FAB記者

褚守云·常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

管中瑩·常州市鈑金行業(yè)協(xié)會

會議現(xiàn)場

2020年10月28 ～30日，由中國鍛壓協(xié)會、常州市鈑金行業(yè)協(xié)會、常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院共同組織的“2020年全國金屬鈑金制作企業(yè)廠長會議暨第十二屆中國鈑金加工技術(shù)研討會”“全國智能化鈑金制造職教集團成立暨鈑金數(shù)字化5G平行示范工廠揭牌儀式”及“第五次全國鈑金制作（沖壓）協(xié)會會長、秘書長會議”等多項活動在常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院成功舉辦。

廠長會議暨技術(shù)研討會

10月29日，“2020年全國金屬鈑金制作企業(yè)廠長會議暨第十二屆中國鈑金加工技術(shù)研討會”首先開幕，共有來自全國各地近80家地方協(xié)會及企業(yè)的150余名代表出席會議。中國鍛壓協(xié)會、常州市鈑金行業(yè)協(xié)會、常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣州市鈑金加工行業(yè)協(xié)會、湖南省鈑金加工行業(yè)協(xié)會、安徽省鈑金行業(yè)協(xié)會、武漢中國光谷·精密制造行業(yè)協(xié)會、河北省南皮縣經(jīng)濟團體聯(lián)合會、河北省青縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會、青縣電子機箱商會、南京市鈑金行業(yè)協(xié)會（籌備組）、昆山市鈑金產(chǎn)業(yè)協(xié)會（籌備組）、海安市鍛壓機械業(yè)商會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，會議特邀演講嘉賓及贊助商代表出席會議。

會議環(huán)節(jié)

會議開始，首先由常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院副校長吳麗云先生致歡迎詞。

在中美貿(mào)易戰(zhàn)和新冠疫情的雙重影響下，中國鈑金制作企業(yè)該何去何從，為了給行業(yè)企業(yè)指明發(fā)展方向，中國鍛壓協(xié)會執(zhí)行副理事長兼秘書長張金先生作了題為《鈑金制作行業(yè)的思考》的報告，并介紹了“中國鈑金制作行業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟數(shù)據(jù)調(diào)研報告（白皮書）”以及“中國鈑金制作行業(yè)相關(guān)國家政策解讀（2020）（藍皮書）”。

接著，中國鍛壓協(xié)會副理事長馮廣維先生結(jié)合維冠機電在企業(yè)運營過程中的若干實踐，為與會代表分享了《鈑金生產(chǎn)管理中三個問題的再討論》的報告。

常州市鈑金行業(yè)協(xié)會會長酈東兵先生匯總了鈑金行業(yè)對未來工廠的探索成果以及具體實施路徑，為與會代表分享了《鈑金未來工廠》的報告。

廣東宏石激光技術(shù)股份有限公司總工程師成軍先生作了題為《鈑金智能制造下的光纖激光切割技術(shù)》的報告，詳細介紹了宏山光纖激光切割技術(shù)的優(yōu)勢和應(yīng)用成果。

青縣電子機箱商會會長劉占修先生作了題為《青縣鈑金產(chǎn)業(yè)發(fā)展狀態(tài)》的報告，全面闡述了青縣鈑金產(chǎn)業(yè)的發(fā)展機遇，并分享了騰耀電子創(chuàng)新發(fā)展的寶貴經(jīng)驗。

西安市北得龍金屬材料有限公司董事長張潮先生向大家介紹了《擁抱數(shù)字化，賦能新時代》的發(fā)展方向，引發(fā)了現(xiàn)場很多企業(yè)的共鳴。

許繼電氣股份有限公司朱云霄總監(jiān)作了題為《綠色制造驅(qū)動未來發(fā)展》的報告，和與會代表分享了許繼電氣破解企業(yè)環(huán)保瓶頸的策略和有效措施，以及由此帶來的經(jīng)濟效益和社會效益。

安徽省鈑金行業(yè)協(xié)會常務(wù)副會長陸厚平先生作了題為《非標鈑金生產(chǎn)企業(yè)高效管理模式探索——實現(xiàn)數(shù)字化管理升級》的報告，引發(fā)了現(xiàn)場很多企業(yè)的共鳴。

