摘要：目前，選擇自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生越來越多，但是我國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率并不高，創(chuàng)業(yè)過程中存在諸多問題。本文重點(diǎn)從財(cái)務(wù)角度分析大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)，繼而提出加強(qiáng)資金管理、學(xué)習(xí)基本的財(cái)務(wù)知識(shí)、完善內(nèi)部控制制度、積極運(yùn)用國家政策等一系列可行的防范措施，以降低大學(xué)生創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)的存活率。

關(guān)鍵詞：大學(xué)生；創(chuàng)業(yè)；財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

2015年，李克強(qiáng)總理在政府工作報(bào)告中提出“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的指導(dǎo)方針，國家開始積極推動(dòng)高校生自主創(chuàng)業(yè)，明確指示在高校開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育，現(xiàn)在高校中開設(shè)有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新課程。因此越來越多的大學(xué)生選擇創(chuàng)業(yè)這一途徑進(jìn)行就業(yè)，在相關(guān)調(diào)查中，23～44歲的群體占據(jù)全體創(chuàng)業(yè)人員的大部分，而當(dāng)中又當(dāng)數(shù)大學(xué)生最具有代表性，大學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)的意識(shí)和能力比較強(qiáng)，是構(gòu)成青年創(chuàng)業(yè)結(jié)構(gòu)的主干部分。

根據(jù)教育部的定義，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就是，大學(xué)生根據(jù)自身的特點(diǎn)，結(jié)合當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的實(shí)際情況以及政府支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的政策宣傳，利用所學(xué)的知識(shí)、技術(shù)、才能以及其他各種能力，通過自籌資金、技術(shù)入股、與他人合作、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的方法，在局限的環(huán)境中，尋找機(jī)遇、捕獲商機(jī)、開拓市場，不斷開發(fā)新產(chǎn)品、新服務(wù)，挖掘其價(jià)值并滿足人們需求的過程。

目前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的總體狀況是，人口基數(shù)大參與比例低；大多集中于傳統(tǒng)低技術(shù)含量行業(yè)，缺乏核心競爭力，創(chuàng)新性企業(yè)較少；社會(huì)文化基礎(chǔ)薄弱，創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展落后。創(chuàng)業(yè)過程中存在許多陷阱，大學(xué)生業(yè)的成功率很低。另外，很多大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者不會(huì)做財(cái)務(wù)規(guī)劃，資金問題很快就會(huì)成為企業(yè)倒閉的直接原因。

一、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)及分析

企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)一般在融資、投資、資金回收、收益分配四個(gè)方面有所表現(xiàn)，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)也不例外。融資不善、投資失敗、資金回收緩慢、收益分配不當(dāng)往往會(huì)造成嚴(yán)重的財(cái)務(wù)問題，為企業(yè)帶來巨大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

1.融資風(fēng)險(xiǎn)

初創(chuàng)期，無疑需要大量的資金以建立企業(yè)并維持其生存和后續(xù)發(fā)展，然而如何獲得充足的創(chuàng)業(yè)資金往往是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者們遇到的第一個(gè)難題。但是由于創(chuàng)業(yè)初期企業(yè)抵押物少，個(gè)人信用尚未建立，創(chuàng)業(yè)人員經(jīng)驗(yàn)不足，銀行、民間、證券、風(fēng)投等金融機(jī)構(gòu)難以信任大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者們的盈利能力和償債能力，故大學(xué)生們很難獲得其投資。盡管政府對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有適當(dāng)補(bǔ)助，但是，門檻較高，很多大學(xué)生難以獲得。所以，初始資金主要來源于父母、家庭成員的資助、親戚的借款和個(gè)人平時(shí)積蓄。

對(duì)于孩子的創(chuàng)業(yè)很多家庭都是傾其所有給予支持，鑒于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)很難一次性成功，創(chuàng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)很大程度上會(huì)引起創(chuàng)業(yè)個(gè)人及其家庭的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，甚至?xí)绊懙秸Ｉ睢?/p>

2.投資風(fēng)險(xiǎn)

