連民杰，湛景震，周文略

（中鋼礦業(yè)開發(fā)有限公司，北京 100080）

0 引言

礦業(yè)作為國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，為我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供資源保障，如何高效開發(fā)利用礦產(chǎn)資源對我國礦業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。推動我國礦業(yè)發(fā)展必須要有相適應(yīng)的礦山建設(shè)模式，礦山建設(shè)模式是隨著礦山發(fā)展不斷發(fā)展完善的。中華人民共和國成立后，由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的迫切需要，國家加大了地質(zhì)勘查力度，統(tǒng)一調(diào)配人力、物力加快礦山建設(shè)，形成了以國營礦山為主、民營礦山為輔的礦山開發(fā)格局，為我國工業(yè)快速發(fā)展提供源源不斷的礦產(chǎn)品，貢獻(xiàn)巨大[1]。隨著國家級綠色礦山基本條件的出臺，逐漸形成了礦產(chǎn)資源綠色開發(fā)、綠色應(yīng)用、綠色發(fā)展的模式，推進(jìn)了礦山企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、降本增效，同時充分利用尾礦資源，減少資源消耗，將綠色理念貫穿于礦產(chǎn)資源勘查開發(fā)利用中。自從國際商業(yè)機(jī)器公司（IBM）提出“智慧地球”概念以來，“智慧城市”“智慧礦山”等概念也相繼提出，智慧礦山建設(shè)是礦山數(shù)字化智能化發(fā)展的新階段，現(xiàn)已成為業(yè)內(nèi)的趨勢和共識[2]。智慧礦山建設(shè)是通過研發(fā)先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備，運(yùn)用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能技術(shù)，加大安全和環(huán)境保護(hù)投入，完善人性化管理，推動礦山設(shè)備向著高端化、智能化、綠色化發(fā)展，能夠顯著提升礦山生產(chǎn)效率與安全水平，降低企業(yè)成本，不僅可以增強(qiáng)礦山企業(yè)綜合競爭力，也是我國礦山企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必由之路[3-4]。

綠色礦山（Green Mines）是指在礦產(chǎn)資源開發(fā)全過程中，實施科學(xué)有序開采，對礦區(qū)及周邊生態(tài)環(huán)境擾動控制在可控范圍內(nèi)，實現(xiàn)環(huán)境生態(tài)化、開采方式科學(xué)化、資源利用高效化、管理信息數(shù)字化和礦區(qū)社區(qū)和諧化的礦山[5]。綠色礦山內(nèi)涵中僅僅考慮了生態(tài)環(huán)境和諧和社區(qū)和諧、資源高效利用以及管理數(shù)字化，對礦山本質(zhì)安全、礦山效益以及社會對礦山的認(rèn)同并未提及。智能礦山是指對礦山地質(zhì)與測量、礦產(chǎn)資源儲量、礦產(chǎn)資源開采、選礦、資源節(jié)約與綜合利用、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等生產(chǎn)經(jīng)營各要素實現(xiàn)數(shù)字化、自動化和協(xié)同化管控，并且其運(yùn)行系統(tǒng)具備感知、分析、推理、判斷及決策能力的現(xiàn)代化礦山[6]。智能礦山建設(shè)僅僅提及資源綜合利用、生態(tài)環(huán)境保護(hù)和數(shù)字化智能化三個方面。無論是綠色礦山建設(shè)還是智能礦山建設(shè)僅是礦山生產(chǎn)經(jīng)營管理的一部分，建設(shè)中國式現(xiàn)代化礦山要適應(yīng)當(dāng)前礦山發(fā)展需求，不僅要考慮綠色礦山建設(shè)涉及的生態(tài)環(huán)境和諧和社區(qū)和諧、資源高效利用、管理數(shù)字化，以及智能礦山建設(shè)涉及的資源綜合利用、生態(tài)環(huán)境保護(hù)和數(shù)字化智能化，更要考慮礦山建設(shè)產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益、生態(tài)效益、安全效益、資源效益和社區(qū)效益，以及國家、上下游企業(yè)、社會公眾和員工的自我認(rèn)同等各個方面。中國式現(xiàn)代化礦山建設(shè)需要創(chuàng)造一種綜合發(fā)展新模式，以滿足當(dāng)前礦山建設(shè)的需求，彌補(bǔ)綠色礦山建設(shè)和智能礦山建設(shè)的不足，從本質(zhì)安全、環(huán)境和諧、資源節(jié)約、智慧運(yùn)營、效益可觀、社會認(rèn)同六個維度建設(shè)六維礦山。六維礦山建設(shè)是綠色礦山建設(shè)和智能礦山建設(shè)的補(bǔ)充和升華，在推進(jìn)中國式現(xiàn)代化發(fā)展進(jìn)程中，六維礦山建設(shè)勢在必行。

1 我國礦山建設(shè)現(xiàn)狀

1.1 綠色礦山建設(shè)現(xiàn)狀

黨的十八大以來，隨著生態(tài)文明建設(shè)在我國工業(yè)生產(chǎn)中的地位越來越高，推動綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、推動綠色礦山建設(shè)逐漸成為礦山建設(shè)的重要一環(huán)。根據(jù)《中國礦產(chǎn)資源報告2022》[7]，全國綠色礦山遴選工作從2019年開始。2020年1月，953家礦山被納入全國綠色礦山名錄，其中，大型礦山573家，占比60.13%；中型礦山292家，占比30.64%。2021年1月，301家通過遴選的礦山被納入全國綠色礦山名錄。截至2021年底，全國綠色礦山名錄共有礦山1249家，其中，大型礦山775家，占比62.05%；中型礦山358家，占比28.66%；小型礦山116家，占比9.29%，見表1。

表1 國家級綠色礦山分布情況Table 1 Distribution of national green mines

綠色礦山建設(shè)在我國各省份都取得了階段性成效[8]。截至2022年底，甘肅省共有24家礦山納入全國綠色礦山名錄，基本上以國有大中型礦山、地下開采礦山為主，以金川集團(tuán)股份有限公司、酒泉鋼鐵（集團(tuán)）有限責(zé)任公司等礦山為代表，積極開拓創(chuàng)新，推進(jìn)綠色開采、資源高效利用等，樹立起較好的礦山形象[9]。遼寧省共有54家礦山納入全國綠色礦山名錄，其中，國營企業(yè)31家，私營企業(yè)23家。遼寧省大型國有礦山企業(yè)綠色礦山建設(shè)開始較早，資金雄厚，制度建設(shè)較為完善[10]。寧夏回族自治區(qū)共有13家國家級綠色礦山，資源的開發(fā)方式也由粗放、效率低逐漸轉(zhuǎn)向低碳、節(jié)約，礦山的面貌發(fā)生了巨大變化[11]。青海省已建成綠色礦山159家，其中23家進(jìn)入全國綠色礦山名錄，大型礦業(yè)企業(yè)實現(xiàn)了綠色轉(zhuǎn)型[12]。

