習(xí)近平總書記曾多次寄語青年，并要求全黨要把青年工作作為戰(zhàn)略性工作來抓。大慶油田檔案館黨委深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想，認(rèn)真落實(shí)中國石油天然氣集團(tuán)有限公司黨組和大慶油田黨委關(guān)于共青團(tuán)和青年工作的相關(guān)部署要求，堅(jiān)持為黨育人、為國育才，突出“三個(gè)聚焦”，不斷激發(fā)油田“檔案青年”勢能，為油田檔案事業(yè)開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面貢獻(xiàn)青春力量。

聚焦為黨育人，鑄就忠心向黨之魂

加強(qiáng)思想教育，筑牢青年“信仰之基”。堅(jiān)持用黨的科學(xué)理論武裝青年，強(qiáng)化黨建帶團(tuán)建工作實(shí)效，積極開展集中學(xué)習(xí)、分眾化引導(dǎo)、全覆蓋宣傳，采取“學(xué)、講、賽”等方式，依托“凝聚思想共識(shí) 爭做強(qiáng)國青年”青年理論學(xué)習(xí)會(huì)、“檔案筑夢”青年講堂等豐富載體，引領(lǐng)團(tuán)員青年用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，當(dāng)好“兩個(gè)確立”的忠誠擁護(hù)者、“兩個(gè)維護(hù)”的標(biāo)桿示范者。

賡續(xù)精神血脈，補(bǔ)足青年“精神之鈣”。堅(jiān)持把大慶精神鐵人精神作為青年的必修課，開辦“紅色檔案故事我來講”精神傳承課，以大慶精神鐵人精神育人鑄魂；以打造紀(jì)念鐵人王進(jìn)喜100周年誕辰系列編研作品為契機(jī)，組織團(tuán)員青年用檔案講述鐵人、感悟鐵人、與鐵人“對(duì)話”，不斷凝聚勇毅前行的精神力量；以青年為主力策劃推出“鐵人專題數(shù)字檔案”——《回首百年鐵人 揭秘歷史珍檔》，增設(shè)連環(huán)畫講述鐵人故事——《畫述鐵人》特別板塊，引領(lǐng)團(tuán)員青年通過崗位實(shí)踐賡續(xù)紅色血脈。

弘揚(yáng)嚴(yán)實(shí)作風(fēng)，把穩(wěn)青年“思想之舵”。用嚴(yán)實(shí)作風(fēng)滋養(yǎng)青年，組織“檔案青年說嚴(yán)實(shí)”云講堂，在“嚴(yán)”與“實(shí)”的有機(jī)融合中展現(xiàn)新?lián)?dāng)新作為；開展“讓檔案開口話嚴(yán)實(shí)作風(fēng)”“追憶崢嶸歲月 繼承優(yōu)良傳統(tǒng)”等主題團(tuán)日活動(dòng)，通過重溫紅色歷史等方式，持續(xù)提升青年對(duì)嚴(yán)實(shí)作風(fēng)的認(rèn)同感和歸屬感；通過新時(shí)代崗位責(zé)任制大檢查，讓嚴(yán)實(shí)作風(fēng)在檔案工作中扎根落地。

聚焦百煉成鋼，砥礪干事創(chuàng)業(yè)之本

構(gòu)筑檔案人才“蓄水池”。以人才強(qiáng)檔為支撐，聚焦業(yè)務(wù)人才接續(xù)，通過搭建人才培養(yǎng)基地等舉措，為青年檔案工作者提供持續(xù)學(xué)習(xí)與開闊眼界的機(jī)會(huì)，邀請(qǐng)中國石油檔案館等業(yè)界和學(xué)界專家開展實(shí)地講學(xué)與業(yè)務(wù)指導(dǎo)，以“檔案小課”為平臺(tái)，圍繞行業(yè)前沿問題與社會(huì)熱點(diǎn)問題開展座談交流，啟發(fā)青年檔案工作者的創(chuàng)新思維。

