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現(xiàn)代職業(yè)教育體系背景下產(chǎn)教融合試點城市的建設(shè)路徑研究

2022-03-18 04:36:05蔣德平宮新爵
關(guān)鍵詞:產(chǎn)教校企區(qū)域

蔣德平,宮新爵

(1.江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院 經(jīng)濟管理學(xué)院,江蘇 徐州 221116;2.中國社會科學(xué)院大學(xué),北京 102488)

2014年,《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》掀開現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展的序幕,作為現(xiàn)代職業(yè)教育新載體的各類職業(yè)教育院校和職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)走到臺前,中等專業(yè)學(xué)校、??坡殬I(yè)院校、本科層次職業(yè)大學(xué)、高等教育專業(yè)碩士逐漸成為職校生接受高層次教育的求學(xué)路徑?,F(xiàn)代職業(yè)教育體系是地方經(jīng)濟發(fā)展、個體多樣化接受職業(yè)教育需求的必然產(chǎn)物。產(chǎn)教融合作為專業(yè)名詞最早見文于2007年,2012年開始作為政策性指導(dǎo)。2017年,習近平總書記在十九大報告中明確指出,不僅要發(fā)展產(chǎn)教融合,還要深化產(chǎn)教融合。隨后,國務(wù)院辦公廳出臺關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見,構(gòu)建教育和產(chǎn)業(yè)統(tǒng)籌融合發(fā)展格局。2019年,國家發(fā)展改革委員會聯(lián)合教育部等六部門印發(fā)國家產(chǎn)教融合建設(shè)試點實施方案,天津、河北等省市、自治區(qū)、計劃單列市成為首批建設(shè)對象。

縱觀“產(chǎn)教融合”的發(fā)展歷程,十五年不僅是內(nèi)涵的自我提升,更是外延的裂變拓展,產(chǎn)教融合從校企合作向區(qū)域延伸,建設(shè)試點逐步明確,對推動地方經(jīng)濟發(fā)展,促進教育鏈、人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機銜接,是推動教育優(yōu)先發(fā)展、人才引領(lǐng)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展相互貫通、相互協(xié)同、相互促進的戰(zhàn)略性舉措[1]。黨的十九大報告提出,建設(shè)教育強國是中華民族偉大復(fù)興的基礎(chǔ)工程,必須把教育事業(yè)放在優(yōu)先位置,加快教育現(xiàn)代化,辦好人民滿意的教育[2]。合理布局現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè),合理謀劃建設(shè)產(chǎn)教融合試點城市,對區(qū)域發(fā)展具有十分重大的戰(zhàn)略意義。

1 新時代背景下的現(xiàn)代職業(yè)教育體系與產(chǎn)業(yè)分析

1)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與現(xiàn)代經(jīng)濟的融合發(fā)展。一是多元化的消費逐漸成為主流,個性定制走進千家萬戶,只有打破傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)模式的壁壘,突出新經(jīng)濟的智能化和柔性化,才能將個性化產(chǎn)品與服務(wù)有效結(jié)合。二是受限于現(xiàn)代技術(shù)以及人力成本的限制,從發(fā)展現(xiàn)狀上要求傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)必須走上新經(jīng)濟發(fā)展的道路。三是對內(nèi)進行組織架構(gòu)重建,探索生產(chǎn)、研發(fā)的新技術(shù),對外尋求銷售、融資、合作模式的創(chuàng)新,力爭實現(xiàn)技術(shù)的變革、效率的提升、成本的降低、利潤的提高,最終形成新的業(yè)態(tài)和新的競爭力。

2)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的外部保障。我國的產(chǎn)業(yè)模式正由粗放型向集約型過渡,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)逐步由工業(yè)型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,生產(chǎn)性服務(wù)需求不斷衍生,生活性服務(wù)需求急劇膨脹,將共同推動服務(wù)業(yè)加快發(fā)展[3]。現(xiàn)代信息技術(shù)的快速發(fā)展,基于“互聯(lián)網(wǎng)+”的多種產(chǎn)業(yè)模式如雨后春筍般涌現(xiàn),這為現(xiàn)代服務(wù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了極大的發(fā)展空間。國務(wù)院關(guān)于現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的相關(guān)政策、制度,地區(qū)層面的配套支持以及對重點產(chǎn)業(yè)、項目的扶持保障,這和國家層面加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育相得益彰。

