安徽省潛山市自2014年成為高素質(zhì)農(nóng)民培育試點(diǎn)縣市以來(lái),扎實(shí)開展高素質(zhì)農(nóng)民培育工作,共培育高素質(zhì)農(nóng)民9360人。本文通過潛山市多年來(lái)實(shí)施高素質(zhì)農(nóng)民培育實(shí)踐,進(jìn)行總結(jié)和思考,對(duì)下一步如何提質(zhì)增效高素質(zhì)農(nóng)民培育工作進(jìn)行探索。
一、潛山市高素質(zhì)農(nóng)民培育工作實(shí)踐
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任
潛山市高素質(zhì)農(nóng)民培育是在市政府領(lǐng)導(dǎo)下,由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市財(cái)政局組織實(shí)施,同時(shí)充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組議事協(xié)調(diào)作用,將高素質(zhì)農(nóng)民培育作為實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要抓手,統(tǒng)籌謀劃、制定實(shí)施方案、落實(shí)責(zé)任要求。具體項(xiàng)目管理工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局科教辦)負(fù)責(zé),包括申報(bào)項(xiàng)目、機(jī)構(gòu)規(guī)范遴選、制定項(xiàng)目實(shí)施方案、系統(tǒng)審核、培育活動(dòng)監(jiān)管和組織項(xiàng)目驗(yàn)收、對(duì)培育工作進(jìn)行總結(jié)宣傳等。具體培育活動(dòng),包括遴選學(xué)員、信息系統(tǒng)填報(bào)、開展培育、學(xué)員評(píng)價(jià)、考核發(fā)證、落實(shí)跟蹤服務(wù)與扶持政策等,由各培育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。培育機(jī)構(gòu)強(qiáng)化力量,明確專人負(fù)責(zé),制定相關(guān)工作制度,拿出得力措施,嚴(yán)格按照項(xiàng)目實(shí)施要求,扎實(shí)開展培育工作。
(二)開展調(diào)研,摸清需求
每年年底,在認(rèn)真總結(jié)當(dāng)年培育工作的同時(shí),組織各培育機(jī)構(gòu)和全市16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門進(jìn)村入戶,精心調(diào)研。根據(jù)潛山市產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要和農(nóng)民培育需求,及時(shí)向省市主管部門申報(bào)下一年度培育計(jì)劃。發(fā)揮高素質(zhì)農(nóng)民培育先導(dǎo)性、針對(duì)性和實(shí)用性作用,全面提升農(nóng)民的綜合素質(zhì)和技術(shù)技能。
(三)創(chuàng)新方式,融合培育
根據(jù)安徽省市培育方案要求,潛山市采取集中理論培訓(xùn)和實(shí)訓(xùn)觀摩相結(jié)合、傳統(tǒng)教學(xué)和多媒體教學(xué)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)和跟蹤服務(wù)相結(jié)合、專家授課和書本自學(xué)相結(jié)合的培訓(xùn)模式。同時(shí),通過“云上智農(nóng)”手機(jī)應(yīng)用程序、“科教云平臺(tái)”組織學(xué)員在線學(xué)習(xí)、線上輔導(dǎo),線上線下培育相結(jié)合。通過“培育五結(jié)合”讓學(xué)員可以根據(jù)農(nóng)事農(nóng)時(shí)靈活學(xué)習(xí),提高專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。
(四)建立制度,加強(qiáng)監(jiān)管
潛山市結(jié)合本地實(shí)際和培育方案要求,建立高素質(zhì)農(nóng)民培育“八項(xiàng)制度”,即第一堂課制度、培育考勤制度、滿意度評(píng)價(jià)制度、臺(tái)賬制度、隨機(jī)抽查制度、現(xiàn)場(chǎng)暗訪制度、跟蹤服務(wù)制度、考核驗(yàn)收制度,對(duì)培育機(jī)構(gòu)加強(qiáng)監(jiān)管,嚴(yán)格要求,在教學(xué)管理上嚴(yán)把學(xué)前資格審查關(guān)、學(xué)中考核關(guān)、學(xué)后跟蹤關(guān),促進(jìn)高素質(zhì)農(nóng)民培育提質(zhì)增效。潛山市建立的培育“八項(xiàng)制度”得到安徽省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳贊譽(yù)。
(五)組織競(jìng)賽,選樹典型
潛山市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局每年向市委人才領(lǐng)導(dǎo)小組申請(qǐng)專項(xiàng)人才激勵(lì)資金,組織舉辦高素質(zhì)農(nóng)民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,高質(zhì)量遴選8名“鄉(xiāng)村振興先進(jìn)典型”及53名“土專家”“田秀才”,真正發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用,持續(xù)助力鄉(xiāng)村全面振興事業(yè)。
二、培育工作存在的問題
(一)管理人員和經(jīng)費(fèi)不足
潛山市每年高素質(zhì)農(nóng)民培育工作管理考核驗(yàn)收以及資金審計(jì)費(fèi)用有限。潛山市雖成立了培育工作領(lǐng)導(dǎo)小組和高素質(zhì)農(nóng)民培育項(xiàng)目辦公室,目前僅有兩人具體從事此項(xiàng)工作。
(二)農(nóng)民求知欲望不強(qiáng)
絕大多數(shù)農(nóng)民對(duì)農(nóng)業(yè)知識(shí)和技術(shù)充滿渴望和期待,但期待與現(xiàn)實(shí)碰撞,導(dǎo)致一些農(nóng)民難以系統(tǒng)性地開展專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí);農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)模小、效益低,不少農(nóng)民對(duì)農(nóng)業(yè)增收缺乏期盼,對(duì)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)積極性不高。因此一方面農(nóng)民缺乏農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)增收本領(lǐng),另一方面求知求技欲望不強(qiáng),尚未從“要我學(xué)”真正轉(zhuǎn)化為“我要學(xué)”。