正確的投資計(jì)劃要么引領(lǐng)了企業(yè)未來發(fā)展的方向，要么可以獲取更多的收益有助于企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展，但如果投資錯(cuò)誤，會(huì)損失投資本金，甚至?xí)苯訉?dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)。大學(xué)生有熱情，有韌性，敢于嘗試，但是考慮問題可能遺漏關(guān)鍵因素，可能急于求成，一部分人可能缺乏相關(guān)的潛質(zhì)等原因，導(dǎo)致投資失敗。

3.資金回收風(fēng)險(xiǎn)

資金回收分為兩個(gè)步驟，產(chǎn)品或服務(wù)成本轉(zhuǎn)化為結(jié)算資金，結(jié)算資金轉(zhuǎn)化為貨幣資金。這兩個(gè)轉(zhuǎn)化過程的時(shí)間和金額不確定性就是資金回收風(fēng)險(xiǎn)。

導(dǎo)致資金回收風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)因主要為企業(yè)管理者決策水平的不夠高，管理不夠規(guī)范，這是可以人為改善的因素，創(chuàng)業(yè)者們需要制定相應(yīng)的控制管理措施。

應(yīng)收賬款是資金回收風(fēng)險(xiǎn)的重要方面，在現(xiàn)實(shí)生活中，因?yàn)榇髮W(xué)生缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，識(shí)人能力差，被人惡意拖欠貨款或者賴賬，容易導(dǎo)致企業(yè)資金鏈斷裂，限制了企業(yè)下一步的成長。同時(shí)，創(chuàng)業(yè)初期市場推廣緩慢，訂單比較少，有些大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者會(huì)輕易降低產(chǎn)品或服務(wù)定價(jià)，該舉動(dòng)增大了資金回收風(fēng)險(xiǎn)，不利于企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展?？梢姡Y金回收風(fēng)險(xiǎn)時(shí)常伴隨在大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的左右，對(duì)此絕不能掉以輕心。

4.收益分配風(fēng)險(xiǎn)

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)時(shí)經(jīng)常以團(tuán)隊(duì)形式出現(xiàn)，一般以合伙企業(yè)的形式成立，由此成員可以發(fā)揮各自的優(yōu)勢，取長補(bǔ)短。然而在分配收益時(shí)，每個(gè)人的想法不同，尤其是技術(shù)入股、資產(chǎn)入股的價(jià)值不好衡量，容易產(chǎn)生爭議。一旦問題解決不當(dāng)，矛盾會(huì)被激發(fā)，甚至造成內(nèi)部分裂，企業(yè)倒閉。

5.資金運(yùn)用缺乏規(guī)劃

很多大學(xué)生創(chuàng)業(yè)缺乏基本資金規(guī)劃，加上融資艱難，很快就會(huì)就會(huì)資金告罄

二、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)成因分析

根據(jù)影響因素的出處不同，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生原因可以大致分為企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)外部兩個(gè)方面。外部原因包括宏觀環(huán)境的復(fù)雜性、資金來源渠道的有限性、企業(yè)成長的不可預(yù)期性以及創(chuàng)業(yè)文化的薄弱。企業(yè)內(nèi)部原因一般是人員缺乏財(cái)務(wù)意識(shí)，缺乏內(nèi)部控制，缺乏對(duì)現(xiàn)金流的管理。

1.創(chuàng)業(yè)人員缺乏財(cái)務(wù)意識(shí)，忽視對(duì)流動(dòng)資金的管理

造成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)最根本的原因就是大部分大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者對(duì)于負(fù)責(zé)人不具備專業(yè)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，忽略了財(cái)務(wù)管理工作的重要性，致使企業(yè)財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)問題。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者們的初始資金一般比較少，相比于成熟的企業(yè)，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)可周轉(zhuǎn)的流動(dòng)資金較少，常常陷入經(jīng)營流動(dòng)資金緊缺的困境。

