羅 菁,張逸楠
(1.海軍工程大學(xué)動(dòng)力工程學(xué)院,湖北武漢 430034;2.空軍預(yù)警學(xué)院,湖北武漢 430019)
當(dāng)前,針對(duì)無(wú)人機(jī)的效能評(píng)估是一個(gè)熱門(mén)研究課題。該問(wèn)題帶有強(qiáng)烈的主觀因素,通常需要結(jié)合多軍事領(lǐng)域?qū)<业囊庖?jiàn)才能給出較為合理的評(píng)估結(jié)果,如何充分利用專家團(tuán)隊(duì)的智慧結(jié)合客觀方法來(lái)對(duì)無(wú)人機(jī)偵察效能做出合理評(píng)估正是論文要解決的問(wèn)題。
現(xiàn)階段,對(duì)偵察效能評(píng)估的研究?jī)?nèi)容大致分為3類:第一類是對(duì)不同偵察裝備的效能評(píng)估;第二類是用不同的評(píng)估方法對(duì)同一偵察裝備進(jìn)行評(píng)估;第三類是對(duì)偵察裝備的不同方面進(jìn)行評(píng)估,大部分研究是以上3 類問(wèn)題的交叉融合。裝備在鑒定定型階段的評(píng)估是為了篩選出更適應(yīng)任務(wù)要求的裝備,是裝備投入使用的前提,因此,本文主要研究無(wú)人機(jī)裝備的鑒定定性階段的偵察效能評(píng)估方法,為裝備投入使用打下基礎(chǔ)。
灰色系統(tǒng)理論(grey-system theory)是以部分信息已知、部分信息未知的貧信息系統(tǒng)為研究對(duì)象,對(duì)已知信息進(jìn)行開(kāi)發(fā)、利用,生成有價(jià)值的信息。層次分析法(analytic hierarchy process,AHP)是一種將定性評(píng)價(jià)問(wèn)題定量化處理的決策評(píng)價(jià)方法?;疑珜哟畏治龇ǎ℅rey-AHP)將灰色理論和層次分析法結(jié)合,利用層次分析法確定層次結(jié)構(gòu)與各層次指標(biāo)的相對(duì)權(quán)重,通過(guò)灰數(shù)和白化函數(shù)對(duì)指標(biāo)進(jìn)行量化比較,有助于提高評(píng)價(jià)的科學(xué)性和精確性。
無(wú)人機(jī)偵察效能評(píng)估指標(biāo)繁雜,存在指標(biāo)間量綱不一、部分指標(biāo)量化困難、指標(biāo)間信息不完整和不確定等現(xiàn)象,導(dǎo)致評(píng)估困難。針對(duì)以上問(wèn)題,本文提出了基于改進(jìn)Grey-AHP 的無(wú)人機(jī)偵察效能評(píng)估模型。首先,構(gòu)建了基于無(wú)人機(jī)偵察效能要求的評(píng)估指標(biāo)體系;其次,通過(guò)改進(jìn)的AHP 賦權(quán)方法對(duì)指標(biāo)賦權(quán);然后,與灰色理論相結(jié)合,提出了適用于規(guī)范指標(biāo)值的4 類函數(shù)形式;最后,根據(jù)實(shí)例給出了3 種研制方案的排序結(jié)果。采用此模型對(duì)無(wú)人機(jī)偵察效能進(jìn)行評(píng)估,計(jì)算簡(jiǎn)單,能夠?qū)⒍ㄐ苑治隽炕幚?,且避免了信息丟失,為無(wú)人機(jī)偵察效能評(píng)估提供一種可行方法。
現(xiàn)今的無(wú)人機(jī)發(fā)展趨勢(shì)為“察打一體”,即無(wú)人機(jī)可獨(dú)立遂行偵察任務(wù),也可自身攜帶戰(zhàn)斗部或者引導(dǎo)火力系統(tǒng)對(duì)目標(biāo)進(jìn)行打擊。對(duì)于察打一體無(wú)人機(jī)而言,其作戰(zhàn)效能的評(píng)估主要包括以下4個(gè)方面:火力打擊能力、偵察探測(cè)能力、協(xié)同通信能力及生存能力,據(jù)此,結(jié)合國(guó)內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn),根據(jù)任務(wù)要求與指標(biāo)建立原則,建立無(wú)人機(jī)偵察效能評(píng)估指標(biāo)體系如圖1所示。
