張信洲

黑龍江龍煤雞西礦業(yè)有限責(zé)任公司 黑龍江 雞西 158100

1 大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下國(guó)有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)發(fā)展必要性

1.1 健全國(guó)企內(nèi)部約束機(jī)制

在大數(shù)據(jù)時(shí)代信息互動(dòng)效率不斷提高，國(guó)企內(nèi)部運(yùn)營(yíng)有關(guān)數(shù)據(jù)信息亦是其應(yīng)對(duì)市場(chǎng)無(wú)窮變數(shù)競(jìng)爭(zhēng)挑戰(zhàn)的重要資源，為增強(qiáng)國(guó)企綜合競(jìng)爭(zhēng)力，完成新時(shí)代國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)任務(wù)，國(guó)企需緊抓管理，旨在約束、敦促、規(guī)范國(guó)企內(nèi)部運(yùn)營(yíng)機(jī)制，提高其運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略踐行有效性。國(guó)企內(nèi)部審計(jì)部門可憑借專業(yè)手段、理論、方式立足網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)展開事前、事中、事后審計(jì)活動(dòng)，確保國(guó)企遵循國(guó)家法律、行業(yè)規(guī)范、企業(yè)制度實(shí)施經(jīng)營(yíng)決策，通過(guò)數(shù)字化內(nèi)部審計(jì)及時(shí)洞悉國(guó)企內(nèi)控問(wèn)題并提出合理建議，有效規(guī)避違法違紀(jì)現(xiàn)象，針對(duì)客觀存在且有礙國(guó)企發(fā)展的現(xiàn)象予以糾正，確保國(guó)企運(yùn)營(yíng)穩(wěn)健，在大數(shù)據(jù)時(shí)代健全國(guó)企內(nèi)部約束機(jī)制，助推國(guó)企高效發(fā)展[1]。

1.2 有利于國(guó)企規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

國(guó)企內(nèi)部審計(jì)部門針對(duì)階段性運(yùn)營(yíng)決策踐行效果進(jìn)行測(cè)試及評(píng)價(jià)，運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)手段分析測(cè)評(píng)結(jié)果，根據(jù)該結(jié)果國(guó)企可發(fā)現(xiàn)各部門及管理環(huán)節(jié)存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，運(yùn)用專業(yè)手段及方式評(píng)析風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，為國(guó)企積極應(yīng)對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)考驗(yàn)指明方向。國(guó)企內(nèi)部審計(jì)在大數(shù)據(jù)時(shí)代具備風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警器效用，通過(guò)內(nèi)部審計(jì)及時(shí)調(diào)整管控措施，將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)國(guó)企造成的損失降至最低，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)國(guó)企權(quán)益。

1.3 提高國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)管理效率

國(guó)有企業(yè)是優(yōu)化配置國(guó)家經(jīng)濟(jì)資源的重要組織機(jī)構(gòu)，為此我國(guó)強(qiáng)調(diào)黨管國(guó)企，旨在助力國(guó)企避免貪腐現(xiàn)象，確保國(guó)企始終肩負(fù)服務(wù)新時(shí)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展重任，這就需要國(guó)企基于大數(shù)據(jù)科學(xué)開展內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)，通過(guò)數(shù)字化審計(jì)把好國(guó)企財(cái)務(wù)活動(dòng)關(guān)口，避免管理人員、財(cái)會(huì)工作者因缺乏財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或不正規(guī)操作出現(xiàn)財(cái)務(wù)缺口、運(yùn)營(yíng)偏離正軌、觸犯法規(guī)等問(wèn)題，使國(guó)企管理人員、財(cái)會(huì)工作者能夠履行職責(zé)，純潔國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，明確經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中各部門、各工作人員的功過(guò)是非，為考核領(lǐng)導(dǎo)干部綜合能力提供依據(jù)，達(dá)到提高國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)管理質(zhì)量的目的。

2 大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下國(guó)有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)發(fā)展措施

