朱世青

摘要：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)是公司會(huì)計(jì)系統(tǒng)的兩個(gè)重要組成部分。兩者之間有許多相似之處。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要說(shuō)明公司按照相關(guān)會(huì)計(jì)制度和標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所發(fā)生的費(fèi)用。管理會(huì)計(jì)更側(cè)重于業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的規(guī)劃和管理。兩者的融合對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)和運(yùn)營(yíng)方面具有非常重要的影響。

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);管理會(huì)計(jì);討論;發(fā)展

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的主要功能是根據(jù)相關(guān)的財(cái)務(wù)制度監(jiān)控公司內(nèi)部資金的情況和運(yùn)作情況。管理會(huì)計(jì)是將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，在一定程度上進(jìn)行整合，然后生成分析報(bào)告。目前，中國(guó)的大多數(shù)企業(yè)仍然偏好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，主要是因?yàn)楣芾頃?huì)計(jì)在中國(guó)缺乏實(shí)踐，工作量很大。管理信息系統(tǒng)軟件也缺乏支持。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)有自己的特點(diǎn)。這兩者是相關(guān)的而又各具特色。為了提高公司的經(jīng)營(yíng)效率和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，必須促進(jìn)兩者的整合。

一、二者的相同因素

（一）服務(wù)主體相同

管理會(huì)計(jì)主要處理資金流動(dòng)的情況和具體方向，在活動(dòng)之前，對(duì)各種活動(dòng)和未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)估計(jì)和判斷，為服務(wù)機(jī)構(gòu)提供更多科學(xué)信息規(guī)劃和設(shè)計(jì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要研究公司的資金使用情況，負(fù)責(zé)客觀，完整地總結(jié)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)結(jié)束后活動(dòng)中各種收支情況和當(dāng)前財(cái)務(wù)狀況。形成報(bào)告表格以供服務(wù)主體審查。從本質(zhì)上講，這兩者在服務(wù)對(duì)象中基本一致。不同的是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)注重管理公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的實(shí)際情況，管理會(huì)計(jì)直接或間接地在資金流動(dòng)和資本流動(dòng)的未來(lái)方向管理分析，同時(shí)對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類在決策層面上展示自己。兩者都旨在為公司提供獲得更大利潤(rùn)的服務(wù)。

（二）信息來(lái)源相同

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以決策的實(shí)施為基礎(chǔ)，經(jīng)過(guò)服務(wù)主體的運(yùn)作，可以實(shí)時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告。管理會(huì)計(jì)復(fù)雜收取相關(guān)財(cái)務(wù)信息，然后對(duì)這些信息進(jìn)行篩選，供服務(wù)主體參考。雖然管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的目的不同，但所提供的信息來(lái)源是一致的。

（三）基本職能相同

除了準(zhǔn)確計(jì)算公司的業(yè)務(wù)收入和支出外，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)還會(huì)監(jiān)控經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的成本。如果成本與之前的計(jì)劃差異很大，就要找出主要原因并及時(shí)解決問(wèn)題。在一定程度上，實(shí)現(xiàn)了對(duì)公司運(yùn)作的一定程度的控制。管理會(huì)計(jì)包括估算公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的活動(dòng)成本和估算初始經(jīng)濟(jì)活動(dòng)計(jì)劃，以便最大化投入成本。因此，也具有監(jiān)督地位。從這個(gè)角度來(lái)看，無(wú)論是管理會(huì)計(jì)還是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，它都具有監(jiān)督和控制公司各種相關(guān)資源的功能，促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)效益的提高。

二、兩者之間的不同和聯(lián)系

（一）管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的區(qū)別

管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)作為會(huì)計(jì)工作的不同分支，在工作發(fā)展的過(guò)程中會(huì)有一些不同。

1. 在企業(yè)中作用的不同

管理會(huì)計(jì)在企業(yè)發(fā)展中的作用是為有關(guān)部門(mén)提供全面和詳細(xì)的財(cái)務(wù)和相關(guān)財(cái)務(wù)信息，使企業(yè)的日常生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)得到保證，同時(shí)使企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)決策時(shí)有參考依據(jù)。開(kāi)展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作時(shí)，必須嚴(yán)格遵守相關(guān)制度，對(duì)合資者、債權(quán)人、稅務(wù)機(jī)關(guān)、證券機(jī)構(gòu)和其他相關(guān)人員提供有效、真實(shí)的財(cái)務(wù)信息，以便能準(zhǔn)確地了解和掌握公司的經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)現(xiàn)狀。兩者都是會(huì)計(jì)的分支，它們?cè)跇I(yè)務(wù)流程中扮演的角色仍然有很多不同。

