北京市昌平區(qū)醫(yī)院（102200）李鳳果

公立醫(yī)院是我國(guó)醫(yī)療服務(wù)體系的主體，是黨領(lǐng)導(dǎo)的衛(wèi)生健康戰(zhàn)線(xiàn)的生力軍，是黨聯(lián)系人民、服務(wù)群眾的重要窗口。黨中央、國(guó)務(wù)院歷來(lái)高度重視公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作，始終加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。公立醫(yī)院要充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用，堅(jiān)持正確的辦院方向，貫徹落實(shí)黨的衛(wèi)生與健康工作方針，把公立醫(yī)院黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相融合，努力建設(shè)患者放心、人民滿(mǎn)意的公立醫(yī)院，為推動(dòng)公立醫(yī)院的改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

1 目前醫(yī)院黨組織設(shè)置運(yùn)行現(xiàn)狀

以昌平區(qū)醫(yī)院為例，醫(yī)院黨委下設(shè)14個(gè)黨支部，在職職工1037人，在職黨員361人，占在職職工總數(shù)的23.7%。目前無(wú)論是獨(dú)立支部還是聯(lián)合支部，均較好地發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員的先鋒模范作用也都得到了有效發(fā)揮，在加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)方面均具有不可替代的重要作用。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

一是黨支部重視對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，引導(dǎo)黨員亮身份、立標(biāo)桿、樹(shù)形象，積極發(fā)揮先鋒模范作用。92%的調(diào)查對(duì)象認(rèn)為，其所在黨支部重視對(duì)黨員的政治教育，黨員的身份意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)顯著增強(qiáng)，在醫(yī)院組織開(kāi)展的各項(xiàng)工作和活動(dòng)中成為率先垂范、積極踐行的先進(jìn)和典型。比如，醫(yī)院通過(guò)月檢查、季考核，建立考評(píng)體系，指導(dǎo)支部建設(shè)，通過(guò)黨員學(xué)習(xí)日、服務(wù)日、政治生日等進(jìn)一步強(qiáng)化黨員的身份意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

二是黨支部在對(duì)群眾的組織、宣傳、凝聚和服務(wù)中，發(fā)揮了聚人心、匯合力的作用，促進(jìn)了醫(yī)院的和諧穩(wěn)定。90%的調(diào)查對(duì)象認(rèn)為，黨支部緊緊圍繞服務(wù)型黨組織建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，服務(wù)意識(shí)不斷增強(qiáng)，服務(wù)本領(lǐng)不斷提升，成為群眾的“主心骨”和“貼心人”。比如醫(yī)院黨委按照“發(fā)揮特色優(yōu)勢(shì)、培育黨建品牌、服務(wù)科學(xué)發(fā)展”工作理念，創(chuàng)建了“醫(yī)路先鋒，厚德為民”黨建品牌，并堅(jiān)持一支部一品牌，各黨支部以“以上率下，鑄亮品牌”“服務(wù)民生，筑牢品牌”“忠誠(chéng)履職，豐富品牌”“城鄉(xiāng)互動(dòng)，延伸品牌”為保障，建立了攜手民政，守護(hù)夕陽(yáng)、弘揚(yáng)匠心，技術(shù)先鋒、醫(yī)‘心’為民，引領(lǐng)先鋒、無(wú)“微”不至，創(chuàng)新先鋒、守護(hù)心靈，關(guān)愛(ài)先鋒、醫(yī)者情懷，巾幗先鋒、愛(ài)心天使，護(hù)航先鋒、光明使者，傳承先鋒、生命至上，急救先鋒、‘同舟共“技”，崗位先鋒’、擔(dān)當(dāng)作為，質(zhì)量先鋒、服務(wù)一線(xiàn)，保障先鋒”12個(gè)主題內(nèi)涵深、品牌叫得響、工作措施硬、黨員受歡迎的黨建品牌。各黨支部以支部共建、黨員服務(wù)日、“六進(jìn)三促”活動(dòng)為載體，定期開(kāi)展義診、健康講座、周末我上崗等志愿服務(wù)，積極弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，不斷增強(qiáng)廣大黨員的責(zé)任感、使命感。