綠色礦山建設(shè)還存在一些問題[13]。首先，綠色礦山建設(shè)差異明顯，礦山的整體管理水平有待提高，多數(shù)礦山缺少綜合素質(zhì)高、管理能力強(qiáng)的地測采選人才，主要是社會公眾包括技術(shù)業(yè)務(wù)人才潛意識認(rèn)為礦山工作是苦差事，不愿意到礦山工作。其次，綠色礦山建設(shè)管理機(jī)制不健全，缺乏行之有效的管理運(yùn)營手段。再次，部分礦山企業(yè)對生態(tài)文明建設(shè)理念認(rèn)識淺薄，不結(jié)合礦山周邊生態(tài)環(huán)境實際，盲目照抄照搬，忽略了礦山企業(yè)對生態(tài)環(huán)境保護(hù)該承擔(dān)的責(zé)任，完全忽略了生態(tài)效益。最后，礦山周邊村鎮(zhèn)居民缺乏自覺協(xié)助礦山企業(yè)建設(shè)綠色礦山的意識，不能認(rèn)清建設(shè)綠色礦山是礦山和礦區(qū)村鎮(zhèn)居民共享美好生態(tài)環(huán)境的共同目標(biāo)，導(dǎo)致了礦山企業(yè)不能和礦區(qū)村鎮(zhèn)居民和諧相處等情況。

1.2 數(shù)字化智能礦山建設(shè)發(fā)展現(xiàn)狀

綠色數(shù)字化智能礦山協(xié)同發(fā)展是大勢所趨，“推動數(shù)字技術(shù)賦能采礦行業(yè)綠色化轉(zhuǎn)型”已經(jīng)成為礦山建設(shè)的重要任務(wù)。因礦石性質(zhì)、生產(chǎn)工藝不同，金屬礦山、煤礦、砂石骨料礦山等的礦山智能化建設(shè)程度有所區(qū)別，側(cè)重點也不同。

1.2.1 金屬礦山智能化建設(shè)現(xiàn)狀

我國金屬礦山智能化建設(shè)已經(jīng)初具規(guī)模，在礦山設(shè)備運(yùn)行、生產(chǎn)工藝全流程控制、操控智能化、經(jīng)營決策智能化等方面已經(jīng)相對成熟。借助大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)、5G技術(shù)，金屬礦山的智能化水平也在不斷提升，部分先進(jìn)大型礦山企業(yè)在智能化礦山建設(shè)方面取得了顯著進(jìn)展[14-16]。

云南普朗銅礦5G智能礦山成功建成，實現(xiàn)了井下“穿-運(yùn)-卸”智能化，且效率高、自動化水平高，打造了井下無人化的井下5G全流程自動化礦山。山東黃金集團(tuán)有限公司三山島金礦是國內(nèi)目前唯一在海底采礦的黃金礦山，也是國內(nèi)領(lǐng)先的現(xiàn)代化智能化建設(shè)金礦企業(yè)，綜合利用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)分析、建模技術(shù)建成數(shù)據(jù)采集云平臺、虛擬選廠等平臺。攀鋼集團(tuán)礦業(yè)有限公司已經(jīng)建成了GPS礦車調(diào)度系統(tǒng)、選礦廠MES系統(tǒng)、尾礦庫檢測系統(tǒng)等，多項流程實現(xiàn)了數(shù)字化和智能化。馬鋼張莊礦業(yè)有限責(zé)任公司選礦系統(tǒng)實現(xiàn)全流程自動化、充填全流程智能化控制管理。西部礦業(yè)集團(tuán)錫鐵山礦按照智能采礦、智能選礦、智能管控等重點方向建設(shè)了多項應(yīng)用子系統(tǒng)，為生產(chǎn)管控提供技術(shù)服務(wù)，對“礦石流”實現(xiàn)實時監(jiān)控、實時預(yù)警、統(tǒng)一調(diào)度，實現(xiàn)了多業(yè)務(wù)系統(tǒng)協(xié)調(diào)工作[17]。

1.2.2 煤礦智能礦山建設(shè)現(xiàn)狀

煤礦在智能礦山建設(shè)方面發(fā)展較早[18]，目前正處于完全建成智能礦山關(guān)鍵階段。煤礦智能礦山建設(shè)主要是基于基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，井下采礦工作面智能建設(shè)、掘進(jìn)、運(yùn)輸、供電、供排水智能化建設(shè)等方面。神華神東煤炭集團(tuán)有限責(zé)任公司實現(xiàn)了工作面智能開采、智能選煤，以及煤礦機(jī)器人的應(yīng)用，智能煤礦建設(shè)發(fā)展在國內(nèi)處于領(lǐng)先。陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司實施“三網(wǎng)一平臺”項目，實現(xiàn)了對安全、生產(chǎn)、經(jīng)管數(shù)據(jù)的全面統(tǒng)一，大數(shù)據(jù)平臺統(tǒng)一使用。山西天地王坡煤業(yè)有限公司實現(xiàn)了井下集中控制、地面遠(yuǎn)程控制以及“有人巡視，無人操作”的采煤模式。煤礦的智能化建設(shè)需要持續(xù)升級改進(jìn)，探索學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)，實現(xiàn)各種生產(chǎn)設(shè)備數(shù)據(jù)分析實時化、智能化。

1.2.3 砂石骨料礦山智能建設(shè)現(xiàn)狀

砂石骨料礦山智能建設(shè)起步較晚[19]。廣州市順興石場有限公司率先開展智能礦山建設(shè)，實現(xiàn)了三維虛擬仿真，建設(shè)了智能管控平臺，以及生產(chǎn)智能管控、自動化運(yùn)輸及安全監(jiān)測等系統(tǒng)。浙江交投礦業(yè)有限公司大皇山礦實現(xiàn)了車輛自動調(diào)度、生產(chǎn)自動化控制、人車定位、實時追蹤，以及資源儲量自動管理、安全環(huán)保在線監(jiān)測等。砂石骨料智能礦山建設(shè)思路主要基于金屬礦山、煤礦智能礦山建設(shè)，其仍有較大的發(fā)展空間，經(jīng)營決策智能化、全方位管控一體化、礦山信息數(shù)據(jù)化將是未來發(fā)展的主方向。

1.2.4 智能礦山建設(shè)存在的主要問題

我國智能礦山建設(shè)正在快速發(fā)展，礦產(chǎn)資源精準(zhǔn)定位、三維地質(zhì)模擬、井下無人駕駛、無人運(yùn)輸以及采礦機(jī)器人等的應(yīng)用提升了生產(chǎn)效率，但仍然存在一些問題。首先，政府對智能礦山建設(shè)支持力度不夠，導(dǎo)向作用不明顯，部分地方政府對礦山企業(yè)的認(rèn)同度不高。其次，部分礦山企業(yè)仍停留在生產(chǎn)工藝流程分階段的數(shù)字化、自動化，協(xié)同統(tǒng)一管控、系統(tǒng)自主分析判斷決策還未實現(xiàn)。最后，未能完全形成智能化礦山生產(chǎn)和管理統(tǒng)一體系，雖然智能礦山建設(shè)可以減少崗位工作人員，改善工作環(huán)境，但是智能礦山運(yùn)維人才缺乏，會對智能礦山建設(shè)制造困難，核心問題是運(yùn)維人才對礦山的認(rèn)同度還不夠高，礦山企業(yè)在高端人才的招聘上缺乏競爭力。

