孟喆

摘 要 為了落實(shí)廠黨委提出的建設(shè)“幸福興采”的工作要求，發(fā)揮好黨支部自轉(zhuǎn)能力，提升黨支部服務(wù)職工的能力，搭建與職工群眾溝通交流的平臺(tái)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和感召力，采油作業(yè)三區(qū)黨總支今年在全區(qū)基層黨組織中開(kāi)展了“黨支部書(shū)記駐站日”這一載體活動(dòng)，以此作為黨組織聽(tīng)民聲、領(lǐng)民意、解民題的重要舉措，增進(jìn)廣大員工作為興采三區(qū)人的幸福感。

關(guān)鍵詞 黨支部書(shū)記“駐站日” 服務(wù)員工

一、精心策劃活動(dòng)載體，確定工作目標(biāo)和宗旨

活動(dòng)背景。通過(guò)下基層調(diào)研，發(fā)現(xiàn)干部與員工溝通的不多，深度不夠，上級(jí)組織為員工辦實(shí)事缺乏落腳點(diǎn)。為此，采油作業(yè)三區(qū)黨總支決定開(kāi)展“黨支部書(shū)記駐站日”載體活動(dòng)，使上情下達(dá)全覆蓋，下情上傳全暢通，從而使黨組織更好地為員工服務(wù)。

活動(dòng)目標(biāo)；通過(guò)開(kāi)展“駐站日”活動(dòng)，群眾滿意率提升10%；為基層解決問(wèn)題率提升10%；組織共產(chǎn)黨員工程活動(dòng)，黨員參與率提升10%，員工幸福度提升10%。

活動(dòng)宗旨；支部書(shū)記做好基層工作要做到善于觀察、分析、梳理，將工作時(shí)間和內(nèi)容延伸到職工群眾的日常工作和生活中，駐站日活動(dòng)使支部書(shū)記工作接地氣，隨時(shí)掌握員工思想脈搏，有助于支部書(shū)記密切聯(lián)系群眾；駐站日活動(dòng)可以使形勢(shì)任務(wù)教育在基層班站有效開(kāi)展，明確責(zé)任，傳遞壓力，特別是在“認(rèn)清形勢(shì)、明確目標(biāo)、肩負(fù)任務(wù)、傳遞責(zé)任、凝聚人心、激勵(lì)隊(duì)伍”等方面發(fā)揮著重要作用；駐站日活動(dòng)將黨的思想政治工作延伸到班站，落實(shí)在班站，在油田的改革和發(fā)展中，起到穩(wěn)定的作用；駐站日活動(dòng)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，通過(guò)不同渠道為員工解決問(wèn)題，使員工體會(huì)到組織的關(guān)心與愛(ài)護(hù)。

二、規(guī)劃日常駐站活動(dòng)環(huán)節(jié)，推進(jìn)載體活動(dòng)有序進(jìn)行

1.活動(dòng)內(nèi)容；“黨支部書(shū)記駐站日”活動(dòng)以“三聽(tīng)一講一帶”為主線，三聽(tīng)：即傾聽(tīng)站長(zhǎng)的心聲、傾聽(tīng)黨員的心聲、傾聽(tīng)群眾的心聲；一講：即將油田公司和廠里不同時(shí)期面臨的形勢(shì)、任務(wù)政策，及廠里開(kāi)展的“五苦六再”活動(dòng)等及時(shí)給員工講細(xì)講透；一帶：即把基層班站存在的問(wèn)題帶回去，尋求解決對(duì)策。

2.活動(dòng)規(guī)劃；（1）一線黨支部書(shū)記每周深入到班站活動(dòng)半天，與員工同勞動(dòng)，分別與三個(gè)群體進(jìn)行談心，聽(tīng)取他們的心聲和傾訴。并填寫(xiě)《黨支部書(shū)記駐站日活動(dòng)記錄表》和《黨支部書(shū)記駐站日活動(dòng)反饋問(wèn)題表》。（2）二線黨支部書(shū)記每周利用周例會(huì)時(shí)間與一個(gè)班組的三個(gè)群體進(jìn)行深度溝通，聽(tīng)取他們的心聲和意見(jiàn)，并將問(wèn)題填寫(xiě)在駐站日志上。（3）黨支部書(shū)記每周對(duì)駐站日所去的班站會(huì)提前進(jìn)行規(guī)劃，帶著目的去，帶著想法去，帶著提綱去，充分準(zhǔn)備，使活動(dòng)做到有的放矢。（4）區(qū)黨群工作組每周收集支部書(shū)記反映需要區(qū)里解決的問(wèn)題，針對(duì)個(gè)別能夠安排解決的問(wèn)題指定相關(guān)職能組限期解決，對(duì)不能及時(shí)解決的問(wèn)題，區(qū)黨總支成員每?jī)芍鼙慵w討論研究反饋問(wèn)題方案給予解決。