三是黨支部在深化醫(yī)療體制改革和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)方面起到了積極作用，引領(lǐng)帶動(dòng)職工積極投身醫(yī)院改革發(fā)展事業(yè)，弘揚(yáng)了優(yōu)良黨風(fēng)和高尚醫(yī)風(fēng)。95%的調(diào)查對(duì)象認(rèn)為，黨支部在服務(wù)患者、學(xué)科發(fā)展、對(duì)口支援等方面，充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，優(yōu)良的黨風(fēng)和高尚的醫(yī)風(fēng)不斷得到發(fā)展和弘揚(yáng)。比如，昌平區(qū)醫(yī)院在援建內(nèi)蒙古科左中旗人民醫(yī)院、內(nèi)蒙古阿魯科爾沁旗人民醫(yī)院、內(nèi)蒙古阿魯科爾沁旗婦幼保健院、寧夏隆德縣人民醫(yī)院、內(nèi)蒙古太仆寺旗人民醫(yī)院、河北尚義縣人民醫(yī)院、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第十四師昆玉市人民醫(yī)院工作中，每一次黨員都帶頭積極踴躍報(bào)名，確保醫(yī)院每次都能使圓滿(mǎn)完成支援任務(wù)。

目前昌平區(qū)醫(yī)院所有在職黨支部書(shū)記均由內(nèi)設(shè)科室負(fù)責(zé)人（中層正職或副職）中的黨員擔(dān)任，且90%的調(diào)查對(duì)象認(rèn)為由科室負(fù)責(zé)人擔(dān)任黨支部書(shū)記作用發(fā)揮較為突出，在推動(dòng)科室發(fā)展、加強(qiáng)醫(yī)院黨建方面較好地發(fā)揮了“火車(chē)頭”作用。

2 新時(shí)期公立醫(yī)院黨建存在的問(wèn)題

目前公立醫(yī)院中的獨(dú)立支部和聯(lián)合支部雖然都能夠較好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，但由于黨組織設(shè)置形式的不同，兩者在人員構(gòu)成、工作方式等方面存在諸多差異，也都不同程度地存在著一些問(wèn)題。

①部分支部黨員人數(shù)較少，開(kāi)展活動(dòng)缺少活力。部分獨(dú)立支部由于受到科室人數(shù)的限制，黨員人數(shù)處于10人以?xún)?nèi)，且支部活動(dòng)多以文件學(xué)習(xí)、交流研討、觀看視頻等小范圍活動(dòng)的方式開(kāi)展。同時(shí)，同在一個(gè)科室，由于醫(yī)療系統(tǒng)工作的特殊性，不能保證每次活動(dòng)全體黨員100%都能參加，導(dǎo)致活動(dòng)參加人數(shù)少，缺乏影響力，也缺少創(chuàng)新的動(dòng)力。而聯(lián)合支部因?yàn)辄h員人數(shù)較多，為支部活動(dòng)的豐富性提供了數(shù)量保障，相對(duì)來(lái)說(shuō)，支部活動(dòng)更有影響力，也更能激發(fā)出創(chuàng)新的活力。

②聯(lián)合支部設(shè)置及運(yùn)行中存在的主要問(wèn)題是支部工作與科室業(yè)務(wù)融合度不高，黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠充分。多科室聯(lián)合成立黨支部，下屬各科室業(yè)務(wù)分工不同，差異明顯，情況復(fù)雜，黨建與業(yè)務(wù)工作不夠緊密。