圖1 無(wú)人機(jī)偵察效能評(píng)估指標(biāo)體系Fig.1 UAV equipment reconnaissance effectiveness evaluation index system
AHP法確定指標(biāo)權(quán)重的步驟如下:
1)第1步:構(gòu)建遞進(jìn)層次結(jié)構(gòu)。
2)第2 步:構(gòu)建判斷矩陣。將兩個(gè)互異的因素a和a(≠)對(duì)評(píng)估對(duì)象的相對(duì)重要性進(jìn)行比較,分別記為a和a,得到判斷矩陣(a)。
3)第3步:計(jì)算各因素權(quán)重。計(jì)算權(quán)重的方法有算數(shù)平均法、幾何平均法、特征向量法和最小二乘法,傳統(tǒng)AHP法在計(jì)算權(quán)重時(shí)僅使用一種方法。
4)第4步:一致性檢驗(yàn)。計(jì)算判斷矩陣的最大特征根,計(jì)算判斷矩陣的一致性指標(biāo)及一致性比例。
式中:為隨機(jī)一致性指標(biāo)。當(dāng)=0 時(shí),判斷矩陣為完全一致性矩陣;當(dāng)≤0.1 時(shí),判斷矩陣為滿意一致性矩陣;當(dāng)>0.1 時(shí),判斷矩陣不具有一致性,需要對(duì)其進(jìn)行調(diào)整,直到其為滿意一致性矩陣為止。
Grey-AHP 法是灰色系統(tǒng)理論與層次分析法相結(jié)合的產(chǎn)物,層次分析法由于僅給出了離散的幾個(gè)等級(jí)關(guān)系對(duì)評(píng)估指標(biāo)進(jìn)行量化,直接評(píng)估方案導(dǎo)致信息利用不充分,影響評(píng)估結(jié)果準(zhǔn)確性?;疑碚撆c層次分析法相結(jié)合后,利用白化權(quán)函數(shù)對(duì)不同方案進(jìn)行處理,可以細(xì)化方案得分值,提升結(jié)果準(zhǔn)確性。Grey-AHP法的步驟如下:
1)第1 步:建立評(píng)估對(duì)象的遞階層次結(jié)構(gòu)。應(yīng)用層次分析法原理,對(duì)目標(biāo)進(jìn)行逐層分解,使同層次之間的元素的含義互不交叉,形成遞階層次結(jié)構(gòu)。其底層元素即為所求的評(píng)估指標(biāo)。
2)第2 步:計(jì)算評(píng)估指標(biāo)體系底層元素的權(quán)重組合。根據(jù)前文所述改進(jìn)的AHP賦權(quán)方法,設(shè)有個(gè)評(píng)估指標(biāo),算出底層元素對(duì)于目標(biāo)的權(quán)重=(,,…,w)。
3)第3 步:求評(píng)估指標(biāo)值矩陣,設(shè)有個(gè)方案,個(gè)指標(biāo),則
式中:d為方案中指標(biāo)的評(píng)估值。
4)第4 步:確定評(píng)估灰類。確定評(píng)估灰類的等級(jí)數(shù)、灰數(shù)?以及白化權(quán)函數(shù)f,其中:等級(jí)數(shù)為評(píng)估結(jié)果的好壞等級(jí),一般用“優(yōu)良中差”四個(gè)等級(jí)衡量;灰數(shù)?表示第個(gè)等級(jí)對(duì)應(yīng)的白化權(quán)函數(shù)的函數(shù)值變化區(qū)間;白化權(quán)函數(shù)f為第個(gè)等級(jí)對(duì)應(yīng)的白化權(quán)函數(shù)。針對(duì)具體對(duì)象,通過(guò)定性分析確定。常用的白化權(quán)函數(shù)有以下3種,如圖2所示。
圖2 白化權(quán)函數(shù)Fig. 2 Whitenization weight function
