這是一個(gè)典型的陶瓷世家,從遠(yuǎn)至清乾隆年間其祖輩劉陜創(chuàng)立“正玉瓷”后,劉氏家族至今已有兩百多年的制瓷歷史。其產(chǎn)品從杭州G20峰會(huì)到“一帶一路”高峰論壇,已逐漸成為國宴專用瓷器,在歷次重要國際活動(dòng)中擔(dān)任中國瓷器形象“代言”的角色,贏得了業(yè)內(nèi)的廣泛好評(píng)。
“乘著改革開放的東風(fēng),在黨和政府的支持下,國瓷永豐源在不斷的創(chuàng)新性傳承中得以穩(wěn)步發(fā)展,這是以‘正玉瓷為代表的劉氏家族的驕傲?!爆F(xiàn)任董事長劉權(quán)輝并不掩飾自己對(duì)于國瓷永豐源成長的認(rèn)可。
對(duì)于劉權(quán)輝而言,沒有什么比將祖輩幾代人傳承下來的工藝得以發(fā)揚(yáng)光大更值得驕傲的事。“如何將祖輩的技藝更好地加以傳承,并盡可能地發(fā)揚(yáng)光大,是國瓷永豐源一直致力追求的根本?!眲?quán)輝對(duì)自己的使命有著清醒的認(rèn)知,在接受本刊記者的獨(dú)家專訪時(shí),他多次強(qiáng)調(diào):“創(chuàng)新的傳承是最好的孝道?!?/p>
以孝立天下。受儒家文化影響,中華文化中樹立了以“家”為核心的思想理念,劉氏家族即是如此。國瓷永豐源股份均集中于劉權(quán)輝名下,其另外5姊妹部分也在企業(yè)管理層中,各盡其職。早在1991年,國瓷永豐源便引入了職業(yè)經(jīng)理人,家族成員和非家族成員秉承統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行“創(chuàng)五代-至親”的組合治理模式,劉權(quán)輝和其兄弟姊妹共同治理國瓷永豐源。
國瓷永豐源尊崇于這樣的“家國天下”理念,秉持“長路徑”的發(fā)展理念,使其企業(yè)文化服從于社會(huì)責(zé)任。通過一點(diǎn)一滴的積累,國瓷永豐源逐步從成為老家人的驕傲,到成為深圳人的驕傲、廣東人的驕傲,再到成為中國人的驕傲。
事實(shí)上,劉權(quán)輝所帶領(lǐng)的國瓷永豐源也并未有負(fù)這一使命。如今,作為高端瓷器品牌的國瓷永豐源,經(jīng)過30多年來的發(fā)展,擁有完整的產(chǎn)業(yè)鏈、一流的創(chuàng)新能力和國際化的管理及研發(fā)團(tuán)隊(duì),從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、品牌延伸到拓展國際市場,再從杭州G20峰會(huì)到“一帶一路”高峰論壇,已逐漸成為國宴專用瓷器,在歷次重要國際活動(dòng)中擔(dān)任中國瓷器形象“代言”的角色,贏得了業(yè)內(nèi)的廣泛好評(píng)。
“乘著改革開放的東風(fēng),在黨和政府的支持下,國瓷永豐源在不斷的創(chuàng)新性傳承中得以穩(wěn)步發(fā)展,這是以‘正玉瓷為代表的劉氏家族的驕傲?!眲?quán)輝并不掩飾自己對(duì)于國瓷永豐源成長的認(rèn)可。
“我們要將國瓷永豐源的產(chǎn)品,注入中華文化的靈魂,盡顯中式文化的魅力。”五代傳承的文化沉淀,讓劉權(quán)輝對(duì)瓷器的文化底蘊(yùn)有著深厚的情懷。
多年的文化沉淀,讓國瓷永豐源更注重中西合璧、古今融合的藝術(shù)創(chuàng)新。
重視傳統(tǒng),不代表國瓷永豐源“閉門造瓷”,它還走出了自己的創(chuàng)新之路。國瓷永豐源倡導(dǎo)從國宴到家宴的文明傳承,在文化融合間,尋回失落已久的中國式儀式感。當(dāng)然,融合當(dāng)代審美的時(shí)代新要求,順應(yīng)的是世界讀懂中國的需要,也符合中國文化對(duì)外交流的意愿。
“希望經(jīng)過我們這代人的努力,讓世界陶瓷的中心早日回到她的故鄉(xiāng)——中國,讓中國陶瓷找回尊嚴(yán)、受到尊重,這是國瓷永豐源人的夢(mèng)想,也是中國品牌的夢(mèng)想。”
“尋找中國的文化基因,打造未來中國的文化遺產(chǎn)?!眲?quán)輝說這是國瓷永豐源的重要指向標(biāo),“中國產(chǎn)品要打贏國外的產(chǎn)品,必須60%是中國符號(hào)、40%是西方元素?!?/p>
為了突破行業(yè)創(chuàng)意想象,國瓷永豐源在北京設(shè)立陶瓷設(shè)計(jì)研究院,而其中大部分設(shè)計(jì)師并非陶瓷界內(nèi)行人,劉權(quán)輝鼓勵(lì)他們用無所顧忌的想象大膽設(shè)計(jì)陶瓷,“用設(shè)計(jì)突破想象,再以技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)行支撐”。
國瓷永豐源從初創(chuàng)期至今可追溯至兩百多年前,從“正玉瓷”創(chuàng)始人劉陜開始,走過創(chuàng)立初期和發(fā)展壯大期兩個(gè)階段后,發(fā)展至今,“正玉瓷”已傳承至第五代——?jiǎng)?quán)輝。
早在1991年,國瓷永豐源便引入了職業(yè)經(jīng)理人,家族成員和非家族成員秉承統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行“創(chuàng)五代-至親”的組合治理模式,劉權(quán)輝和其兄弟姊妹共同治理國瓷永豐源。
在此種治理模式下,由于家族成員之間天然的血緣關(guān)系紐帶以及出于家族聲譽(yù)、對(duì)家族企業(yè)情感等社會(huì)情感財(cái)富考慮驅(qū)動(dòng),家族成員利他主義水平較高,相較于職業(yè)經(jīng)理人,家族成員往往對(duì)企業(yè)有更為強(qiáng)烈的歸屬感,注重企業(yè)財(cái)富、家族聲譽(yù)和社會(huì)地位的提升,從而降低了家族內(nèi)部的代理問題以及機(jī)會(huì)主義,進(jìn)而使家族企業(yè)的經(jīng)營績效顯著提升。
劉權(quán)輝表示:“家族的兄弟姐妹,有本事的一個(gè)能當(dāng)十個(gè),在困難的時(shí)候能夠支持你,乃至獻(xiàn)出生命?!?/p>