◇周麗平(江蘇:常州市鐘樓區(qū)愛兒坊幼兒園)
在幼兒園與小學(xué)進(jìn)行以勞動(dòng)技能為內(nèi)容的教學(xué)時(shí),要做到幼兒園與小學(xué)之間有各方面的科學(xué)性銜接。但是根據(jù)目前的教學(xué)情況來看,幼兒園與小學(xué)之間的溝通與銜接還存在問題,改變當(dāng)前的現(xiàn)狀,需要幼兒園與小學(xué)共同努力尋求解決問題的辦法,就銜接的內(nèi)容、銜接的方法等進(jìn)行研究。勞動(dòng)技能教育是學(xué)校教育的主要內(nèi)容之一,無論是專業(yè)的勞動(dòng)技能形式還是貫穿于日常學(xué)習(xí)之間的勞動(dòng)技術(shù)形式,都要在學(xué)校教育中體現(xiàn)。勞動(dòng)是人類生存的基本技能活動(dòng),只有具備良好的勞動(dòng)習(xí)慣與熟練的勞動(dòng)技能,才能保證正常生活,才能促進(jìn)社會(huì)發(fā)展。在幼小銜接中,除了基本的文化學(xué)科學(xué)習(xí)之外,勞動(dòng)技術(shù)的銜接也應(yīng)引起學(xué)校的重視,老師要將對(duì)孩子的勞動(dòng)習(xí)慣養(yǎng)成教育貫穿于整個(gè)教育以及勞動(dòng)技術(shù)教育之中。
幼兒園老師、小學(xué)老師在勞動(dòng)技術(shù)教學(xué)中加強(qiáng)對(duì)孩子的勞動(dòng)習(xí)慣培養(yǎng),首先要從自我做起,要求老師自身既要有良好的勞動(dòng)習(xí)慣,還要有良好的對(duì)孩子的勞動(dòng)習(xí)慣進(jìn)行培養(yǎng)的習(xí)慣。幼兒園與小學(xué)老師為了讓孩子形成良好的習(xí)慣,要相互站在對(duì)方的角度考慮教學(xué),幼兒園老師在勞動(dòng)習(xí)慣培養(yǎng)時(shí)要考慮到孩子進(jìn)入小學(xué)的學(xué)習(xí)情況,而小學(xué)老師在對(duì)孩子的勞動(dòng)習(xí)慣進(jìn)行培養(yǎng)時(shí),也要給剛?cè)雽W(xué)的孩子一個(gè)平衡的過渡期,站在孩子的角度運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆椒ㄟM(jìn)行教學(xué)。
如今,小學(xué)老師對(duì)幼小銜接問題有了一定的了解,特別是剛接手一年級(jí)的老師,更加注意這一方面,并在教學(xué)中發(fā)現(xiàn)有些剛?cè)雽W(xué)的孩子還有點(diǎn)不適應(yīng)小學(xué)的教育形式。同時(shí),一年級(jí)老師也更加注意語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科的幼小銜接,但是在勞動(dòng)技術(shù)的教育方面還存在著一定的欠缺。幼兒園大班老師在教育中,也非常重視對(duì)孩子進(jìn)行小學(xué)前的入學(xué)準(zhǔn)備教育,在幼小銜接方面做了很大努力,并制定安排了教學(xué)計(jì)劃。但與此同時(shí),也存在著與小學(xué)教育同樣的問題,就是在勞動(dòng)技術(shù)教育方面沒有很好地研究,在進(jìn)行勞動(dòng)技術(shù)教育時(shí)也沒有專門考慮幼小銜接問題。
老師是教育的重要組織者,有什么樣的老師就有什么樣的學(xué)生,如果老師有意識(shí)地培養(yǎng)孩子的勞動(dòng)習(xí)慣,孩子的勞動(dòng)習(xí)慣就會(huì)養(yǎng)成。所以,我們首先要從老師的角度出發(fā),加強(qiáng)老師的教育意識(shí),在平時(shí)的課堂教學(xué)中,特別是在勞動(dòng)過程中,有意識(shí)地培養(yǎng)孩子的勞動(dòng)技術(shù)。比如,要求孩子整理好自己的書包、書籍,并且保持整潔。在班級(jí)日常活動(dòng)中,引導(dǎo)孩子形成良好的班級(jí)衛(wèi)生工作習(xí)慣,當(dāng)輪到自己值日時(shí)要嚴(yán)格要求,做好值日衛(wèi)生工作。只要老師有培養(yǎng)孩子良好勞動(dòng)習(xí)慣的意識(shí),在日常班級(jí)工作與勞動(dòng)技術(shù)中時(shí)時(shí)重視孩子勞動(dòng)習(xí)慣的形成,孩子就會(huì)在這樣的環(huán)境中慢慢養(yǎng)成良好的勞動(dòng)習(xí)慣。