蘭特克(上海)貿(mào)易有限公司劉根奇總經(jīng)理作了題為《鈑金數(shù)字化的建設(shè)步驟》的報告。

中電科技(三河)精密制造中心王衛(wèi)娟經(jīng)理作了題為《淺談產(chǎn)品快速周轉(zhuǎn)策略》的報告。

深圳市固美特科技有限公司田金華首席咨詢師作了題為《打造成為穩(wěn)健有為企業(yè)的組合拳》的報告。

深圳市暢翔機電設(shè)備有限公司劉斌經(jīng)理作了題為《中小鈑金企業(yè)生產(chǎn)運營如何精準化、快速化、簡單化》的報告。

北京易盛寧洲科技有限公司程云寧總經(jīng)理向大家介紹了《企業(yè)長治久安，持續(xù)改善的法寶——“四化”管理建設(shè)紀實》。

優(yōu)秀班組長頒獎

為了鼓勵更多的人才投入鈑金行業(yè)，中國鍛壓協(xié)會于每年的廠長會議上，對這些工作在一線的勞動者進行表彰。2020年中國鈑金制作行業(yè)優(yōu)秀班組長獲獎嘉賓為湖南誠源電器股份有限公司班組長李青松、文夕義先生。由中國鍛壓協(xié)會副理事長馮廣維、何一鵬先生為他們頒獎。

優(yōu)秀班組長獲獎

交流現(xiàn)場

常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委書記繆昌武致歡迎辭

中國機械工業(yè)聯(lián)合會執(zhí)行副會長于清笈致辭

小型展示會

會議期間，還舉辦了小型展示會，廣東宏石激光技術(shù)股份有限公司、天田（中國）有限公司、國機智能技術(shù)研究院有限公司、常州市中安機械制造有限公司、蘇州領(lǐng)創(chuàng)先進智能裝備有限公司、蘭特克(上海)貿(mào)易有限公司、上海達諾巴特機械有限公司、常州市龍星工業(yè)自動化系統(tǒng)有限公司、蘇州锃道研磨技術(shù)有限公司、江蘇賽摩艾普機器人有限公司、常州萬拓機電設(shè)備有限公司等展示了他們最新的產(chǎn)品和技術(shù)，吸引了參會代表駐足交流，場面熱烈。

揭牌儀式

10月30日，“全國智能化鈑金制造職教集團成立暨鈑金數(shù)字化5G平行示范工廠揭牌儀式”舉行，來自12個省、23個市的4家央企科研院所，28家企業(yè)，10家地方鈑金行業(yè)協(xié)會，35家本科、高職、中職院校的200余名領(lǐng)導(dǎo)、專家等前來參會。中國機械工業(yè)聯(lián)合會執(zhí)行副會長于清笈、中國鍛壓協(xié)會秘書長張金、江蘇省教育廳職教處主任萬煒、常州市科教城管委會副主任莊三舵、常州市武進國家高新區(qū)科技局局長吳寧軼及市工業(yè)和信息化局、市民政局、市人力資源和社會保障局、市鈑金行業(yè)協(xié)會的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席了會議。

會上，常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委書記繆昌武為大會致歡迎辭，他為大家介紹了全國智能化鈑金制造職教集團的牽頭單位——常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的辦學(xué)歷史和近年來取得的成績，并表示學(xué)校會充分發(fā)揮牽頭院校的橋梁和紐帶作用，與各成員單位緊密合作，促進職業(yè)院校與行業(yè)企業(yè)互惠互利，共贏發(fā)展，為服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展作貢獻。中國機械工業(yè)聯(lián)合會執(zhí)行副會長于清笈、中國鍛壓協(xié)會秘書長張金依次為大會致辭。

在現(xiàn)場嘉賓的共同見證下，全國智能化鈑金制造職教集團正式成立。常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院校長楊勁松當選為全國智能化鈑金制造職教集團第一任理事長。他表示，集團是為了實現(xiàn)資源優(yōu)化配置，提高職業(yè)教育辦學(xué)質(zhì)量而組建起來的合作共同體，以“利益共享、優(yōu)勢互補、合作共贏”為目的。作為理事長單位，常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院將會充分發(fā)揮學(xué)院在職教集團的紐帶和橋梁作用，進一步加強專業(yè)建設(shè)，不斷探索新的人才培養(yǎng)模式，努力提高辦學(xué)水平，與集團成員單位攜手共創(chuàng)職業(yè)教育的美好未來。

全國智能化鈑金制造職教集團成立啟動儀式

全國智能化鈑金制造職教集團名譽理事長中國鍛壓協(xié)會秘書長張金致辭

常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院校長、全國智能化鈑金制造職教集團第一任理事長楊勁松發(fā)言

