孫茜

2019年12月18日早上7點，璧山區(qū)三合鎮(zhèn)二郎村黨員張勇簡單洗漱后，出了門。

昨晚下了一整夜雨，瑟瑟寒風刮過張勇的臉龐，他無暇顧及，徑直跑向貧困戶張代貴的花椒地。

“這么早？”看到氣喘吁吁的張勇，張代貴顯得有些意外。

“氣溫降得多，雨又下了這么久，擔心你地里的花椒。”張勇喘著粗氣，用手拉過一株花椒枝仔細端詳起來。

2018年，在外漂泊多年的張勇回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，流轉(zhuǎn)了幾畝荒田種植花椒。他不僅自己發(fā)展產(chǎn)業(yè)，還經(jīng)常給周邊貧困戶傳授花椒種植技術和管護經(jīng)驗。

“葉片落了一周后再進行修剪，記住用封口劑保護剪口，這樣就能安全度冬了?！睆堄碌囊幌?，暖了張代貴心窩。

“不止是張勇，我們村里的黨員都以身作則，實實在在為民解憂呢?！倍纱宓谝粫涥愓嬗碌莱鰧嵡椋斑@是鎮(zhèn)里施行的黨員積分制發(fā)揮的作用?！?/p>

2018年8月，三合鎮(zhèn)創(chuàng)新黨員教育管理方式，將“先鋒工程”進一步深化拓展，探索實施黨員積分制管理。

經(jīng)過一年多的實踐，“小積分”發(fā)揮了大作用，黨員干事創(chuàng)業(yè)的面貌煥然一新。

積分管理獎優(yōu)罰劣

“萬繼會?！薄暗剑　?/p>

“徐榮貴?！薄暗剑　?/p>

……

2019年11月22日下午，雙河村便民服務中心會議室內(nèi)。

念完簽到表，雙河村黨總支書記李元輝有些不敢相信：“全到了？”

李元輝抬頭，40多平方米的會議室內(nèi)坐滿了人，一些黨員見沒了座位，索性“見縫插針”站在空隙處。

“全到了！”有人答道，李元輝嘴角淺淺一揚。

在熱鬧的氛圍中，雙河村“十九屆四中全會黨員知識競賽”開始了……

“以前搞個主題黨日活動，稀稀拉拉來十多個都算好的?！崩钤x點了點頭，“沒想到現(xiàn)在全到齊了，黨員積分制管用！”

農(nóng)村基層黨員學習活動難組織、難管理，是長期困擾三合鎮(zhèn)基層黨務工作者的難題。

三合鎮(zhèn)下轄8個村（社區(qū)），共有黨員674名，且90%是農(nóng)村黨員。

在農(nóng)村基層黨組織中，無職黨員占比較大，如何充分發(fā)揮他們的作用，實現(xiàn)“無職有責”“有崗有責”？

2018年8月，三合鎮(zhèn)開始探索實施黨員積分制管理，將全鎮(zhèn)所有黨員、預備黨員（流動黨員除外）納入其中，把參加每月主題黨日活動出勤率、按時足額交納黨費、參與義務勞動次數(shù)等列為基礎積分;把為群眾解決生產(chǎn)生活具體問題、主動參與脫貧攻堅、幫帶貧困戶致富奔小康等列為表現(xiàn)積分。

對排名靠前的黨員進行評選表彰，對積分過低的黨員下發(fā)提示函，以激勵先進，鞭策后進。

“黨員所做的每一件事都以‘計分的形式詳細記錄在積分表上，并根據(jù)季度排名，發(fā)放相應的物品獎勵。”三合鎮(zhèn)黨委書記陳健說，“別看這小小的積分，張貼在公示欄上可就成了每個黨員的‘面子，成了獎優(yōu)罰劣的一把標尺，大伙在意著呢。”

多層監(jiān)督避免“人情分”

