何蘭清

摘 要：科學技術的快速發(fā)展帶動我國各行業(yè)發(fā)展迅速，使我國快速進入現(xiàn)代化發(fā)展階段。近年來我國動物疫病時有發(fā)生，不僅影響了我國畜牧業(yè)的發(fā)展，尤其是我國加入世貿(mào)組織之后，隨著動物產(chǎn)品進出口規(guī)模擴大，對產(chǎn)品質(zhì)量提出了更高的要求。為提升我國動物產(chǎn)品進出口的競爭力，務必要做好動物防疫工作。

關鍵詞：基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作;有效途徑

引言

我國經(jīng)濟建設的快速發(fā)展離不開我國各行業(yè)的大力支持和高度配合，才有今天的成就。隨著社會的飛速發(fā)展，科學技術的不斷進步，畜牧業(yè)也進入了全新的形勢，在帶來發(fā)展機遇的同時，也為基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作帶來了挑戰(zhàn)，想要做好基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作，就要從根本上采取措施解決動物的疫病災害，保證畜牧所用相關產(chǎn)品質(zhì)量安全，推動畜牧業(yè)長遠發(fā)展，同時也能夠保證人們的身體健康，有利于創(chuàng)建和諧社會，因此做好基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作對社會發(fā)展有著極其深遠的影響。

1 基層畜牧動物防疫工作存在的問題分析

1.管理體制問題?，F(xiàn)階段我國的畜牧管理體制存在條塊分割、各自為政的現(xiàn)象，削弱了畜牧管理的調(diào)控。我國的畜牧部門只負責畜牧生產(chǎn)，商業(yè)部門負責產(chǎn)品加工與流通，糧食部門和外貿(mào)部門分別負責收購與出口，呈現(xiàn)“政出多門”的現(xiàn)象。在此情況下容易產(chǎn)生推諉扯皮，嚴重妨礙了動物防疫工作的發(fā)展。2.防疫工作人員水平亟待提升。畜牧工作需要從業(yè)人員有扎實的專業(yè)素質(zhì)與比較豐富的從業(yè)經(jīng)驗，在許多人看來，畜牧工作是一個沒有前途的工作，大部分不愿意從事畜牧專業(yè)，導致很大的人才缺口。同時，在人力資源不足的情況下，我國從事畜牧業(yè)的人員呈現(xiàn)老齡化趨勢，這類人員的專業(yè)知識來源于工作經(jīng)驗和較少的醫(yī)學知識，面對愈發(fā)復雜的動物疫情，其往往一句經(jīng)驗判斷，加大了誤判的風險，很可能對動物造成二次傷害，使得簡單的問題復雜化，加大了后期治療的成本，降低了工作的效率。對于基層畜牧工作而言，由于地區(qū)廣泛、人員松散，其管理層人員也沒有形成明確的認識，在部分地方，對于引進的人才往往以“師傅帶徒弟”的模式進行培訓、管理，這種相對不夠專業(yè)的培訓方式，使得我國畜牧工作中的一些問題被延續(xù)，難以遏制。3.防疫手段單一。在我國大部分偏遠地區(qū)、農(nóng)村地區(qū)，動物防疫仍然是傳統(tǒng)的檢疫防疫手段，這種手段過于單一，效果不夠顯著，對資源的浪費也比較明顯，其不符合時代發(fā)展的需要。然而由于地區(qū)限制、經(jīng)濟水平的差異使得我國大部分基層地區(qū)仍然使用這種較為傳統(tǒng)的防疫手段，其實并不利于動物防疫工作的有效開展。

2 做好基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的有效途徑

2.1建立健全動物檢疫管理機制

在實踐中要通過完善檢疫工作的管理機制來激勵地方畜牧站管理人員、從業(yè)人員的科學認識，保障動物檢疫環(huán)節(jié)的順利開展。可以通過體制提高相關工作人員的待遇來激勵工作人員積極投入工作，保障動物檢疫工作的順利進行。同時，還要確立動物檢疫工作的監(jiān)督工作，以及時的監(jiān)督來提高動物檢疫工作的效率，提高動物檢疫工作的價值。

2.2先進防疫技術的引進

為了做好基層的防疫工作，不僅需要加強社會領導的重視，也需要不斷地引進先進的技術，這就需要政府能夠制定相關的制度和政策，加大資金投入，真正重視基層動物防疫這項工作。例如，可以安排基層獸醫(yī)到這類技術較為發(fā)達的地區(qū)去學習借鑒先進知識，然后結合本地防疫工作的實際情況，采取相應的措施進行改進和完善，從而能夠為整個動物防疫工作做出貢獻，為人們的安全保駕護航。