3)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的強勢崛起。新能源的相關(guān)產(chǎn)業(yè)在今后一段時期將主導(dǎo)區(qū)域范圍內(nèi)的經(jīng)濟方向,新興產(chǎn)業(yè)作為地區(qū)競爭力的主要體現(xiàn),后期將會作為重點扶植發(fā)展對象,這有利于區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型在中高端產(chǎn)業(yè)鏈上形成市場競爭力,并逐步成為新的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),推動我國戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展將邁上一個新臺階。

2 在現(xiàn)代職教體系內(nèi)深化產(chǎn)教融合的三個主體職責

當前的產(chǎn)教融合試點城市建設(shè),是在前期校企合作基礎(chǔ)上的內(nèi)涵升華、范圍擴大,各層次的職業(yè)院校作為人才培養(yǎng)的第一責任人,需要把握規(guī)律,圍繞產(chǎn)業(yè)設(shè)置專業(yè),實現(xiàn)專業(yè)鏈和產(chǎn)業(yè)鏈的無縫對接;企業(yè)作為產(chǎn)教融合的重要主體,需要發(fā)揮相應(yīng)作用,相關(guān)行業(yè)和社會組織在促進產(chǎn)教融合中起關(guān)鍵作用;省、自治區(qū)、市作為產(chǎn)教融合的“主戰(zhàn)場”,需要通盤布局,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),提供政策、資金保障。

2.1 學(xué)校層面需加大學(xué)生能力培養(yǎng)力度

各類學(xué)校需要構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育培訓(xùn)體系,注重終身教育理念的探索和實踐,在遵循職業(yè)教育發(fā)展規(guī)律的前提下系統(tǒng)培養(yǎng)各類應(yīng)用型人才,不斷優(yōu)化各層次學(xué)校專業(yè)結(jié)構(gòu),實現(xiàn)辦學(xué)水平的顯著提升:一是開展專業(yè)調(diào)整。專業(yè)建設(shè)需要緊密圍繞區(qū)域范圍內(nèi)的市場需求,同時,瞄準國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,將專業(yè)的建設(shè)與發(fā)展作為職業(yè)院校提升內(nèi)涵的主要工作,聚焦現(xiàn)代服務(wù)產(chǎn)業(yè)。二是做大做強優(yōu)勢專業(yè)。在特定的區(qū)域范圍內(nèi)組建職教集團,在集團平臺的背景下共享資源。三是加強專業(yè)與地方產(chǎn)業(yè)的切合度。在專業(yè)人才培養(yǎng)需求的現(xiàn)實情況下,全面掌握區(qū)域經(jīng)濟現(xiàn)狀,結(jié)合供給側(cè)改革,以市場需求為導(dǎo)向,全面合作,共同育人[4]。

人才培養(yǎng)必須堅持能力本位,重視和強化學(xué)生能力尤其是運用知識解決實際問題能力的培養(yǎng),滿足社會對學(xué)生具備較強本領(lǐng)、適應(yīng)社會快速變化的需要[5]。體系內(nèi)的院校應(yīng)積極探索多種多樣的人才培養(yǎng)模式。通過模塊化課程體系的設(shè)計,及時調(diào)研人才培養(yǎng)目標的現(xiàn)狀,了解專業(yè)對應(yīng)的相關(guān)崗位或崗位群對培養(yǎng)的人才在知識、能力方面的要求,將其具體化為各種能力要素,然后對能力要素進行優(yōu)化組合,形成微觀知識,再由若干微觀知識、能力單元構(gòu)建成模塊課程體系。通過由易到難、由簡單到復(fù)雜的一系列實踐實習活動,提高學(xué)生在實際生產(chǎn)、研發(fā)過程中解決問題、協(xié)同合作的能力。

2.2 企業(yè)層面需強化校企協(xié)同育人效果

產(chǎn)教融合是高等教育、職業(yè)教育融入國家創(chuàng)新體系建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略是關(guān)系整個經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)、科技和教育的一個核心問題,其關(guān)鍵是科技和人才[6]?!蛾P(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見》將企業(yè)從原先的“輔助”作用推到了“主導(dǎo)”地位,近年來,職業(yè)院校和企業(yè)開展了形式豐富的合作模式,江蘇省從早期的校企合作到響應(yīng)國家的“現(xiàn)代學(xué)徒制”,再到當前的產(chǎn)業(yè)教授評聘,都是為了探索高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才的新機制[7]。職業(yè)院校和培訓(xùn)機構(gòu)是各類人才的“孵化器”,企業(yè)是最終檢驗人才的“試金石”。企業(yè)參與學(xué)校人才方案的制訂、校企之間的人員互動以及實訓(xùn)崗位的提供等是產(chǎn)教融合的基本要求。當前,產(chǎn)教融合如何介入職業(yè)院校對人才的培養(yǎng)全過程已經(jīng)成為當前亟待解決的問題。