“張榜了！張榜了！”2019年1月，龍鳳村黨總支書記歐武金扯著嗓子喊道。

推行黨員積分制后的第一個放榜日，鄉(xiāng)親們格外關注，紛紛聚集到村便民服務中心的張貼欄下。

A4紙大小的“黨員積分制排名表”表格上，清楚展示了黨員姓名、基礎積分、表現(xiàn)積分、總積分等信息。

“林健是明星黨員？分這么高？”張貼欄前，人們議論紛紛，有人提出了質(zhì)疑。

以前評選明星黨員時，由于缺乏具體的量化標準，評議時大多靠“印象”，這種“印象”也大多與人情交往密集度掛鉤。

因此，這次依托新管理制度評議出來的明星黨員其先進性是否真實可靠，是大伙最關心的。

“大家靜一靜，請聽我說?！睔W武金拍了拍巴掌，人群頓時安靜下來，齊刷刷地望向他：“我們是嚴格按照要求打的分，為何加分、為何減分，每一項都有說明?！?/p>

“標準有了，可是這分是誰打的？就能保證沒有人情考慮？”有人發(fā)問。

見大伙疑慮未消，歐武金掏出黨員積分制管理辦法，繼續(xù)為村民們解釋道：“村里每月將黨員具體得分進行公示，接受群眾監(jiān)督。同時，村一級監(jiān)督委員會介入，逐一核實黨員的分數(shù)，重點查看參會、交納黨費等情況。再由鎮(zhèn)一級黨群辦對情況進行再次核實，對存在邏輯錯誤、積分與實際情況不符的，納入通報并限期整改?！?/p>

大伙聽后，覺得有理，點了點頭：“這辦法好，多重監(jiān)督有保障，公平公正公開！”

“制度制定了，但是村里熟人熟事，鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親礙于面子，會不會打人情分？如果執(zhí)行不到位，這便成了一紙空文?！标惤≌f。

為了避免此類事情發(fā)生，除了制定可量化指標外，三合鎮(zhèn)還想出了“群眾—村級—鎮(zhèn)級”三級監(jiān)督方法，對積分進行多次核實，避免打分者和相熟的黨員相遇，避免打關系分、人情分。

掙分掙出責任感

工程車駛過之處，揚起塵埃，落在他粗糙的臉上，他大手一揮，快速打散：“這里再退點，沒平，對了對了！”

這些天，新場村一處正在修建的農(nóng)村公路旁，總看得見一位頭發(fā)花白的老人，他叫祝純吉，72歲的他身子骨還很硬朗。

3個月前，在一次黨員大會上聽說村里要集資修路，祝純吉自告奮勇：“我有修路經(jīng)驗，給大家做監(jiān)工，不要錢?！?/p>

一年前，祝純吉搬到了離新場村10公里遠的丁家街道。天天來工地監(jiān)督？大伙以為他隨口一說，沒當真。

第二天，祝純吉提著飯盒，早上6點出門，坐一個多小時的公交車，8點準時出現(xiàn)在工地上，和工人們一起忙活起來：查工程進度、驗材料質(zhì)量、做里外協(xié)調(diào)……晚上八九點又坐車回家。

風雨無阻，天天如此。

“是為了掙積分？”有人問他。

“也不全是?！弊＜兗蛄讼伦欤皠傞_始想加分，做著做著明白了，這積分是大家對我的認可，增強了我的責任感。作為一名黨員，就要有擔當，有一分力出一分力。”

祝純吉不是個例，在黨員積分制的激勵下，越來越多的黨員行動起來，充當“排頭兵”。

黨員羅澤銀看到路面有破損，和另外幾名黨員一起拖來水泥、砂漿，將坑洼處填平修補好;黨員鄧茂盛主動協(xié)助調(diào)解民事糾紛，及時化解鄰里矛盾;黨員周榮發(fā)帶頭義務撿垃圾，為改善鄉(xiāng)村人居環(huán)境貢獻一己之力……

“推行黨員積分制不僅破解了黨員參與活動難、發(fā)揮作用弱、考核評議彈性大等問題，還有效激發(fā)了黨員的服務意識，使優(yōu)秀黨員添動力、落后黨員有壓力?！标惤≌f。

如今，通過實施黨員積分制管理，一批優(yōu)秀黨員涌現(xiàn)出來，成了推進村里工作的幫手，也成了村民的榜樣。

下一步，三合鎮(zhèn)還將繼續(xù)不斷調(diào)整和完善黨員積分制，運用“小積分”，激發(fā)“大干勁”。