部分企業(yè)為了開拓市場會(huì)提供賒銷服務(wù)，如果管理不善，容易造成賬款無法收回，成為壞賬。除此以外，應(yīng)收賬款的增加，會(huì)降低可周轉(zhuǎn)的資金金額，直接導(dǎo)致現(xiàn)金鏈斷裂，為了獲取急需的現(xiàn)金，有可能通過各個(gè)借貸款等，增大了負(fù)債金額，增加了資金壓力，使得企業(yè)經(jīng)營更加困難。還有流動(dòng)資金使用不合理，沒有計(jì)劃地使用流動(dòng)資金進(jìn)行生產(chǎn)產(chǎn)品等業(yè)務(wù)活動(dòng)，會(huì)造成存貨過剩或短缺的現(xiàn)象，繼而影響到企業(yè)后續(xù)的發(fā)展，容易將企業(yè)推向流動(dòng)資金短缺的境地，增大了企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

2.財(cái)務(wù)內(nèi)部控制體系不完善

內(nèi)部控制體系分為事先計(jì)劃，事中監(jiān)督控制以及事后考核評(píng)估三個(gè)部分，用來辨別、評(píng)價(jià)和管理企業(yè)發(fā)展中的經(jīng)營與管理風(fēng)險(xiǎn)，是有效控制企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的重要方法手段。然而在初創(chuàng)期，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制體系不夠重視，甚至不知道控制體系的存在。大部分企業(yè)內(nèi)部在發(fā)展過程中逐步制定有關(guān)規(guī)章制度但關(guān)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制制度總是不完善，沒有完全發(fā)揮內(nèi)部控制的作用。

在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)中最經(jīng)常出現(xiàn)的問題是企業(yè)管理者將個(gè)人財(cái)產(chǎn)與企業(yè)財(cái)產(chǎn)混為一談，不符合會(huì)計(jì)制度，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真，在此基礎(chǔ)上無法正確進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作，主要原因可以歸根于財(cái)務(wù)內(nèi)部控制體系的不完善，沒有起到監(jiān)督作用。

3.財(cái)務(wù)決策缺乏科學(xué)性

科學(xué)的財(cái)務(wù)決策有助于實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)，為企業(yè)的生存與發(fā)展奠定了牢固的基礎(chǔ)。然而充分的前期工作才能保證決策的科學(xué)性，但是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者普遍缺少創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理知識(shí)，創(chuàng)業(yè)技能不夠成熟。所以在創(chuàng)業(yè)初期，大學(xué)生對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù)的市場調(diào)查沒有計(jì)劃，對(duì)同行業(yè)相同項(xiàng)目的發(fā)展不了解、對(duì)科學(xué)規(guī)劃資金使用沒有概念等，根據(jù)未知的情況難以進(jìn)行下一步的財(cái)務(wù)決策。與此同時(shí)，因?yàn)槿狈?chuàng)業(yè)決策知識(shí)與實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)業(yè)大學(xué)生們更加難以科學(xué)地制定財(cái)務(wù)策略。毫無章法的財(cái)務(wù)決策可能會(huì)使企業(yè)出現(xiàn)資金鏈斷裂、經(jīng)營混亂等一系列問題，關(guān)鍵時(shí)機(jī)點(diǎn)的錯(cuò)誤會(huì)直接危及企業(yè)的生存。

三、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范措施

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)需要拓展資金渠道，做好資金管理，科學(xué)決策保持企業(yè)的財(cái)務(wù)健康降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?？梢詮囊韵聨追矫嬲归_。

1.利用好政府的創(chuàng)業(yè)政策

為支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，國家及各級(jí)政府頒布了一系列扶持條例，從培訓(xùn)、融資到開業(yè)注冊(cè)、稅務(wù)，各個(gè)方面皆有涉及。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者如果充分利用這些政策，開源節(jié)流。

例如，在鄭州市，初期融資時(shí)，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者們可以申請(qǐng)上限額度為30萬的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款?？梢垣@得財(cái)政貼息。此外注冊(cè)成立5年內(nèi)的微小型大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)可以通過人社部和教育部門頒布的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資助計(jì)劃無償獲得2萬元至15萬元的扶持資金；在創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合體進(jìn)行創(chuàng)業(yè)且開業(yè)一年以上、經(jīng)營良好的，經(jīng)過評(píng)估，可以額外獲得2萬元資金補(bǔ)助。

