靳月華
師德師風(fēng)是評價教師隊伍素質(zhì)的第一標(biāo)準(zhǔn),師德建設(shè)是教師隊伍建設(shè)的底色工程。在抓好教育、宣傳、考核、監(jiān)督、獎懲“五位一體”師德建設(shè)長效機(jī)制的基礎(chǔ)上,自2016年以來,新鄉(xiāng)市教育局在全市教師隊伍中開展了“密切聯(lián)系群眾,教師走訪家庭”活動,通過引導(dǎo)廣大教師深入群眾、走訪家庭、關(guān)愛學(xué)生、端正師風(fēng),不斷拓展師德建設(shè)領(lǐng)域,豐富師德建設(shè)內(nèi)涵,積極營造和諧穩(wěn)定的教育發(fā)展環(huán)境。
此項工作啟動之初,也出現(xiàn)過不同聲音和困惑。——“現(xiàn)在的聯(lián)系方式那么便捷,有必要進(jìn)行家訪嗎?”有教師和家長感到打個電話就能溝通的問題,沒有必要再上門走訪;而且每學(xué)年對學(xué)生進(jìn)行一次家訪的要求,也使一些人感到畏難。
家訪真的過時、沒有必要了嗎?隨著全市教育系統(tǒng)“密切聯(lián)系群眾,教師走訪家庭”活動的深入開展,來聽聽大家怎么說。
新鄉(xiāng)市教育局黨組書記、局長李修國說:“不了解家庭,怎么了解學(xué)生?”是的,家庭是學(xué)生成長最直接的環(huán)境,對孩子的影響長遠(yuǎn)而深刻,就像習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)的那樣:“家庭是社會的基本細(xì)胞,是人生的第一所學(xué)校。不論時代發(fā)生多大變化,不論生活格局發(fā)生多大變化,我們都要重視家庭建設(shè),注重家庭、注重家教、注重家風(fēng)?!?/p>
有的孩子上課無精打采,可能是因為家庭困難需要承擔(dān)家務(wù);有的孩子性格孤僻,是因為父母幾乎從不與之溝通……種種狀況讓我們明白,只有推開學(xué)生的家門,才能走進(jìn)學(xué)生的心門;只有走進(jìn)家庭,才能全面地了解孩子的性格特征、成長環(huán)境,才能區(qū)別不同情況,指導(dǎo)家長用科學(xué)的方法教育學(xué)生。打個電話固然便捷,但與之相比,家訪工作無疑更加全面有效。家訪不僅是通報情況,而是一個幫助學(xué)生全面成長、指導(dǎo)家校共育的過程。
因此,新鄉(xiāng)市教育局黨組要求,推進(jìn)教師家訪要從踐行黨的群眾路線高度出發(fā),從關(guān)愛學(xué)生、端正師風(fēng)的角度出發(fā),全市各級教育行政部門、各中小學(xué)校一把手作為第一責(zé)任人,要切實負(fù)起這個責(zé)任。
“腳下沾有多少泥土,心中就有多少深情?!苯處熤挥型议L面對面,才能拉近心與心的距離,在走近群眾、服務(wù)群眾、問計于民方面,家訪無疑也是一種有效形式。在家訪中,教師要對家長關(guān)心的教育熱點問題做好宣傳解釋,聽取家長對學(xué)校教學(xué)的意見建議。為此,新鄉(xiāng)市規(guī)定,班主任和科任教師家訪參與率要達(dá)到100%,每一學(xué)年學(xué)生家長受訪率要達(dá)到100%,其中班主任每學(xué)年家訪學(xué)生數(shù)量不得低于學(xué)生數(shù)的50%。每年教師家訪完成情況要作為年終師德考核體系的標(biāo)準(zhǔn)之一,嚴(yán)格考核,不走過場。
