李大偉 許曉峰 王 強
近年來,在公安部黨委和各級公安機關的高度重視下,我國警犬工作快速發(fā)展,各省級和地市級公安機關基本上都建有警犬工作管理部門,發(fā)展已經相對成熟。從全國范圍來看,縣級公安機關警犬工作還正處于起步階段,頂層設計中沒有硬性的制度要求,也沒有統(tǒng)一的標準規(guī)范可供參考,各地在發(fā)展中都屬于摸著石頭過河,在探索中既有成功典型也有經驗教訓。縣級公安機關警犬工作如何發(fā)展?本文擬以山東省新泰市(縣級市)的警犬工作發(fā)展為例,談談幾點思考。
縣級行政區(qū)主要以幅員廣闊的農村為主,違法犯罪一般以打架斗毆、命案和盜竊案居多,具有較好的警犬使用條件。但實際上,受到多種因素影響,縣級公安機關警犬工作亟待加強。
(一)發(fā)展現(xiàn)狀。一是在裝備規(guī)模上,據(jù)統(tǒng)計,截至2018年,全國 2876個縣級行政區(qū)中,僅有987個縣級公安機關建設有警犬訓練基地或工作點,占比34.3%。以南京片區(qū)為例,華東五省一市縣級行政區(qū)共有516個,開展警犬工作的有251個,占比48.6%,而且還存在地區(qū)差異,有的省比如浙江、山東等,縣級警犬工作基本全覆蓋,達到90%以上,有的省卻只有零星幾個,僅占0.07%。二是在歸口管理上,與省級和地市級公安機關一樣,全國縣級公安機關警犬工作絕大部分都歸口刑偵部門,也有一些設在治安或特警。三是在警犬使用方向上,主要以治安犬為主,用于巡邏防控和搜爆安檢領域較多;裝備的刑偵用犬雖然不多,但在命案偵破、打擊盜搶等領域中發(fā)揮了重要作用,不可或缺。
(二)發(fā)展瓶頸。一是在思想認識方面,縣級公安機關對警犬工作的重要性認識不足,裝備警犬的動力不足、決心不強。二是在體制機制方面,根據(jù)公安部2011年頒布的《公安機關警犬技術工作規(guī)定》,對縣級公安機關的警犬工作并無明確要求,缺乏政策支撐和機制規(guī)范。三是在保障方面,縣級公安機關在警犬工作的機構、制度、人才、經費等方面,缺乏有力保障。四是在隊伍建設方面,由于縣級公安機關警力嚴重不足、警犬行業(yè)苦臟累、職務職稱晉升空間狹小、輔警待遇低難以栓心留人等方面原因,存在短板。五是在警犬技術自身發(fā)展方面,與圖偵、技偵等其他公安手段快速發(fā)展相比,其創(chuàng)新能力不足、科技含量有待提高,導致使用空間相對壓縮,并且使用規(guī)范、戰(zhàn)術標準等尚未健全,實戰(zhàn)使用中以粗放型的巡邏防控為主。
2019年9月17日,公安部南京警犬研究所授予新泰市公安局“南京片區(qū)警犬技術裝備建設示范單位”稱號。這是南京片區(qū)第三個縣級警犬技術裝備示范單位,也是山東省第一個縣級示范單位,其突出的成效和發(fā)展經驗值得學習借鑒。
(一)統(tǒng)一認識,組織推動。公安部南京警犬研究所、山東省公安廳、泰安市公安局的領導在推動新泰警犬工作的認識上高度一致,早在2014年就提前部署,并多次到新泰實地調研指導。特別是新泰市成立了由副市長、公安局局長親自掛帥的全市警犬工作領導小組,將警犬工作作為“一把手”工程來抓,明確由刑偵牽頭,相關警種、部門配合,全面強化組織落實。
(二)多措并舉,保障推動。新泰市委市政府將發(fā)展警犬技術作為加強公安工作的重要舉措,將其納入年度財政預算。2014年9月啟動以來,相繼投入330萬元,建成警犬訓練基地,在警犬中隊裝備警犬16頭,在23個派出所裝備警犬26頭。同時,以每犬每月1500元的標準,按季度撥付飼訓經費,解決飼養(yǎng)、防疫、訓練耗材、服裝裝備等日常支出。目前,全市共裝備警犬42頭,選配帶犬民警2人、訓導員34人,形成了市局、刑偵大隊、派出所三級管理體系。
(三)形式靈活,機制推動。在使用機制上,一是主動用犬,隨警作戰(zhàn)。要求各派出所攜犬接處警不得低于總出警量的60%,常態(tài)開展武裝攜犬巡邏;同時,在治安檢查站,以及查處酒駕毒駕行動中實施攜犬助勤等。二是犬偵捆綁,同步上案。與多警種、多部門協(xié)同聯(lián)動,搭建起刑偵、治安、網(wǎng)偵等部門信息共享、聯(lián)動辦案工作新機制,在現(xiàn)場勘驗中充分發(fā)揮警犬技術優(yōu)勢。三是輪訓輪值,鞏固提高。開展 “換位交流、輪訓輪值”活動,組織警犬技術中隊訓導員和派出所訓導員互換崗位交流工作,拓展訓導員的實戰(zhàn)技能和視野。