當(dāng)判斷矩陣符合一致性原理時(shí),直接求得判斷矩陣的最大特征值對(duì)應(yīng)的特征向量即可作為各指標(biāo)的權(quán)重值。但直接計(jì)算傳統(tǒng)AHP 法對(duì)比矩陣的特征值與特征向量比較復(fù)雜,一般會(huì)采取兩種簡(jiǎn)便方法求矩陣的特征值與特征向量。一種是對(duì)判斷矩陣的各個(gè)列向量求和取平均后再標(biāo)準(zhǔn)化,另一種是對(duì)判斷矩陣的各個(gè)行向量求和取平均后再標(biāo)準(zhǔn)化。以三行三列的矩陣為例進(jìn)行兩種方法的說(shuō)明。
1)對(duì)判斷矩陣的各個(gè)列向量求和取平均后再標(biāo)準(zhǔn)化
設(shè)=[a],==1,2,3 為傳統(tǒng)AHP 法求得的對(duì)比矩陣,則有
式中:為一組近似權(quán)重。
2)對(duì)判斷矩陣的各個(gè)行向量求和取平均后再標(biāo)準(zhǔn)化
設(shè)=[a],==1,2,3 為 傳 統(tǒng)Grey-AHP 法求得的對(duì)比矩陣,則有
式中:為另一組近似權(quán)重。
在減少計(jì)算量的基礎(chǔ)上,兩種方法皆可算出與矩陣真實(shí)最大特征值對(duì)應(yīng)的特征向量接近的向量作為近似權(quán)重值,但一種方法求得的近似權(quán)重往往不夠精確,本文取兩種方法算得的權(quán)值近似值的平均值作為最后的權(quán)重值,可減小誤差,即
將Grey-AHP 中第4 步的3 類白化函數(shù)改為4 類白化權(quán)函數(shù),使得在對(duì)規(guī)范化的指標(biāo)進(jìn)行灰類評(píng)估時(shí)更符合裝備的固有特性。設(shè)=1,2,3,4,即有4個(gè)評(píng)估灰類,分別對(duì)應(yīng)“優(yōu)、良、中、差”4 級(jí),對(duì)于察打一體無(wú)人機(jī)的作戰(zhàn)效能評(píng)估而言,認(rèn)為其評(píng)估指標(biāo)值大于0.9 時(shí),該指標(biāo)值為評(píng)估灰類中的優(yōu);大于0.8 且小于0.9 時(shí),該指標(biāo)值良;大于0.6 且小于0.8 時(shí),該指標(biāo)值中;小于0.6 時(shí),該指標(biāo)值差,則其相應(yīng)的灰數(shù)及白化權(quán)函數(shù)如圖3所示。
第1 類為“優(yōu)”(=1),設(shè)定灰數(shù)?1 ∈[0,0.9),白化權(quán)函數(shù),如圖3(a)所示。
圖3 四類白化權(quán)函數(shù)的具體形式Fig.3 Four types of Whitenization weight functions
第2類為“良”(=2),設(shè)定灰數(shù)?2 ∈[0,0.8,1.6),白化權(quán)函數(shù),如圖3(b)所示。
第4 類為“差”(=4),設(shè)定灰數(shù)?4 ∈[0.1,0.5),白化權(quán)函數(shù),如圖3(d)所示。
以某型察打一體無(wú)人機(jī)裝備在鑒定定型階段a、b、c 三種方案的作戰(zhàn)效能評(píng)估為例,采用本文提出的改進(jìn)Grey-AHP 法,對(duì)各設(shè)計(jì)方案的無(wú)人機(jī)裝備作戰(zhàn)效能進(jìn)行評(píng)估。、、、為定量指標(biāo),可以通過(guò)樣機(jī)試驗(yàn)統(tǒng)計(jì)得出;其余指標(biāo)為定性指標(biāo),其指標(biāo)值為評(píng)估專家打分的均值。評(píng)估專家打分時(shí),“1”代表該指標(biāo)得分極差,“2”代表該指標(biāo)得分較差,“3”代表該指標(biāo)得分中等,“4”代表該指標(biāo)得分較好,“5”代表該指標(biāo)得分極好。