[關(guān)鍵詞] 清廉金融;東坡蘇母文化;培育推進(jìn)
[作者單位] 四川青神農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司
黨的十八大以來,習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)新時代廉潔文化建設(shè)對全面從嚴(yán)治黨具有重要意義,提出各級領(lǐng)導(dǎo)干部要“落實關(guān)于加強(qiáng)新時代廉潔文化建設(shè)的意見,從思想上固本培元,提高黨性覺悟,增強(qiáng)拒腐防變的能力”,為新時代廉潔文化建設(shè)提供了方向引領(lǐng)與根本遵循。中央金融工作會議也提出,要在金融系統(tǒng)大力弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,堅持誠實守信、以義取利、穩(wěn)健審慎、守正創(chuàng)新、依法合規(guī),為積極培育中國特色金融文化指明了努力方向。
在新時代背景下,金融行業(yè)積極培育、強(qiáng)化清廉金融文化建設(shè),對防范金融腐敗和違規(guī)行為的發(fā)生,牢牢守住不發(fā)生系統(tǒng)性金融風(fēng)險底線,確保健康穩(wěn)定發(fā)展,具有深遠(yuǎn)的現(xiàn)實意義。有助于落實黨中央決策部署。清廉金融文化的建設(shè),是落實黨中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨決策部署的具體體現(xiàn)。通過加強(qiáng)清廉金融文化建設(shè),能夠推動金融行業(yè)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,確保金融行業(yè)始終在黨中央的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下沿著正確方向前進(jìn)。有助于維護(hù)金融安全。近年來,金融腐敗案件屢屢發(fā)生,不僅產(chǎn)生負(fù)面社會影響損害金融行業(yè)的聲譽(yù),更在一定程度上影響了金融的健康發(fā)展,危及金融安全。清廉金融文化的建設(shè),有助于確保金融隊伍的純潔與穩(wěn)定,是金融行業(yè)立足當(dāng)前、著眼未來,確保金融事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的必然要求。有助于提升金融服務(wù)質(zhì)效。清廉金融文化的建設(shè),能夠推動金融行業(yè)形成良好的行業(yè)風(fēng)氣和職業(yè)操守,使金融服務(wù)更加規(guī)范、透明和高效。這不僅有利于提升金融服務(wù)質(zhì)效,也有利于更好地滿足實體經(jīng)濟(jì)的需求,促進(jìn)實體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。有助力于增強(qiáng)從業(yè)人員拒腐防變能力。清廉金融文化的建設(shè),要求金融從業(yè)人員必須具備高尚的職業(yè)品德、嚴(yán)格的職業(yè)紀(jì)律和強(qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任感。這不僅能夠提高從業(yè)人員自我修養(yǎng)、自律意識和拒腐防變能力,也有助于構(gòu)建風(fēng)清氣正的金融生態(tài)。
中華文明源遠(yuǎn)流長,中華文化博大精深,蘊(yùn)含著豐富的精神風(fēng)貌、道德品質(zhì)、審美視角和整體氣質(zhì)。蘇東坡是我國北宋時期的著名文學(xué)家、詞賦家、書法家和政治家,其清廉實干及文學(xué)造詣具有劃時代的影響力和超國界的人格魅力,被法國媒體評為“千年英雄”。而蘇東坡之所以能取得如此成就,其母親程夫人起著決定性、主導(dǎo)性和根本性作用。正是蘇母從生活點滴的引導(dǎo)教育,奠定了蘇東坡高尚脫俗的人格、勤政為民的品德、奮發(fā)有為的志向、寧折不彎的氣節(jié)、清正廉潔的風(fēng)范,構(gòu)成東坡文化的精神內(nèi)核。
