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解聘準備著

2019-04-30 06:27津秀
當代工人 2019年7期
關(guān)鍵詞:三本試用期仲裁

津秀

小勾有心計了。因為吃了一次虧,他才有了心計。有了心計后,他又有了一次跟上回幾乎一樣的遭遇,他覺得,這回心計或許能幫上自己。

小勾大學念的是三本。三本畢業(yè)生不招用人單位待見,小勾也知道這么回事,但還得硬著頭皮去應(yīng)聘。撞破了幾次腦袋瓜兒后,終于有一家單位接收了他。這是一家民企,叫什么投資公司。那段時間,這種投資公司很多,后來證明,多數(shù)是騙老百姓錢的。

不知這家公司騙了老百姓多少錢,就小勾看來,它先騙了自己。他和公司簽的合同試用期3個月,但在離3個月還剩幾天時,他被解聘了。理由?他至今不知道理由,老板一張嘴云山霧罩,說得他頭暈暈的。

第一次就業(yè)失敗讓他隱約感覺到,自己三本畢業(yè),沒有大單位愿意要你,小企業(yè)即使要了你,老板要是爛了腸子,就像這家投資公司的老板這樣,那比自己找不著工作的損失還要大。

他開始長心眼兒,看相關(guān)的書,跟上了幾年班的哥們兒有主題地攀談。

終于,小勾又聘上了,是民辦培訓機構(gòu)。那條街上有很多這種民辦培訓機構(gòu)。說是培訓,其實很像托管班。有些孩子家長無法及時接上幼兒園和上小學的孩子,就請他們接走,當然,多少也教孩子們一些東西。

他跟這家機構(gòu)簽的合同,試用期也是3個月。小勾后來說,第一次掉坑里以后,他對試用期特別敏感,老覺得仍舊是個坑。他格外小心,他要保護自己,不想讓巧使喚人兒的黑心老板的陰謀再一次得逞。

一個孩子,一次小事故,讓他擔心的事終于來了。

試用期兩個半月時的一天,來了兩位家長,領(lǐng)著孩子,說孩子在上幼兒園,他們工作忙,無法準時接孩子,家里老人身體不好,幫不上忙,想把孩子送來。這種情況很多,只要雙方價錢上能談得攏,基本沒問題。

孩子四五歲的樣子,男孩,愛動,愛說話。他在屋里踅摸了幾圈后,不知看上了小勾什么,過來搭訕。小勾這樣年齡的人很多不愿意跟小屁孩接觸,小勾也一樣。他手里正有活兒,加上不愛搭理,讓男孩覺得挺沒趣,便拿起小勾桌上一件東西把玩。那是一個玻璃流沙畫,就是兩片玻璃中間有水有沙子,反過來放,水和沙子會往下流,形成一幅山水畫。

誰都沒注意,男孩跌倒了,玻璃畫也摔碎了,孩子右手大拇指被劃出一個小口子,流了一點兒血。家長斥責孩子的同時,忙不迭地向小勾賠禮道歉。孩子挺皮實,不在意。小勾備有創(chuàng)可貼,趕緊給孩子包上了。

本來沒多大事,但小勾不知道,這一幕被老板看著了。

第二天,老板就告訴他,你不用來了,理由是沒照顧好公司客戶。小勾據(jù)理力爭,“不是我沒照顧好,是孩子太調(diào)皮,愛說愛動,是他爸媽沒有照顧好。再說,人家也沒把這事兒賴在我身上,我不該承擔這個責任?!?/p>

小勾覺得,第一次就業(yè)時那個坑,可能要在這兒重現(xiàn)。

但他不怕,他長心眼兒了。無論他怎么解釋,老板都說是他的責任,并且上升到了企業(yè)美譽的高度。賴皮加無恥,小勾心徹底涼了。

小勾懶得和老板理論,摔門而出。但他沒有不了了之,第二天,他就去了當?shù)厝松缇值膭趧又俨貌块T,反映了自己的情況。仲裁部門的人讓他填了幾張表,讓他等通知?!拔彝εd奮,兩次就業(yè),遭遇相同,讓我心里攢了一股火,我要趁機發(fā)泄出來,不能讓他們小瞧了我們?!毙」凑f。

仲裁時,小勾的主張是,單位在他的試用期單方面解除與他的勞動關(guān)系不合法。培訓機構(gòu)的回應(yīng)挺蠻橫,你在試用期,解除合同咋了?但他們沒想到的是,小勾用上了他的小心計,此前,他請單位在解除合同的協(xié)議中,把這句話的意思寫了進去。公司中套了。再加上小勾還有幾個心計,都給單位預(yù)備著呢,到最后,仲裁庭裁定單位不得解除與小勾的勞動合同。

(文中人物均用化名)

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