馮興林

（中共肅州區(qū)委黨校，酒泉 735000）

引 言

國有經(jīng)濟(jì)是市場競爭的主體，現(xiàn)階段，我國市場經(jīng)濟(jì)改革已進(jìn)入攻堅(jiān)期，大多國有企業(yè)已經(jīng)完成轉(zhuǎn)型，企業(yè)制度基本完善，這就對(duì)國有企業(yè)的黨史黨建工作水平提出了更高的要求。新時(shí)期，國有企業(yè)管理核心工作是實(shí)現(xiàn)法人治理，優(yōu)化市場資源，利潤最大化。而這些核心問題都影響了國有企業(yè)中黨的政治核心地位，導(dǎo)致黨建工作邊緣化，使其于企業(yè)運(yùn)營中無法發(fā)揮作用，也就不能滿足黨對(duì)企業(yè)重大決策的影響力。同時(shí)，也使國有企業(yè)中的黨員缺乏對(duì)黨組織重要性的認(rèn)同。對(duì)新時(shí)期國有企業(yè)黨史黨建工作的現(xiàn)狀和相關(guān)問題進(jìn)行研究，應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)，也成為國有企業(yè)維持企業(yè)活力，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展的關(guān)鍵因素，是實(shí)現(xiàn)黨的科學(xué)建設(shè)的新要求。

一、黨史黨建工作對(duì)國有企業(yè)的重要性

國有企業(yè)興衰成敗與黨的領(lǐng)導(dǎo)有著密切的關(guān)系，只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，才能使國有企業(yè)的“根”與“魂”得到傳承，這也是國有企業(yè)與私營企業(yè)相區(qū)別的獨(dú)特之處。只有得到黨建工作的科學(xué)指導(dǎo)，才能確保國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，是穩(wěn)定國有企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)后盾。黨建工作對(duì)國有企業(yè)的重要性從以下三個(gè)方面進(jìn)行闡述。

（一）黨建工作的凝聚力

黨建工作對(duì)國有企業(yè)起到重要的推動(dòng)作用，可以凝聚人心，提高生產(chǎn)創(chuàng)造力，在國有企業(yè)工作中發(fā)揮重要的戰(zhàn)斗堡壘作用。新時(shí)期，國情與黨情均發(fā)生了極大變革，人們的思想和價(jià)值觀也發(fā)生了極大變化。面對(duì)現(xiàn)存的問題，國有企業(yè)各級(jí)黨組織、黨員都要保持清醒的頭腦，工作中保持務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，實(shí)現(xiàn)思想的不斷創(chuàng)新，提高黨建工作活力、凝聚力，實(shí)現(xiàn)同心同向，符合時(shí)代發(fā)展的要求，符合國家發(fā)展大局觀。應(yīng)使其導(dǎo)航功能真正發(fā)揮作用，將國有企業(yè)建設(shè)成世界一流企業(yè)，開展嚴(yán)格務(wù)實(shí)的管理工作，以此推進(jìn)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

（二）黨建工作可提高企業(yè)競爭力

黨建工作是推動(dòng)國有企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力源，也是為國有企業(yè)提高競爭力的理論基礎(chǔ)。國有企業(yè)中的黨組織是共產(chǎn)黨基層組織構(gòu)架，對(duì)于國有企業(yè)發(fā)展建設(shè)提供重要的理論指導(dǎo)，指明了正確的發(fā)展方向。黨組織有著廣泛的群眾基礎(chǔ)，黨建工作對(duì)于健全國有企業(yè)工作機(jī)制，嚴(yán)明紀(jì)律，盡可能最大化社會(huì)價(jià)值，有著重要的指導(dǎo)作用。國有企業(yè)加強(qiáng)黨建工作，對(duì)于提高企業(yè)軟實(shí)力，將黨政優(yōu)勢(shì)在企業(yè)競爭力方面真正發(fā)揮作用，使其科學(xué)理論、理論聯(lián)系實(shí)際及科學(xué)的指導(dǎo)功能，真正融入國有企業(yè)發(fā)展中，使企業(yè)競爭力得到明顯提高。國有企業(yè)員工是第一生產(chǎn)力組織要素，作為工人階級(jí)代表，共產(chǎn)黨員是其中的一員。黨建工作可以加強(qiáng)黨員團(tuán)隊(duì)建設(shè)，把控企業(yè)生產(chǎn)力。黨建工作要黨員以身作則，身先士卒，真正發(fā)揮先鋒帶頭的作用，帶動(dòng)國有企業(yè)員工在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮各自的才能，為企業(yè)發(fā)光發(fā)熱，實(shí)現(xiàn)員工對(duì)企業(yè)的最大效能。