天田（中國）有限公司董事長山本浩司致辭

鈑金數(shù)字化5G平行示范工廠和數(shù)字化鈑金智能制造共享創(chuàng)新中心剪彩揭牌

會議同期舉行了鈑金數(shù)字化5G平行示范工廠和數(shù)字化鈑金智能制造共享創(chuàng)新中心剪彩揭牌儀式、鈑金工藝技術(shù)聯(lián)合培訓(xùn)中心和智能鈑金產(chǎn)業(yè)學(xué)院剪彩揭牌儀式、產(chǎn)業(yè)教授聘任儀式和天田智能鈑金軟件及設(shè)備捐贈儀式。來自北京、深圳、成都、蘇州、常州的8家企業(yè)的專家被聘為智能鈑金產(chǎn)業(yè)學(xué)院的產(chǎn)業(yè)教授。天田（中國）有限公司以特別優(yōu)惠的價格為本次活動供應(yīng)了頂級激光復(fù)合加工設(shè)備，對培訓(xùn)中心免費開放所有的教學(xué)資源，并捐贈了價值150萬元的鈑金編程軟件和數(shù)控研磨機。

鈑金工藝技術(shù)聯(lián)合培訓(xùn)中心和智能鈑金產(chǎn)業(yè)學(xué)院剪彩揭牌

產(chǎn)業(yè)教授聘任儀式

據(jù)了解，鈑金加工技術(shù)已經(jīng)成為現(xiàn)代制造業(yè)的先進技術(shù)，對人才的要求越來越高，而技術(shù)人才短缺，已成為制約產(chǎn)業(yè)升級的突出因素。目前國內(nèi)的高職院校尚未開設(shè)鈑金加工技術(shù)專業(yè)，專業(yè)培訓(xùn)也沒有形成可持續(xù)發(fā)展的行業(yè)規(guī)范。全國智能化鈑金制造職教集團的成立，就是為了加強校際合作、校企合作，優(yōu)化資源配置，形成以職業(yè)教育院校為主體、以企業(yè)和行業(yè)為依托的多層次、立體化辦學(xué)體系，實現(xiàn)資源共享，打造智能化鈑金制造職業(yè)教育品牌，提升我國鈑金智能制造職業(yè)教育的綜合實力。集團將在3年內(nèi)，創(chuàng)建校企共生的發(fā)展機制，實現(xiàn)集團資源共建共享，實行“訂單式”人才培養(yǎng)模式，校企共建以學(xué)生職業(yè)能力為核心的質(zhì)量評價體系，推進畢業(yè)生就業(yè)的長效機制，集團內(nèi)企業(yè)人員培訓(xùn)10000人次以上，促進形成良好的校企合作政策環(huán)境，形成鮮明的行業(yè)特色，建設(shè)成“運行機制有創(chuàng)新，資源共享有成效，合作育人有特色，合作項目有影響”的跨區(qū)域?qū)嶓w化運作的全國示范性職業(yè)教育集團，促進全國鈑金智能制造職業(yè)教育整體水平和產(chǎn)業(yè)核心競爭力提高。

會后，與會代表一起參觀了常州偉泰科技股份有限公司。

會長、秘書長會議

10月30日下午，“第五次全國鈑金制作（沖壓）協(xié)會會長、秘書長會議暨全國智能化鈑金制造職教集團2021年度工作研討會”于常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院召開，來自中國鍛壓協(xié)會、地方行業(yè)協(xié)會、重點高校等單位的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家出席了會議。

與會代表就各自所在協(xié)會的基本情況以及職教集團的一些想法進行了交流，并就未來起草編制鈑金團標、行標、國標的想法進行了溝通，天田（中國）有限公司人員向與會代表介紹了天田公司在舉辦鈑金技能大賽的經(jīng)驗，常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就鈑金教材的編制、課程的設(shè)置，以及在職教體系新建鈑金專業(yè)等事進行了溝通。發(fā)言圍繞行業(yè)現(xiàn)狀、校企情況、人才問題和未來發(fā)展等內(nèi)容展開，經(jīng)過交流討論，達成如下共識。

行業(yè)發(fā)展方面

⑴鈑金制作行業(yè)發(fā)展趨勢就是有越來越多的多品種小批量訂單，鈑金工藝未來的發(fā)展會更快，應(yīng)用更廣泛。

⑵優(yōu)質(zhì)外企客戶擁有先進和完善的標準體系，能夠提高當?shù)剽k金企業(yè)的水平，對地方鈑金產(chǎn)業(yè)的帶動作用很大。

⑶智能制造的發(fā)展非常迅速，對智能化鈑金相關(guān)的人員需求很大，包括自動化、信息化、管理等方面，企業(yè)缺乏這方面人才，實施智能制造慢，效果不佳。

⑷鈑金產(chǎn)品的造型設(shè)計和外觀設(shè)計需要重視，能夠幫客戶做好工藝設(shè)計和結(jié)構(gòu)設(shè)計，是區(qū)分企業(yè)能力的關(guān)鍵，這是未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向。