在圖1 所示的評(píng)估指標(biāo)體系中,指標(biāo)、、為成本型指標(biāo),其余為效益型指標(biāo)。根據(jù)圖1 構(gòu)建的無(wú)人機(jī)裝備作戰(zhàn)效能評(píng)估指標(biāo)體系,通過(guò)對(duì)3 種方案的物理樣機(jī)進(jìn)行作戰(zhàn)效能試驗(yàn),得到各方案無(wú)人機(jī)裝備作戰(zhàn)效能評(píng)估指標(biāo)值,將效益性指標(biāo)按式(17)處理,成本型指標(biāo)按式(18)處理,得到表1。
表1 各方案無(wú)人機(jī)裝備作戰(zhàn)效能評(píng)估指標(biāo)值決策矩陣ZTab. 1 UAV equipment operational effectiveness evaluation index value matrix Z of 3 schemes
評(píng)估專家對(duì)圖1 中的一級(jí)指標(biāo)、、、按順序進(jìn)行兩兩比較,得到判斷矩陣為
同理,得出B(=1,2,3,4)所屬的二級(jí)指標(biāo)的判斷矩陣B分別為
根據(jù)式(1)~(2),對(duì)各判斷矩陣進(jìn)行一致性檢驗(yàn),得到各判斷矩陣均滿足≤0.1 的要求,判斷矩陣均為滿意一致性矩陣。
由式(10)~(11)可得到兩種方法分別求出的近似權(quán)重向量分別為
按照Grey-AHP法步驟對(duì)規(guī)范化矩陣進(jìn)行處理。
1)首先計(jì)算灰色評(píng)估系數(shù)、灰色評(píng)估權(quán)向量及權(quán)矩陣。對(duì)于評(píng)估指標(biāo),第一個(gè)方案屬于各灰類的評(píng)估系數(shù)為
根據(jù)灰類等級(jí)賦值向量=[0.9 0.8 0.6 0.1],可得出每個(gè)方案綜合所有灰類等級(jí)后的灰色評(píng)估權(quán)向量。由式(8),有
=?=[0.773 6 0.807 1 0.773 6 0.773 6 0.812 4 0.816 0 0.782 6 0.816 0 0.816 0 0.816 0 0.809 0 0.816 0];
=?=[0.816 0 0.816 0 0.816 0 0.773 6 0.816 0 0.769 4 0.797 9 0.801 2 0.816 0 0.758 0 0.816 0 0.788 1];
=?=[0.744 8 0.803 8 0.744 8 0.744 8 0.816 0 0.744 8 0.816 0 0.785 6 0.816 0 0.758 0 0.810 7 0.802 5];
3)綜合所有指標(biāo)的權(quán)重,給方案排序,根據(jù)式(9),可得
根據(jù)值的大小可得出方案的灰等級(jí)并排出方案的優(yōu)劣次序,可以確定各方案的排序?yàn)閍 →b →c。
因此可認(rèn)為,該型無(wú)人機(jī)裝備的3種研制方案中,方案a的偵察效能最好,方案b次之,方案c最差。
根據(jù)改進(jìn)Grey-AHP 法得到3 種研制方案的無(wú)人機(jī)裝備作戰(zhàn)效能優(yōu)劣排序后,可為研制方的后續(xù)改進(jìn)和采購(gòu)方的采購(gòu)決策提供理論依據(jù)。
本文構(gòu)建了包含定性指標(biāo)和定量指標(biāo)的察打一體無(wú)人機(jī)裝備作戰(zhàn)效能指標(biāo)體系,通過(guò)改進(jìn)的AHP賦權(quán)方法對(duì)指標(biāo)賦權(quán),在確保計(jì)算準(zhǔn)確的同時(shí)減少了計(jì)算量,與灰色理論相結(jié)合,提出了適用于規(guī)范指標(biāo)值的4類函數(shù)形式;最后通過(guò)實(shí)例驗(yàn)證,該方法能夠?yàn)闊o(wú)人機(jī)裝備在鑒定定型階段的作戰(zhàn)效能評(píng)估提供一種思路。