2. 適用原則和標(biāo)準(zhǔn)不同

企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員必須嚴(yán)格按照相應(yīng)的原則和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，向特定單位報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)告時(shí)，必須遵守有關(guān)法律、法規(guī)。這些法律、標(biāo)準(zhǔn)和制度是強(qiáng)制性的，同時(shí)也作為企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)和依據(jù)。由于不同國(guó)家和地區(qū)實(shí)施的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和經(jīng)濟(jì)法規(guī)有一定的差異，因此，對(duì)協(xié)議內(nèi)容存在異議的情況時(shí)常發(fā)生，這也是一個(gè)地區(qū)掌握的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則不能適用于其他地區(qū)的主要原因。管理會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部管理活動(dòng)，所以它不會(huì)在應(yīng)用的過(guò)程中受到會(huì)計(jì)制度、法律法規(guī)的約束和限制，只要是有利于促進(jìn)企業(yè)管理效率的工作都可以實(shí)施，并可根據(jù)企業(yè)的發(fā)展情況和管理人員的實(shí)際需求隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整和變更。這種靈活的模式在企業(yè)的管理和發(fā)展中起著重要的作用。

3. 工作方式和取得效果的不同

在企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作時(shí)，必須嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度，填寫(xiě)相關(guān)會(huì)計(jì)憑證、做好會(huì)計(jì)分錄、編制財(cái)務(wù)報(bào)告，在完成賬簿制作的過(guò)程中需要按照規(guī)定的順序，即使會(huì)計(jì)主體不同，也必須按照規(guī)定的順序完成相關(guān)工作。在進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的過(guò)程中，其目的是通過(guò)日常收支得出相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄，制定出T型賬戶、財(cái)務(wù)報(bào)表等詳細(xì)的會(huì)計(jì)資料，這些資料的制定格式須嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)規(guī)定執(zhí)行，不能隨意更改。此外，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在核算過(guò)程中的方法也是固定的，但相對(duì)管理會(huì)計(jì)，其核算內(nèi)容較簡(jiǎn)單，一般使用計(jì)算器就能完成核算，計(jì)算的基本內(nèi)容是貨幣。然而對(duì)于管理會(huì)計(jì)則是以實(shí)際操作為主，沒(méi)有規(guī)定的工作程序。在實(shí)際應(yīng)用過(guò)程中，企業(yè)可以根據(jù)自己的實(shí)際情況隨時(shí)改變工作流程。在具體的工作方法上，企業(yè)可結(jié)合自身的情況制定適宜的工作流程。對(duì)于信息的處理，需要運(yùn)用到計(jì)算機(jī)。計(jì)算的基本內(nèi)容中貨幣居多，但也存在少許非貨幣計(jì)量。管理會(huì)計(jì)的相關(guān)匯報(bào)表沒(méi)有特定的格式要求，企業(yè)可以根據(jù)自身實(shí)際需求制定相應(yīng)的格式，最終使報(bào)告成果清晰明了的出現(xiàn)在匯報(bào)表中，方便后期的查閱。

4. 會(huì)計(jì)人員素質(zhì)要求的不同

因?yàn)樨?cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作有其固定的制度和方法。因此，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員在開(kāi)展工作時(shí)必須熟悉相關(guān)準(zhǔn)則、制度和法律法規(guī)。根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)能夠做出快速準(zhǔn)確的判斷，使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)效率得到保障。此外，由于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作相對(duì)枯燥，所以要求財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員在實(shí)際工作中要有耐心，要具有良好的職業(yè)道德，嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定開(kāi)展工作，以達(dá)到公平公正的效果。管理會(huì)計(jì)重實(shí)踐，相對(duì)較靈活，因此對(duì)相關(guān)人員的綜合素質(zhì)要求較高。此外，管理會(huì)計(jì)工作與企業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合。因此，管理會(huì)計(jì)不僅要有堅(jiān)實(shí)的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)，也全面掌握企業(yè)的業(yè)務(wù)流程。為企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展和投資戰(zhàn)略提供全面的數(shù)據(jù)支持。

（二）管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的聯(lián)系

1. 核算內(nèi)容交互性

管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)最終目的都是為了企業(yè)得到更好的發(fā)展。對(duì)企業(yè)資金進(jìn)行監(jiān)督、控制、核算，使其能夠反映出企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)中的實(shí)際情況。金融和會(huì)計(jì)工作流程中涉及的會(huì)計(jì)內(nèi)容主要有業(yè)務(wù)收入、消費(fèi)開(kāi)支、經(jīng)營(yíng)成本和營(yíng)業(yè)利潤(rùn)等，管理會(huì)計(jì)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)容的基礎(chǔ)上結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，最終得出最準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)表，為商業(yè)投資及決策提供相關(guān)依據(jù)。

2. 服務(wù)對(duì)象目標(biāo)一致性

在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中，管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)均以企業(yè)資金為中心開(kāi)展工作，在對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行詳細(xì)分析和處理的基礎(chǔ)上，保證企業(yè)的順利運(yùn)行。在開(kāi)展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的過(guò)程中，主要是在記錄、分析和總結(jié)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的基礎(chǔ)上，反映企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀。此外，企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的改革與發(fā)展，必須結(jié)合管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的相關(guān)準(zhǔn)則，保證兩者在會(huì)計(jì)制度上能夠相互協(xié)調(diào)，這對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到了積極的作用。