行業(yè)組織和社會機構(gòu)同樣肩負重任,相較于傳統(tǒng)的教育教學(xué)方式,這些介于企業(yè)和學(xué)校之間的機構(gòu)進行了多種立體化教學(xué)模式的探索。他們將企業(yè)的需求結(jié)合前沿的技術(shù)課程、運用靈活的教育機制不斷研發(fā)教育產(chǎn)品,他們的受眾不僅僅是社會大眾,還包括各類職業(yè)院校,對于“出口”學(xué)生他們同樣運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進行大數(shù)據(jù)統(tǒng)計,這對于人才培養(yǎng)的跟蹤調(diào)查、后期的人才培養(yǎng)方案調(diào)整大有裨益。

2.3 區(qū)域?qū)用嫘璋l(fā)揮政府政策資金保障作用

產(chǎn)教融合是強國戰(zhàn)略、實施創(chuàng)新發(fā)展、統(tǒng)籌教育與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的綜合概括,現(xiàn)代職業(yè)教育從體系上明確了各層次職業(yè)學(xué)校的主要職責,最終為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、城市經(jīng)濟提升做好鋪墊,特定區(qū)域范圍內(nèi)的產(chǎn)教融合歸根結(jié)底是在城市框架下進行的區(qū)域合作,將區(qū)域發(fā)展作為最終目標,對于推動城市建設(shè)的融合發(fā)展,城市的各項政策、資金保障是根本保障。

職業(yè)教育應(yīng)主動適應(yīng)新經(jīng)濟發(fā)展所帶來的人才需求變化,圍繞戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)加快新專業(yè)建設(shè),提高內(nèi)涵建設(shè)水平,強化人才有效供給,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供堅強的高素質(zhì)技術(shù)技能人才支撐。城市建設(shè)為產(chǎn)業(yè)發(fā)展搭建舞臺,產(chǎn)業(yè)發(fā)展拉動城市建設(shè);職業(yè)教育發(fā)展為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供人才與智力支撐,為城市建設(shè)增強軟實力;區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略則是聯(lián)通產(chǎn)業(yè)、城市與職業(yè)教育的主要紐帶。它們之間的內(nèi)在聯(lián)系至為密切,這是產(chǎn)、教、城融合發(fā)展的前提條件[8]。

3 產(chǎn)教融合試點城市的建設(shè)路徑研究

現(xiàn)代職業(yè)教育體系對產(chǎn)教融合建設(shè)提出了更高要求,試點建設(shè)城市需要圍繞產(chǎn)業(yè)辦專業(yè),根據(jù)全省(市、自治區(qū)、單列市)的產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展人才需求,構(gòu)建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整相適應(yīng)的區(qū)域發(fā)展模式,在人才競爭中搶抓發(fā)展機遇,通過實訓(xùn)平臺、創(chuàng)新平臺以及職教集團共享資源,在創(chuàng)新中實現(xiàn)校企深度融合,最終增強區(qū)域產(chǎn)業(yè)核心競爭力,實現(xiàn)城市高質(zhì)量發(fā)展。

3.1 在人才培養(yǎng)過程中獲得競爭優(yōu)勢

《國家職業(yè)教育改革實施方案》《中國教育現(xiàn)代化2035》《加快推進教育現(xiàn)代化實施方案(2018—2022年)》等一系列政策文件印發(fā),這是國家層面的重大制度創(chuàng)新,開啟了職業(yè)教育改革發(fā)展的新征程[9]。新型工業(yè)化的快速推進以及各項新產(chǎn)業(yè)的高速發(fā)展,均離不開科學(xué)技術(shù)的強力支撐,現(xiàn)代職業(yè)教育體系是中國人民實現(xiàn)民族偉大復(fù)興的重要引擎。自國際金融危機以來,歐美主要資本主義國家都將完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系作為人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新的戰(zhàn)略選擇,當前的國際競爭,歸根結(jié)底是人才和技術(shù)的競爭。對于區(qū)域而言,實現(xiàn)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展,同樣依托于人才培養(yǎng)與技術(shù)創(chuàng)新。

