楊俊

摘要：中國(guó)共產(chǎn)黨進(jìn)行自身建設(shè)的主要工作之一就是進(jìn)行基層黨建工作，新時(shí)代下我黨提出了“四個(gè)全面”的戰(zhàn)略，其中全面從嚴(yán)治黨這一戰(zhàn)略對(duì)于優(yōu)化我黨內(nèi)部人員的素質(zhì)以及推進(jìn)我黨建設(shè)工作的順利進(jìn)行起到了重要的作用。本文將從新時(shí)期煤礦企業(yè)在進(jìn)行黨建工作時(shí)為什么遇到困難、什么困難、如何解決等方面進(jìn)行簡(jiǎn)要的探討研究。

關(guān)鍵詞：從嚴(yán)治黨、優(yōu)化基層黨組織、工作、研究

1.引言

全面從嚴(yán)治黨是順應(yīng)我國(guó)發(fā)展趨勢(shì)、推動(dòng)我黨建設(shè)偉大工程的必然要求，習(xí)近平總書記在召開相關(guān)會(huì)議的時(shí)候，對(duì)如何全面從嚴(yán)治黨開展了一定的戰(zhàn)略部署工作，他強(qiáng)調(diào)基層黨建工作是我黨進(jìn)行改革的重要工作之一，其將為我國(guó)的全面建成小康社會(huì)、全面推進(jìn)改革、全面依法治國(guó)，為中國(guó)夢(mèng)的實(shí)現(xiàn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，并為我黨的發(fā)展提供充足的人才。

現(xiàn)階段煤礦企業(yè)在建設(shè)黨建工作過(guò)程中存在的問題

基層黨建工作時(shí)我黨開展工作的第一線，其擁有著龐大的黨員基礎(chǔ)，煤礦企業(yè)在進(jìn)行基層黨建過(guò)程中，由于活動(dòng)經(jīng)費(fèi)相對(duì)較為分散，進(jìn)行黨建活動(dòng)的時(shí)候進(jìn)行黨建工作的目標(biāo)與過(guò)程不夠明確，無(wú)法從根本上解決基層黨員的實(shí)際問題，并且由于基層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于黨建工作不夠重視，不會(huì)進(jìn)行深度的探索研究。

由于煤礦企業(yè)中某些基層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于黨建工作的重視程度不夠，缺乏開展工作的動(dòng)力，根據(jù)實(shí)際的調(diào)查結(jié)果證明，黨建工作得以順利開展，并且質(zhì)量高、效果好，都是由于基層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于黨建工作足夠重視。

煤礦企業(yè)作為我國(guó)國(guó)有企業(yè)中的重點(diǎn)企業(yè)之一，其發(fā)展必須與我黨保持高度一致，但是在企業(yè)中仍舊存在一些缺乏工作積極性的黨員，對(duì)為人民服務(wù)這一宗旨只是口頭做到了，需要提高服務(wù)意識(shí)。除此之外，還有一些黨員的黨性修養(yǎng)不能夠與時(shí)俱進(jìn)，對(duì)我國(guó)政治的敏感度有待提高。還有一些基層黨組織開展黨建活動(dòng)的多樣性需要提高，活動(dòng)形式需要進(jìn)行發(fā)散，提高創(chuàng)新性，采用多種方式開展黨組織活動(dòng)，宣傳黨組織下達(dá)的指令。

2.基于全面從嚴(yán)治黨視角下如何優(yōu)化基層黨組織工作

2.1提高基層黨建領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨建工作的重視程度

要想從根本上優(yōu)化基層黨組織工作，就需要從轉(zhuǎn)變基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)的思想做起，通過(guò)對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)，讓基層領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到黨建工作是開展其他工作的前提條件，是進(jìn)行其他業(yè)務(wù)工作的指路燈，找到前進(jìn)的方向與目標(biāo)。還可以將基層的黨建工作成績(jī)與獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行聯(lián)系，從思想上鼓勵(lì)，行動(dòng)上約束，讓基層領(lǐng)導(dǎo)真正認(rèn)識(shí)到黨建工作對(duì)于我國(guó)發(fā)展的重要性，從而更好的完成自己的工作，促進(jìn)煤炭企業(yè)員工的工作積極性，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

2.2提高普通黨員對(duì)于黨建工作的重視

黨建工作的順利開展與進(jìn)行，除了需要領(lǐng)導(dǎo)人員的重視與認(rèn)真，還需要參與黨建工作的普通黨員認(rèn)識(shí)到黨建工作對(duì)于自己、企業(yè)乃至國(guó)家發(fā)展的重要性。煤炭企業(yè)黨務(wù)工作人員需要通過(guò)宣傳、教育等方式，提高普通黨員的思想，轉(zhuǎn)變他們對(duì)于黨建工作的傳統(tǒng)認(rèn)識(shí)，激發(fā)出基層黨員的潛能，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度，創(chuàng)造積極向上的工作氛圍。讓煤礦企業(yè)所有的黨員都能夠認(rèn)識(shí)到黨建工作的作用，從而積極的參加黨建活動(dòng)。