以范滂為榜樣,教子“剛正不阿”“舍生取義”“忠心耿耿”。蘇東坡10歲時,蘇母為其講《后漢書·范滂傳》。范滂是東漢名士,學(xué)問氣節(jié)深得鄉(xiāng)里敬重,擔(dān)任朝廷官員受命前往冀州視察災(zāi)情,查辦貪官污吏,鐵面無私。因反對宦官集團(tuán)而遭到陷害,身陷囹圄。范滂和母親訣別,因不能盡孝而遺憾。范滂母親說:“汝今得與李、杜齊名,死亦何恨!既有令名,復(fù)求壽考,可兼得乎?”蘇東坡問母親:“我如果成了范滂,母親同意嗎?”蘇母說:“你如果能做范滂,我怎么就不能做范滂的母親呢?”勇敢、聰慧的蘇母用范滂英勇就義的典故教育孩子正直勇敢堅定信念。此事在蘇東坡心里種下了“剛正不阿,忠直敢言,堅定不移”的種子。
以“不發(fā)宿藏”的故事,教子不取意外之財。蘇家兩個婢女在院中熨帛時b54bf3532c74bb24a0416df04007c938腳陷于地,發(fā)現(xiàn)地下有個壇子。大家猜測壇子里有財寶,欲挖掘。蘇母卻叫人重新埋好壇子,告誡大家壇子是前人所埋,不屬于蘇家,誰也不準(zhǔn)去挖。她教育蘇東坡兄弟,君子愛財取之有道,凡非分之財,一分一厘不能妄取。后來蘇母為蘇東坡兄弟趕考送行的“三白飯”,也是教導(dǎo)蘇東坡兄弟吃苦耐勞、君子愛財取之有道。以于財物,蘇東坡如同其母親一樣,即使到“窮到骨”的地步,也不以權(quán)勢和聲望謀求一錢一物。有“茍非吾之所有,雖一毫而莫取”“功廢于貪,行成于廉”的詩句為證。蘇母不取意外之才,不貪不占的品德與蘇東坡對待財物的態(tài)度密不可分,也正是蘇母潛移默化、躬親示范教育的結(jié)果。
以“不殘鳥雀”的事例,教子仁民愛物之心。蘇家庭院竹柏叢生,許多鳥雀都來筑巢、棲息。蘇母嚴(yán)禁家人捕鳥傷鳥。蘇東坡兄弟常常喂鳥以食。有一天家中花貓捕傷了一只小鳥,雖然蘇東坡兄弟對小鳥進(jìn)行了救護(hù),但小鳥還是死去了。這時,蘇母問明情況,便教育他們做人要有仁愛寬厚之心。蘇東坡兄弟和小伙伴將死去的鳥兒埋葬。蘇東坡所作《記先夫人不殘鳥雀》,表面是回憶故事,實則是母親的教誨牢記于心,并將“不殘鳥雀”升華為恤民、愛民、惠民、富民、敬民情懷。蘇東坡在為官期間以民為本,旗幟鮮明地提出了“民者國之本”“民可近不可下,民惟邦本,本固邦寧”等理念。他始終心系民生,一生為民請命,徐州抗洪、杭州筑堤、黃州治疫、惠州修橋、海南辦學(xué),其親民愛民始終不渝,這與程夫人“不殘鳥雀”的教育影響有著直接的關(guān)系。
以“勤儉勞苦”的真實寫照,教子儉以養(yǎng)廉。蘇母的一生是勤儉的一生,是勞苦的一生。也正是因為她這些吃苦耐勞、勤儉持家的精神,影響蘇東坡形成了儉以養(yǎng)廉的品德?!豆?jié)飲食說》記敘:“蘇東坡自今以往,早晚飲食,不過一爵一肉。有尊客,盛饌則三之,可損不可增……一曰安分以養(yǎng)福,二曰寬胃以養(yǎng)氣,三曰省費以養(yǎng)財?!睆奶K東坡的飲食理念和活動中,可以看到蘇東坡崇高的品格和思想境界。
塑造健康人格。蘇母作為女性,通過傳遞者和承受者兩個極其重要的角色,言傳身教了清廉、正直、勤奮的健康人格,這對蘇東坡兄弟的成長產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。由此可見良好的家風(fēng),對一個人的成長和正確價值觀的形成起到至關(guān)重要的作用。當(dāng)然,家風(fēng)不局限于家庭,可以延伸到單位文化“行風(fēng)”建設(shè)。金融機(jī)構(gòu)建設(shè)清廉文化,同樣需要重視“家風(fēng)”“行風(fēng)”建設(shè)。
重視品德培養(yǎng)。作為母親,不僅要有慈母情懷,而且更多的是嚴(yán)厲要求。蘇母努力把平凡生活過得精彩,對子女言傳身教愛國愛家、遵紀(jì)守法,鼓勵蘇東坡兄弟在創(chuàng)新創(chuàng)造上自由放飛,成就了蘇東坡剛正不阿、堅守信念的品德。金融機(jī)構(gòu)培育清廉沃土,需要像蘇母一樣以“愛子,教之以義方”“授人以魚不如授人以漁”對干部員工本人及家庭加強(qiáng)道義培養(yǎng)、財物取舍、仁慈愛心的清廉教育,樹立“且愚吾子孫”的財富觀和“古人名節(jié)以厲之”的人生觀。
重視“小事”力量。從蘇母教育蘇東坡兄弟不傷鳥雀、不挖地下之物、送行“三白飯”等事例來看,蘇母教育蘇東坡兄弟都是融入稀松平常的生活“小事”當(dāng)中,但正是這些“小事”培育了蘇東坡兄弟優(yōu)良的品質(zhì)。因此可以看出“小事”也有驚人的力量。金融機(jī)構(gòu)培育清廉沃土,不能忽視小事的教育意義和力量,要從小事入手,從細(xì)節(jié)入手。
重視價值觀培育。蘇母對蘇東坡的教育,無論是學(xué)習(xí)范滂還是不傷鳥雀,都是根植正義、善良的價值觀,正是這些價值觀決定了蘇東坡后來為官路上的選擇和行為。正確的價值觀會引領(lǐng)人走上正確的道路。金融機(jī)構(gòu)培育清廉沃土,需要強(qiáng)化對金融從業(yè)人員的價值觀培育。擁有正確的價值觀,將幫助金融從業(yè)人員面對誘惑的時候做出正確的選擇。