職業(yè)教育作為教育的一種“類型”,需要政府介入管理,規(guī)模擴張的職業(yè)教育和當前高速發(fā)展的經(jīng)濟形勢不相匹配,高質(zhì)量、全過程、終身學(xué)習的教育理念深入人心,社會多元辦學(xué)是對辦學(xué)模式的豐富提升。產(chǎn)教融合試點城市建設(shè),產(chǎn)業(yè)發(fā)展和職業(yè)教育相輔相成,圍繞區(qū)域產(chǎn)業(yè)的職業(yè)教育可以提高人才培養(yǎng)契合度,政府需要對區(qū)域范圍內(nèi)的產(chǎn)業(yè)進行整體規(guī)劃。從宏觀而言,深度的產(chǎn)教融合能夠促進地方經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整,推動現(xiàn)代職業(yè)教育體系向上向好發(fā)展,在人才培養(yǎng)過程中不斷完善機制;中觀層面,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和職業(yè)教育在不斷融合發(fā)展,這是推動區(qū)域經(jīng)濟增速的戰(zhàn)略舉措,以目標為導(dǎo)向,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)和教育的齊頭并進;微觀層面,各階段的技能型人才在區(qū)域內(nèi)即可實現(xiàn)學(xué)歷、技能雙提升,在“出口”時對接產(chǎn)業(yè),從學(xué)校到企業(yè),培養(yǎng)符合區(qū)域發(fā)展、市場需求的人才。同時,人口對于區(qū)域而言即紅利,在試點建設(shè)或者對標建設(shè)的過程中搶抓機遇,培養(yǎng)人才、吸引人才,最終留住人才,才能更好地推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。

3.2 構(gòu)建區(qū)域范圍內(nèi)人才培養(yǎng)聯(lián)動機制

政府在產(chǎn)教融合建設(shè)過程中需要發(fā)揮節(jié)點作用,行業(yè)作為支點、企業(yè)為重點的改革迫在眉睫,職業(yè)院校要和企業(yè)、行業(yè)聯(lián)合,以市場需求為導(dǎo)向:共同制訂培養(yǎng)方案。使課程體系設(shè)置更加科學(xué),教學(xué)內(nèi)容、實習實踐、研究環(huán)節(jié)安排更加合理,培養(yǎng)要求更加統(tǒng)一[10]。共同實施教學(xué)活動:學(xué)校和企業(yè)合作,針對企業(yè)、行業(yè)實際,共同制訂教學(xué)內(nèi)容,共同參與技術(shù)研發(fā)。校企合作,共同開展科研,讓師生參與企業(yè)技術(shù)研發(fā),既可以解決企業(yè)技術(shù)難題,也可以讓教師、學(xué)生了解市場和社會,了解最前沿的學(xué)科專業(yè)知識,實現(xiàn)雙贏。共同集聚教學(xué)資源:產(chǎn)教融合的發(fā)展客觀上要求校企聯(lián)合建立實習與就業(yè)、集中與分散相結(jié)合的一體化實習基地,有效解決學(xué)生實習實訓(xùn)的師資和場地不足問題以及就業(yè)不對口問題;還可以共同規(guī)劃、開展實驗室建設(shè),校企雙方分別扮演不同的角色,通過實驗室運行和開放,達到互惠互利的目的。校企共同對畢業(yè)綜合能力進行鑒定:強調(diào)真題真做,要求選題必須是來自生產(chǎn)或生活一線的實際問題,體現(xiàn)出“企業(yè)出題,學(xué)校接題,師生答題”,這樣既可以解決行業(yè)、企業(yè)生產(chǎn)和管理中的實際問題,也能提升學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題以及解決問題等能力。同時,這也是行業(yè)、企業(yè)考察、選擇人才的好時機,可以通過這一環(huán)節(jié),留用滿意的人才,不僅使畢業(yè)生提前適應(yīng),也節(jié)約了企業(yè)的招聘、培訓(xùn)成本。