1.3 智慧礦山建設(shè)現(xiàn)狀

智慧礦山建設(shè)在智能礦山建設(shè)的基礎(chǔ)上，利用互聯(lián)網(wǎng)、計算機(jī)、云平臺等集成應(yīng)用各種數(shù)據(jù)通信、智能決策、傳感感知、自動控制等，對礦山智能化、自動化設(shè)備和現(xiàn)場管理等深度融合，完成對礦山所需求的所有信息實時而精準(zhǔn)的采集，結(jié)合網(wǎng)絡(luò)傳輸、系統(tǒng)可視化、運(yùn)行自動化、服務(wù)智能化，對礦山安全隱患和危險信號精準(zhǔn)預(yù)測把握，使得整個礦山系統(tǒng)能夠自我學(xué)習(xí)、自我分析、自我決策[20]。

煤礦企業(yè)開展智慧礦山建設(shè)較早，目標(biāo)通過數(shù)字化智能化技術(shù)實現(xiàn)煤礦開采無人化、洗選自動化、生產(chǎn)協(xié)同一體化，最大程度保障生產(chǎn)安全、提高生產(chǎn)效率、減少資源浪費，力爭實現(xiàn)安全、高效、綠色發(fā)展[21-23]。晉能控股煤業(yè)集團(tuán)有限公司塔山礦是智慧礦山建設(shè)標(biāo)志性企業(yè)，構(gòu)建了“全面感知、5G傳輸、自主決策、協(xié)同控制”的煤礦智慧礦山建設(shè)新模式[24]。潞安化工集團(tuán)新元煤炭有限責(zé)任公司通過搭建“一張網(wǎng)”，打造“一個中心”和“全礦井智能生態(tài)”實現(xiàn)了礦山智慧化管理[24]。中國大唐集團(tuán)龍王溝煤礦目前已建成高精度透明連續(xù)地質(zhì)體模型，集安全生產(chǎn)、經(jīng)營調(diào)度、決策分析為一體的智慧大數(shù)據(jù)分析平臺[25]。

現(xiàn)階段一些煤礦智慧化礦山建設(shè)已經(jīng)逐步完善，但仍有絕大部分煤礦企業(yè)智慧礦山建設(shè)重點僅僅集中在安全和生產(chǎn)，忽略了其他維度，投入差距明顯，導(dǎo)致出現(xiàn)企業(yè)發(fā)展不協(xié)調(diào)、整體效益不顯著等問題。非煤礦山多數(shù)實現(xiàn)了采、運(yùn)、裝、卸等多個系統(tǒng)智能化建設(shè)，正由單系統(tǒng)智能化向多系統(tǒng)智慧化發(fā)展，但仍存在數(shù)據(jù)利用率低、傳輸效率低、傳輸穩(wěn)定性差、智能決策準(zhǔn)確率低的情況，這就會導(dǎo)致安全事故頻發(fā)、經(jīng)濟(jì)損失嚴(yán)重、人員勞動力成本增加[26]。智慧礦山建設(shè)在采選自動化、管理智能化、生產(chǎn)協(xié)同物聯(lián)化等方面各自運(yùn)營，未有明確的智慧礦山規(guī)劃，不能實現(xiàn)全方位、多系統(tǒng)協(xié)同建設(shè)發(fā)展，需要從智慧運(yùn)營維度，在設(shè)計、安全、生產(chǎn)、運(yùn)營管理、節(jié)能環(huán)保等方面在云端實現(xiàn)協(xié)調(diào)統(tǒng)一、智能決策。

2 六維礦山建設(shè)的必要性

新時代我國在推進(jìn)中國式現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程中，在綠色礦山、智能礦山、智慧礦山建設(shè)理念推動下，我國礦山建設(shè)要不斷革新開采模式，持續(xù)創(chuàng)新礦山經(jīng)營理念，在保證安全底線的前提下，以智慧運(yùn)營的手段，促進(jìn)礦產(chǎn)資源開發(fā)和生態(tài)環(huán)境保護(hù)協(xié)調(diào)發(fā)展，保證可觀的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益、生態(tài)效益、安全效益、資源效益、社區(qū)效益，同時提高礦山和礦工的社會地位，獲得社會各界的普遍認(rèn)同[27-28]。建設(shè)中國式現(xiàn)代化礦山必須加強(qiáng)頂層設(shè)計，精準(zhǔn)施策，統(tǒng)籌考慮本質(zhì)安全、環(huán)境和諧、資源節(jié)約、智慧運(yùn)營、效益可觀、社會認(rèn)同六個維度，六維礦山建設(shè)在礦山生產(chǎn)中舉足輕重。

2.1 安全生產(chǎn)是礦山建設(shè)與生產(chǎn)的重中之重

礦山井下生產(chǎn)環(huán)境錯綜復(fù)雜，存在著很多安全隱患，礦山安全關(guān)系到礦工生命財產(chǎn)安全，安全生產(chǎn)是我國礦山企業(yè)健康發(fā)展的重要保障。國家政策要求礦山企業(yè)加強(qiáng)礦山的安全管理，完善企業(yè)規(guī)章制度，嚴(yán)格落實風(fēng)險分級管控與隱患排查治理雙重預(yù)防管理機(jī)制，加強(qiáng)對崗位人員的操作規(guī)程培訓(xùn)和操作規(guī)范引導(dǎo)。安全要從日常生產(chǎn)抓起，要從本質(zhì)預(yù)防，加大安全教育和培訓(xùn)力度，強(qiáng)化職工安全意識，廣泛開展應(yīng)急科普宣傳活動，加大安全生產(chǎn)投入，杜絕礦山生產(chǎn)過程中發(fā)生安全事故，牢牢守住礦山企業(yè)發(fā)展的底線[29]。

2.2 環(huán)境和諧是礦山建設(shè)與生產(chǎn)的重要支撐

黨的二十大報告指出：“中國式現(xiàn)代化是人與自然和諧共生的現(xiàn)代化”。礦山企業(yè)要站在人與自然和諧共生的高度謀劃發(fā)展，引領(lǐng)礦山企業(yè)生態(tài)文明建設(shè)。隨著綠色發(fā)展理念的深入人心，過去的粗放礦山開采模式已經(jīng)不復(fù)存在，將環(huán)境保護(hù)和礦地和諧協(xié)同考慮是礦山企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的支撐[30]。礦山企業(yè)發(fā)展絕不能以犧牲環(huán)境為代價，一定要處理好礦山發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的關(guān)系，把減污降碳協(xié)同增效作為主攻方向，發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)，發(fā)展綠色礦業(yè)，建設(shè)綠色礦山。要推進(jìn)礦山企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型，解決好礦產(chǎn)資源供需矛盾、資源開發(fā)與環(huán)境矛盾，實現(xiàn)更高質(zhì)量、更和諧、更可持續(xù)、更安全的綠色發(fā)展。環(huán)境和諧不僅僅是生態(tài)環(huán)境和諧，更要考慮礦地和諧。礦山企業(yè)發(fā)展離不開地方政府和村鎮(zhèn)居民的支持，要創(chuàng)造礦山和周圍村鎮(zhèn)共同發(fā)展、共同進(jìn)步、共同富裕的和諧環(huán)境。