以新鄉(xiāng)市三十一中為例,他們把校級領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、一線教師全部編入家訪工作小組。學(xué)校將家訪中收集到的合理化建議進(jìn)行整理歸類,并拿出解決措施。比如,為了幫助家長了解青春期孩子的心理特征,學(xué)校建起了心理健康教育家長群;學(xué)校開門辦學(xué),邀請家長參與校園管理并擔(dān)任評委,把工作置于家長的監(jiān)督之下。通過家訪,教師學(xué)到了許多坐在辦公室看不到、手頭找不到的好辦法,有效提高了教育質(zhì)量和辦學(xué)水平。
“家訪是老形式,但要賦予新內(nèi)容?!鄙鐣l(fā)展日新月異,教育上的老問題還在,新問題又不斷產(chǎn)生。如學(xué)困生、貧困生、心理障礙學(xué)生歷來都是教師關(guān)注的重點對象,而大批留守兒童的成長問題、進(jìn)城務(wù)工隨遷子女的教育問題又成為教師普遍關(guān)注的新內(nèi)容。新鄉(xiāng)市教育局將留守兒童及單親家庭、進(jìn)城務(wù)工隨遷子女家庭、經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生家庭、學(xué)習(xí)困難學(xué)生家庭、殘疾學(xué)生家庭、心理障礙學(xué)生家庭、思想和學(xué)業(yè)上有重大變化的學(xué)生家庭作為七類重點關(guān)注對象,要求各校將這些學(xué)生作為家訪的重點。
例如,在衛(wèi)輝市安都鄉(xiāng)中心學(xué)校的一節(jié)語文課上,黨老師讓孩子們講講自己的家。輪到小輝時,他臉憋得通紅,一下子哭出了聲:“我沒有爸爸媽媽……”原來小輝的父親外出務(wù)工,母親離家出走,剩下爺孫倆相依為命。此后,小輝家的兩間土坯房就成了黨老師家訪路上的固定一站,他給小輝輔導(dǎo)功課、陪老人聊天,還時常幫助他們改善生活,用自己的付出溫暖著小輝的心。去年的一天,小輝的爺爺突發(fā)心肌缺血,是黨老師跑前跑后,迅速聯(lián)系醫(yī)院,挽救了老人的生命?!澳氵@樣的老師,中!”小輝爺爺?shù)囊痪湓挘柡巳罕妼處煹母兄x和信任!
家訪路上一小步,聯(lián)系群眾一大步。類似的故事還有很多,這些特殊家庭的孩子都需要教師拿出更多的關(guān)心與幫助。留守兒童檔案的建立、貧困幫扶政策的精準(zhǔn)實施、親情陪伴、功課輔導(dǎo)等,都是家訪帶來的新變化。把這些最困難、最無助的家庭幫助好,不僅僅是對孩子,也是對社會的一份責(zé)任。
“家訪絕不會是一陣風(fēng),要持之以恒抓下去!”這是李修國局長鏗鏘有力的表態(tài)。任何工作,都有一個從認(rèn)識到接受,再到變?yōu)樽杂X行動的過程。從工作成效看,家訪一方面幫助了學(xué)生成長,很多教師更真實地感受到孩子需要關(guān)愛和幫助,同時也深刻體會到了職業(yè)責(zé)任和光榮;另一方面密切了教師與家長的關(guān)系,讓家長看到了教育的轉(zhuǎn)變。
為了鞏固家訪工作長效機(jī)制,新鄉(xiāng)市教育局又研發(fā)出家訪管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),教師使用手機(jī)就可以進(jìn)行家訪信息的填寫、報送、拍照、統(tǒng)計等操作,使統(tǒng)計管理更加便捷、高效。這幾年,新鄉(xiāng)市還對家訪工作先進(jìn)單位和個人進(jìn)行表彰,目的就是要將這項工作持之以恒開展下去。
如今,很多教師談到家訪時會說:“有些事情沒做之前感覺難,可當(dāng)你邁出第一步后,你就會慢慢喜歡上這種付出與收獲。”新鄉(xiāng)市教育局正是通過家訪這個渠道,引領(lǐng)教師做有智慧、有溫度的教育;既要會教書,還要會育人。指引學(xué)生的一生成長是篇大文章,我們將在家訪中與學(xué)生、家長一路同行,譜寫教育發(fā)展新篇章。
(責(zé) 編 莫 荻)