學(xué)校、企業(yè)以及行業(yè)之間的聯(lián)系合作是在政府主導(dǎo)統(tǒng)籌的框架下進行的,產(chǎn)教融合向縱深推進是國家層面的戰(zhàn)略決策,區(qū)域的承載能力、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力是對城市產(chǎn)教融合建設(shè)綜合實力的考察,如何突破體制束縛、產(chǎn)業(yè)短板、政策壁壘,對于城市而言任重道遠。產(chǎn)教融合試點城市作為基礎(chǔ)節(jié)點,需要明確目標責任,在現(xiàn)代職業(yè)教育體系指引下,在特定區(qū)域范圍內(nèi)夯實職業(yè)教育、制定人才政策、完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展機制,通過對這些內(nèi)容的組合疊加形成人才培養(yǎng)的聯(lián)動機制。

3.3 特定范圍內(nèi)的資源共享

現(xiàn)代職業(yè)教育體系為產(chǎn)教融合試點城市發(fā)展完善了人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu),試點城市建設(shè)方案則強化了頂層設(shè)計。在外部政策指導(dǎo)、內(nèi)部體系明晰的現(xiàn)階段,政府需要根據(jù)地方經(jīng)濟發(fā)展需求健全完善以需求為導(dǎo)向的人才培養(yǎng)模式,這既是區(qū)域的需求,也是企業(yè)對人才的需求?,F(xiàn)代職業(yè)教育突出表現(xiàn)在新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)和新業(yè)態(tài)等方面,教育單位閉門造車顯然會與社會需求脫節(jié),企業(yè)自主研發(fā)更多的是單槍匹馬,合作創(chuàng)新已經(jīng)成為各行各業(yè)在各自領(lǐng)域中拔尖的唯一標準。

政企校三者協(xié)作需要政府制定協(xié)同方式以及合作標準,政府可以通過多方面助力產(chǎn)教發(fā)展:一是公共實訓(xùn)平臺。聚焦先進制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等發(fā)展的高精尖領(lǐng)域,依托龍頭企業(yè)和骨干院校共建產(chǎn)學(xué)研一體、兼顧競賽與鑒定的公共實訓(xùn)平臺,實現(xiàn)專業(yè)與產(chǎn)業(yè)升級融合發(fā)展。二是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺。對接區(qū)域范圍內(nèi)的科技創(chuàng)新平臺,對現(xiàn)有資源進行提檔升級,通過省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化平臺,促進學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。三是職業(yè)教育集團。以產(chǎn)業(yè)為紐帶,組建學(xué)校、企業(yè)、科研院所為主的教育集團,利用平臺優(yōu)勢,實現(xiàn)資源的互補與共享,提升整體辦學(xué)實力和區(qū)域影響力。同時,激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新活力,利用行業(yè)協(xié)會等優(yōu)勢組建職業(yè)教育集團,在區(qū)域范圍內(nèi)共享教育資源、產(chǎn)業(yè)資源、政府資源,最終實現(xiàn)多方共贏。

4 結(jié)語

現(xiàn)代職業(yè)教育體系背景下的產(chǎn)教融合試點城市建設(shè),既要明確合作方法,也應(yīng)制定考核標準,在特定階段、范圍內(nèi)開展相關(guān)工作,對照目標要求,整合資源,發(fā)揮政府決策優(yōu)勢,提升區(qū)域范圍內(nèi)的職業(yè)教育水平,突出校企聯(lián)動,提升企業(yè)科技創(chuàng)新能力、區(qū)域職教集團經(jīng)濟帶動能力,只有解決了區(qū)域供需矛盾,才能真正發(fā)揮政府的統(tǒng)籌作用。

現(xiàn)代職業(yè)教育和產(chǎn)教融合的不斷深化促使參與主體必須厘清思路,經(jīng)濟發(fā)展并不是無據(jù)可循,職業(yè)教育對區(qū)域范圍內(nèi)的經(jīng)濟發(fā)展作用越來越明顯,各層次職業(yè)學(xué)校以及社會培訓(xùn)機構(gòu)需要將產(chǎn)教融合作為發(fā)展契機,在教育教學(xué)、科學(xué)研究的過程中串聯(lián)產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)新、教育以及人才培養(yǎng),將教育與城市建設(shè)發(fā)展相結(jié)合、與社會生產(chǎn)相結(jié)合、與企業(yè)成果轉(zhuǎn)化相結(jié)合,最終實現(xiàn)教育為城市發(fā)展助力,為現(xiàn)代化建設(shè)保障,為新時代中國特色社會主義發(fā)展服務(wù)。

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