(三)學(xué)員線上學(xué)習(xí)有難度
部分學(xué)員年齡偏大,但又有培訓(xùn)需求,線上學(xué)習(xí)有難度,雖然培訓(xùn)教師手把手指導(dǎo),但效果不佳。離開集訓(xùn)課堂就不會(huì)自覺進(jìn)行線上學(xué)習(xí),即使登錄學(xué)習(xí)也只是應(yīng)付了事,僅僅是為了完成培訓(xùn)任務(wù)。
三、加強(qiáng)培育工作的思考建議
(一)配套管理經(jīng)費(fèi),增加管理人手
方案制訂時(shí),可以設(shè)置不超過5%的項(xiàng)目管理經(jīng)費(fèi),省、市、縣配套均可;增加或招聘人員,充實(shí)科教力量,安排專人、專班負(fù)責(zé)高素質(zhì)農(nóng)民培育工作,便于項(xiàng)目管理。
(二)加大政策扶持,加強(qiáng)能人培育
目前,潛山市出臺(tái)的扶持政策基本上是農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體現(xiàn)有扶持政策的集合,專門為高素質(zhì)農(nóng)民創(chuàng)新的扶持政策不多。因此,需要不斷發(fā)展完善,特別是要制定扶持高素質(zhì)農(nóng)民發(fā)展的專項(xiàng)政策,爭(zhēng)取出臺(tái)持證農(nóng)民才能享受的扶持政策。從中央到省、市、縣都要加大政策扶持力度,提高農(nóng)民培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性。加強(qiáng)以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大戶、農(nóng)業(yè)科技示范戶、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)帶頭人等為主體的農(nóng)村“能人”培育,把他們培育成為引領(lǐng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的骨干力量。同時(shí)安排農(nóng)技人員“一對(duì)一”聯(lián)系指導(dǎo)和跟蹤服務(wù),向他們傳播農(nóng)業(yè)發(fā)展先進(jìn)理念、先進(jìn)科學(xué)技術(shù)和先進(jìn)管理方法,促進(jìn)其發(fā)展提高,實(shí)現(xiàn)“培養(yǎng)一人、帶動(dòng)一方”,從而促進(jìn)潛山現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,助力鄉(xiāng)村振興。
(三)結(jié)合農(nóng)民實(shí)際,注重培育效果
讓農(nóng)民“看得見、摸得著、學(xué)得會(huì)、做得來(lái)”的培育才是農(nóng)民歡迎的、農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的,而實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)好的方法就是做到理論培訓(xùn)和實(shí)踐培訓(xùn)相結(jié)合。要積極創(chuàng)造條件加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),重點(diǎn)要建設(shè)好各類農(nóng)業(yè)科技示范區(qū)、示范片、示范園、示范戶,讓農(nóng)民能夠跟著學(xué)、學(xué)著干、干得好。對(duì)一些投資大的農(nóng)業(yè)科技示范區(qū)、示范園,要在政府重視和領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合當(dāng)?shù)芈糜伟l(fā)展,做到觀光農(nóng)業(yè)和示范農(nóng)業(yè)有機(jī)結(jié)合,統(tǒng)一規(guī)劃、集中建設(shè)、資源共享,以避免重復(fù)建設(shè)帶來(lái)的利用率不高的問題,造成資源浪費(fèi)。同時(shí),為彌補(bǔ)農(nóng)業(yè)技術(shù)力量不足,應(yīng)鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員突破專業(yè)界限,通過繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí),成為精于一門專業(yè)技術(shù)、掌握多門農(nóng)業(yè)常用技術(shù)的全能型農(nóng)技推廣人才。在實(shí)際工作中做到“進(jìn)村入戶一把抓,回到單位再分家”,以擴(kuò)大農(nóng)業(yè)培訓(xùn)與農(nóng)技服務(wù)覆蓋面。調(diào)整線上培訓(xùn)硬性要求,以便安排更多農(nóng)民學(xué)員線下學(xué)習(xí)和觀摩,注重培訓(xùn)效果。
(四)逐步有序地推進(jìn)農(nóng)民學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果的存儲(chǔ)、認(rèn)定與轉(zhuǎn)換
依托安慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院,潛山市農(nóng)廣校探索實(shí)施高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)與職業(yè)教育銜接,探索建立了農(nóng)民學(xué)分銀行,提升高素質(zhì)農(nóng)民素質(zhì)素養(yǎng)。這也是安徽省成立的第一家農(nóng)民終身教育學(xué)分銀行(試點(diǎn)),實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育學(xué)習(xí)成果認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),助力服務(wù)鄉(xiāng)村振興工作路徑的重要舉措。探索創(chuàng)新試點(diǎn),將在安徽省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、安徽省教育廳、安徽省終身教育學(xué)分銀行管理中心的指導(dǎo)下,以點(diǎn)帶面,逐步有序地推進(jìn)農(nóng)民學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果的存儲(chǔ)、認(rèn)定與轉(zhuǎn)換,以滿足新時(shí)代農(nóng)民群體的多元化發(fā)展需求,提升農(nóng)民素質(zhì)素養(yǎng),助力農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
(作者單位:安徽省農(nóng)廣校潛山分校)