筆者對(duì)幼兒園和小學(xué)老師的勞動(dòng)教育專業(yè)知識(shí)能力進(jìn)行了梳理,發(fā)現(xiàn)他們的勞動(dòng)技術(shù)專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備較為欠缺,雖然老師認(rèn)為孩子的勞動(dòng)技術(shù)教育非常重要,但是由于他們?nèi)鄙賹I(yè)知識(shí),導(dǎo)致這方面的教育也相對(duì)欠缺,老師在上大學(xué)時(shí)很少接受過這方面的專業(yè)教育,從事教育工作以后,接受的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)也不多。勞動(dòng)技術(shù)與其他文化科目的教育有很大區(qū)別,具有特殊性。勞動(dòng)是一項(xiàng)技能性學(xué)科,最大的特征是其實(shí)踐性,動(dòng)手操作實(shí)踐最為重要,要求孩子通過勞動(dòng)學(xué)習(xí)形成良好的勞動(dòng)技能,不僅要掌握勞動(dòng)的方法,還要學(xué)會(huì)使用基本的勞動(dòng)工具。很多學(xué)校的老師為了勝任勞動(dòng)技術(shù)教育工作,一般會(huì)通過網(wǎng)絡(luò)自學(xué)或者同事間相互學(xué)習(xí)的方式提高自己的勞動(dòng)教學(xué)能力,但是這樣的方法所獲取的勞動(dòng)知識(shí)與技能缺乏專業(yè)化,嚴(yán)重影響教學(xué)質(zhì)量,因此需要進(jìn)一步改進(jìn)。另外,很多老師承擔(dān)的勞動(dòng)技術(shù)教育,并不是自己的專項(xiàng)工作,他們對(duì)勞動(dòng)課程并沒有深入挖掘,對(duì)勞動(dòng)技術(shù)教育的相關(guān)文件政策并沒有深入研究。
在進(jìn)行勞動(dòng)技術(shù)的幼小銜接中,老師勞動(dòng)技術(shù)的專業(yè)性是第一位的,只有具備專業(yè)知識(shí)與教育能力,才能有效地解決幼小銜接問題,沒有專業(yè)知識(shí)與能力,研究幼小銜接問題就無從談起?;诖?,上級(jí)教育部門、學(xué)校和老師本身,都要關(guān)心勞動(dòng)技術(shù)教學(xué)的專業(yè)性問題。在師范大學(xué)階段就要設(shè)置勞動(dòng)技術(shù)課程,培養(yǎng)專業(yè)的勞動(dòng)技術(shù)科目教學(xué)師資以滿足幼兒園、中小學(xué)的勞動(dòng)課程教學(xué)。就學(xué)校而言,要對(duì)現(xiàn)有的承擔(dān)勞動(dòng)教學(xué)工作的老師進(jìn)行專業(yè)性培訓(xùn),培訓(xùn)由上級(jí)部門組織,聘請(qǐng)專家授課,并進(jìn)行學(xué)習(xí)過程與結(jié)果的考核,對(duì)考核合格的老師發(fā)放勞動(dòng)專業(yè)教師證書。對(duì)老師而言,既然自己承擔(dān)了勞動(dòng)技術(shù)教育任務(wù),就要加強(qiáng)自身的勞動(dòng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),提高自己的勞動(dòng)技能,以勝任勞動(dòng)課程教育工作。