2.3 資源節(jié)約是礦山建設(shè)與生產(chǎn)的必然要求

資源節(jié)約可以大力促進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，實現(xiàn)節(jié)能減排、合理配置、資源高效利用。礦產(chǎn)資源是自然資源的重要組成部分，關(guān)乎著國家安全，關(guān)系著國民經(jīng)濟(jì)命脈[31]。特別是改革開放以來，礦產(chǎn)資源成為我國經(jīng)濟(jì)長期穩(wěn)定發(fā)展的支柱。我國雖然是資源大國，但是人均占有量少、需求量大，國內(nèi)礦產(chǎn)供不應(yīng)求，對外進(jìn)口依存量大的情況短時間內(nèi)不會改變，這決定了推進(jìn)礦產(chǎn)資源集約利用是我國需要長期堅持的基本國策，也是礦山企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。

2.4 智慧運(yùn)營是礦山生產(chǎn)的重要手段

隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，我國礦山企業(yè)需要通過數(shù)字化智能化建設(shè)增強(qiáng)市場競爭力。5G、互聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、云計算、人工智能等新技術(shù)的快速發(fā)展，為礦山建設(shè)提供了新的技術(shù)途徑。將工業(yè)信息技術(shù)與礦山運(yùn)營管理高度融合，是時代賦予礦山建設(shè)的重要手段，是實現(xiàn)本質(zhì)安全生產(chǎn)、管理效率提升、節(jié)約生產(chǎn)成本、推動不同礦山生產(chǎn)子系統(tǒng)數(shù)據(jù)打通融合的重要途徑，從而推動礦山企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展[32-33]。

2.5 效益可觀是礦山建設(shè)的最終目標(biāo)

礦山企業(yè)是為礦山職工服務(wù)的，礦山企業(yè)可以有效控制生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的粉塵、噪聲，減少對生態(tài)環(huán)境的破壞，讓職工擁有一個宜居的生活環(huán)境和安全的工作環(huán)境，是礦山綠色發(fā)展帶來的環(huán)境效益[34]。礦山企業(yè)在帶動村鎮(zhèn)居民就業(yè)、發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)方面具有重要的社會意義。礦山企業(yè)發(fā)展利用“四新”降低勞動消耗，降低成本，增強(qiáng)礦山企業(yè)的市場競爭力，以最小的投入獲得最大的效益。針對廢石尾砂，要實現(xiàn)完全資源化，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的同時避免了尾礦外排造成的安全隱患和環(huán)境污染，一定程度上保護(hù)了生態(tài)環(huán)境，具有顯著的環(huán)境效益。

2.6 社會認(rèn)同是礦山行業(yè)的現(xiàn)實體現(xiàn)

“傻大黑粗”是過去社會各界對礦山和礦工的認(rèn)識。進(jìn)入新時代，礦山企業(yè)形象已大大提升，改變社會各界對礦山企業(yè)的錯誤認(rèn)知尤為重要。礦業(yè)是工業(yè)建設(shè)中的基礎(chǔ)行業(yè)，礦石是國家不可或缺的資源，礦業(yè)為國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)重要力量。對于礦山而言，只有礦區(qū)周邊環(huán)境逐漸變好，礦山工作條件逐漸改善，帶動更多地方人民就業(yè)，社會貢獻(xiàn)越來越大，政府和礦區(qū)周邊居民才能對礦山越來越認(rèn)可。對于礦工而言，在礦山工作體面、舒適、收入提高、綜合素質(zhì)提高，自身歸屬感、幸福感、安全感、成就感就會逐步增強(qiáng)，礦工社會地位也會顯著提高。

3 六維礦山建設(shè)

統(tǒng)籌考慮綠色礦山建設(shè)、數(shù)字化智能化礦山建設(shè)、智慧礦山建設(shè)，以及當(dāng)前礦山發(fā)展需求的前提下，中國式現(xiàn)代化礦山建設(shè)必須要考慮六個維度，即本質(zhì)安全、環(huán)境和諧、資源節(jié)約、智慧運(yùn)營、效益可觀、社會認(rèn)同，未來礦山建設(shè)要細(xì)化這六個維度，建設(shè)六維礦山。六維礦山建設(shè)要以礦產(chǎn)資源的安全、綠色、環(huán)保、智能、和諧開發(fā)利用為基礎(chǔ)，采用先進(jìn)的信息科學(xué)技術(shù)和現(xiàn)代化運(yùn)營理念，構(gòu)建以人為本、造福職工、低碳環(huán)保、創(chuàng)新發(fā)展、突顯價值的新型礦山發(fā)展模式。六維礦山建設(shè)將從根本上解決我國礦山企業(yè)存在的弊端，促進(jìn)礦山企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。六維礦山建設(shè)的六個維度如圖1所示。

圖1 六維礦山建設(shè)Fig. 1 Construction of six dimensional mine

3.1 追求本質(zhì)安全

安全生產(chǎn)是礦山企業(yè)第一要務(wù)，本質(zhì)安全型礦山就是運(yùn)用科學(xué)的安全管理理念和管理模式，使得礦山企業(yè)內(nèi)部的人、物、系統(tǒng)、制度達(dá)到安全和諧統(tǒng)一，從而使各類事故發(fā)生概率降到最低，最終實現(xiàn)礦山零事故的本質(zhì)安全。本質(zhì)安全型礦山對安全事故有著良好的預(yù)防能力，一定程度上可以控制安全事故發(fā)生率，本質(zhì)安全型礦山是礦山生產(chǎn)安全可靠的重要體現(xiàn)，實現(xiàn)礦山本質(zhì)安全是企業(yè)不斷追求的重要目標(biāo)。礦山本質(zhì)安全要從源頭控制風(fēng)險，具體包括五方面：設(shè)備本身安全；設(shè)施、構(gòu)筑物等安全；工藝技術(shù)安全；操作流程規(guī)范安全；員工安全意識發(fā)自內(nèi)心。實現(xiàn)設(shè)備本身安全，一定要加強(qiáng)對設(shè)備組成的各個元件的質(zhì)量控制，提高礦山設(shè)備組成元件的可靠性，進(jìn)而提高礦山設(shè)備的安全性，保持良好的運(yùn)行狀態(tài)。實現(xiàn)設(shè)施、構(gòu)筑物等安全，要求工作環(huán)境安全，礦山生產(chǎn)和作業(yè)環(huán)境符合國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計要求；同時，還要建立健全應(yīng)急救援系統(tǒng)，以及防止安全事故發(fā)生的設(shè)施，做到齊全完備。實現(xiàn)工藝技術(shù)安全，要求礦山企業(yè)選用可靠成熟的工藝技術(shù)，避免因工藝技術(shù)、工藝設(shè)計不當(dāng)引起技術(shù)事故。實現(xiàn)操作流程規(guī)范安全，要求礦山企業(yè)加強(qiáng)對礦工操作流程的培訓(xùn)，引導(dǎo)礦工自覺遵守規(guī)章制度；不僅如此，礦山主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員要加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查，盡早發(fā)現(xiàn)事故安全隱患，及時整改，避免事故發(fā)生。實現(xiàn)員工安全意識發(fā)自內(nèi)心，要使礦工充分認(rèn)識到安全無小事，將安全放到生產(chǎn)的第一位，職工安全意識提高是本質(zhì)安全礦山建設(shè)的重中之重。

