脫貧攻堅工作開展以來，武勝縣聚焦“兩不愁三保障”，集結“五個一”幫扶力量，全力護航脫貧攻堅。強化組織領導，健全幫扶責任機制。成立縣“五個一”幫扶力量協(xié)調小組，統(tǒng)籌協(xié)調做好全縣幫扶力量的選派、管理、考核、激勵和保障等駐村幫扶工作。出臺《武勝縣決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅十條問責措施》等制度，加強幫扶力量管理考核，確保幫扶責任落實。注重選優(yōu)配強，夯實幫扶攻堅力量。實現(xiàn)“五個一”幫扶力量全覆蓋，推行縣級領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、科級干部包村、股級干部包組、全體干部包戶“五幫四包”機制，全覆蓋包村聯(lián)戶，確保幫扶責任不落空。狠抓教育培訓，提高幫扶實戰(zhàn)能力。把駐村幫扶力量納入全縣干部教育培訓規(guī)劃，分層分類開展扶貧專題培訓，提升駐村幫扶能力。鮮明用人導向，激發(fā)幫扶干部活力。堅持好干部標準，注重對干部的“鏈條式”培養(yǎng)，加大對獲省市縣表彰（揚）的扶貧干部提拔重用力度，激勵廣大干部干事創(chuàng)業(yè)。（中共武勝縣委組織部 龔華梅）