建立師徒幫帶“全鏈條”。聚焦“四個(gè)好”“兩個(gè)服務(wù)”的目標(biāo)要求，開展“紅色傳承 攜手共進(jìn)”“檔案傳承 青藍(lán)接力”導(dǎo)師帶徒活動(dòng)，把課堂設(shè)在檔案工作現(xiàn)場，“面對(duì)面”“手把手”傳授工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)知識(shí)，打造一支講政治、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的青年檔案專業(yè)隊(duì)伍。

打造崗位練兵“大課堂”。建立崗位技能訓(xùn)練常態(tài)化機(jī)制，組織開展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武、能力大提升”主題勞動(dòng)競賽等活動(dòng)，結(jié)合館檔案室建設(shè)及各門類載體檔案整理工作任務(wù)，以練促學(xué)、以練提技、以練蓄能，引導(dǎo)團(tuán)員青年求真學(xué)問、練真本領(lǐng)、打牢根基，營造比學(xué)趕超的良好氛圍，進(jìn)一步激發(fā)工作熱情，努力培養(yǎng)出更多“一專多能”的優(yōu)秀復(fù)合型檔案專業(yè)人才。

聚焦搭臺(tái)鋪路，擔(dān)起服務(wù)青年之責(zé)

為青年成長成才搭建“青云梯”。推行共青團(tuán)“雙推優(yōu)”，積極開展“檔案最美青工”先鋒模范青年等先進(jìn)青年典型評(píng)選，涌現(xiàn)出一批先進(jìn)青年，成為青年成長成才的價(jià)值導(dǎo)向；以工程思維做好青年人才的培養(yǎng)、選拔和使用工作，推行“雙標(biāo)評(píng)價(jià)”法，即選樹的典型既要工作業(yè)績突出，更要思想作風(fēng)過硬；建立“團(tuán)青信息樹”，匯總團(tuán)員青年取得的成績、成果，動(dòng)態(tài)反饋給各級(jí)黨組織；選派優(yōu)秀年輕干部到關(guān)鍵部門、吃勁崗位、重點(diǎn)項(xiàng)目中接受考驗(yàn)鍛煉，幫助年輕干部在實(shí)踐中砥礪品格、增長才干。

為青年生產(chǎn)生活打造“青年之家”。常態(tài)化開展青年思想動(dòng)態(tài)調(diào)研，多元化組織青年座談交流，設(shè)立“黨委書記接待日”，黨委班子成員定期到聯(lián)系點(diǎn)貼近青年，及時(shí)掌握青年思想狀況及特點(diǎn)，分析青年發(fā)展存在問題，鼓勵(lì)青年為油田檔案事業(yè)建言獻(xiàn)策；持續(xù)探索“互聯(lián)網(wǎng)+共青團(tuán)”工作新模式，靈活運(yùn)用即時(shí)通等各種新媒體手段，引導(dǎo)油田“檔案青年”追求更有高度、更有境界、更有品位的人生；積極搭建“青年之家”服務(wù)陣地，在精神文化、崗位成才等方面精準(zhǔn)服務(wù)青年。

為青年急難愁盼尋找“最優(yōu)解”。深入開展“我為青年辦實(shí)事”活動(dòng)，以任務(wù)清單形式明確項(xiàng)目目標(biāo)和責(zé)任單位，推進(jìn)解決青年急難愁盼問題；以青年員工成長需求為導(dǎo)向，打造“暖心”志愿服務(wù)隊(duì)、“學(xué)雷鋒”系列志愿者服務(wù)行動(dòng)等青年志愿服務(wù)品牌，通過關(guān)懷慰問、解決難題等方式，將黨組織的關(guān)懷送到青年身邊；關(guān)注青年員工豐富生活需求，持續(xù)開展“好書伴我成長”讀書分享會(huì)、“和諧家庭、健康婚姻”系列講座等活動(dòng)，努力做到思想上解惑、精神上解悶、文化上解渴、心理上解壓、生活上解憂。