3. 信息來(lái)源的共同性

管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)都會(huì)涉及原始的財(cái)務(wù)信息，在企業(yè)對(duì)信息進(jìn)行日常管理的過(guò)程中，因?yàn)閮烧咭圆煌姆绞郊橙⌒畔?，得到的信息?nèi)容可能存在差異，但它們的本質(zhì)均是為企業(yè)管理者提供真實(shí)有效的信息，以便企業(yè)管理者做出正確的決定。此外，由于二者的信息源相同，為信息資源的共享奠定了良好的基礎(chǔ)。這種信息的相互核對(duì)，不僅有效地減少了錯(cuò)誤信息的獲取，同時(shí)使相關(guān)財(cái)務(wù)信息的安全性得到了保障。

三、二者整合的意義

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的整合有利于公司長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。公司通過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)反映的情況，不能正確反映真實(shí)的經(jīng)營(yíng)水平，如果不通過(guò)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理核算進(jìn)行正確的科學(xué)分析，那么公司就不能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。雖然管理會(huì)計(jì)不需要處理大量的數(shù)據(jù)，但如果結(jié)合起來(lái)，它可以清晰地反映公司的發(fā)展方向。促進(jìn)公司財(cái)務(wù)發(fā)展的可持續(xù)性，實(shí)現(xiàn)公司的不斷發(fā)展。

（一）融合的理論基礎(chǔ)

會(huì)計(jì)工作的最初目的是為機(jī)構(gòu)的內(nèi)部管理者服務(wù)。雖然管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的日常工作方法不同，但它們都具有相同的會(huì)計(jì)目的，主要基于企業(yè)的管理活動(dòng)和各種物資的所有權(quán)。以促進(jìn)企業(yè)的附加值和提高經(jīng)濟(jì)效率的目的。

（二）融合的外部條件

在企業(yè)的日?；顒?dòng)中，管理會(huì)計(jì)不像財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)會(huì)受到準(zhǔn)則的約束，所以相對(duì)靈活。通過(guò)使用信息技術(shù)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可以幫助企業(yè)改善日常業(yè)務(wù)處理。會(huì)計(jì)信息技術(shù)的使用提高了會(huì)計(jì)工作的效率，為管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的整合提供了技術(shù)支持，讓財(cái)務(wù)處理更加智能化。會(huì)計(jì)信息化發(fā)展可以同時(shí)為企業(yè)的財(cái)務(wù)信息和管理活動(dòng)提供參考，為管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的整合提供了很大的條件，讓財(cái)務(wù)處理更加智能化。

四、融合的具體策略

（一）建立完善的會(huì)計(jì)制度

在科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展的今天。企業(yè)必須勇敢地迎接時(shí)代帶來(lái)的挑戰(zhàn)。這要求企業(yè)建立新的會(huì)計(jì)管理理念。根據(jù)企業(yè)目前的狀況，不能繼續(xù)使用傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)管理模式，必須深入了解管理會(huì)計(jì)職能的重要性。因此，企業(yè)必須建立穩(wěn)固的會(huì)計(jì)制度，把財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)相結(jié)合，從而對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行靈活管理。

（二）樹(shù)立正確觀念

要實(shí)現(xiàn)兩者的融合，在培養(yǎng)或聘用會(huì)計(jì)人員時(shí)，企業(yè)必須樹(shù)立正確的會(huì)計(jì)理念?，F(xiàn)有企業(yè)的大部分會(huì)計(jì)工作都是以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)為基礎(chǔ)。對(duì)管理會(huì)計(jì)功能不夠重視，這限制了管理會(huì)計(jì)的運(yùn)作。企業(yè)應(yīng)注重會(huì)計(jì)人員的觀念培養(yǎng)，思考企業(yè)的總體情況，為管理會(huì)計(jì)創(chuàng)造有利條件。

（三）注重自身水平的提高

企業(yè)必須結(jié)合目前的形式和實(shí)際發(fā)展，建立和時(shí)代相適應(yīng)的科學(xué)的財(cái)務(wù)管理體系。這是評(píng)估現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的重要因素。因此，要實(shí)現(xiàn)企業(yè)更好的發(fā)展，有必要完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)一體化的目的。

（四）積極引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才

一方面，企業(yè)可以加強(qiáng)人才引進(jìn)機(jī)制的轉(zhuǎn)變，吸引具有金融知識(shí)和管理技能的人才。另一方面，企業(yè)還需要定期培訓(xùn)現(xiàn)有員工，以擴(kuò)展他們的知識(shí)并提高他們的業(yè)務(wù)能力。

五、結(jié)語(yǔ)

在整個(gè)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)都為公司的發(fā)展服務(wù)。鑒于現(xiàn)在會(huì)計(jì)制度存在的問(wèn)題，我們應(yīng)該深化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)相結(jié)合的概念。

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（作者單位：河北省建筑材料工業(yè)設(shè)計(jì)研究院）