高乃龍
作為電動(dòng)車行業(yè)的經(jīng)銷商們來說,他們夜夜做夢(mèng)都希望自己的車子能夠銷售的好、銷售的快,實(shí)現(xiàn)天天車子賣得火,年年快樂發(fā)大財(cái)。但這些只是美好的愿望罷了,很多時(shí)候事情往往事與愿違。行業(yè)的不景氣,市場銷量的下滑,不少的經(jīng)銷商目前正處于水深火熱的銷售困苦之中,甚至是對(duì)目前的銷售思緒亂作一團(tuán)麻或者腦子里面一片空白,頭痛不已。
同時(shí)由于行業(yè)的洗牌,許多經(jīng)銷商不得不面臨著重新選擇廠家,開始新的征途,但是如何讓新的征途不再走回原來的老路?如何使銷售越來越好,實(shí)現(xiàn)優(yōu)良甚至火爆的銷售?如何讓銷售量弱小、痛苦不堪的日子一去不復(fù)返?筆者通過對(duì)一線市場的走訪,與經(jīng)銷商們共同分析終端銷售難題和解決方法,以市場和經(jīng)銷商的現(xiàn)實(shí)情況為中心進(jìn)行銷售難題的破解,以使我們的電動(dòng)車銷售一步步走上好的發(fā)展道路。
規(guī)劃運(yùn)營區(qū)域市場
既然要實(shí)現(xiàn)較好的甚至是火爆的銷售,那就要下點(diǎn)苦功夫,把一些必要的工作做足,才能由量變到質(zhì)變,一步步推進(jìn)我們產(chǎn)品銷售的飛躍。其中,要實(shí)現(xiàn)火爆銷售,經(jīng)銷商要做的第一件事就是對(duì)區(qū)域市場進(jìn)行整體運(yùn)營的規(guī)劃。筆者接觸過許多的經(jīng)銷商,真正有完整的、科學(xué)的、實(shí)用的區(qū)域市場運(yùn)營計(jì)劃的數(shù)量非常少,簡直就是鳳毛麟角。
大多數(shù)經(jīng)銷商沒有對(duì)區(qū)域市場進(jìn)行整體運(yùn)營規(guī)劃的習(xí)慣,他們一般的習(xí)慣是與廠家簽訂合同后,車子發(fā)過來,然后思考一下在哪建個(gè)店,把門面簡單修飾一下,找?guī)讉€(gè)人,就火速上陣進(jìn)行銷售,在他們看來除了這些其余的工作都是浪費(fèi)時(shí)間和精力。然而,當(dāng)開店促銷之后,銷售吃力時(shí),他才想起來到自己店的周圍看看。一看嚇了一跳,自己所經(jīng)營的小縣城里竟然有上百家像他這樣的電動(dòng)車專賣店,就連與他同街的店面就有十好幾個(gè),你想他會(huì)不會(huì)銷售越來越乏力呢?可見,沒有很好的規(guī)劃,盲目開店,赤膊上陣就想打贏有備而來的競爭對(duì)手,獲得廣大消費(fèi)者的青睞,那是不可能的。因此,要想獲得較好的、優(yōu)良的、甚至火爆的市場銷售,經(jīng)銷商先行完成區(qū)域市場整體運(yùn)營規(guī)劃就顯得異常重要了。
那么,如何進(jìn)行區(qū)域市場的運(yùn)營規(guī)劃呢?都要做哪些工作呢?主要是三個(gè)方面,即所轄市場分析、了解自身狀況和制定目標(biāo)。
一、所轄市場分析。我們先進(jìn)行自己所轄市場分析,就是要了解市場、消費(fèi)者,看到市場的需求、消費(fèi)者對(duì)其產(chǎn)品的喜好和消費(fèi)習(xí)慣,以及當(dāng)?shù)亟煌ㄕ吆偷缆窢顩r,在這里道路狀況是指在這個(gè)區(qū)域內(nèi)是平坦的道路還是崎嶇不平的山路。俗語說的好:知己知彼,方百戰(zhàn)不殆。同時(shí)也要對(duì)當(dāng)?shù)仄渌?jīng)銷商的優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行深度分析,達(dá)到“知彼”,為自己的“百戰(zhàn)不殆”做好工作。
二、了解自身狀況。就是做“知已”的工作。在這一點(diǎn)上我們一定要做足工作,不可盲目自大,要量力而行。事實(shí)證明,只有以自己的實(shí)際情況為依據(jù),揚(yáng)長避短,才能把劣勢變成優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)較好的甚至優(yōu)良的銷售。只有了解了自己才能夠?qū)ふ业竭m合自己的廠家進(jìn)行合作,不至于出現(xiàn)“廠大欺客”的現(xiàn)象。受大廠的欺負(fù),或者廠家很小,在一些措施上跟進(jìn)不了。同時(shí)也可以避其競爭對(duì)手的鋒芒,一步步壯大自己。
三、目標(biāo)的制定。這個(gè)目標(biāo)要以自身的能力為依據(jù),進(jìn)行科學(xué)的制定,實(shí)現(xiàn)一步一個(gè)腳印,逐步地發(fā)展和壯大起來。