礦山企業(yè)要以人為中心，改善職工作業(yè)環(huán)境，為職工提供安全可靠的生產(chǎn)條件，不僅可以降低礦工職業(yè)病的發(fā)病率，還可以提高勞動生產(chǎn)率，對提高礦山經(jīng)濟(jì)效益極為關(guān)鍵。礦山安全要實現(xiàn)礦山生產(chǎn)系統(tǒng)中的人、物、環(huán)境和管理本質(zhì)安全，才能從本質(zhì)上避免安全生產(chǎn)事故發(fā)生，實現(xiàn)礦山本質(zhì)安全。

3.2 營造和諧環(huán)境

3.2.1 打造現(xiàn)代化礦山建設(shè)內(nèi)在生態(tài)和諧環(huán)境

1）礦山企業(yè)要堅定不移地踐行綠色發(fā)展理念，開發(fā)新設(shè)備、新技術(shù)，著力于礦山生產(chǎn)除塵和降噪等工作，為礦工營造一個綠色、和諧、溫馨的工作環(huán)境。

2）礦山企業(yè)要著力于利用充填、復(fù)墾、水資源閉環(huán)利用、尾礦資源化等開展生態(tài)修復(fù)工作，美化礦山環(huán)境，建造花園式清潔無尾礦山。

3）礦山企業(yè)不僅要廣泛使用太陽能、風(fēng)能、水能等清潔可再生能源和生物質(zhì)能燃料，采用低碳高效的采掘設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備，降低礦山整體運(yùn)行的能耗和碳排放，而且要應(yīng)用先進(jìn)的碳捕集技術(shù)，收集封存溫室氣體，為碳達(dá)峰、碳中和目標(biāo)實現(xiàn)貢獻(xiàn)礦山力量。

3.2.2 創(chuàng)造與周邊村鎮(zhèn)持續(xù)健康、共同發(fā)展的社區(qū)和諧環(huán)境

礦山企業(yè)需要轉(zhuǎn)變思想，發(fā)揮自身優(yōu)勢，時刻關(guān)注礦區(qū)居民環(huán)境，要做到和政府、當(dāng)?shù)鼐用裣嗷ヒ蕾?、相互成就、和諧相處。礦山企業(yè)、當(dāng)?shù)卣偷V區(qū)居民應(yīng)共同協(xié)商，共建和諧社區(qū)環(huán)境，換取經(jīng)濟(jì)發(fā)展長遠(yuǎn)利益。礦山企業(yè)要帶動周邊村鎮(zhèn)共同發(fā)展，實現(xiàn)真正意義上的礦地和諧發(fā)展、共享發(fā)展。首先，礦山企業(yè)要嚴(yán)格履行好社會責(zé)任，在企業(yè)自身發(fā)展的同時，在經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、人才、文化等方面帶動礦區(qū)周邊村鎮(zhèn)的發(fā)展，做到開礦一處，造福一方。其次，礦山企業(yè)要和周邊村民建立良好的關(guān)系，融入村鎮(zhèn)，與村鎮(zhèn)建立長效的溝通協(xié)商機(jī)制，尤其是重大項目要取得村鎮(zhèn)的認(rèn)可與支持，避免礦民矛盾。最后，有條件的礦山企業(yè)可以幫助周邊村鎮(zhèn)進(jìn)行水、電、路網(wǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為村鎮(zhèn)社區(qū)的教育、交通、醫(yī)療、養(yǎng)老、育幼、住房等各項社會事業(yè)做出礦山貢獻(xiàn)，幫扶鄉(xiāng)村振興，解決鄉(xiāng)村就業(yè)問題，不斷提高村鎮(zhèn)居民的生活水平，形成礦山、政府、村民和諧相處、和諧發(fā)展的大好局面。

3.2.3 營造礦業(yè)生態(tài)圈良性循環(huán)發(fā)展的和諧環(huán)境

礦業(yè)系統(tǒng)是一個生態(tài)圈，與礦山企業(yè)相關(guān)的高校、科研機(jī)構(gòu)、設(shè)計單位、礦山建設(shè)單位以及行業(yè)協(xié)會等都是礦業(yè)生態(tài)圈的一部分。礦山企業(yè)與高校、科研院所產(chǎn)學(xué)研合作開展聯(lián)合創(chuàng)新行為是大勢所趨。礦山企業(yè)科技創(chuàng)新能力與高校、科研機(jī)構(gòu)還有一定差距，生產(chǎn)中遇到“卡脖子”問題往往自身不能有效解決，這就需要與高校和科研機(jī)構(gòu)展開合作，利用其師資條件、科研條件解決重大問題，不僅能夠提高經(jīng)濟(jì)效益，還能夠提升企業(yè)綜合競爭力。高校、科研機(jī)構(gòu)同樣需要礦山企業(yè)為他們提供科研項目，利用科研基金繼續(xù)開展科研工作。礦山企業(yè)需要設(shè)計單位進(jìn)行礦山設(shè)計、需要建設(shè)單位進(jìn)行礦山建設(shè)，而礦山設(shè)計單位和建設(shè)單位同樣需要礦山企業(yè)提供設(shè)計和建設(shè)的機(jī)會，以保證發(fā)展。礦山企業(yè)需要行業(yè)協(xié)會協(xié)助與同行團(tuán)結(jié)和交流，了解行業(yè)最新動態(tài)，行業(yè)協(xié)會也需要礦山企業(yè)積極參與平臺活動，支持協(xié)會工作，形成良性循環(huán)，共同促進(jìn)礦山行業(yè)進(jìn)步和發(fā)展。礦業(yè)生態(tài)圈是互利共贏、互相成就的，只有良性循環(huán)才能促使礦業(yè)行業(yè)持續(xù)向著好的方向發(fā)展。

3.3 促進(jìn)資源節(jié)約和高效利用

1）促進(jìn)資源節(jié)約和高效利用，必須堅持系統(tǒng)觀念。要在所有礦山企業(yè)全范圍倡導(dǎo)節(jié)約資源就是增加資源的理念，弘揚(yáng)勤儉節(jié)約的精神，推行綠色低碳的生活方式，培養(yǎng)全體礦工的節(jié)約意識，形成全體礦工重視節(jié)約的良好氛圍。

2）促進(jìn)資源節(jié)約和高效利用，必須完善政策體系。圍繞節(jié)能降耗、降本增效、清潔生產(chǎn)建立產(chǎn)品的能耗標(biāo)準(zhǔn)體系，完善碳排放“雙控”制度，加強(qiáng)資源循環(huán)利用的創(chuàng)新技術(shù)研發(fā)，建立全礦資源綜合利用運(yùn)行體系，完善節(jié)能減排激勵機(jī)制和資源循環(huán)利用機(jī)制。