會長、秘書長會議現(xiàn)場

⑸隨著技術(shù)的進步，激光焊等將逐步替代鈑金行業(yè)的氬弧焊，機器人焊接的大規(guī)模應(yīng)用也將解決電焊工緊缺的現(xiàn)象。

⑹行業(yè)協(xié)會要不忘初心，推動行業(yè)進步，促進企業(yè)發(fā)展，要以善為本，以美為本，以奉獻為本。

⑺設(shè)備越先進市場需求量越少，需要高質(zhì)量的操作與維護人才。

團體標準方面

⑴一類企業(yè)做文化，二類企業(yè)做標準，但只有先做好了標準，文化才有根基，只有做好了文化才能讓標準有良好的用武之地，這是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段。

⑵國標和行標是最低標準，制定周期長，更新慢；團體標準制定周期短，要求高，能夠及時補充市場的需求，滿足行業(yè)的快速發(fā)展，團體標準具有規(guī)范市場競爭，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)優(yōu)價交易的作用。

⑶鈑金涉及的行業(yè)太廣泛，要分行業(yè)制定鈑金的相關(guān)標準，比如針對配電柜、電梯鈑金件等，這樣更容易推進。

人才培養(yǎng)方面

⑴鈑金行業(yè)招工較為困難，尤其是鈑金焊接工比較難招，可以考慮走校企協(xié)作的方式來解決。

⑵本科生目前就業(yè)比較困難，高職生反而比較容易就業(yè)，這反映了企業(yè)的需求是培養(yǎng)工匠人才，而非那么多的白領(lǐng)技術(shù)人員。

⑶現(xiàn)在的學(xué)生不愿意做工人，都希望坐辦公室，其實技術(shù)工人、技師、工程師的收入并不低。鈑金行業(yè)需要以創(chuàng)新的方式來增長，要培養(yǎng)優(yōu)秀工匠，提高創(chuàng)新的效率。不僅要提高待遇，更要讓技工有成就感，才能愛上這個工作。

⑷目前高職院校沒有鈑金專業(yè)和課程，也沒有相關(guān)的教材和書籍，鈑金行業(yè)沒有形成系統(tǒng)的人才培訓(xùn)培養(yǎng)機制。

⑸職教集團要建立體系培訓(xùn)培養(yǎng)管理人員、工程師、技師和技術(shù)工人，同時要因材施教，針對不同性格的人，培養(yǎng)不同的崗位?？梢钥紤]匯總各地區(qū)行業(yè)協(xié)會會長單位的痛點，經(jīng)驗教訓(xùn)，匯總成培訓(xùn)教材，制訂教學(xué)大綱。

⑹鈑金工程師要有師傅帶他做，帶他學(xué)，與工人同吃同住同勞動，才能把控住實際操作中的痛點。管理者要多上一線，才能更加理解一線員工，更加尊敬他們，才能留住人。

⑺有企業(yè)自己建立了噴涂和焊接學(xué)校，編寫了自己的教材，通過自己培養(yǎng)人才，很快改變了車間的面貌，短期內(nèi)人才的流動性較小，后期即使被挖走，但企業(yè)的培訓(xùn)體系仍有“造血”能力，這不失為一條解決人才問題的途徑。

⑻國外學(xué)校經(jīng)常組織學(xué)生參觀工廠，非常重視工業(yè)文化和工業(yè)感情的培養(yǎng)，這對于工業(yè)人才的培養(yǎng)有很大幫助。5G示范平行鈑金工廠落成后，參加實訓(xùn)的學(xué)生將能在第一時間感受到智能制造，從而愛上這個行業(yè)。

⑼針對行業(yè)技工老齡化的現(xiàn)象，協(xié)會已向職教有關(guān)部門進行了反映，有些工作已經(jīng)立項，在人才培養(yǎng)方面，我們要做引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的事情。

⑽希望通過職教集團，把學(xué)校文化和企業(yè)文化融合起來，從而建立好的“鈑金文化”，為行業(yè)注入新的活力。

⑾地方協(xié)會存在經(jīng)費困難的問題，可以通過參與職教集團，建立實訓(xùn)示范工廠，為行業(yè)提供多種方式的服務(wù)來解決這個問題。

⑿明年鈑金行業(yè)協(xié)會和職教集團的工作重點為：共同制定鈑金相關(guān)的標準，舉辦鈑金技能大賽，編制鈑金相關(guān)的教材和課程并爭取教育部立項。職教集團秘書處要就明年的工作計劃拿出草案，交理事會討論通過，切實把工作落到實處。

最后，與會人員對主辦單位常州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院和常州市鈑金行業(yè)協(xié)會的接待團隊表示了衷心的感謝。

會議研究，2021年第六次全國鈑金制作（沖壓）協(xié)會會長、秘書長會議將由將由安徽省鈑金行業(yè)協(xié)會主辦。