2.3提高防疫意識

一方面，可以通過電視、廣播以及新聞等各種媒體加大宣傳防疫知識，幫助養(yǎng)殖戶充分認識到防疫工作的重要性，明確其自身的防疫職責。另一方面，相關主管部門還需定期為養(yǎng)殖戶組織專業(yè)知識的培訓，使養(yǎng)殖戶能夠及時了解到各種新的防疫技術。

2.4重點做好動物防疫法律法規(guī)宣傳教育

為了切實提升動物養(yǎng)殖人員，動物制品加工銷售生產(chǎn)人員的法制觀念，向社會大眾普及動物防疫安全衛(wèi)生知識，就要求基層動物防疫人員深入基層強化法律法規(guī)宣傳，對定點屠宰場、規(guī)?；B(yǎng)殖場、畜禽及其產(chǎn)品收購販運企業(yè)等場所進行有效的法律法規(guī)宣傳。同時還應該進一步建立屠宰企業(yè)誠信管理體系和紅黑單制度。另外還要通過網(wǎng)絡電視廣播等多種途徑對國家動物防疫法規(guī)、人畜共患病鑒別、病害肉鑒別等知識進行有效的宣傳，嚴厲打擊違法銷售病死動物的行為，并對違法事件進行曝光，在社會樹立典型，同時還應該引導社會大眾及時發(fā)現(xiàn)違法行為，舉報違法行為，提升群眾的防范意識。

2.5提高防疫設施建設

相關主管部門應當對基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作加大資金投入，根據(jù)當?shù)貙嶋H的防疫需求，通過加大防疫物資的投入，使防疫工作能夠順利開展。另外，還需及時更新落后的防疫設備以及儀器，使疫病診斷工作具備更高的準確性。

2.6嚴格檢疫監(jiān)督，加大執(zhí)法力度

一方面應該重點做好動物產(chǎn)地檢疫屠宰檢疫工作，及時發(fā)現(xiàn)患病動物，避免患病動物流入市場，危害消費者身體健康。另一方面還應該強化動物衛(wèi)生監(jiān)管重點，做好規(guī)?；B(yǎng)殖場、屠宰場、畜產(chǎn)品加工廠的監(jiān)督管理，確保畜產(chǎn)品質(zhì)量安全。在衛(wèi)生監(jiān)督過程中，還應該重點做好外來引種動物的檢疫檢查，防范外來疫病向本地區(qū)傳播蔓延。應該加強防疫條件審核，提高準入門檻，規(guī)范養(yǎng)殖戶的動物養(yǎng)殖行為，另外還應該嚴格落實安全生產(chǎn)責任，優(yōu)化基層地區(qū)的硬件條件和軟件條件，提升基層畜牧獸醫(yī)站實驗室整體水平，實現(xiàn)基層畜牧獸醫(yī)實驗室運行的科學化、制度化、規(guī)范化、操作安全化。借助每年春秋兩季動物集中免疫工作的契機，做好相關法律法規(guī)宣傳，嚴厲查處未經(jīng)批準從事實驗活動的違法行為。

2.7基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作隊伍要進行獎懲體制

既能夠提高相關工作人員的積極性，還有利于引進更多有專業(yè)技術的年輕工作者自愿加入，避免出現(xiàn)隊伍越來越偏于老齡化這一現(xiàn)象，為基層防疫工作注入新鮮血液，保證基層防疫工作具有吸引力。同時，對于基層畜牧獸醫(yī)動物防疫工作的人員招收要制定嚴格的考核制度，并且要明確劃分工作者所在崗位的工作內(nèi)容，使其清楚自己的責任和義務，有利于提高基層防疫工作的工作效率，并且在招收工作人員時要實行崗位制度，以便在隊伍中出現(xiàn)人員調(diào)動等情況時，能夠及時找到專業(yè)的后部人員，還要大膽實行競爭機制，利用公平公正的方式進行招聘，這種方式能夠引進更多專業(yè)技術更強的工作人員，有利于提升防疫隊伍的整體質(zhì)量。

結語

綜上所述，在經(jīng)濟發(fā)展迅速，科學技術層出不窮的新形勢下，寧武縣基層畜牧獸醫(yī)動物防疫在工作過程中還存在一些問題，并且防疫隊伍不夠完善，因此要采取相應的解決措施進行有效的控制，可以通過獎懲制度提高工作人員的積極性，通過科學的管理方式明確工作人員的工作內(nèi)容，并且需要相關部門的大力扶持，改善獸醫(yī)動物防疫工作人員的工作環(huán)境。從而提高基礎畜牧獸醫(yī)動物工作效率，保證人們的身體健康，促進社會經(jīng)濟發(fā)展，為畜牧業(yè)穩(wěn)定發(fā)展奠定良好的基礎。

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