③黨建工作創(chuàng)新不足。有些公立醫(yī)院在開(kāi)展黨建活動(dòng)時(shí)仍然受傳統(tǒng)工作模式的限制，黨組織活動(dòng)與形勢(shì)及現(xiàn)實(shí)結(jié)合還不夠，存在工作內(nèi)容貧乏、形式缺乏新意，工作質(zhì)量、效率和要求都不高的問(wèn)題，往往只局限于傳達(dá)文件、會(huì)議精神以及發(fā)展黨員。工作模式還未建立相應(yīng)的信息化黨建工作模式：工作形式上，仍以召開(kāi)會(huì)議或者開(kāi)展學(xué)習(xí)等方式為主，難以滿(mǎn)足黨員的需求，群眾興趣不大。

3 公立醫(yī)院黨建工作發(fā)展思路

黨的十九大報(bào)告明確指出，以提升組織力為重點(diǎn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。針對(duì)目前部分公立醫(yī)院黨的建設(shè)弱化等問(wèn)題，中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》，指導(dǎo)公立醫(yī)院基層黨建工作應(yīng)圍繞以下四方面開(kāi)展工作。

一是把黨支部建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘[1]。醫(yī)院業(yè)務(wù)科室專(zhuān)業(yè)性、技術(shù)性強(qiáng)，其黨務(wù)工作具有特殊性。醫(yī)院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)黨支部要突出政治功能，參與內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)重大問(wèn)題的決策，保證內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)行政負(fù)責(zé)人充分行使職權(quán)。要把黨務(wù)工作和業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，針對(duì)醫(yī)院黨員群眾職業(yè)特點(diǎn)、興趣愛(ài)好、業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)等實(shí)際，找準(zhǔn)共同“結(jié)合點(diǎn)”和“興奮點(diǎn)”，創(chuàng)造性開(kāi)展文化、業(yè)務(wù)、生活方面的主題活動(dòng)，寓職業(yè)道德、個(gè)人修養(yǎng)、高雅情趣、社會(huì)主義核心價(jià)值觀培養(yǎng)于日常工作生活中，注重政治思想工作的時(shí)效性，通過(guò)加強(qiáng)對(duì)黨員的直接教育、管理、監(jiān)督，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部，凝聚醫(yī)護(hù)人員，完成科室所承擔(dān)的工作任務(wù)，推動(dòng)科室業(yè)務(wù)發(fā)展。

二是大力推進(jìn)黨組織和黨的工作全覆蓋[2]。堅(jiān)持應(yīng)建盡建，確保黨組織全面覆蓋醫(yī)院各內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及所屬各單位。凡有3名以上正式黨員的，應(yīng)及時(shí)成立黨支部，正式黨員不足3名的，可聯(lián)合成立黨支部。黨支部黨員一般控制在50人以?xún)?nèi)。

三是抓好黨支部書(shū)記選拔培養(yǎng)激勵(lì)。注重從黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)好、會(huì)管理、有威信、熱愛(ài)黨務(wù)工作的優(yōu)秀黨員干部中選拔黨支部書(shū)記。黨支部書(shū)記一般應(yīng)當(dāng)由內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人中的黨員擔(dān)任，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人和黨支部書(shū)記由一人擔(dān)任的，同時(shí)選好配強(qiáng)支部其他委員。

四是做好發(fā)展黨員和黨員教育管理工作。把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，注重發(fā)展醫(yī)療專(zhuān)家、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀青年醫(yī)務(wù)人員入黨。創(chuàng)新黨組織活動(dòng)內(nèi)容方式，推動(dòng)黨組織活動(dòng)與醫(yī)院工作有機(jī)融合，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用[3]。

當(dāng)前，做好新形勢(shì)下公立醫(yī)院黨建工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的系統(tǒng)工程，必須深刻理解堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵，堅(jiān)持新時(shí)期衛(wèi)生與健康工作方針，通過(guò)創(chuàng)新工作理念，賦予公立醫(yī)院黨建工作新內(nèi)容，探索公立醫(yī)院黨建工作新方法，并在探索的過(guò)程中不斷改革創(chuàng)新，加強(qiáng)制度建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)公立醫(yī)院黨建工作的前瞻性、針對(duì)性，有力促進(jìn)公立醫(yī)院各項(xiàng)工作健康、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。