3）促進(jìn)資源節(jié)約和高效利用，必須加大研發(fā)力度。加強(qiáng)科研攻關(guān)，圍繞戰(zhàn)略性礦產(chǎn)資源加強(qiáng)基礎(chǔ)研究，積極探索資源科學(xué)配置的新路徑、新模式、新技術(shù)、新設(shè)備等的攻關(guān)工作，攻克一些“卡脖子”技術(shù)，強(qiáng)化資源節(jié)約的科技支撐。同時還要加強(qiáng)數(shù)字化應(yīng)用，數(shù)字化賦能礦產(chǎn)資源，利用高新技術(shù)，提高資源綜合利用率，促進(jìn)資源高效利用。

4）促進(jìn)資源節(jié)約和高效利用，必須要做優(yōu)技術(shù)指標(biāo)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。對礦石采礦回采率、貧化率、選礦回收率以及勞動生產(chǎn)率嚴(yán)格控制，力爭回收更多資源，做到行業(yè)先進(jìn)，國內(nèi)領(lǐng)先。

5）促進(jìn)資源節(jié)約和高效利用，必須全面利用資源。礦山生產(chǎn)的廢水變回水、廢氣綜合處理、廢石尾砂全部價值化。地下礦山還要建立尾礦充填、再選回收、建筑砂石加工一體化生產(chǎn)系統(tǒng)，推進(jìn)副產(chǎn)品創(chuàng)效。

3.4 實現(xiàn)智慧運(yùn)營

實現(xiàn)智慧運(yùn)營要基于智慧礦山建設(shè)和礦山全面智慧化運(yùn)營體系，對生產(chǎn)、安全與環(huán)保、技術(shù)和后勤保障等進(jìn)行主動感知、自動分析、快速處理，實現(xiàn)生產(chǎn)無人化、管控經(jīng)營少人化的未來礦山新局面。

3.4.1 智慧礦山建設(shè)

根據(jù)礦山企業(yè)的運(yùn)行特點，智慧礦山可以分為三個層面、四個核心系統(tǒng)進(jìn)行建設(shè)。智慧礦山架構(gòu)如圖2所示。三個層面包括：位于頂層的管理控制層，中間層的生產(chǎn)執(zhí)行層，底層的自控數(shù)據(jù)采集層。四個核心系統(tǒng)包括：生產(chǎn)信息的數(shù)字化與可視化；生產(chǎn)運(yùn)行智能化控制；安全、環(huán)保等環(huán)境智能化監(jiān)測與預(yù)警；經(jīng)營管理智慧決策。地測采選信息數(shù)字化與可視化主要以礦體地質(zhì)數(shù)據(jù)、掘進(jìn)、采礦、選礦等作業(yè)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，通過計算機(jī)三維建模和數(shù)據(jù)管理，實現(xiàn)礦體的可視化和采礦信息的數(shù)字化；生產(chǎn)運(yùn)行智能化控制主要以智能設(shè)備為基礎(chǔ)，如在采掘、提升運(yùn)輸、選礦、輔助系統(tǒng)等均采用自動化、智能化設(shè)備，關(guān)鍵崗位使用機(jī)械人，再通過數(shù)據(jù)分析、軟件控制平臺，形成了集中控制的一站式礦山，一鍵式生產(chǎn)管理系統(tǒng)。通過一個站點即可管控全生產(chǎn)流程所有生產(chǎn)設(shè)備、動態(tài)掌握各生產(chǎn)工藝和環(huán)節(jié)的信息、智能決策運(yùn)行參數(shù)、在線監(jiān)測與預(yù)警；安全環(huán)保等環(huán)境監(jiān)測智能化主要以固定式和移動式監(jiān)控、感應(yīng)設(shè)備為基礎(chǔ)，通過集中顯示和控制平臺，實現(xiàn)自動監(jiān)測和智能預(yù)警功能；經(jīng)營管理智慧決策主要以經(jīng)營數(shù)據(jù)信息挖掘為基礎(chǔ)，通過人工智能技術(shù)、AI信息化軟件平臺，實現(xiàn)經(jīng)營過程的準(zhǔn)確、有序化管理。

圖2 智慧礦山建設(shè)Fig. 2 Construction of smart mine

3.4.2 礦山全面智慧化運(yùn)營體系

礦山企業(yè)要設(shè)置科學(xué)管理機(jī)構(gòu)，才能充分發(fā)揮智能、高效的優(yōu)勢，為礦山高效運(yùn)行提供組織保障。借助礦山高效生產(chǎn)智能管控平臺，在人員配置上實行“精簡高效、一崗多職、一專多能”。中鋼礦業(yè)開發(fā)有限公司（以下簡稱“中鋼礦業(yè)”）本著精簡、統(tǒng)一、效能的原則，緊緊圍繞理順職責(zé)關(guān)系，有效推行兩級架構(gòu)扁平化管理模式——大部制，以實現(xiàn)職能有機(jī)統(tǒng)一，將原有組織由傳統(tǒng)三級管理體系，即：公司→部室→車間，改變?yōu)榱鞒淘O(shè)置的二級管理層級，即：公司→部室。新的機(jī)構(gòu)設(shè)置為七部一中心，即：綜合部、黨群工作部、財務(wù)部、供銷部、安全環(huán)保部、采運(yùn)部、提選部、生產(chǎn)技術(shù)中心，如圖3所示。各部室相互輔助、相互支持，相互制約，實現(xiàn)職能有機(jī)統(tǒng)一，運(yùn)營快速響應(yīng)，流暢管理新格局，為現(xiàn)代化礦山智慧運(yùn)營提供了新思路。

圖3 新型礦山管理架構(gòu)Fig. 3 Architecture of new mine management

3.5 創(chuàng)造可觀效益

3.5.1 經(jīng)濟(jì)效益

礦山企業(yè)要以增產(chǎn)增效、降本增效、科技增效、管理增效為基本原則。首先，在穩(wěn)定保有資源量的前提下，加大資源開發(fā)力度，提高生產(chǎn)能力，增產(chǎn)增效。其次，生產(chǎn)過程中不斷對標(biāo)挖潛，解決生產(chǎn)中的短板和問題，降低生產(chǎn)成本，增加效益。再次，利用國內(nèi)外先進(jìn)的新技術(shù)和新設(shè)備，提高礦山職工的創(chuàng)新能力，實現(xiàn)創(chuàng)新增效。最后，提高自身的管理水平，加快礦山改革，實現(xiàn)管理創(chuàng)新，管理增效。

3.5.2 社會效益

礦產(chǎn)資源持續(xù)不斷為社會發(fā)展提供動力支持，礦山企業(yè)要在拉動地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、帶動當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)等方面發(fā)揮作用，以促進(jìn)社會發(fā)展整體水平的提高。礦山企業(yè)更要充分吸收和運(yùn)用“共享”理念，在“共享”理念的加持下，實現(xiàn)礦產(chǎn)資源價值最大化，回饋社會全面化，顯著提升企業(yè)社會效益。

3.5.3 生態(tài)效益

礦山建設(shè)期間，要大力推進(jìn)土地復(fù)墾，還原優(yōu)質(zhì)土壤，種植草木，增加礦區(qū)綠化面積，凈化礦區(qū)環(huán)境，減少自然災(zāi)害。協(xié)調(diào)好礦產(chǎn)資源開發(fā)、土地保護(hù)和生態(tài)環(huán)境之間的關(guān)系，為礦區(qū)帶來生態(tài)環(huán)境效益。