在校學(xué)生隨著年級(jí)的增長(zhǎng),知識(shí)水平與學(xué)習(xí)能力等都在逐步提高,課程教學(xué)目標(biāo)也在不斷提升,這種提升表現(xiàn)在目標(biāo)的遞進(jìn)性上。幼兒園與小學(xué)的勞動(dòng)技術(shù)教學(xué)目標(biāo)有一定區(qū)別,特別是目標(biāo)的關(guān)注點(diǎn)不同:幼兒園更關(guān)注對(duì)孩子的理念教育與精神教育,重在培養(yǎng)孩子的勞動(dòng)習(xí)慣,讓他們?cè)谛睦锂a(chǎn)生對(duì)勞動(dòng)的熱愛,形成勞動(dòng)最光榮的理念,并在趣味性的勞動(dòng)中感受到勞動(dòng)的快樂。但是,幼兒園對(duì)孩子的勞動(dòng)技能教育缺少詳細(xì)的目標(biāo)性和遞進(jìn)性。小學(xué)對(duì)孩子的勞動(dòng)技術(shù)教育則重在勞動(dòng)技能與實(shí)踐能力的培養(yǎng),讓他們通過看得見摸得著的勞動(dòng),形成良好的勞動(dòng)習(xí)慣與技能,為其以后的勞動(dòng)打好基礎(chǔ)。然而,小學(xué)階段往往沒有像幼兒園那樣足夠重視勞動(dòng)觀念教育與精神教育,教育目標(biāo)的制定過于籠統(tǒng),在課程設(shè)置中也看不出目標(biāo)遞進(jìn)性。
對(duì)于勞動(dòng)習(xí)慣培養(yǎng)目標(biāo)的遞進(jìn)性,從幼兒園到小學(xué)都應(yīng)該特別重視,才能滿足孩子的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)需要。但是,幼兒園與小學(xué)在教學(xué)上各有相對(duì)的獨(dú)立性,所以在教學(xué)目標(biāo)的制定上難以實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一,這就需要上級(jí)部門專門針對(duì)勞動(dòng)技術(shù)教育進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃,根據(jù)幼小銜接的要求做好目標(biāo)的遞進(jìn)性安排,并要求幼兒園與小學(xué)嚴(yán)格按照這樣的規(guī)劃實(shí)施教學(xué)。只有這樣,才能讓幼小銜接的勞動(dòng)技術(shù)教學(xué)目標(biāo)得到貫徹落實(shí)。在幼兒園與小學(xué)對(duì)勞動(dòng)技術(shù)教學(xué)目標(biāo)的執(zhí)行情況方面,上級(jí)教育部門要做好調(diào)研、監(jiān)督與評(píng)價(jià),并根據(jù)教學(xué)需要適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行調(diào)整,力求讓幼兒園和小學(xué)將勞動(dòng)技術(shù)教育工作越做越好。
勞動(dòng)貫穿于人的一生,無論是幼兒、學(xué)生還是成年人,都經(jīng)歷過各種各樣的勞動(dòng)。勞動(dòng)不分貴賤,不分性別,更不分民族。我們應(yīng)該讓孩子嘗試更多的勞動(dòng)方式,讓他們對(duì)勞動(dòng)有更深刻的認(rèn)識(shí),體驗(yàn)到無論哪種勞動(dòng)都是在提升自己,都有益于提高自己的生存能力,都是在為社會(huì)做貢獻(xiàn)。但是,勞動(dòng)技術(shù)教育不是讓孩子只學(xué)會(huì)某一個(gè)勞動(dòng)技能,而是要讓他們明白:勞動(dòng)技能是相通的,掌握任何一項(xiàng)勞動(dòng)技能都是為了能更好地進(jìn)行其他勞動(dòng),一項(xiàng)勞動(dòng)技能同樣可以運(yùn)用于另一項(xiàng)勞動(dòng)中。
