王紅兵

【摘 要】在企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展中，黨建工作在其中發(fā)揮著重要的作用，抓好黨建工作，就是抓好企業(yè)建設(shè)和發(fā)展中人員的思想建設(shè)和心理建設(shè)。通過(guò)黨建工作的開展，能夠?qū)崿F(xiàn)引導(dǎo)企業(yè)工作人員思想方向，把握企業(yè)工作人員思想動(dòng)態(tài)的目標(biāo)，這對(duì)于整個(gè)企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展都發(fā)揮著非常重要的作用。

【關(guān)鍵詞】黨建；國(guó)有企業(yè)；發(fā)展

一、黨建工作是國(guó)有企業(yè)發(fā)展的政治靈魂，是國(guó)有經(jīng)濟(jì)的政治保障

在黨建工作的開展中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格堅(jiān)持“黨要管黨，全面從嚴(yán)治黨”的方針。一方面，要明確國(guó)有企業(yè)黨建工作的開展任務(wù)、目標(biāo)和內(nèi)容；另一方面，也要正視黨建工作中存在的問題，結(jié)合國(guó)有企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的實(shí)際情況尋找產(chǎn)生問題的原因，并且采取科學(xué)的措施解決問題。從黨建工作開展的意義的角度來(lái)說(shuō)，國(guó)有企業(yè)的黨建工作不僅是其企業(yè)行政工作的核心內(nèi)容，也促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)揮的重要保障。只有在思想意識(shí)上對(duì)國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)需求和黨建工作的性質(zhì)有一個(gè)全面的認(rèn)知，才能更好的指導(dǎo)企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展穩(wěn)步推進(jìn)。

二、建立健全現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)選人用人機(jī)制

堅(jiān)持黨管干部是一項(xiàng)重要的基本原則，其是保障國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層水平的重要方法。黨需要從工作和生活中的各方面出發(fā)，堅(jiān)持黨管干部，發(fā)揮黨組織確定標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范程序、參與考察、推薦人選等作用。

從黨委班子的建設(shè)入手，首先優(yōu)化黨委班子的人員結(jié)構(gòu)，發(fā)揮出黨組織在用人選人上的作用，通過(guò)建立科學(xué)的人員選用機(jī)制，打造高素質(zhì)干部隊(duì)伍。在選人用人方面，企業(yè)應(yīng)積極探索新的選拔模式，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，拓寬選人用人渠道，實(shí)行公開競(jìng)聘，讓其真正的人才脫穎而出。在整個(gè)競(jìng)聘過(guò)程中，企業(yè)黨委要壓實(shí)責(zé)任主體，嚴(yán)格競(jìng)聘工作紀(jì)律，嚴(yán)格關(guān)鍵環(huán)節(jié)審核，嚴(yán)格信訪舉報(bào)渠道，嚴(yán)格黨風(fēng)廉政教育，確保選拔出讓組織放心、職工滿意的干部，為國(guó)有企業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

三、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)中黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，把握好黨員“入口關(guān)”、“進(jìn)門關(guān)”

從重要性上來(lái)講，黨員干部隊(duì)伍的建設(shè)，是開展好黨建工作的關(guān)鍵影響因素，只有黨員干部隊(duì)伍自身的素質(zhì)和水平提高了，黨建工作的開展才能夠保證在一個(gè)良好穩(wěn)定的環(huán)境下進(jìn)行。

在開展黨員干部隊(duì)伍建設(shè)工作的過(guò)程中，黨組織內(nèi)部的黨員干部和組織領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)當(dāng)重視黨員干部質(zhì)量自身的把關(guān)，把好“進(jìn)門關(guān)”和“入口關(guān)”，通過(guò)嚴(yán)格的考核制度和方式控制和優(yōu)化黨員干部隊(duì)伍的質(zhì)量。關(guān)于對(duì)黨員干部素質(zhì)的要求，不僅包括文化知識(shí)水平和能力，更重要的端正的新思想態(tài)度和政治認(rèn)同。這是當(dāng)前發(fā)展黨員的工作重點(diǎn)，必須緊緊抓住重點(diǎn)，采取得力措施，不斷壯大黨的隊(duì)伍建設(shè)”。