3.5.4 安全效益

安全本身就是一種效益，礦山企業(yè)要加大安全投入，降低事故發(fā)生率，減少傷亡人數(shù)，營造良好的安全氛圍，為礦工創(chuàng)造安全、健康的生產(chǎn)生活環(huán)境，提高礦工生產(chǎn)效率，保障礦山信譽(yù)，提升礦山企業(yè)的社會形象，為礦山企業(yè)創(chuàng)造更多效益。

3.5.5 資源效益

資源效益就是利用礦山有限的礦產(chǎn)資源，創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益，力爭做到資源最大程度回收。在礦產(chǎn)資源開發(fā)利用過程中，礦山企業(yè)提高開采貧化損失率和選礦回收率，減少資源浪費，尤其是針對伴生復(fù)雜的礦石，盡可能回收全部資源，最大限度地提高礦產(chǎn)資源利用率。

3.5.6 社區(qū)效益

礦山企業(yè)可以帶動周邊社區(qū)相關(guān)企業(yè)發(fā)展，增加居民收入，要加強(qiáng)和周邊村鎮(zhèn)組織的溝通協(xié)調(diào)，把地方村鎮(zhèn)作為平等的合作伙伴，不定期邀請村民代表參觀礦山，與村委會共同開展社區(qū)建設(shè)，為社區(qū)進(jìn)行道路維護(hù)、林木管護(hù)等，創(chuàng)造企業(yè)和社區(qū)共贏局面。

3.6 注重社會認(rèn)同

3.6.1 國家政府層面的認(rèn)同

政府部門是礦山建設(shè)政策的決策者、引導(dǎo)者和監(jiān)督者，礦山企業(yè)積極響應(yīng)政府的政策要求，走綠色、安全、節(jié)約、高效、可持續(xù)的礦山發(fā)展之路，政府部門為礦山企業(yè)提供政策性支持，形成良性循壞。礦山企業(yè)提供一定數(shù)量就業(yè)崗位，解決部分就業(yè)問題，按時納稅，增加政府稅收收入，促進(jìn)當(dāng)?shù)厣鐣?jīng)濟(jì)發(fā)展。積極處理好與政府部門的關(guān)系，政府部門的支持與認(rèn)同對礦山企業(yè)的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。

3.6.2 上下游企業(yè)的認(rèn)同

礦山企業(yè)主動把握市場機(jī)遇，密切關(guān)注市場變化，加強(qiáng)市場研判，打造堅實的上下游企業(yè)戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，把上下游戰(zhàn)略客戶作為合作基石，提升服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)礦山品牌提升。礦山企業(yè)與上下游企業(yè)協(xié)作共贏，共同發(fā)展，共同盈利，在積極擴(kuò)大業(yè)務(wù)體量的同時，以講誠信、守信譽(yù)為宗旨，為上下游企業(yè)提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)，以獲得上下游企業(yè)的高度認(rèn)同。

3.6.3 社會公眾的認(rèn)同

加大福利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在礦山建設(shè)室內(nèi)、室外體育活動場地，配置健身機(jī)械、乒乓球案、象棋、臺球、唱歌、閱覽室等室內(nèi)文體設(shè)施，修建小型足球場、籃球場和羽毛球場地，豐富員工的業(yè)余文化生活。礦山通過人性化的管理、安全環(huán)保的工作環(huán)境、可觀的企業(yè)效益、有競爭力的工資收入，來確立礦山是高收入群體的行業(yè)地位，以此獲得社會大眾的認(rèn)同和支持，有利于礦業(yè)行業(yè)的發(fā)展。

3.6.4 礦山職工的自我認(rèn)同

礦工綜合素質(zhì)提高，收入、福利待遇水平提高，使得礦工自信心、自豪感和幸福感增長。隨著礦工社會地位的提高，會更加珍惜工作、努力工作，工作能力水平也隨之提升，收入會進(jìn)一步提高，形成良性循環(huán)，礦工會越來越認(rèn)可自己的工作，自我認(rèn)同感也會越來越強(qiáng)烈。

4 六維礦山建設(shè)成果和突破

中鋼礦業(yè)在推進(jìn)六維礦山建設(shè)的進(jìn)程中，取得了一些成果和突破。

4.1 在本質(zhì)安全方面

針對當(dāng)前非煤礦山行業(yè)檢查人員專業(yè)能力、工作背景、業(yè)務(wù)水平千差萬別，檢查靠經(jīng)驗，導(dǎo)致安全檢查質(zhì)量參差不齊，以及安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和雙重預(yù)防機(jī)制兩套體系并行帶來了重復(fù)、繁瑣、降低工作成效的不良現(xiàn)狀，中鋼礦業(yè)依照國家現(xiàn)行法律法規(guī)并結(jié)合企業(yè)實際，充分發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人員與安全管理人員的作用，創(chuàng)建了“雙標(biāo)準(zhǔn)安全檢查”與“雙重預(yù)防機(jī)制下安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管控體系”相結(jié)合的新的安全管控模式，極大提高了企業(yè)的安全檢查成效，提升了企業(yè)的安全管理水平和企業(yè)形象，在行業(yè)內(nèi)樹立了中鋼礦業(yè)的安全品牌。

4.2 在環(huán)境和諧方面

中鋼礦業(yè)所屬礦山積極推進(jìn)綠色礦山建設(shè)，其中，中鋼集團(tuán)山東富全礦業(yè)有限公司獲評國家級綠色礦山企業(yè)；中鋼集團(tuán)湖南鳳凰礦業(yè)有限公司獲評湖南省綠色礦山企業(yè)；中鋼集團(tuán)山東礦業(yè)有限公司、中鋼集團(tuán)安徽劉塘坊礦業(yè)有限公司通過省級綠色礦山現(xiàn)場驗收工作。中鋼礦業(yè)牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，持續(xù)美化廠區(qū)環(huán)境，為進(jìn)一步為職工營造一個綠色、環(huán)保、和諧、幸福的工作環(huán)境。中鋼集團(tuán)山東礦業(yè)有限公司和中鋼集團(tuán)山東富全礦業(yè)有限公司建立了由綠色植被區(qū)和濕地景觀湖區(qū)兩部分組成的綠色生態(tài)園區(qū)。在生態(tài)文明建設(shè)的時代背景下，中鋼礦業(yè)大力開展生態(tài)修復(fù)工作，讓昔日的“光板地”蝶變成今天賞心悅目的“打卡景點”。中鋼礦業(yè)各所屬礦山同礦區(qū)村鎮(zhèn)居民、當(dāng)?shù)卣押煤椭C相處，為中鋼礦業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