例如自己這個(gè)門店一個(gè)月要銷售多少輛車,根據(jù)目前區(qū)域市場的容量,將來還要增設(shè)幾個(gè)網(wǎng)點(diǎn),開拓二級(jí)分銷商,什么時(shí)候完成開拓和網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置呢。在明確的目標(biāo)引導(dǎo)下,我們才會(huì)有奔頭,更加的努力去做。所以,目標(biāo)制定要以自己的能力、實(shí)力為依據(jù)進(jìn)行制定,包括主體目標(biāo)、網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量、分銷商數(shù)量、銷售額、利潤等內(nèi)容,都必須是一五一十地制定好,然后全面執(zhí)行,按計(jì)劃分步驟和及時(shí)的實(shí)現(xiàn)。
由以上可以看出,經(jīng)銷商進(jìn)行區(qū)域市場整體運(yùn)營規(guī)劃不是一個(gè)可有可無的工作,而是一個(gè)關(guān)乎經(jīng)銷商能否以自身實(shí)力為依據(jù),因地制宜,揚(yáng)長避短,一步一步地把銷售做起來的重要的工作。并且,通過數(shù)年的努力,地基就會(huì)很扎實(shí),即使偶爾遇到行業(yè)"風(fēng)浪",經(jīng)銷商也不會(huì)出現(xiàn)銷售的痛苦,而是很滋潤的度過產(chǎn)業(yè)動(dòng)蕩期?;蛟S經(jīng)過此次的動(dòng)蕩后會(huì)更加的壯大。所以說,只要把各項(xiàng)工作做好,把問題一一地解決掉,持之以恒地努力,銷售就會(huì)越來越好,甚至是持久的火爆。這是一個(gè)長期努力的過程,也是業(yè)績由低向高行走的過程。
組建和錘煉自己的營銷團(tuán)隊(duì)
企業(yè)以人為本,方能決戰(zhàn)千里致勝于未來,經(jīng)銷商更不例外。所以,經(jīng)銷商在整體規(guī)劃的前提下,在產(chǎn)品上市前后,把營銷團(tuán)隊(duì)工作盡可能的做好顯得異常的重要,畢竟事在人為。,要有優(yōu)良甚至火爆的銷售,還得需要一支能征善戰(zhàn)的一線市場實(shí)戰(zhàn)銷售團(tuán)隊(duì)。而且,通過優(yōu)良、低成本的運(yùn)作,經(jīng)銷商不但能在一定時(shí)間內(nèi)組建和錘煉出一支優(yōu)良的實(shí)戰(zhàn)團(tuán)隊(duì),有效地把銷售業(yè)績做起來,還能為經(jīng)銷商節(jié)省很多因缺乏優(yōu)良團(tuán)隊(duì)而額外支出的一些不必要的費(fèi)用,包括銷售業(yè)績進(jìn)展緩慢帶來的資金和利潤的浪費(fèi)等等。
那么,經(jīng)銷商如何才能組建和錘煉一支能征善戰(zhàn)的營銷團(tuán)隊(duì)呢?其實(shí)只要用心和努力,組建和錘煉一支優(yōu)秀的營銷團(tuán)隊(duì)并不艱難。根據(jù)大多數(shù)經(jīng)銷商的實(shí)際情況,組建和錘煉一支優(yōu)秀的營銷團(tuán)隊(duì)主要做的工作,包括營銷團(tuán)隊(duì)的完整規(guī)劃、銷售人員素質(zhì)、員工需掌握的工作技能與培訓(xùn)提升、工作科學(xué)規(guī)劃與分配、各負(fù)其責(zé)的嚴(yán)格執(zhí)行與問題解決,和集體主人翁式管理。
一、營銷團(tuán)隊(duì)的完整規(guī)劃。我們?cè)S多經(jīng)銷商的深入接觸后,發(fā)現(xiàn)一個(gè)問題:每位經(jīng)銷商都有七、八個(gè)甚至十五、六個(gè)銷售人員,人數(shù)雖不算多但也絕不算少。怪就怪在有這么多人,卻沒有形成一支戰(zhàn)無不勝攻無不克的營銷團(tuán)隊(duì),而只是些游兵散勇,不是驕兵悍將。經(jīng)銷商沒有強(qiáng)勢組建和錘煉一支營銷團(tuán)隊(duì)的思路,和解決員工銷售問題的機(jī)制與行動(dòng),導(dǎo)致人數(shù)雖撐得上場面,但只是一盤散沙而已。顯然,這對(duì)經(jīng)銷商的運(yùn)營與發(fā)展是不利的。面對(duì)這種情況,經(jīng)銷商更要對(duì)整個(gè)營銷團(tuán)隊(duì)進(jìn)行完整的規(guī)劃,一步步地把團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng)起來,確保一定時(shí)間內(nèi)能夠?qū)崿F(xiàn)銷售質(zhì)的飛躍。
