李靈云

摘 要：企業(yè)社會責(zé)任是經(jīng)濟法中的核心內(nèi)涵，規(guī)范企業(yè)社會責(zé)任，監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行，是社會經(jīng)濟和諧發(fā)展的保證。正是因為其與社會經(jīng)濟的發(fā)展密不可分，企業(yè)應(yīng)該主動落實社會責(zé)任，形成一個良性的循環(huán)，不斷推動社會的發(fā)展。同時，將企業(yè)的社會責(zé)任與自身發(fā)展結(jié)合，使企業(yè)發(fā)展與社會進步相融合，是企業(yè)開創(chuàng)未來的必經(jīng)之路。以此作為依托，本文介紹了經(jīng)濟法視野下，企業(yè)為何要主動承擔(dān)社會責(zé)任，以及如何完善企業(yè)內(nèi)部社會責(zé)任制度。

關(guān)鍵詞：經(jīng)濟法;企業(yè);社會責(zé)任;措施

引言

新世紀以來，國家經(jīng)濟的高速發(fā)展，生產(chǎn)水平不斷提高。企業(yè)經(jīng)濟作為市場化經(jīng)濟的代名詞，只有加大對其的規(guī)范力度才能使市場化經(jīng)濟更加平穩(wěn)快速地發(fā)展。面臨社會責(zé)任問題的企業(yè)在經(jīng)歷整改后，往往會意識到，一個優(yōu)秀的企業(yè)不僅僅要承擔(dān)其相應(yīng)的商法責(zé)任，更要廣泛履行對社會應(yīng)盡的義務(wù)。如今，如何承擔(dān)社會責(zé)任已成為判斷一個企業(yè)發(fā)展水平與發(fā)展空間的關(guān)鍵因素。如何強化研究企業(yè)內(nèi)涵，進一步履行社會責(zé)任，已成為每一個企業(yè)的必修課。

1.經(jīng)濟法和企業(yè)社會責(zé)任的分析

1.1社會利益

經(jīng)濟法中社會利益即為根本利益。作為全社會各階層人民的根本利益，應(yīng)當成為全體公民共同的奮斗目標和前進方向。本質(zhì)上來講，社會生產(chǎn)力提高，才能帶動整個社會的發(fā)展。眾所周知，法律法規(guī)是為了維護全體社會的利益，它的制定就是為了更好地服務(wù)社會。《證券法》與《產(chǎn)品質(zhì)量法》就是其中典范，條條法律切實從社會發(fā)展出發(fā)。那么企業(yè)，作為市場經(jīng)濟的重要載體，又如何能置身事外？本質(zhì)上來講，社會利益包含著企業(yè)利益。因此，企業(yè)的發(fā)展無法脫離社會經(jīng)濟的客觀規(guī)律，這意味著企業(yè)在社會生產(chǎn)活動中，無法做到獨善其身，只有把社會利益與自身利益結(jié)合起來，不過分計較一時的得失，才能實現(xiàn)長遠的發(fā)展[1]。

1.2社會效益

什么是社會效益？通俗來講，就是一個社會利用有限資源使人們過上幸福生活的能力，更代表著人們切切實實的利益。它已成為經(jīng)濟法中的重要概念。作為經(jīng)濟法的內(nèi)涵，它可以指導(dǎo)企業(yè)如何在發(fā)展中更好地掌控自然與人文的關(guān)系。只有平衡好二者的關(guān)系，才能使企業(yè)更高效地發(fā)展。因此，每個企業(yè)都應(yīng)該為此做好規(guī)劃，結(jié)合自身的特性，實現(xiàn)長遠發(fā)展。而股東效益，作為一個公司最根本的效益，應(yīng)該成為公司決策的根本出發(fā)點。只有這樣，才能規(guī)避更多的個人矛盾與公共矛盾，為社會創(chuàng)造更多的利益。

1.3價值取向

企業(yè)的社會責(zé)任其實包含著經(jīng)濟法的價值取向，經(jīng)濟法也正是通過這種方式，影響著市場經(jīng)濟的走向。對于企業(yè)的調(diào)控通常有規(guī)范性手段調(diào)控與強制性手段調(diào)控兩種方式，也就對應(yīng)著一軟一硬兩種態(tài)度，兩者都是經(jīng)濟法影響企業(yè)的具體方式。以地方政府為例，可以推行政策進行引導(dǎo)，帶動企業(yè)走上順應(yīng)市場經(jīng)濟的平穩(wěn)發(fā)展之路。也可以制定禁令，規(guī)范企業(yè)行為，這些都是經(jīng)濟法中對于企業(yè)調(diào)整的重要內(nèi)容。