4.3 在資源節(jié)約方面

中鋼集團(tuán)山東礦業(yè)有限公司和中鋼集團(tuán)山東富全礦業(yè)有限公司均屬于沉積變質(zhì)巖型低品位磁鐵礦，礦石中含有較高的硅酸鐵和部分氧化鐵，選礦比高達(dá)4.0～4.5，尾礦排放量較大，嵌布粒度極細(xì)，中鋼集團(tuán)山東富全礦業(yè)有限公司的磨礦細(xì)度更是達(dá)到-0.045 mm占85%，屬于超細(xì)粒級尾礦，在充填工藝中存在沉淀困難、造漿速度慢、尾礦充填利用率低、充填成本高等不利因素，屬于行業(yè)性難題。中鋼礦業(yè)與山東科技大學(xué)聯(lián)合開發(fā)出了一套微細(xì)粒尾礦膏體濃縮及充填技術(shù)與裝備，全國首創(chuàng)無耙柱式膏體濃密機(jī)，設(shè)備直徑12 m、容積3300 m3、單臺處理能力達(dá)到40萬t/a以上，充填能力達(dá)到200 m3/h，同時配套清水回收利用、分級粗砂，超細(xì)粒級膏體壓濾等子系統(tǒng)，整體運(yùn)行系統(tǒng)尾砂處理能力達(dá)到100萬t/a，全面解決了細(xì)粒級尾礦綜合利用難題，實現(xiàn)了尾砂零排放。

4.4 在智慧運(yùn)營方面

2012年，中鋼礦業(yè)打造一站式礦山、一鍵式智能礦山應(yīng)用平臺，提高企業(yè)整體效率，降低了礦山安全事故率，極大地改善了礦工的勞動環(huán)境，提高了勞動生產(chǎn)率。2015年8月，中鋼集團(tuán)山東富全礦業(yè)有限公司獲得了全國僅有2家的機(jī)械化換人、機(jī)器人作業(yè)，自動化減人試點，走在了自動化智能化礦山建設(shè)的前列，達(dá)到了行業(yè)領(lǐng)先水平。2019年，中鋼集團(tuán)山東富全礦業(yè)有限公司以井下有軌運(yùn)輸系統(tǒng)為背景，采用井下5G無線通信、多傳感器數(shù)據(jù)融合、無人駕駛自動控制等關(guān)鍵技術(shù)，完成了井下PLC控制、無線通訊、監(jiān)控調(diào)度、電機(jī)車控制、巷道檢測、信號控制等多個系統(tǒng)的智能化改造，實現(xiàn)了振動放礦與機(jī)車精準(zhǔn)停靠協(xié)同控制、溜井料位監(jiān)測與電機(jī)車車廂滿載檢測、軌道智能運(yùn)輸與安全行車預(yù)警、無人電機(jī)車自主運(yùn)載與集群調(diào)度等井下“裝-運(yùn)-卸”全流程無人化作業(yè)。

4.5 效益可觀方面

在礦山開采建設(shè)過程中，堅持以資源合理利用、節(jié)能減排、保護(hù)生態(tài)環(huán)境和社區(qū)和諧為主要目標(biāo)，以開采方式科學(xué)化、資源利用高效化、企業(yè)管理規(guī)范化、生產(chǎn)工藝環(huán)?；?、礦山環(huán)境生態(tài)化為要求，追求循環(huán)經(jīng)濟(jì)模式，注重經(jīng)濟(jì)效益、社會效益、生態(tài)效益、安全效益、資源效益、社區(qū)效益相互統(tǒng)一，從根本上轉(zhuǎn)變發(fā)展方式和經(jīng)濟(jì)增長方式，真正實現(xiàn)六個效益協(xié)調(diào)發(fā)展。

4.6 在社會認(rèn)同方面

中鋼礦業(yè)在近幾年的發(fā)展過程中，打造成為一個多礦種、區(qū)域分布廣、關(guān)鍵生產(chǎn)環(huán)節(jié)高技術(shù)、重點礦種有一定控制力，國內(nèi)一流的資源與科技雙驅(qū)動型礦業(yè)公司，打響了“中鋼礦業(yè)品牌”，社會各界對中鋼礦業(yè)所屬礦山企業(yè)高度認(rèn)同，所屬礦山和礦工社會地位顯著提高。

5 結(jié) 語

1）我國大力倡導(dǎo)綠色礦山建設(shè)，綠色礦山建設(shè)按照綠色礦山建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)開展相關(guān)工作，針對不同類型礦山，綠色礦山建設(shè)差異明顯。綠色礦山建設(shè)還存在管理機(jī)制不健全、生態(tài)文明建設(shè)理念淡薄、與礦山周邊村鎮(zhèn)居民相處存在矛盾等問題。

2）我國鼓勵企業(yè)推動智能礦山、智慧礦山建設(shè)，加速了我國智慧礦山建設(shè)發(fā)展，但目前仍然未能實現(xiàn)協(xié)同統(tǒng)一管控、系統(tǒng)自主分析判斷，未能完全形成智能化礦山生產(chǎn)和管理統(tǒng)一體，但是在礦山安全建設(shè)和智能化建設(shè)兩個方面對綠色礦山建設(shè)進(jìn)行了完善。

3）時代在發(fā)展，社會在進(jìn)步，礦山建設(shè)理應(yīng)與時俱進(jìn)，在新發(fā)展理念的指導(dǎo)下，我國綠色礦山建設(shè)逐步規(guī)?；瑪?shù)字礦山建設(shè)、智能礦山建設(shè)、智慧礦山建設(shè)也引領(lǐng)著當(dāng)前礦山建設(shè)的方向，這些都為六維礦山建設(shè)理念提出奠定了基礎(chǔ)。在推進(jìn)中國式現(xiàn)代化建設(shè)的過程中，未來礦山建設(shè)要順應(yīng)時代潮流，符合我國國情，從礦業(yè)系統(tǒng)全局考慮，以人民安全為宗旨，以綠色生態(tài)為前提，以守正創(chuàng)新為動力，以和諧幸福為目標(biāo)，兼顧本質(zhì)安全、環(huán)境和諧、資源節(jié)約、智慧運(yùn)營、效益可觀、社會認(rèn)同六個維度，建設(shè)六維礦山。

4）六維礦山建設(shè)是現(xiàn)代化礦山建設(shè)的全新的發(fā)展模式，可以從根本上解決我國礦山建設(shè)過程中存在的安全環(huán)保、資源浪費、礦地關(guān)系緊張、數(shù)字協(xié)同管控能力弱、礦山社會地位低等諸多弊端，推進(jìn)我國礦山企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程。中鋼礦業(yè)作為六維礦山建設(shè)的先行者，已經(jīng)取得了一定成績，但六維礦山建設(shè)作為新提出的礦山發(fā)展模式，在社會上的影響力還未形成，六維礦山建設(shè)的發(fā)展任重道遠(yuǎn)。

5）六維礦山建設(shè)的實現(xiàn)與未來社會發(fā)展息息相關(guān)，只有把六維礦山建設(shè)的規(guī)劃設(shè)計擺在首位，精準(zhǔn)把握六維礦山建設(shè)的六個維度，將創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念融入六維礦山建設(shè)之中，才能使得六維礦山建設(shè)不斷健全。中國式現(xiàn)代化礦山發(fā)展必須將本質(zhì)安全、環(huán)境和諧、資源節(jié)約、智慧運(yùn)營、效益客觀、社會認(rèn)同這六個維度上升到戰(zhàn)略高度，對礦山發(fā)展進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，以實現(xiàn)本質(zhì)安全化、環(huán)境生態(tài)化、資源節(jié)約化、運(yùn)行智能化、運(yùn)營管理協(xié)同化、礦區(qū)社區(qū)和諧化、社會認(rèn)同化的未來礦山。