（三）黨建工作的領(lǐng)航作用

高質(zhì)量黨建工作可以成為國有企業(yè)發(fā)展的領(lǐng)航者，黨建質(zhì)量對(duì)國有企業(yè)的發(fā)展和競爭力有著直接的影響。黨委在管理工作中要將“把方向、管大局、保落實(shí)”作為黨建工作目標(biāo)，在根本上實(shí)現(xiàn)黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，為黨建工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，為黨的廉政管理樹立好屏障，監(jiān)督企業(yè)管理制度，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件，并為之提供政治、治療和組織等多方面的保障。黨的領(lǐng)導(dǎo)力真正用于國有企業(yè)管理工作中，完成對(duì)群眾的組織和號(hào)召，將黨建活力和優(yōu)勢(shì)向國有企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì)方向轉(zhuǎn)變，從而創(chuàng)造一流的組織團(tuán)隊(duì)，貫徹落實(shí)黨的路線，引導(dǎo)國有企業(yè)高效、健康發(fā)展，并為其發(fā)展提供保障。

二、黨史黨建工作在國有企業(yè)中的現(xiàn)狀

習(xí)近平總書記提出，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。鑒于此，在國有企業(yè)黨建工作中，只有把握工作重點(diǎn)內(nèi)容，不斷拓展創(chuàng)新道路，才能實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，為員工提供精神指導(dǎo)。作為意識(shí)形態(tài)工作，開展黨建工作，培養(yǎng)國有企業(yè)員工大局觀，對(duì)員工政治觀念具有重要的影響，尤其是在現(xiàn)代信息技術(shù)飛速發(fā)展的新時(shí)期，當(dāng)下人們獲得信息更快捷，對(duì)國有企業(yè)員工思想會(huì)造成很大沖擊，面對(duì)社會(huì)敏感和熱點(diǎn)事件，在關(guān)注同時(shí)，要對(duì)員工加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，為國有企業(yè)構(gòu)建和諧的氛圍提供理論支持。只有了解黨建工作在國有企業(yè)中的現(xiàn)狀，才能實(shí)現(xiàn)對(duì)黨建工作更好的創(chuàng)新和實(shí)踐?，F(xiàn)狀分析闡述如下。

（一）宣傳模式單一

新時(shí)期，國有企業(yè)黨建宣傳工作在職能上、宣傳模式上受傳統(tǒng)因素限制，仍處于文件收發(fā)的模式，在有關(guān)刊物上宣傳，在國有企業(yè)內(nèi)部發(fā)送通知，通過會(huì)議通知，這些傳統(tǒng)宣傳方式無法發(fā)揮新時(shí)期新媒體的特點(diǎn)，不能真正發(fā)揮信息科學(xué)的優(yōu)勢(shì)。單一的宣傳模式使國有企業(yè)員工對(duì)黨建宣傳內(nèi)容不感興趣，甚至對(duì)宣傳工作出現(xiàn)錯(cuò)誤的認(rèn)知和理解。宣傳模式的單一，導(dǎo)致新時(shí)期國有企業(yè)的黨建宣傳缺乏創(chuàng)新特點(diǎn)，日常管理時(shí)，國有企業(yè)員工對(duì)黨建活動(dòng)不愿意參與，而黨建活動(dòng)后續(xù)宣傳出現(xiàn)滯后性的問題，優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)不能得到及時(shí)的了道和總結(jié)，而國有企業(yè)員工榜樣并不能得到有效的宣傳，無法發(fā)揮黨建宣傳作用。

（二）缺乏宣傳廣度、深度

新時(shí)期，很多國有企業(yè)開始使用企業(yè)網(wǎng)頁、微信公眾號(hào)等宣傳途徑。而國有企業(yè)黨建工作的宣傳工作處于薄弱狀態(tài)，黨建工作宣傳覆蓋面小，影響力更小，受宣傳范圍影響，國有企業(yè)的成績和黨建工作成績很難得到及時(shí)的宣傳，國有企業(yè)更多的關(guān)注點(diǎn)在于企業(yè)的生產(chǎn)力和經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，不重視企業(yè)的文化建設(shè)，進(jìn)而影響企業(yè)的影響力和黨建工作的開展。

（三）新媒體技術(shù)未得到有效的應(yīng)用

新時(shí)期，很多國有企業(yè)在自己的網(wǎng)站上進(jìn)行企業(yè)和產(chǎn)品的宣傳，而黨建工作在宣傳上力度小，網(wǎng)站上涉及的宣傳內(nèi)容少，提供給黨建工作的板塊小，導(dǎo)致宣傳形式單一，大多以新聞稿的形式宣傳，缺乏創(chuàng)新性。有些國有企業(yè)對(duì)網(wǎng)站黨建板塊很長時(shí)間都沒有更新。現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)宣傳可以選擇的媒體平臺(tái)眾多，如短視頻App、微信公眾號(hào)、微博等，很多宣傳途徑都未及時(shí)建立，影響了黨建工作的宣傳，使國家企業(yè)黨建工作缺乏信息化的發(fā)展。