結(jié)合國(guó)有企業(yè)中的黨員發(fā)展工作，重點(diǎn)是把技術(shù)能手、管理人員、青年技術(shù)人才、一線優(yōu)秀員工吸收到黨組織中來(lái)。人員和技術(shù)從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)，是支持企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展的一部分重要?jiǎng)恿?，只有?duì)人才方面做到良好的把握，才能夠保證企業(yè)處在一個(gè)穩(wěn)定的發(fā)展方向上。從人才質(zhì)量把關(guān)的具體方式方法的角度分析，企業(yè)可以通過(guò)黨建工作的專題培訓(xùn)教育、黨建工作的實(shí)踐活動(dòng)等多種形式提升黨建工作的質(zhì)量，為人員的自身素質(zhì)提升提供動(dòng)力。

另外，從宣傳教育的角度上來(lái)說(shuō)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視員工以及黨員干部的業(yè)余文化生活的豐富，通過(guò)開展與企業(yè)文化和黨建工作相關(guān)的主題活動(dòng)，將黨建工作深入到員工和黨員干部工作和生活的各個(gè)層面上。最后，關(guān)于干部隊(duì)伍的建設(shè)工作，還應(yīng)當(dāng)包括針對(duì)黨員干部的團(tuán)隊(duì)組織加強(qiáng)考核和管理，對(duì)思想松懈的黨員干部應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)教育，保持其黨的思想覺悟的穩(wěn)定性和先進(jìn)性，對(duì)干部隊(duì)伍中不符合黨員干部要求的相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)將其及時(shí)的清除黨員干部隊(duì)伍，時(shí)刻保持黨員干部在思想上的純潔性和嚴(yán)謹(jǐn)性。

四、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨員干部教育培訓(xùn)，管理監(jiān)督

“火車跑的快，全靠車頭帶”。黨員干部就是黨建工作的火車頭，從黨員干部的培訓(xùn)教育角度上來(lái)說(shuō)，為黨員干部組織針對(duì)性的理論知識(shí)教育和思想政治培訓(xùn)是從思想和理論知識(shí)水平的角度實(shí)現(xiàn)黨管干部的重要方法。

只有黨員干部自身先具備良好的工作能力和思想覺悟，才能更好的組織開展黨建工作，教育培訓(xùn)工作可以采取以下方法：①集中教育、②集體學(xué)習(xí)、③網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、④現(xiàn)場(chǎng)觀摩、⑤現(xiàn)身說(shuō)法、⑥報(bào)告會(huì)、⑦案例分析、⑧專題輔導(dǎo)、⑨自主選學(xué)、⑩交流研究等方式開展教育培訓(xùn)。加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性、以培養(yǎng)帶頭服務(wù)、帶動(dòng)服務(wù)的黨員隊(duì)伍為著力點(diǎn)，制定出臺(tái)“三會(huì)一課”指導(dǎo)意見，建立黨員干部活動(dòng)日制度，針對(duì)黨性教育的要求，開展相關(guān)的教育培訓(xùn)工作。

在教育培訓(xùn)的開展方法上，黨建工作人員也應(yīng)當(dāng)重視合理性和先進(jìn)性，積極利用網(wǎng)絡(luò)社交平臺(tái)，提高黨建工作相關(guān)內(nèi)容和規(guī)范要求的普遍推廣程度，注意全面利用黨建工作中相關(guān)工作人員和黨員干部的碎片時(shí)間，通過(guò)及時(shí)的制度和信息推送，為黨建工作的開展開辟更加具有時(shí)效性和針對(duì)性的平臺(tái)。

