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淺談新形勢下如何加強煤炭企業(yè)干部作風建設(shè)

2021-03-24 13:24:49苑征
語文周報·教研版 2021年3期
關(guān)鍵詞:干部作風作風黨員干部

苑征

堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),也是國有企業(yè)的“根”和“魂”。其中,作風建設(shè)是關(guān)系到國有企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的重要保障。必須從抓好廉潔教育、防控機制建設(shè)、監(jiān)督執(zhí)紀問責機制等方面加強國有企業(yè)黨的作風建設(shè),為國有企業(yè)構(gòu)建風清氣正的發(fā)展環(huán)境提供堅強保障。

一、抓好廉潔教育,是加強黨員干部作風建設(shè)的首要任務(wù)

1.堅持通過定期與不定期的方式對黨員干部進行思想教育

一是要定期組織黨員干部進行政治思想素質(zhì)學(xué)習(xí)和中心組理論學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列講話精神作為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容;二是組織黨員干部學(xué)習(xí)各項管理規(guī)定和有關(guān)作風建設(shè)規(guī)定,在學(xué)習(xí)中提高黨員干部的紀律規(guī)矩意識;三是把黨員干部思想教育和廉潔教育工作貫穿于每個普通黨員及黨員干部學(xué)習(xí)、工作、生活的各個層面,不斷把作風建設(shè)引向深入。

2.堅持做好新任領(lǐng)導(dǎo)干部任職前廉潔談話提醒

在提職副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部履職前,礦紀委要對其進行任前廉潔談話提醒,增強新任領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,堅決抵制各種腐朽落后思想文化的侵蝕,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色和先進性。

3.堅持做好正反典型警示教育

通過組織黨員干部觀看警示教育片、反面案例分析等形式,廣泛開展反面警示教育,警鐘長鳴。每年定期通過民主評選、集體研究等方式,推選出一批對黨忠誠、遵章守紀、清正廉潔的勤廉先進典型,以他們的先進事跡教育、鼓舞、激勵黨員干部自覺地以先進典型為榜樣。

二、抓好防控機制建設(shè),是加強黨員干部作風建設(shè)的重要保障

1.建立完善 “三重一大”監(jiān)督制度體系

要完善黨委議事規(guī)則,對重大事項決策、重要干部任免、重大項目安排、大額資金使用,按照程序提交黨委會研究,將作風建設(shè)的各項要求融入制度之中,把制度要求全面固化到工作流程的每個節(jié)點和崗位,形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的良性機制,提高制度的約束力和執(zhí)行力,筑牢“不能腐”的籬笆。

2.建立健全對黨員干部的動態(tài)考評機制

一是制定切實可行的《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)考核評分標準》;二是落實公開倡廉、定期述廉、民主評廉三項制度,建立健全黨員干部作風建設(shè)廉潔檔案;三是在考評中注意聽取基層普通黨員、職工群眾的意見,及時掌握相關(guān)情況,以此作為年終評優(yōu)獎懲以及干部任免的依據(jù)。

3.建立健全黨員干部監(jiān)督管理機制

一要認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度,督促黨員干部端正思想,使每一位黨員干部主動接受黨內(nèi)監(jiān)督;二要堅持黨員干部述職述廉制度,嚴格執(zhí)行黨員干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項等方面的制度;三要早發(fā)現(xiàn)、早整改,及時發(fā)現(xiàn)和糾正黨員干部作風方面的問題;四是拓寬監(jiān)督渠道,發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用;五要加大查處違規(guī)違紀行為的監(jiān)督檢查力度,堅決維護規(guī)章制度的權(quán)威性和嚴肅性。

三、抓好監(jiān)督懲治職能,是加強黨員干部作風建設(shè)的重要手段

一是要持續(xù)對職工群眾關(guān)注的熱點問題進行監(jiān)督檢查,重點對基層單位工資獎金分配、公示公開、領(lǐng)導(dǎo)干部值班在崗、上班網(wǎng)購或炒股等行為進行監(jiān)督檢查,提高基層黨員干部的紀律規(guī)矩意識;二是對貫徹落實中央八項規(guī)定精神、集團公司 “十條禁令”和“禁酒令”等進行監(jiān)督檢查,同時對節(jié)日期間公車封存、領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房使用、婚喪嫁娶等進行監(jiān)督檢查,防范違規(guī)違紀問題發(fā)生;三是聯(lián)合有關(guān)部門對黨員干部責任落實、遵守“六大紀律”等進行再監(jiān)督,重點查處不作為、亂作為和工作紀律松弛、作風粗暴等行為;四是堅決查處違規(guī)違紀問題,對信訪舉報、明察暗訪、專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索加大審查力度,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀現(xiàn)象要嚴肅處理。要通過紀律審查認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷健全完善各項規(guī)章制度和監(jiān)督制約機制,努力形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制。

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