3.實(shí)施與推進(jìn)；3月下旬開(kāi)始，區(qū)黨總支出臺(tái)了《采油作業(yè)三區(qū)開(kāi)展黨支部書(shū)記駐站日活動(dòng)方案》，支部書(shū)記隨即制定了活動(dòng)計(jì)劃，分別深入到基層開(kāi)展活動(dòng)。同時(shí)，黨支部書(shū)記每周都會(huì)在區(qū)周一辦公會(huì)上進(jìn)行匯報(bào)，反饋階段工作開(kāi)展的情況與進(jìn)展。目前，區(qū)黨總支共召開(kāi)了3次推進(jìn)會(huì)，指導(dǎo)支部書(shū)記開(kāi)展駐站日活動(dòng)，及時(shí)糾正她們活動(dòng)中存在的誤區(qū)，讓活動(dòng)更具針對(duì)性、時(shí)效性、效果性，達(dá)到預(yù)期的每個(gè)階段效果。一年來(lái)，黨支部書(shū)記共開(kāi)展“駐站日”活動(dòng)183次。

三、駐站日活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)取得的效果

一是開(kāi)展“駐站日”活動(dòng)，黨支部書(shū)記充分掌握了員工真實(shí)思想脈搏，為支部書(shū)記做好員工思想政治工作提供了方向和可靠的參照?；顒?dòng)開(kāi)始時(shí)，支部書(shū)記發(fā)現(xiàn)員工們對(duì)企業(yè)未來(lái)的改革與發(fā)展持觀望態(tài)度，沒(méi)有把自己的未來(lái)與企業(yè)的未來(lái)融合在一起。針對(duì)這一普遍現(xiàn)象，黨總支及時(shí)編寫(xiě)了《采油作業(yè)三區(qū)形勢(shì)任務(wù)教育宣講材料》，指導(dǎo)支部書(shū)記做好員工的思想工作。通過(guò)一組組經(jīng)營(yíng)指標(biāo)數(shù)據(jù)，一個(gè)個(gè)事例，來(lái)樹(shù)立員工們對(duì)企業(yè)未來(lái)的信心，相信上下同心協(xié)力、努力工作，油田企業(yè)依然是員工可靠的保障，引導(dǎo)員工由被動(dòng)的干事變?yōu)橹鲃?dòng)的做事，形成“我為單位做貢獻(xiàn) 單位為我樹(shù)保障”的良好氛圍。

二是開(kāi)展“駐站日”活動(dòng)，黨支部書(shū)記將黨內(nèi)活動(dòng)前移到班站，對(duì)黨員群體中存在的問(wèn)題切實(shí)的把握，支部工作在班站進(jìn)行落實(shí)，初見(jiàn)成效。在活動(dòng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)黨員群體普遍有覺(jué)悟有擔(dān)當(dāng)，素質(zhì)強(qiáng)，在急難險(xiǎn)重的工作面前能夠沖鋒在前，意識(shí)強(qiáng)、黨性強(qiáng)、自覺(jué)學(xué)習(xí)性強(qiáng)。自“兩學(xué)一做”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，多數(shù)黨員都能真心地沉下心來(lái)學(xué)習(xí)，平時(shí)交流溝通也少不了關(guān)于學(xué)黨章的體會(huì)，思想認(rèn)識(shí)普遍提高。在區(qū)黨總支每季度組織的學(xué)黨章知識(shí)考試中，優(yōu)秀率達(dá)100%，義務(wù)獻(xiàn)工人均增加20小時(shí)。

三是開(kāi)展“駐站日”活動(dòng)，黨支部書(shū)記傾聽(tīng)班站長(zhǎng)心聲?；鶎影嗾鹃L(zhǎng)作為企業(yè)中重要的組成部分，他們是工人，卻肩負(fù)指揮、管理的職責(zé)；雖然同樣是工人，但別人干不了的技術(shù)活他們必須干得了、別人吃不消的體力活他們必須吃得消。另外，針對(duì)班站長(zhǎng)活多活雜這一現(xiàn)象，黨總支成立的調(diào)查小組，深入基層做了為期一周的調(diào)研，對(duì)班站長(zhǎng)的工作量作了詳細(xì)的匯總和分類。在作業(yè)區(qū)層面對(duì)部分工作做了重新界定和劃分，一部分歸由小班承擔(dān)，一部分由隊(duì)部大班分擔(dān)，真正減輕了班站長(zhǎng)的工作量。今年，班站長(zhǎng)們深刻感受到了黨組織的關(guān)愛(ài)與尊重，干勁更足了，更好地發(fā)揮了站長(zhǎng)的作用。

四是通過(guò)開(kāi)展駐站“三聽(tīng)一講一帶”活動(dòng)，面對(duì)面地答疑解惑，化解矛盾，為員工解決實(shí)際問(wèn)題。據(jù)統(tǒng)計(jì)，通過(guò)“駐站日”活動(dòng)反饋共為基層解決問(wèn)題108個(gè)，讓員工真正看到了干部親民、心系員工的行動(dòng)，也看到了為員工利益所做的努力，這些都更加密切了干群關(guān)系，提振了全員凝聚力，讓三區(qū)員工對(duì)廠黨委提出的建設(shè)“幸福興采”的愿景有了切身的體會(huì)。