何武科

摘要：隨著我國(guó)的思想政治工作不斷深化，對(duì)政工干部的工作能力也提出了更高的要求，要求政工干部必須要具備較高的素質(zhì)水平，便于政治思想工作的順利展開(kāi)，政工干部必須要具備過(guò)硬的素質(zhì)和能力，才能順利的開(kāi)展和完成政治思想工作，為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步以及其它的思想工作的完成提供重要的保障，也可以更好的來(lái)推進(jìn)中國(guó)特色的社會(huì)主義建設(shè)。

關(guān)鍵詞：政工干部;素質(zhì);能力;思想政治工作

政工干部工作順利開(kāi)展，各異促進(jìn)各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行，無(wú)論何種單位，其人工作的展開(kāi)都應(yīng)以思想政治工作為基礎(chǔ)，只有全體員工都能擁有良好的政治思想覺(jué)悟，才能帶動(dòng)其他工作的有序進(jìn)行，本文主要從政工干部的工作角度出發(fā)，闡述其應(yīng)具備的能力及素質(zhì)。

一、政工干部工作職責(zé)分析

一個(gè)單位要想得到長(zhǎng)久的發(fā)展，就應(yīng)保證政工工作的順利進(jìn)行，因?yàn)檎すぷ魇屈h的方針、路線以及各項(xiàng)政策的基礎(chǔ)，只有落實(shí)好政工工作才能使單位具有一定的凝聚力以及競(jìng)爭(zhēng)力。在實(shí)際工作中，政工干部，就是單位的組織者以及各項(xiàng)工作的執(zhí)行者，可以將所有員工牢牢地凝聚在一起，使新職員可以在單位的大家庭中找到準(zhǔn)確的定位，明白工作要求，切實(shí)的幫助員工解決生活以及思想上的問(wèn)題，從而能夠消除與員工的距離感，提升整個(gè)單位的凝聚力，也帶動(dòng)了員工的工作熱情，有助于提升員工工作的積極性。

二、政工干部應(yīng)具備的素質(zhì)

（一）政治素質(zhì)

政工干部是政治工作的領(lǐng)導(dǎo)者因此政工人員應(yīng)具備較強(qiáng)的政治素養(yǎng)，這也是政工人員最基本的政治要求，此外，政工干部還應(yīng)具備一定的思想覺(jué)悟，一個(gè)正確的優(yōu)秀的思想會(huì)對(duì)我國(guó)的基本方針政策的落實(shí)帶來(lái)直接的影響，因此，政工干部還要有較強(qiáng)的責(zé)任感，要自覺(jué)的維護(hù)黨和國(guó)家的方針政策，在利益面前還可以堅(jiān)定自己的思想，來(lái)維護(hù)團(tuán)體發(fā)展[1]。

（二）奉獻(xiàn)的服務(wù)素質(zhì)

一個(gè)單位要想得到壯大，應(yīng)具奉獻(xiàn)的服務(wù)素質(zhì)，這也是政工干部所應(yīng)具備的優(yōu)良素質(zhì)，一些政工干部應(yīng)改變自己高人一等的思想，自工作的過(guò)程中應(yīng)走到群眾中來(lái)，時(shí)刻關(guān)心員工的日常生活，改變以領(lǐng)導(dǎo)自居的態(tài)度，這樣才能更好的對(duì)群眾進(jìn)行教育工作，拉近與群眾的距離。服務(wù)作為政工干部工作的根本任務(wù)，簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是政工工作就是為了服務(wù)人民，解決人民群眾在生活上以及精神上的問(wèn)題，因此，政工干部應(yīng)具備高質(zhì)量的服務(wù)素質(zhì)，便于更好的完成政工工作，政工干部還要與人們?nèi)罕姾芎玫娜谌朐谝黄?，使人民可以時(shí)刻感受到黨組織的溫暖，進(jìn)而增強(qiáng)人民群眾工作的動(dòng)力以及生活上的自信，使廣大人民群眾都能以積極的態(tài)度面對(duì)人生，也為國(guó)家及各個(gè)單位的發(fā)展帶來(lái)堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

（三）政工干部的表率素質(zhì)

