韓秉志 劉建宇

又一批新職業(yè)出爐！

3月18日，人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局3部門正式向社會(huì)發(fā)布集成電路工程技術(shù)人員、企業(yè)合規(guī)師等第四批18個(gè)新職業(yè)。至此，自2019年以來，人社部已經(jīng)發(fā)布了4批共56個(gè)新職業(yè)。

缺口

2019年對(duì)于黃祖勝的職業(yè)生涯而言有特別的意義。2019年4月，人社部發(fā)布13個(gè)新職業(yè)，數(shù)字化管理師被納入其中。

2014年以來，黃祖勝一直在浙江義烏從事與數(shù)字化管理相關(guān)的工作。“數(shù)字化管理師不是在解決問題，就是在解決問題的路上?！秉S祖勝說，義烏遍布各類中小企業(yè)，但過去很多企業(yè)就像綠皮火車，全靠老板一人帶，存在公司運(yùn)作數(shù)據(jù)把控能力低、溝通成本高、倉(cāng)儲(chǔ)管理混亂、崗位職責(zé)不清晰等一系列問題，企業(yè)普遍有數(shù)字化管理的需求。

“數(shù)字化管理師要做的就是將復(fù)雜事情簡(jiǎn)單化，為企業(yè)提供清晰化管理的最優(yōu)解決方案。”黃祖勝介紹，在承接項(xiàng)目時(shí)通常會(huì)承諾，30天左右完成整改方案，主要包括3方面內(nèi)容：建立組織架構(gòu);調(diào)整目標(biāo)計(jì)劃方案，分解成有效的工作進(jìn)度表;通過高層會(huì)議分離工作，完成管理工作統(tǒng)籌。

人社部發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，我國(guó)數(shù)字化管理從業(yè)人員構(gòu)成了企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的一支生力軍，但仍存在近千萬潛在就業(yè)缺口。

潛力

新職業(yè)目前展現(xiàn)了巨大的就業(yè)擴(kuò)容能力，但就業(yè)增長(zhǎng)空間會(huì)不會(huì)有“天花板”？

專家認(rèn)為，新職業(yè)的出現(xiàn)并非短期現(xiàn)象，也不是職業(yè)內(nèi)容的簡(jiǎn)單更新，其背后反映的是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與產(chǎn)業(yè)升級(jí)的前沿方向，更是技術(shù)進(jìn)步、組織與商業(yè)模式變革以及需求升級(jí)帶來的長(zhǎng)期趨勢(shì)。

在首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)中國(guó)新就業(yè)形態(tài)研究中心主任張成剛看來，人社部目前公布的新職業(yè)種類，僅僅是近年來出現(xiàn)的各類新職業(yè)中的一小部分，大批未進(jìn)入國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)目錄的新職業(yè)已經(jīng)破土而出或逐步成熟。

青年人喜愛的密室行業(yè)已經(jīng)孵化出密室劇本、密室音效、密室中控運(yùn)營(yíng)等一批崗位，還有私影行業(yè)的觀影顧問、版權(quán)購(gòu)買師，VR行業(yè)的VR指導(dǎo)師，餐飲行業(yè)的輕食套餐設(shè)計(jì)師、寵物烘焙師等……盡管這些新職業(yè)看上去小眾，但在消費(fèi)需求不斷升級(jí)的過程中存在著巨大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

完善

新職業(yè)的發(fā)布，對(duì)于增強(qiáng)從業(yè)人員的社會(huì)認(rèn)同度、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、引領(lǐng)職業(yè)教育培訓(xùn)改革、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等，都具有重要意義。

今年全國(guó)兩會(huì)期間，全國(guó)人大代表曹金萍就促進(jìn)新職業(yè)青年成長(zhǎng)發(fā)展問題帶來了自己的建議?！敖?jīng)過調(diào)研發(fā)現(xiàn)，作為新興事物，新職業(yè)還存在不少問題”，曹金萍分析，新職業(yè)群體訴求高度分化，行業(yè)門類、利益關(guān)系復(fù)雜，政策幫扶的整合難度很大，且社會(huì)保障覆蓋不足，社會(huì)認(rèn)同普遍不高，大多數(shù)新職業(yè)青年游離于體制之外，相當(dāng)一部分對(duì)未來發(fā)展感到憂慮，不知道現(xiàn)在的事業(yè)道路能走多遠(yuǎn)。

曹金萍建議，盡快制定相應(yīng)的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范，建立技能等級(jí)評(píng)定體系，有針對(duì)性地開展技能培訓(xùn)，增進(jìn)新職業(yè)青年的社會(huì)認(rèn)同，讓他們的職業(yè)發(fā)展通道更加暢通。