(四)實戰(zhàn)突出,效益推動。在使用成效上,較為突出的是三個方面:一是服務于更快地破大案。在偵破殺人、強奸、搶劫等大要案時,充分利用警犬技術優(yōu)勢,快速直接獲取線索,提高破案效率。二是服務于更多地破小案。警犬技術較為靈活,在小案偵破中運用追蹤、鑒別等作業(yè),往往事半功倍。三是服務于更好地處置群體性案事件。處置群體性案事件時,使用警犬營造強有力威懾氛圍,能夠取得立竿見影的效果。
當前,全國警犬工作發(fā)展形勢越來越好,在省級、地市級公安機關警犬工作均已普遍開展的前提下,縣級公安機關警犬工作將進入大踏步發(fā)展的新階段。
(一)解放思想,提升站位。趙克志部長指出,“警犬技術是公安機關的重要工作手段,警犬工作是公安工作的一個重要組成部分?!本ぷ髟诜纯痔幫弧刹槠瓢?、安保警衛(wèi)、安全檢查、社會面巡邏等方面發(fā)揮了獨特作用,公安機關特別是縣級公安機關的領導,要進一步解放思想,提升政治站位,從維護國家安全和政治安全的高度去認識、謀劃警犬工作,把警犬工作納入公安工作的大局中來思考和推動。
(二)結合實際,按需裝備??h級公安機關警犬工作還有很大發(fā)展空間,前景是光明的,但這將是一個長期的、不斷深化的過程;既不能等待觀望、止步不前,也不能一蹴而就、一哄而上。在發(fā)展過程中,首先要對警犬工作有科學客觀的定位,堅決擯棄“警犬無用論”、“警犬萬能論”等片面觀點;要緊密結合當?shù)亟洕鐣l(fā)展實際,結合地理氣候環(huán)境實際,結合警務工作需求實際,堅持哪個警種需求量大、實戰(zhàn)效果好,發(fā)展中就向哪個警種傾斜,不能搞一刀切、一頭沉。各地可以借鑒新泰市公安局的做法,成立由局領導掛帥的警犬工作領導小組,從全局的高度出發(fā),打破警種、部門的壁壘,切實做到警犬工作為全警種服務。
(三)多維立體,保障到位。一是制度保障,縣級公安機關要以實戰(zhàn)為導向,緊密結合本地實際,建立警犬工作發(fā)展綱要及相關制度等,切實從政策層面給予保障落實。二是機制保障,要探索建立適合本地警務實際的使用機制,可以學習新泰市公安局的經驗,特別是將警犬裝備到基層派出所的做法,采取靈活多樣的使用機制,既要敢于創(chuàng)新,又要勇于堅持,用實戰(zhàn)成效來不斷完善、檢驗使用機制。三是人才保障,與其他崗位比較,警犬工作苦、累、臟,訓練強度大、實戰(zhàn)要求高,需要付出大量的體力和精力,而且發(fā)展空間有限,因此一定要“高看一眼、厚愛三分”,制定科學合理的激勵措施,結合警務技術職務序列改革等,對帶犬民警在職務晉升、職稱評審等方面予以傾斜,對優(yōu)秀輔警在入警招錄等方面予以重點關注,切實解決人才流失的難題,努力打造正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化的警犬技術隊伍。四是經費保障,要積極爭取地方黨委政府的支持,在機構編制、建設用地、經費預算等方面給予有力保障。如南京片區(qū)另一個縣級警犬裝備示范單位——江蘇省宿遷市泗洪縣公安局,作為經濟欠發(fā)達地區(qū)的蘇北縣級公安機關,積極爭取縣委主要領導的重視和支持,專門成立警犬管理大隊,投資1000多萬元建成警犬基地,各項工作開展的有聲有色,也值得學習借鑒。
(四)加強宣傳,營造氛圍。縣級公安機關要積極學習先進典型,利用多種形式積極向社會宣傳警犬技術的獨特魅力,講好“警犬故事”,加強宣傳才能贏得社會各界對警犬工作的了解與支持,才能激發(fā)廣大警犬技術人員的職業(yè)認同感、自豪感,為事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。
當前我國警犬工作已經進入轉型發(fā)展的關鍵時期,縣級公安機關要順勢而為,立足新起點,擔當新使命,切實找準警犬工作的時代坐標,以改革創(chuàng)新為驅動,不斷推動縣級公安機關警犬工作的跨越發(fā)展,從而更好地服務于公安工作。