城市人才黏性，是2020年由北京人才發(fā)展戰(zhàn)略研究院提出的促進(jìn)城市管理者人才觀念變革的新概念。該機(jī)構(gòu)通過構(gòu)建指標(biāo)體系對全球重點(diǎn)城市人才黏性進(jìn)行測算并形成指數(shù)和排名。《全球城市人才黏性指數(shù)報(bào)告2024》（以下簡稱“報(bào)告”）秉持用科學(xué)數(shù)據(jù)說話的研究初衷，匯集城市吸引人才客觀要素，關(guān)注城市人才感知體驗(yàn)，致力于激發(fā)社會各界對改善人才發(fā)展環(huán)境的深度思考，為城市管理者更好吸引人才、服務(wù)人才、留住人才提供參考建議。

報(bào)告關(guān)注的核心問題是，通過經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、創(chuàng)新潛能、文化開放、生態(tài)健康、社會福利、公共生活六大維度，綜合評估全球120個(gè)城市的人才黏性表現(xiàn)，并分析不同區(qū)域城市人才黏性的形成模式有何差異。

2024年報(bào)告在三個(gè)方面進(jìn)行了優(yōu)化和提升：一是評估對象擴(kuò)展至全球120個(gè)城市，共覆蓋6大洲的41個(gè)國家，城市代表性進(jìn)一步提升；二是采用更多元的數(shù)據(jù)來源，優(yōu)化評估指標(biāo)體系，進(jìn)一步提升指標(biāo)體系科學(xué)性和測量穩(wěn)健性；三是設(shè)置聚焦科技創(chuàng)新賦能城市人才黏性提升和全球獨(dú)角獸企業(yè)發(fā)展趨勢兩個(gè)專題研究。

兩項(xiàng)專題研究中，前者深入分析了科技創(chuàng)新對全球城市人才黏性的影響，后者以獨(dú)角獸企業(yè)為切入點(diǎn)，觀察新興技術(shù)變革帶來的影響。

科技創(chuàng)新賦能城市人才黏性提升專題研究顯示：城市通過構(gòu)建具有競爭力的科技創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)，高質(zhì)量、高效率地吸引和留住人才，賦能城市人才黏性提升，推動(dòng)城市可持續(xù)發(fā)展。

城市依托高水平科技創(chuàng)新平臺，吸引集聚高層次科技領(lǐng)軍人才，產(chǎn)出高水平科技創(chuàng)新成果。中國城市在論文和專利發(fā)表方面具有顯著優(yōu)勢，顯示出強(qiáng)大的科技創(chuàng)新潛能和科技轉(zhuǎn)化潛力。北京和舊金山在高產(chǎn)出的高被引科學(xué)家數(shù)量上遙遙領(lǐng)先，頂尖科學(xué)家吸引集聚能力突出，科研區(qū)位優(yōu)勢明顯。

此外，全球科研合作網(wǎng)絡(luò)呈現(xiàn)出四大“科研合作集群”共同發(fā)展的格局—以紐約、舊金山、波士頓、巴爾的摩、芝加哥為中心城市的美國科研集群在全球占據(jù)了重要的科研合作位置，同全球大多數(shù)的城市均有密切的科研合作；以北京為中心的中國科研集群在全球也具有重要影響力，北京與上海之間的科研合作強(qiáng)度排名全球第一，在全球科研網(wǎng)絡(luò)中發(fā)揮著強(qiáng)大的引領(lǐng)作用；以倫敦為中心的歐洲科研集群通過與歐洲內(nèi)部大多數(shù)城市的廣泛合作，推動(dòng)全球科研創(chuàng)新；以東京為中心的日本科研集群在日本內(nèi)部形成強(qiáng)大科研內(nèi)生動(dòng)力。

全球獨(dú)角獸企業(yè)發(fā)展趨勢專題研究顯示：全球獨(dú)角獸企業(yè)分布與頂尖人才分布高度相關(guān)，呈現(xiàn)出快速增長、科技賦能、分布集中的新趨勢。全球獨(dú)角獸企業(yè)在2017年第二季度起開始快速增長，并在2021年第一季度至2022年第二季度間形成明顯的增長高峰。其間集中誕生的756家獨(dú)角獸企業(yè)中，有245家來自企業(yè)技術(shù)行業(yè)，145家來自金融科技行業(yè)，“技術(shù)-資金-產(chǎn)業(yè)”的良性循環(huán)催生了獨(dú)角獸企業(yè)爆發(fā)式增長的全新生態(tài)。激增期后，全球獨(dú)角獸企業(yè)增量斷崖式下跌，但以人工智能企業(yè)為代表的科創(chuàng)企業(yè)逆勢崛起，成為支撐獨(dú)角獸增長的“第一動(dòng)力”。

獨(dú)角獸在哪里未來經(jīng)濟(jì)增長的潛力和動(dòng)能就在哪里。全球獨(dú)角獸企業(yè)呈現(xiàn)出分布集中的特點(diǎn)，教育、科技、人才資源集中的城市也是獨(dú)角獸企業(yè)孕育的搖籃和集聚高地。目前，僅舊金山、紐約、北京三座城市就集聚了全球28.8%的獨(dú)角獸企業(yè)。擁有獨(dú)角獸數(shù)量最多的10座城市集聚了全球44.5%的獨(dú)角獸企業(yè)。

附2024年全球城市人才黏性指數(shù)評估排名：

全球綜合排名前30的城市依次是：紐約、舊金山、波士頓、巴黎、北京、芝加哥、倫敦、新加坡、洛杉磯、首爾、東京、上海、費(fèi)城、悉尼、慕尼黑、斯德哥爾摩、華盛頓、奧斯汀、哥本哈根、多倫多、休斯頓、特拉維夫、西雅圖、香港、阿姆斯特丹、柏林、日內(nèi)瓦、亞特蘭大、都柏林、蒙特利爾。

中國綜合排名前10的城市依次是：北京、上海、香港、深圳、杭州、成都、廣州、南京、武漢、長沙。

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