三、黨史黨建工作的新策略

黨史黨建科學(xué)的開展，利于國有企業(yè)的文化建設(shè)，對(duì)引導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)與發(fā)展具有重要的影響。同時(shí)，為國有企業(yè)樹立良好的形象，保持積極的發(fā)展方向，一定要堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，才能維持國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。新時(shí)期，國有企業(yè)的發(fā)展受外企、私企等多方面的影響，國有企業(yè)員工接觸很多外來的信息，多元化的信息渠道對(duì)黨史黨建工作帶來巨大的挑戰(zhàn)。為實(shí)現(xiàn)黨史黨建工作長時(shí)間維持高質(zhì)量發(fā)展，對(duì)黨史黨建工作要不斷創(chuàng)新，才能提高黨史黨建活力，確保改革新途徑的可行性，闡述如下。

（一）把控國有企業(yè)的發(fā)展方向

黨史黨建工作的基本原則是堅(jiān)持實(shí)事求是，以更好地服務(wù)企業(yè)，滿足企業(yè)大局觀為目標(biāo)。黨史黨建宣傳工作代表了企業(yè)對(duì)職工的關(guān)心和愛護(hù)。黨史黨建工作要從實(shí)處著手，宣傳工作也要選擇員工關(guān)心的問題。新時(shí)期，國有企業(yè)要對(duì)宣傳途徑不斷創(chuàng)新，加大宣傳力度，始終堅(jiān)持正面宣傳的引導(dǎo)，將輿論引導(dǎo)到積極的、正向的發(fā)展方向。黨史黨建工作的改革要重視對(duì)企業(yè)職業(yè)的思想引導(dǎo)，對(duì)職工開展意識(shí)形態(tài)引導(dǎo)，以此提升國有企業(yè)黨務(wù)人員和員工的思想覺悟，全面提升黨史黨建工作人員的綜合素質(zhì)，從而改變國有企業(yè)員工的陳舊思想，以全新的理念理解新時(shí)期下的黨史黨建工作，以此確保國有企業(yè)黨史黨建工作順利開展。

（二）增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)

國有企業(yè)對(duì)黨史黨建工作的開展，要保持企業(yè)的大局觀，使國有企業(yè)保持清醒的政治意識(shí)，以企業(yè)利益為前提，建立為國有企業(yè)奉獻(xiàn)的精神和責(zé)任感。黨史黨建工作是國有企業(yè)思想的引導(dǎo)者，對(duì)黨建宣傳工作要有足夠的重視，加強(qiáng)宣傳管理水平，不斷完善宣傳管理制度，選擇能力符合的人員任宣傳崗位。而黨建一把手也要重視黨史黨建工作，親自把關(guān)，對(duì)相關(guān)報(bào)道嚴(yán)格審核，使宣傳崗位的工作人員充分認(rèn)知自己崗位的重要性，提高對(duì)崗位的認(rèn)同感，才能在工作中獲得成就感和樂趣，更好地開展宣傳管理工作，持續(xù)改進(jìn)并創(chuàng)新，提高宣傳水平。

（三）凝聚力可以提升工作人員的素養(yǎng)

與國有企業(yè)其他崗位相比，黨史黨建工作在日常宣傳工作中并不會(huì)直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益，有些人甚至認(rèn)為此類工作是務(wù)虛的，不重要的，不能使黨史黨建工作真正發(fā)揮其潛移默化的作用。加強(qiáng)黨史黨建宣傳工作，對(duì)于提高員工對(duì)國有企業(yè)的認(rèn)同感，認(rèn)同企業(yè)文化，是經(jīng)濟(jì)效益所不能達(dá)到的。所以，黨史黨建宣傳工作，首先要由宣傳人員自身認(rèn)同，了解工作重要性，同時(shí)具備良好的語言和寫作能力，可以對(duì)宣傳資料中的信息進(jìn)行深入挖掘，從而總結(jié)和提煉思想。黨史黨建工作人員要有吃苦耐勞的精神和工作態(tài)度，如此才能在工作實(shí)踐中培養(yǎng)出綜合能力強(qiáng)、素養(yǎng)高的團(tuán)隊(duì)，真正使黨史黨建在國有企業(yè)中發(fā)揮作用。

