杜超琛
(淄博市衛(wèi)生人才交流服務中心,山東 淄博 255000)
隨著社會的發(fā)展,信息化管理已經(jīng)成為眾多企業(yè)與政府部門檔案管理發(fā)展的必然趨勢。因此事業(yè)單位需要做出合理的改進與調整,提升檔案信息化管理水平。
檔案是企業(yè)內人員信息、經(jīng)營活動、組織框架的真實記錄,對于事業(yè)單位而言,檔案中記載了所有工作人員的信息、單位的發(fā)展變遷,并且能夠充分反映社會、經(jīng)濟的發(fā)展。事業(yè)單位作為一個社會服務性機構,其檔案不再僅僅是一個單純的記錄,它更是眾多企業(yè)與政府決策的重要參考,對社會的發(fā)展具有重要意義。因此,事業(yè)單位的檔案管理極為重要,隨著時代的發(fā)展,事業(yè)單位的檔案越來越多,檔案管理工作的壓力越來越大。目前,信息化檔案管理的方式是社會發(fā)展的必然趨勢,并且信息化檔案管理可以減少檔案的占地面積,方便工作人員對于檔案的查找和傳閱,節(jié)省檔案復制的費用等,降低工作人員的工作壓力。
相比于紙質檔案,信息化檔案管理方式具有高效性、快捷性、方便性,并且其具有極高的儲存空間,對于保存的條件也不嚴苛。事業(yè)單位想要提升檔案管理工作的信息化水平,就要對檔案管理工作給予足夠的重視,事業(yè)單位管理人員從內心底深刻意識到檔案管理工作的重要性,才能對工作人員進行科學的管理,并加大對檔案管理的資金投入。因此,事業(yè)單位需要將工作的重心轉移到對檔案的信息化建設上,完善檔案管理工作制度,對工作人員的具體工作流程進行規(guī)范。禁止工作人員出現(xiàn)越級借調的行為,工作人員禁止對檔案進行違規(guī)借調、違規(guī)復制,保障檔案的私密性和安全性。另一方面,部分檔案需要保留印章和簽名才能生效,因此事業(yè)單位在對檔案進行信息化管理時,應保留部分紙質檔案。事業(yè)單位需要在保留紙質檔案的同時,將其電子版錄入信息管理系統(tǒng)。在紙質檔案和電子檔案上,分別標注另一份檔案的保管位置,方便檔案的查找。
工作人員的工作能力、綜合素質是提升檔案管理工作水平的基礎,但是目前檔案管理工作的從業(yè)人員普遍集中在40歲到50歲之間,并且沒有足夠專業(yè)知識和能力,檔案的管理工作也缺乏專業(yè)性、規(guī)范性。因此事業(yè)單位需要對檔案工作的管理人員進行合理的調整,并進行專業(yè)性高素質人才的引入,通過對檔案工作流程的規(guī)范性管理,提升工作人員的工作效率和工作質量。另外事業(yè)單位需要加強對管理人員的培訓,包括檔案專業(yè)知識、檔案管理體系、計算機操作能力、思想教育、綜合素質等方面,幫助工作人員從內心底深刻意識到檔案工作的重要性,并做到真正落實檔案的規(guī)范性流程。事業(yè)單位還需要對檔案管理人員進行定期的考核,考核不僅僅是對理論知識的考核,還要對設備操作進行全面的實踐考核,確保每一位工作人員都能夠熟練使用設備,幫助工作人員提升工作能力。事業(yè)單位必須對員工的考核給予高度重視,對于設備的熟練操作是工作人員日常工作的基礎,對于實踐方面的考核,可以有效避免工作人員在日常工作中出現(xiàn)濫竽充數(shù)的情況[1]。
目前5G、物聯(lián)網(wǎng)、云計算等技術快速發(fā)展,對于我國的現(xiàn)代化建設具有重要作用,因此事業(yè)單位可以加強對于檔案管理技術的引入,提升檔案管理的信息化建設水平。信息化管理檔案具有較高的靈活性,事業(yè)單位的工作人員可以直接通過電腦登錄檔案管理系統(tǒng),完成檔案的查詢與借閱,整個過程可以在幾分鐘內完成,對于提升工作人員的工作效率具有重要作用。另外,應用信息化管理檔案可以節(jié)省較大的空間,事業(yè)單位作為社會服務性機構,其成立時間長、職責范圍大、工作內容多,因此其工作檔案的數(shù)量較為龐大,并且紙質文件的保存條件較為嚴苛,較長時間的保存,容易出現(xiàn)字跡不清的情況。開放檔案管理的應用軟件對于提升檔案的信息化管理具有重要作用,事業(yè)單位的檔案管理具有一定的機密性,因此檔案管理軟件需要設立完善的防盜機制,防止黑客入侵。另外可以對事業(yè)單位內不同級別的員工設立不同的檔案查閱權限,工作人員不可以越級查閱檔案,更不可以借用他人身份進行檔案的閱讀與復制,通過這樣的方式,保障檔案的安全性和私密性[2]。
設備對于檔案的信息化管理具有基礎性意義,事業(yè)單位想要提升檔案的管理水平,就要對檔案工作投入足夠的資金,用于完善檔案管理的基礎設備。檔案管理部門需要對老舊的設備進行及時的更換,并對每個工作設備進行定期的檢查和維修,提升其使用壽命。對于檔案的信息化管理,事業(yè)單位可以充分利用互聯(lián)網(wǎng)技術,通過電腦完成檔案的錄入、查閱。其他部門的工作人員可以直接通過電腦完成檔案的借閱。對此檔案管理的工作人員需要建設多個電子信息數(shù)據(jù)庫,對檔案進行分類管理,并通過單位內部檔案管理系統(tǒng),完成單位內不同部門的檔案數(shù)據(jù)共享。并且要保障系統(tǒng)的安全性,防止惡意偷盜事件導致檔案的泄露與丟失。
信息時代,事業(yè)單位必須做好檔案管理的信息化建設,才能緊跟時代的步伐,推動檔案工作的開展。因此事業(yè)單位需要加強對檔案工作的重視程度和管理力度,提升檔案管理的水平,促進事業(yè)單位的長遠發(fā)展。