在人民群眾心里，早已將政工干部將黨僅僅的聯(lián)系在一起，因此，政工干部的一言一行就代表著黨在人民群眾心中的形象。所以，政工干部應(yīng)起到一個(gè)榜樣作用，將我黨的偉大形象牢牢的印在人民群眾的心中，這也是政工干部所應(yīng)具備的基礎(chǔ)素質(zhì)，要求其時(shí)刻嚴(yán)于律已，始終保持高尚思想以及道德情操，對(duì)人民群眾具有正確的引導(dǎo)作用。在工作中，應(yīng)端正自己的思想態(tài)度、具備積極向上的工作熱情;在生活中，還要具備足夠的親和力才，時(shí)刻想著人民群眾，并嚴(yán)格的遵守更要具備親和力，時(shí)刻為人民群眾著想，遵守社會(huì)道德，使人民群眾能夠無(wú)時(shí)無(wú)刻的感受到黨的關(guān)懷，并自覺(jué)的接收黨的批評(píng)教育。

三、政工干部能力分析

（一）開(kāi)展思想工作的能力

思想工作的順利開(kāi)展，也是政工干部工作的必然要求，也是其所應(yīng)具備的基本素質(zhì)能力，在用人單位中，政工干部應(yīng)詳細(xì)的掌握了解每個(gè)職工的個(gè)性，并與單位的實(shí)際情況相結(jié)合，便于工作的順利進(jìn)行，也能從根本上解決職工的問(wèn)題現(xiàn)象。單位不同，其思想政治工作的側(cè)重點(diǎn)也會(huì)存在一定的差距，在實(shí)際的工作中，政工干部具有一定的親和力，如果一味的抬高自己，變不利于拉近與職工間的距離，難以開(kāi)展后續(xù)的工作。值得注意的是，每個(gè)職工都有其獨(dú)特的性格特征，應(yīng)針對(duì)每個(gè)人的性格特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行，政工工作的特點(diǎn)應(yīng)動(dòng)之以情曉之以理，它注重溝通交流，政工人員應(yīng)掌握溝通技巧，并站在對(duì)方的角度思考問(wèn)題，這樣才能更好的開(kāi)展思想教育工作，起到一個(gè)事半功倍的效果[2]。

（二）具備認(rèn)知辯證的能力

思想工作的開(kāi)展看似容易，實(shí)則需要一定的經(jīng)驗(yàn)技巧，雖然它的工作內(nèi)容多以語(yǔ)言的交流來(lái)進(jìn)行表達(dá)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的教育工作，但它的工作內(nèi)容的實(shí)質(zhì)，卻不是簡(jiǎn)單的語(yǔ)言交流所能完成的。所以，政工干部應(yīng)具備一定的認(rèn)知辯證能力，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)感化教育的效果。而我們常說(shuō)的認(rèn)知，不僅是要體現(xiàn)在理論上，更應(yīng)體現(xiàn)在實(shí)際生活中，這就需要政工人員除了需要具備一定的理論知識(shí)外還應(yīng)具備較高的實(shí)際操作水平，這樣才能鑒定自己的政治立場(chǎng)，能夠很好的抵擋外界的誘惑。只有鑒定的政治思想才能做好員工的榜樣，帶領(lǐng)員工維做好自己的本職工作，才能更急理直氣壯的對(duì)人民進(jìn)行宣傳教育，使人民能夠鑒定自己的政治立場(chǎng)。

（三）挖掘政工人才的能力

政工干部應(yīng)具備伯樂(lè)的慧眼，通過(guò)仔細(xì)觀察，對(duì)每位員工的工作能力進(jìn)行很好的掌握，通過(guò)不斷的培養(yǎng)，使其我國(guó)的政工隊(duì)伍不斷的壯大，使整個(gè)隊(duì)伍的管理水平得到很好的提升，對(duì)今后各項(xiàng)工作順利的展開(kāi)有著重要的意義，促進(jìn)各個(gè)單位的長(zhǎng)久發(fā)展。

四、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，為了促進(jìn)政工工作的順利進(jìn)行，政工干部必須具備較高的素質(zhì)水平以及能力水平，此外還應(yīng)具備開(kāi)展思想工作的能力和認(rèn)知辯證的能力，不斷發(fā)現(xiàn)政工人才，才能為我國(guó)的平穩(wěn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及戰(zhàn)略方針提供一定的思想保障，從而使政治工作能夠順利進(jìn)行。

參考文獻(xiàn)：

[1]孫于發(fā).試論市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)政工干部應(yīng)具備的素質(zhì)[J].南京社會(huì)科學(xué)，1998 （12）：74-76.

[2]宋宏飛.試論企業(yè)政工人員應(yīng)具備的幾點(diǎn)能力[J].技術(shù)與市場(chǎng)，2015，22 （11）：226+228.

[3]于永順.試論高校政工干部應(yīng)具備的觀念和能力[J].遼寧師范大學(xué)學(xué)報(bào)，1994 （01）：53-55.