（四）持續(xù)改進(jìn)黨史黨建的工作水平

為推動(dòng)黨史黨建工作的發(fā)展，僅靠簡單的宣傳是不能達(dá)到的。為滿足新時(shí)期發(fā)展要求，要對(duì)宣傳主題進(jìn)行深入研究，對(duì)宣傳內(nèi)容不斷豐富，選擇更新穎、更具吸引力的形式進(jìn)行報(bào)道和宣傳，而這些都需要工作人員通過自身能力才能達(dá)成，同時(shí)工作人員要真正了解基層生活，在報(bào)道中堅(jiān)持實(shí)事求是的精神，理論聯(lián)系實(shí)際，才能改變傳統(tǒng)陳舊的、單一的宣傳形式和內(nèi)容，選擇更具有吸引力的內(nèi)容宣傳。例如：在宣傳工作中要注意堅(jiān)持黨的方針，黨史黨建各部門的工作在宣傳過程中要以準(zhǔn)確、生動(dòng)的語言進(jìn)行報(bào)道，立足黨的方針路線，才能實(shí)現(xiàn)理論聯(lián)系實(shí)際。涉及未來企業(yè)發(fā)展、走向的話題，要把握宣傳內(nèi)容的敏感性、及時(shí)性，引導(dǎo)黨史黨建工作人員注意輿論，了解國有企業(yè)員工的思想動(dòng)態(tài)，通過有效的宣傳，引導(dǎo)企業(yè)員工可以正確面對(duì)、分析問題。在宣傳過程中不僅要重視從上而下的宣傳，也要注意保證上下溝通渠道的暢通，可以及時(shí)了解一線員工的反應(yīng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)事務(wù)和政務(wù)雙公開。開展黨史黨建宣傳工作時(shí)要多聽取一線員工的建議，及時(shí)將宣傳結(jié)果進(jìn)行反饋、總結(jié)，構(gòu)建良好的環(huán)境，對(duì)輿論注意監(jiān)督管理。宣傳過程中要注意對(duì)宣傳方法的改進(jìn)。黨史黨建工作人員日常要加強(qiáng)對(duì)自身業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和提高，才能滿足新時(shí)期對(duì)工作崗位的要求。在日常宣傳工作中要加強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備，通過學(xué)習(xí)不斷充實(shí)自己，掌握崗位專業(yè)知識(shí)，做到與時(shí)俱進(jìn)地掌握黨的最新思想和理論。管理者要及時(shí)接受新思想，及時(shí)學(xué)習(xí)，才能有效開展國有企業(yè)的管理建設(shè)，使國有企業(yè)黨史黨政宣傳團(tuán)隊(duì)成為思想、作風(fēng)、紀(jì)律和業(yè)務(wù)等多個(gè)方面都達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的團(tuán)隊(duì)，為在國有企業(yè)開展宣傳工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（五）以信息化技術(shù)為平臺(tái)開展黨史黨建工作

構(gòu)建信息化技術(shù)的黨史黨建平臺(tái)，才能實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)各級(jí)黨組織及時(shí)學(xué)習(xí)、更好地開展黨史黨建教育的目標(biāo)。在建立信息化平臺(tái)后，通過信息化管理對(duì)國有企業(yè)所有信息分類，有內(nèi)部、外部兩類信息內(nèi)容，其中內(nèi)部信息開展電子檔案的建立，可以改變傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案難保存、消耗大的問題，也能及時(shí)對(duì)黨員各種信息數(shù)據(jù)進(jìn)行更新，更好地開展黨員的管理工作。外部信息主要開展黨組織網(wǎng)絡(luò)化宣傳工作，通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)處理國有企業(yè)發(fā)展中遇到的相關(guān)問題。

（六）利用媒體開展黨史黨建宣傳

我國網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的飛速發(fā)展，很多新媒體的出現(xiàn)，對(duì)整體社會(huì)大眾的交流產(chǎn)生重要的影響。在滿足新時(shí)期發(fā)展趨勢(shì)的基礎(chǔ)上，將新媒體引入黨史黨建工作中，可以更好地建立宣傳平臺(tái)，起到預(yù)期的宣傳教育效果。在國有企業(yè)日常的黨史黨建宣教工作中，利用新媒體App 進(jìn)行宣傳，可以更好地實(shí)現(xiàn)黨史黨建相關(guān)內(nèi)容的有效傳播。

結(jié) 語

總之，國有企業(yè)黨史黨建工作的開展，可通過日常宣傳及長期的積累和探索進(jìn)行，工作人員要對(duì)宣傳方式、宣傳內(nèi)容不斷完善、創(chuàng)新，才能確保黨史黨建工作的創(chuàng)新性發(fā)展。而這些都要國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)充分重視和支持黨史黨建工作，加強(qiáng)人員相關(guān)培養(yǎng)和管理工作，才能使工作人員綜合水平得到明顯的提升，進(jìn)而提高其工作能力。新時(shí)期下國有企業(yè)黨史黨建工作要想取得一定成效，就要及時(shí)解決出現(xiàn)的問題。工作人員要選擇積極的具有創(chuàng)新精神的工作方式開展工作，才能真正應(yīng)對(duì)未來的各種挑戰(zhàn)，也對(duì)國有企業(yè)的發(fā)展起到重要的推動(dòng)作用。