2.3通過(guò)制度規(guī)定對(duì)基層黨組織工作進(jìn)行優(yōu)化

制度建設(shè)是優(yōu)化黨組織工作的重要保證，如果煤礦企業(yè)制定了更優(yōu)的制度，就能夠?qū)ζ髽I(yè)員工起到很好的約束作用，反之則會(huì)阻礙企業(yè)的發(fā)展。因此在優(yōu)化黨組織工作的進(jìn)程中，煤礦企業(yè)需要根據(jù)企業(yè)黨建工作的具體情況，制定最為科學(xué)合理、可持續(xù)的制度。需要特別注意的是，制定的制度一定要與我黨要求是一致的，對(duì)黨中央發(fā)布的戰(zhàn)略思想起到一定的補(bǔ)充作用。

2.4提高基層黨員的社會(huì)責(zé)任感

在全面從嚴(yán)治黨的背景下優(yōu)化基層黨組織工作需要將責(zé)任意識(shí)真正落實(shí)到實(shí)處。只有每個(gè)黨員都認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任，才能將治黨管黨工作落實(shí)。首先要做就是強(qiáng)化主體責(zé)任意識(shí)，在煤礦企業(yè)內(nèi)部所有黨員思想和行動(dòng)上牢固樹立“開展黨建工作是本職工作、為完成高質(zhì)量的黨建工作是不負(fù)責(zé)、不開展黨建工作是失職”的治黨理念，將從嚴(yán)治黨真正轉(zhuǎn)變?yōu)橹黧w責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持將從嚴(yán)治黨工作作為黨建工作的主業(yè)進(jìn)行。

我黨要求黨員需要做好先鋒模范作用，在煤礦企業(yè)開展黨建活動(dòng)的時(shí)候，需要有意識(shí)的提高黨員自身的社會(huì)責(zé)任感與意識(shí)，提高基層黨員對(duì)自身價(jià)值了解，充分認(rèn)識(shí)到自己在國(guó)家發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步中起到的作用，從黨員的思想轉(zhuǎn)變對(duì)待工作的態(tài)度，最終實(shí)現(xiàn)黨員從行動(dòng)上改變自己的目標(biāo)，真正解決基層黨員意識(shí)淡薄，認(rèn)為自己對(duì)企業(yè)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步起不到作用的問題。

2.5推進(jìn)黨員隊(duì)伍建設(shè)工作

黨員隊(duì)伍的情況是黨建工作質(zhì)量高低的關(guān)鍵，因?yàn)辄h組織中所有的黨員都有自己獨(dú)特的任務(wù)，所以在擴(kuò)大黨員隊(duì)伍的時(shí)候，需要從煤礦企業(yè)的黨建工作的核心目標(biāo)出發(fā)，從全體員工中挑選出最為優(yōu)秀、最具有責(zé)任意識(shí)的人員。煤礦企業(yè)在選拔黨員的進(jìn)程中，領(lǐng)導(dǎo)人員一定要進(jìn)行嚴(yán)格的考察。進(jìn)入企業(yè)黨員隊(duì)伍的基層黨員必須要有堅(jiān)定的一直，始終與黨保持一致，能夠做到為黨和人民奉獻(xiàn)一切，有服務(wù)意識(shí)，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠準(zhǔn)時(shí)高質(zhì)量的完成黨交代的任務(wù)。除此之外，煤礦企業(yè)中的黨員干部需要對(duì)自己進(jìn)行嚴(yán)格的管理控制，對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。

2.6加大監(jiān)督力度

煤礦企業(yè)在全面從嚴(yán)治黨的背景下優(yōu)化基層黨組織工作，必須對(duì)黨中央發(fā)布的全面從嚴(yán)治黨的基本步驟，在企業(yè)內(nèi)部建立專門的監(jiān)督人員與機(jī)構(gòu)，從黨員的思想和行動(dòng)上對(duì)黨員干部進(jìn)行監(jiān)督，為基層黨建工作的落實(shí)情況提供保障。煤礦企業(yè)的黨組織需要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)監(jiān)督的重要性，注重監(jiān)督效果，公開化的監(jiān)督基層黨員工作的落實(shí)情況。對(duì)企業(yè)內(nèi)部管理人員進(jìn)行隨時(shí)監(jiān)督，除此之外內(nèi)部員工也需要彼此之間進(jìn)行監(jiān)督，這樣可以在很大程度上減低徇私舞弊的可能性，而且也能形成良好的工作氛圍，提高黨員的工作積極性，也能夠帶動(dòng)企業(yè)其他員工的積極性，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

3.結(jié)論

綜上所述，基于全面從嚴(yán)治黨視角下對(duì)基層黨組織工作進(jìn)行優(yōu)化，需要讓黨員充分認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任，履行黨員義務(wù)，提高基層領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)于黨建工作的重視程度，讓企業(yè)的黨員團(tuán)結(jié)一心，共同努力為自己、企業(yè)、國(guó)家?guī)?lái)更多的經(jīng)濟(jì)利益與影響力。與此同時(shí)，在開展黨建工作的同時(shí)，仍需要繼續(xù)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略，為我黨治理國(guó)家提供更多的政治保障。

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