積極利用國家對(duì)大學(xué)生的鼓勵(lì)扶持政策中減免稅賦的舉措，可以有效降低企業(yè)自身稅收負(fù)擔(dān)。例如，從2015年開始的3年內(nèi)，鄭州市入駐創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合體的企業(yè)可以獲得營業(yè)稅和企業(yè)所得稅市級(jí)留成部分全額返還。

2.加強(qiáng)資金管理 、成本管理

首先，創(chuàng)業(yè)人員需要做好資金預(yù)算。資金預(yù)算根據(jù)會(huì)計(jì)期間的不同分為月度、季度、年度預(yù)算等，包括日常所有與資金有關(guān)的收入與支出。創(chuàng)業(yè)初期，企業(yè)本身的經(jīng)營時(shí)間不夠長到可以根據(jù)歷史情況做好未來的預(yù)算，因此財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人應(yīng)該多多考慮同行業(yè)以及同類型的企業(yè)在起始階段的歷史資金使用情況，對(duì)比自己所在企業(yè)現(xiàn)有的實(shí)際情況，結(jié)合該企業(yè)相應(yīng)階段的經(jīng)營策略和預(yù)計(jì)一定會(huì)計(jì)期間的業(yè)務(wù)量，做出可靠的資金預(yù)算報(bào)表。礙于大學(xué)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)少，為了維持企業(yè)眼前的存活狀態(tài)，建議財(cái)務(wù)管理負(fù)責(zé)人可以先從半年或一年的資金預(yù)算入手，期間根據(jù)實(shí)際情況不斷調(diào)整原有的預(yù)算表，在不停的調(diào)整中與實(shí)際接近一致。同時(shí)，每一個(gè)會(huì)計(jì)期間結(jié)束后創(chuàng)業(yè)者都應(yīng)該跟蹤、反饋、評(píng)估預(yù)算完成情況，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

其次，加強(qiáng)成本管理。良好的成本管理可以有效地減少企業(yè)在成本方面的支出，提高資金的使用率。初創(chuàng)期企業(yè)主要發(fā)生的成本大致包括采購與銷售產(chǎn)品時(shí)產(chǎn)生的支出以及人工費(fèi)用。采購成本的管理重點(diǎn)在于清楚各項(xiàng)產(chǎn)品的市場銷售價(jià)格、原材料價(jià)格或進(jìn)貨價(jià)格及其質(zhì)量，通過對(duì)工廠或網(wǎng)絡(luò)等多個(gè)采購渠道相互對(duì)比選擇、貨比三家選擇性價(jià)比最高、成本相對(duì)較低的材料進(jìn)行采購。還需要嚴(yán)格把控存貨數(shù)量的多少，以防因?yàn)槎谪浄e存過多阻礙資金周轉(zhuǎn)從而產(chǎn)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)制定嚴(yán)格的賬款結(jié)算制度以降低流動(dòng)資金的占用和利息的支出，降低資金回收風(fēng)險(xiǎn)。

3.學(xué)習(xí)基本的財(cái)務(wù)知識(shí)

財(cái)務(wù)管理知識(shí)是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者必備的創(chuàng)業(yè)技能之一，有利于企業(yè)科學(xué)地進(jìn)行籌資、投資、運(yùn)營等活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)健康的發(fā)展。如果要求大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者在企業(yè)初期就專門聘請(qǐng)專業(yè)的財(cái)務(wù)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)管理，這是不現(xiàn)實(shí)的。也許有的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)中就擁有管理類專業(yè)的成員，但是也僅占少數(shù)且缺乏經(jīng)驗(yàn)?，F(xiàn)狀是大部分大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)缺少資金聘請(qǐng)專業(yè)的財(cái)務(wù)人員或者內(nèi)部沒有具備財(cái)務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的人員，即使是有財(cái)務(wù)類專業(yè)同學(xué)也大部分缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。所以，管理者或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)基本的財(cái)務(wù)管理知識(shí)是十分必要的。

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作者簡介：

呂際榮（1970.3- ），女，漢族，河南延津人，碩士研究生，河南牧業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)院，副教授，研究方向：人力資源管理。