東坡蘇母文化作為中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,對加強(qiáng)清廉金融文化建設(shè)推動高質(zhì)量發(fā)展意義重大且深遠(yuǎn),青神農(nóng)商銀行作為地方性中小金融機(jī)構(gòu),要積極弘揚(yáng)東坡蘇母文化,傳承中國特色金融文化,培育清廉金融沃土。
提高政治站位,提升思想意識。要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大、二十屆二中、二十屆三中全會精神,以及二十屆中央紀(jì)委歷次會議精神、中央金融工作會議精神,增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、擁護(hù)“兩個確立”、做到“兩個維護(hù)”,將清廉金融文化建設(shè)作為政治任務(wù)來抓。黨委切實擔(dān)負(fù)起清廉金融文化建設(shè)的主體責(zé)任,制定詳細(xì)的工作規(guī)劃和實施方案,明確各級領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任分工,確保清廉金融文化建設(shè)落到實處。
強(qiáng)化清廉教育,筑牢思想5LDuj3yRFlxr+9rYzZSyeg==防線。一是定期組織員工學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法、金融制度、行為規(guī)范等,讓員工懂法懂紀(jì)遵法遵紀(jì),明底線有敬畏。二是定期組織員工參加清廉金融文化教育,通過廉政黨課、廉政教育基地學(xué)習(xí)、觀看警示教育片等方式,讓大家深刻理解清廉的重要性,樹立正確的價值觀和道德觀。三是通過案例分析、角色扮演、清廉文化青年說等互動方式,增強(qiáng)培訓(xùn)教育的趣味性和實效性,促進(jìn)清廉理念入腦入心。四是定期邀請員工家庭成員參加家風(fēng)建設(shè)教育、廉潔教育等,從直接管員工延伸到影響員工家屬及身邊的人,幫助員工構(gòu)建良好家風(fēng),廉潔家庭氛圍。
重視“行風(fēng)”建設(shè),營造清廉氛圍。一是黨委班子成員及中層干部要主動提高自我要求,要以上率下、以身示范,以清廉的思想和作為影響和感染員工,構(gòu)建清廉氛圍。二是發(fā)現(xiàn)和宣傳身邊的清廉典型,樹立身邊的榜樣,通過表彰獎勵、經(jīng)驗分享等方式,激勵員工向榜樣學(xué)習(xí)。通過樹立清廉榜樣,引領(lǐng)清廉風(fēng)向。三是將清廉文化融入“行風(fēng)”建設(shè),通過舉辦清廉金融主題文化活動、制作宣傳海報、懸掛廉潔標(biāo)語等方式,營造清廉行風(fēng)。
健全制度體系,提供行為規(guī)范。建立健全清廉金融文化的制度體系,包括制定明確的廉潔從業(yè)規(guī)定、選人用人的廉潔考察機(jī)制、違規(guī)行為懲處細(xì)則、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)機(jī)制等,同時確保制度具有可操作性和執(zhí)行力,為員工的廉潔從業(yè)提供明確的行為規(guī)范和指引。
加大監(jiān)督力度,確保制度執(zhí)行。一是構(gòu)建“大監(jiān)督、大合規(guī)”內(nèi)控體系,形成“一把手負(fù)總責(zé)、審計檢察部門牽頭、相關(guān)部門配合、全行上下一起抓”的監(jiān)督管理體系。二是定期對各部門、各崗位的清廉從業(yè)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。三是加強(qiáng)與監(jiān)管部門、行業(yè)協(xié)會、媒體等社會各界的溝通與合作,通過公開透明的方式接受社會監(jiān)督。通過內(nèi)外部監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)問題整改問題處理問題,確保清廉制度落地生根。四是對于違反廉潔從業(yè)制度的員工,要依法依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理,絕不姑息遷就,讓制度“長牙帶刺”。