2.經(jīng)濟法視野下完善企業(yè)社會責(zé)任制度的措施

2.1完善立法模式，減少調(diào)控成本

盡管已經(jīng)有相關(guān)立法針對企業(yè)的社會責(zé)任，仍可以通過完善立法模式來加強對企業(yè)的調(diào)控，即完善法律法規(guī)要求企業(yè)履行其相應(yīng)的社會責(zé)任。首先，要有明確且完善的法律體系作支撐，同時還要圍繞《公司法》對《產(chǎn)品質(zhì)量法》《消費者權(quán)益法》等法律的具體實施過程進行更加嚴格的監(jiān)管，進一步重新制定企業(yè)在此方面的行為標準。其次，降低法律法規(guī)制度建立成本。從經(jīng)濟學(xué)角度分析，制度治理通常意味著高額的成本與無法預(yù)估的代價。完善立法模式，在法律層面制定法規(guī)，使其與企業(yè)應(yīng)盡的社會責(zé)任結(jié)合起來，可以有效減少法律法規(guī)制度建立成本。

2.2優(yōu)化制度建設(shè)，主動承擔(dān)道德責(zé)任

經(jīng)濟法推動下，企業(yè)對履行社會責(zé)任實施可以有自己的措施。除了盡到自身的企業(yè)法律責(zé)任外，還可以加強社會道德責(zé)任的“約束”，即優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部關(guān)于道德責(zé)任的制度建設(shè)[2]。這樣，企業(yè)在承擔(dān)社會責(zé)任的過程中，就有了更為完善的執(zhí)行方式，兩種方式的結(jié)合進一步引導(dǎo)企業(yè)成員主動承擔(dān)社會責(zé)任。優(yōu)化企業(yè)社會責(zé)任制度，可以從兩個方面著手，首先，要有相應(yīng)的原則作為依托，原則無外乎企業(yè)的生產(chǎn)活動要有利于社會整體利益，企業(yè)的各種抉擇要以企業(yè)股東的利益出發(fā)，這些也是為了最大發(fā)揮社會效益價值。其次，企業(yè)承擔(dān)社會道德責(zé)任的過程中，可以選擇最適合自身的方式。最具代表性的便是結(jié)合企業(yè)未來發(fā)展方向，在企業(yè)涉及的領(lǐng)域中關(guān)懷更多的社會群體，做出更多的公益資助。

2.3新聞輿論和民間組織對于企業(yè)的影響

從我國當代的社會責(zé)任分工模式便可看出，無論是新聞輿論還是民間組織都可以對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任產(chǎn)生重要影響。在企業(yè)進行生產(chǎn)活動的過程中，新聞輿論和民間組織一方面可以起到監(jiān)督作用。另一方面，其反應(yīng)的問題也影響著企業(yè)內(nèi)部制度規(guī)章的修訂，對企業(yè)的發(fā)展起到導(dǎo)向作用。新聞輿論與民間組織可以通過曝光的方式，揭露企業(yè)存在的問題，不僅可以督促企業(yè)及時做出修改，完善自身，更是能警醒其他企業(yè)，鞭策全體企業(yè)整改社會責(zé)任制度[3]。近期，多家媒體跟蹤報道中外企業(yè)社會責(zé)任問題，搜集證據(jù)，擴大宣傳，其背后反映出的是全社會對于此類事件的關(guān)注，客觀上推動了企業(yè)社會責(zé)任制度的完善?？捣剖录?，漁民作為個體企業(yè)者，認知具有局限性，往往無法捍衛(wèi)自己的權(quán)利，需要國家創(chuàng)立相應(yīng)行業(yè)協(xié)會，對其進行直接的幫助與間接的引導(dǎo)。反過來，這些工會組織又可以對個體企業(yè)起到規(guī)范作用，提高個體企業(yè)者的社會責(zé)任意識，避免因個體性過高導(dǎo)致承擔(dān)社會責(zé)任效果低下。除了通過行業(yè)協(xié)會監(jiān)督引導(dǎo)，還可以發(fā)揮人民群眾的力量，賦予公眾更多的便利，甚至制定相應(yīng)的獎懲措施。

結(jié)語

上述分析可以看出，經(jīng)濟法與企業(yè)社會責(zé)任的一致性。想要通過經(jīng)濟法進一步落實企業(yè)社會責(zé)任的承擔(dān)，實現(xiàn)社會和諧穩(wěn)定發(fā)展，還要制定更加全面的企業(yè)社會責(zé)任制度，這樣不僅可以推動企業(yè)長效發(fā)展，更能帶動全社會經(jīng)濟平穩(wěn)增長。

參考文獻：

[1]張欣.經(jīng)濟法視野下企業(yè)社會責(zé)任探究[J].法制博覽，2019（28）：164-165.

[2]楊筠樺.經(jīng)濟法視野下企業(yè)社會責(zé)任探究[J].環(huán)渤海經(jīng)濟瞭望，2019（05）：44-46.

[3]張?zhí)鹛?基于經(jīng)濟法視野下企業(yè)社會責(zé)任的分析[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2020（07）：93.