由于社交平臺(tái)的交流溝通性質(zhì)，依托于平臺(tái)開展的黨建工作，無(wú)論是黨課教育還是實(shí)踐活動(dòng)，都可以供企業(yè)員工和黨員干部進(jìn)行討論研究，從而幫助黨組織工作人員及時(shí)了解黨員干部和企業(yè)員工的思想動(dòng)態(tài)和黨建工作中遇到的問題，以便為其黨建工作的開展明確方向并提供創(chuàng)新與優(yōu)化的思路。而從管理和監(jiān)督的角度上來(lái)說(shuō)，企業(yè)黨組織可以通過(guò)定期抽查的方法或者問卷調(diào)查的方法，針對(duì)黨員干部的思想情況和心理狀態(tài)進(jìn)行階段性的了解和控制，對(duì)可能發(fā)生問題的苗頭及時(shí)進(jìn)行制止，幫助黨員干部從自身的角度出發(fā)形成一個(gè)穩(wěn)定的思想狀態(tài)。

五、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)

廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)是黨建工作中需要重視的核心主題，如果企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)了腐敗問題，會(huì)給國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益取得和穩(wěn)定發(fā)展帶來(lái)直接的危害。但從反腐斗爭(zhēng)工作開展的現(xiàn)狀來(lái)說(shuō)，腐敗現(xiàn)象仍然是影響國(guó)有企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的關(guān)鍵性的問題，且腐敗現(xiàn)象也是相對(duì)普遍存在的，這更要求黨建工作人員認(rèn)清反腐工作的艱巨性和重要性。結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際查找腐敗的根源，并堅(jiān)持嚴(yán)厲打擊的態(tài)度，做到反腐工作開展中抓得準(zhǔn)，不手軟。從工作方法上來(lái)講，廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)應(yīng)當(dāng)從思想意識(shí)以及工作行為方法兩方面入手來(lái)抓。

要針對(duì)企業(yè)的結(jié)構(gòu)和規(guī)模，對(duì)易發(fā)生腐敗現(xiàn)象的企業(yè)運(yùn)行環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督和檢查，并針對(duì)企業(yè)關(guān)鍵業(yè)務(wù)，改革重點(diǎn)領(lǐng)域，國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加強(qiáng)審計(jì)、監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)督，建立有效的外部監(jiān)督協(xié)同聯(lián)動(dòng)和監(jiān)督會(huì)商機(jī)制，形成監(jiān)督合力，實(shí)施信息公開，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，建設(shè)陽(yáng)光型國(guó)有企業(yè)。

另外，還應(yīng)當(dāng)注意反腐倡廉工作的持續(xù)性，即應(yīng)當(dāng)意識(shí)到反腐工作和黨的廉政建設(shè)工作是一項(xiàng)需要長(zhǎng)期持續(xù)的工作。黨建工作人員不僅要對(duì)已經(jīng)出現(xiàn)的腐敗現(xiàn)象進(jìn)行及時(shí)的制止，并通過(guò)思想教育扭轉(zhuǎn)腐敗人員的思想觀念和心理狀態(tài)，更要針對(duì)黨建工作中已經(jīng)浮現(xiàn)苗頭的腐敗隱患進(jìn)行堵漏。

要不斷加強(qiáng)反腐廉政教育和相關(guān)的實(shí)踐活動(dòng)的開展力度，努力營(yíng)造一個(gè)反腐倡廉的積極響應(yīng)的企業(yè)黨建工作氛圍，通過(guò)抓典型、正思想的方式用反腐工作的實(shí)際成果對(duì)企業(yè)的黨員干部以及工作人員開展教育，充分的促進(jìn)企業(yè)全體人員從思想意識(shí)上對(duì)廉政建設(shè)和反腐斗爭(zhēng)的重視，并引導(dǎo)其主動(dòng)參與到相關(guān)工作的開展中，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐斗爭(zhēng)的實(shí)效。

六、結(jié)束語(yǔ)

總的來(lái)說(shuō)，黨建工作的重要性應(yīng)當(dāng)被全面的重視起來(lái)，且對(duì)黨建工作開展的工作人員來(lái)說(shuō)，不僅其自身要從思想意識(shí)和工作方法上探尋適宜國(guó)有企業(yè)發(fā)展的工作方法和工作態(tài)度，更應(yīng)當(dāng)以促進(jìn)企業(yè)本身的發(fā)展和優(yōu)化為目標(biāo)，切實(shí)發(fā)揮出黨建工作在國(guó)有企業(yè)發(fā)展中的思想引領(lǐng)作用。

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