錢昱如

摘要：目的：分析探究細(xì)節(jié)護(hù)理在兒科手術(shù)室護(hù)理工作中的臨床應(yīng)用價(jià)值。方法：選取我院于2020年3月至2021年4月期間收治的兒科手術(shù)患兒100例作為研究對(duì)象，將其隨機(jī)分為對(duì)照組和觀察組，每組患兒均為50例，其中對(duì)照組患兒采用常規(guī)護(hù)理措施，觀察組患兒采取細(xì)節(jié)護(hù)理措施，對(duì)比兩組患兒的護(hù)理質(zhì)量評(píng)分、術(shù)后VRS疼痛程度以及護(hù)理滿意度。結(jié)果：觀察組患兒的護(hù)理質(zhì)量評(píng)分明顯高于對(duì)照組，差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）;觀察組患兒的術(shù)后VRS疼痛程度明顯低于對(duì)照組，差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）;觀察組患兒家屬的護(hù)理滿意度明顯優(yōu)于對(duì)照組，差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）。結(jié)論：細(xì)節(jié)護(hù)理在兒科手術(shù)室護(hù)理工作中臨床應(yīng)用價(jià)值較高，能夠有效的緩解患兒的疼痛程度，提高患兒家屬的護(hù)理滿意度，建議臨床廣泛應(yīng)用。

關(guān)鍵詞：細(xì)節(jié)護(hù)理;兒科;手術(shù)室護(hù)理;應(yīng)用價(jià)值

手術(shù)室是為病人提供手術(shù)及搶救的場所，是醫(yī)院的重要技術(shù)部門。手術(shù)室的護(hù)理工作質(zhì)量是直接影響患兒手術(shù)治療效果的，同時(shí)還直接與醫(yī)院的總體形象有關(guān)系。細(xì)節(jié)護(hù)理作為臨床上一種新型的護(hù)理模式，已經(jīng)被廣泛的使用到兒科手術(shù)室的護(hù)理工作中去，獲得不錯(cuò)的效果。

一、資料與方法

1.1一般資料

選取我院于2020年3月至2021年4月期間收治的兒科手術(shù)患兒100例作為研究對(duì)象，將其隨機(jī)分為對(duì)照組和觀察組，每組患兒均為50例，其中對(duì)照組男性患兒30例，女性患兒20例，年齡為7-15（10.1±2.4）歲。觀察組男性患兒28例，女性患兒22例，年齡6-15（10.2±2.3）歲。兩組患兒的性別、年齡對(duì)比無明顯差異，不具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P>0.05）。

1.2方法

對(duì)照組：采用常規(guī)護(hù)理措施。

觀察組：采取細(xì)節(jié)護(hù)理措施。（1）環(huán)境細(xì)節(jié)護(hù)理。為了能夠保障患兒能夠在舒適的環(huán)境下接受治療，需要時(shí)刻保證好室內(nèi)的通風(fēng)措施，控制室內(nèi)的溫度和濕度，做好室內(nèi)的環(huán)境清潔工作，確保室內(nèi)的衛(wèi)生良好和地面干燥，避免發(fā)生意外以及交叉感染。（2）交接班細(xì)節(jié)護(hù)理。實(shí)行交接班工作流程，護(hù)士在進(jìn)行護(hù)理工作時(shí)，需要進(jìn)行責(zé)任制護(hù)理，當(dāng)交接工作時(shí)，需要對(duì)患兒輸液以及導(dǎo)尿情況進(jìn)行檢查，治療過程安全無誤，認(rèn)真檢查和登記護(hù)理記錄和交接工作記錄表，要具有較強(qiáng)的責(zé)任心和愛心，讓患兒能夠充分感受到醫(yī)護(hù)人員的關(guān)愛;（3）加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。加強(qiáng)護(hù)理人員的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能以及服務(wù)態(tài)度進(jìn)行培訓(xùn)，保證其具有高度的臨床觀察能力以及責(zé)任心，讓護(hù)理人員能夠充分的了解到細(xì)節(jié)護(hù)理的初衷以及具體作用，加強(qiáng)細(xì)節(jié)護(hù)理的認(rèn)知度，進(jìn)而使得護(hù)理人員的業(yè)務(wù)能力得到提升;（4）以人文護(hù)理為主，加強(qiáng)素質(zhì)建設(shè)。將兒科的護(hù)理人員進(jìn)行集中，要求護(hù)理人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)以及專業(yè)技能的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，并且要與時(shí)俱進(jìn)，不斷的對(duì)新技術(shù)進(jìn)行學(xué)習(xí)和掌握，并且運(yùn)用的臨床醫(yī)學(xué)當(dāng)中，努力提高護(hù)理人員的綜合素養(yǎng)。? 1.3觀察指標(biāo)

對(duì)比分析兩組患兒的護(hù)理質(zhì)量評(píng)分、術(shù)后VRS疼痛程度以及護(hù)理滿意度。護(hù)理滿意度計(jì)算方法：（十分滿意+一般滿意）/患兒總例數(shù)*100%。

1.4統(tǒng)計(jì)學(xué)方法

采用SPSS20.0軟件處理數(shù)據(jù)，計(jì)數(shù)資料采用X2檢驗(yàn)，以（%）表示。計(jì)量資料采用t檢驗(yàn)，以（均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差）表示，當(dāng)P<0.05時(shí)，視為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

二、結(jié)果

2.1兩組患兒護(hù)理質(zhì)量評(píng)分比較

觀察組患兒的護(hù)理質(zhì)量評(píng)分明顯高于對(duì)照組，差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）。詳見表1。

2.2兩組患兒術(shù)后VRS疼痛程度比較

觀察組患兒的術(shù)后VRS疼痛程度明顯低于對(duì)照組，差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）。詳見表2。

2.3兩組患兒家屬的護(hù)理滿意度比較

觀察組患兒家屬的護(hù)理滿意度明顯優(yōu)于對(duì)照組，差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）。詳見表3。

三、討論

細(xì)節(jié)護(hù)理管理能夠組織婦產(chǎn)科的所有護(hù)理人員積極主動(dòng)的參與到學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技術(shù)當(dāng)中來，能夠不斷地加強(qiáng)護(hù)理人員自身的綜合素質(zhì)，同時(shí)也能夠讓護(hù)理人員在實(shí)際工作中的操作技術(shù)更加的完善。細(xì)節(jié)護(hù)理管理能夠讓管理方式更加的完善，同時(shí)在處理風(fēng)險(xiǎn)事件的方面，也更加的人性化，能夠在一定的程度上降低風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生率，同時(shí)激勵(lì)管理能夠使得護(hù)理人員更加主動(dòng)的投入到工作當(dāng)中，護(hù)理質(zhì)量和患兒家屬的護(hù)理滿意度有著明顯的提高。

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