筆者了解到,幼兒園與小學(xué)的勞動(dòng)教學(xué)在內(nèi)容上存在著一定差別。在幼兒園,除了引導(dǎo)孩子樹立熱愛勞動(dòng)的理念以外,在勞動(dòng)技術(shù)教育方面都是以老師為主,孩子幫助或者輔助老師完成,孩子的勞動(dòng)處于萌芽狀態(tài),老師沒有過多地放手讓孩子獨(dú)立完成。他們的勞動(dòng)技能較為簡(jiǎn)單,比如幫助老師拿勞動(dòng)工具、幫老師象征性地勞動(dòng)等等,最后還是由老師處理。比如,孩子在擺放桌椅時(shí)總是擺不好,在掃地時(shí)總是掃不干凈,最后往往還得由老師再處理一遍。這種原始性的勞動(dòng)是孩子學(xué)習(xí)勞動(dòng)的開始。而在小學(xué)低年級(jí),隨著孩子年齡的增長(zhǎng),他們的勞動(dòng)技能和動(dòng)手能力得到了提高,使得老師較多地放手讓孩子從事勞動(dòng)技能實(shí)踐,當(dāng)其操作達(dá)不到教學(xué)要求時(shí),老師還會(huì)再次指導(dǎo),直到他們達(dá)標(biāo)為止。所以,對(duì)小學(xué)生的勞動(dòng)技能有了進(jìn)一步的要求,不僅要求其熱愛勞動(dòng),還要求其勞動(dòng)技術(shù)不斷提高,成為有勞動(dòng)能力的人。
基于上述情況,筆者建議,在勞動(dòng)教育內(nèi)容方面,幼兒園對(duì)孩子的要求可以適當(dāng)提高一些,在內(nèi)容的設(shè)置上可以再難一點(diǎn),應(yīng)放手讓他們?nèi)プ?,老師在他們做的過程中給予評(píng)價(jià)和指導(dǎo),讓孩子的勞動(dòng)技能和獨(dú)立動(dòng)手能力都能有所提高。
俗話說,沒有學(xué)不會(huì)的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師。的確,幼兒園老師的教學(xué)指導(dǎo)方法對(duì)于孩子的學(xué)習(xí)具有重要意義,老師教學(xué)指導(dǎo)方法的選擇、指導(dǎo)的質(zhì)量等都會(huì)影響孩子的學(xué)習(xí)效果。老師教學(xué)方法的正確與否尤其重要,而老師選擇教學(xué)方法的能力又體現(xiàn)了老師業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低。優(yōu)秀的老師能根據(jù)孩子的情況與教學(xué)內(nèi)容選擇好的教學(xué)方法,而業(yè)務(wù)素質(zhì)較差的老師在選擇教學(xué)方法上往往力不從心,即使有好的方法也無法發(fā)揮出教學(xué)優(yōu)勢(shì)。因此,勞動(dòng)技術(shù)指導(dǎo)老師應(yīng)加強(qiáng)對(duì)教學(xué)方法的研究,努力提高自己的教學(xué)業(yè)務(wù)能力,并且針對(duì)不同的孩子采取不同的指導(dǎo)對(duì)策,在充分了解孩子的情況下做出適合其勞技活動(dòng)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)。
比如,在幼兒園組織的一次“開心農(nóng)場(chǎng)”勞動(dòng)活動(dòng)中,老師對(duì)孩子如何使用農(nóng)具進(jìn)行指導(dǎo),老師對(duì)松土工具的使用方法和松土的方法加以示范后,由孩子分組進(jìn)行操作。有一個(gè)孩子在松土?xí)r遇到了一塊大石頭,一時(shí)間他束手無策了。老師發(fā)現(xiàn)這種情況后,再次對(duì)他進(jìn)行了指導(dǎo),并讓其他孩子說一說遇到這樣的情況可以怎么做,看誰有辦法解決這個(gè)問題。其中一個(gè)孩子拿起另一種工具將這塊石頭挖了出來,老師為他豎起了大拇指,其他孩子也為他鼓掌。這位老師對(duì)孩子的指導(dǎo)很具有針對(duì)性,不但幫助遇到難題的孩子解決了問題,還發(fā)揮了大家的智慧,體現(xiàn)了良好的教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)。