2.1 進(jìn)行高質(zhì)量信息的收集

在當(dāng)前大數(shù)據(jù)時(shí)代下，相關(guān)工作人員在進(jìn)行審計(jì)工作時(shí)，一定要利用當(dāng)前先進(jìn)的信息技術(shù)以及大數(shù)據(jù)技術(shù)來(lái)收集更加高質(zhì)量的信息。在實(shí)際工作的過(guò)程中，相關(guān)工作人員可以利用云算法等信息技術(shù)來(lái)保證審計(jì)工作的有序進(jìn)行，云計(jì)算可以對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行篩選，并且覆蓋性也是比較高的，因此為了保證大數(shù)據(jù)時(shí)代下企業(yè)可以收集到更加高質(zhì)量的信息，企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員首先要加強(qiáng)對(duì)審計(jì)工作的重視程度，加大資金投入力度，構(gòu)建較為完善的信息平臺(tái)，值得注意的是，在進(jìn)行信息平臺(tái)建設(shè)的過(guò)程中，相關(guān)企業(yè)的管理人員可以在社會(huì)上聘請(qǐng)一些專門研究信息平臺(tái)的專家，結(jié)合企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展方向以及企業(yè)特色來(lái)進(jìn)行信息平臺(tái)的構(gòu)建，從而形成一個(gè)效率較高并且龐大的數(shù)據(jù)收集庫(kù)。在進(jìn)行數(shù)據(jù)收集庫(kù)建立之后，需要相關(guān)工作人員將企業(yè)的會(huì)計(jì)信息和財(cái)務(wù)信息錄入到信息系統(tǒng)中，并且要求財(cái)務(wù)管理人員定期地將更新的數(shù)據(jù)納入到信息平臺(tái)中，從而方便審計(jì)人員了解企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展現(xiàn)狀。與此同時(shí)，在構(gòu)建完信息數(shù)據(jù)庫(kù)之后，相關(guān)企業(yè)的管理人員還應(yīng)當(dāng)加大資金的投入，不僅要對(duì)信息管理平臺(tái)進(jìn)行維護(hù)，還要對(duì)信息管理平臺(tái)進(jìn)行定期的更換，從而符合大數(shù)據(jù)時(shí)代下企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展方向。這樣一來(lái)，企業(yè)的審計(jì)人員在日常工作的過(guò)程中，可以通過(guò)信息平臺(tái)來(lái)進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)的調(diào)取以及收集，在運(yùn)用自身專業(yè)的知識(shí)和工作能力，就可以保證所收集到的信息具有高度的真實(shí)性以及全面性，能夠充分地反映企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展現(xiàn)狀，相關(guān)審計(jì)人員在對(duì)這些數(shù)據(jù)進(jìn)行分析之后，就可以了解企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)營(yíng)情況[2]。

2.2 提高信息的精準(zhǔn)性

在大數(shù)據(jù)時(shí)代下，在企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作中，相關(guān)工作人員一定要不斷地提高信息的精準(zhǔn)性，這就需要相關(guān)審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)改變自身傳統(tǒng)的工作模式以及工作理念，運(yùn)用當(dāng)前先進(jìn)的信息技術(shù)來(lái)進(jìn)行實(shí)際的工作，相關(guān)審計(jì)人員要充分地學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)時(shí)代下先進(jìn)的信息收集技術(shù)以及審計(jì)技術(shù)，改變?cè)械膶徲?jì)思路，在實(shí)際工作的過(guò)程中一定要追求全面信息的精準(zhǔn)性，而不是對(duì)一些數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)性進(jìn)行太多的關(guān)注。在實(shí)際工作的過(guò)程中還要加強(qiáng)對(duì)各個(gè)數(shù)據(jù)之間關(guān)聯(lián)性的研究，以整體和全面的角度來(lái)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析以及收集。在實(shí)際工作的過(guò)程中，還要保證所收集到的數(shù)據(jù)真實(shí)性和準(zhǔn)確性是比較高的，能夠全面地反映企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)營(yíng)情況，以及在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。

2.3 提高審計(jì)信息安全性、真實(shí)性、全面性

大數(shù)據(jù)審計(jì)對(duì)信息資源可靠性、精確性、完整性提出更高要求，主要源于國(guó)企運(yùn)營(yíng)內(nèi)部產(chǎn)生數(shù)據(jù)信息不斷增多，已然超出人力所及范圍，只有充分利用信息化技術(shù)手段才能提高內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量，避免出現(xiàn)假賬真查消極現(xiàn)象。這就需要國(guó)有企業(yè)以互聯(lián)網(wǎng)為依托構(gòu)設(shè)測(cè)評(píng)目標(biāo)體系，旨在實(shí)時(shí)整合與內(nèi)部審計(jì)相關(guān)的數(shù)據(jù)信息，運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)針對(duì)有關(guān)信息進(jìn)行篩選、清洗、挖掘及利用，賦予審計(jì)數(shù)據(jù)信息經(jīng)濟(jì)性、可靠性、安全性，同時(shí)與國(guó)有企業(yè)運(yùn)營(yíng)決策進(jìn)行對(duì)比分析，通過(guò)數(shù)字化內(nèi)部審計(jì)找到國(guó)企發(fā)展阻力產(chǎn)生內(nèi)因，敦促、指導(dǎo)、要求國(guó)企規(guī)范運(yùn)營(yíng)模式，調(diào)整管控決策，優(yōu)化責(zé)任制度，完成階段性經(jīng)營(yíng)任務(wù)[3]。

3 結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，立足大數(shù)據(jù)時(shí)代背景在國(guó)企內(nèi)部審計(jì)工作中運(yùn)用新技術(shù)、新資源、新理念具有健全國(guó)企內(nèi)部約束機(jī)制，有利于國(guó)企規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提高國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)管理質(zhì)量，完善國(guó)企審計(jì)體系等積極意義?；诖?，國(guó)企需緊抓大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下內(nèi)部審計(jì)創(chuàng)新關(guān)鍵，做好數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)工作，打造和諧高效內(nèi)部審計(jì)環(huán)境，提高審計(jì)信息質(zhì)量，提升內(nèi)部審計(jì)工作人員核心素養(yǎng)，同時(shí)加強(qiáng)信息化管理，旨在助推國(guó)企穩(wěn)健發(fā)展。