實(shí)際上,在我們前期的籌劃過程中,經(jīng)銷商首先要確認(rèn)需要多少人,這要根據(jù)經(jīng)銷商的資金實(shí)力、自己網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)能力、分銷開拓需求和整個(gè)市場的大小來決定。例如要招十個(gè)人,那這十個(gè)人都要做什么,完成什么工作,實(shí)現(xiàn)什么目標(biāo),以及相關(guān)人員在一段時(shí)間內(nèi)要兼顧什么,都要規(guī)劃清楚。尤其,根據(jù)工作的分類進(jìn)行人員招聘非常的重要,如負(fù)責(zé)零售的幾人、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開拓銷售的幾人、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)分銷的幾人、負(fù)責(zé)管理創(chuàng)新業(yè)績的幾人……哪些工作先集體攻克,哪些工作由某人兼顧推進(jìn),盡量根據(jù)經(jīng)銷商的實(shí)力量力而行,不要想一口氣吃成胖子,而應(yīng)該是一步步地推進(jìn),整個(gè)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和配合好,把工作一一做到位。
二、銷售人員素質(zhì)。在說到人員素質(zhì)上,我們首先要明白,我們這些銷售人員的來原,說句實(shí)在話,有些經(jīng)銷商的銷售人員多為經(jīng)銷商自己的親戚,或者是托親戚介紹的親戚,而且文化素質(zhì)都普遍不高,這樣就會(huì)給管理上帶來不便。即使有的銷售人員是通過招聘招來的,但在招聘篩選的過程也是十分簡單。
有不少的經(jīng)銷商反映:有些業(yè)務(wù)員招進(jìn)來,做了十來天,也不提要工資就悄悄地退出了。有的經(jīng)銷商曾向我或向我從事營銷咨詢的朋友訴過苦,那就是怎樣招到可用的銷售人才。如何找到可用的人才,其實(shí)很簡單,只要把握著一下幾點(diǎn):
(1)、性格外向開朗,具有較好的語言表達(dá)能力和業(yè)務(wù)談判能力;
(2)、富有強(qiáng)烈的責(zé)任心、進(jìn)取意識(shí)和銷售團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
(3)、吃苦耐勞,能按時(shí)完成工作目標(biāo),具有工作經(jīng)驗(yàn)為佳,和具備銷售策劃、員工培訓(xùn)等能力者優(yōu)先。要注意的是,如果任何一個(gè)員工具有一定的策劃能力或培訓(xùn)能力,說明他們愛動(dòng)腦子,或者溝通能力強(qiáng),這樣,對(duì)工作的推進(jìn)更有幫助。
那么,如何“看人”呢?我們可以從以下幾個(gè)方面來看:一是書面簡歷;二是著裝禮貌;三是溝通洽談能力;四是是否有工作經(jīng)驗(yàn);五是當(dāng)場表現(xiàn)能力;六是突發(fā)問題解決能力。顯然,通過層層的把關(guān)考核,一個(gè)優(yōu)秀的人才或者具備潛力成為一個(gè)優(yōu)秀的人才就挖掘出來了,這對(duì)日后工作的運(yùn)營和發(fā)展都極具幫助。
三、員工需掌握的工作技能與培訓(xùn)提升。公司銷售與運(yùn)營應(yīng)該以人為本,其中又以員工的工作技能最為重要。因此,經(jīng)銷商應(yīng)該在廠家的幫助和支持下,把團(tuán)隊(duì)成員的工作技能都一一地提升上來,包括管理技能、銷售技能、解說技能、服務(wù)技能、客戶開拓技能等相關(guān)工作技能。顯然,只有每個(gè)員工都能獨(dú)擋一面,順利地完成其工作,同時(shí)在團(tuán)隊(duì)協(xié)作工作的基礎(chǔ)上,經(jīng)銷商的整體銷售才能實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍。
顯然,三個(gè)方面的要求很重要,即:一是對(duì)員工工作技能的硬性要求很重要;二是團(tuán)隊(duì)成員每天要保持學(xué)習(xí)和互相幫助的習(xí)慣,共同提升工作能力很重要;三是在廠家的幫助下對(duì)員工進(jìn)行實(shí)效地培訓(xùn),迅速提升工作技能很重要。
健全完善區(qū)域網(wǎng)絡(luò)
經(jīng)銷商要實(shí)現(xiàn)長久的和優(yōu)良的銷售,肯定很多必須性的工作要做好,但如果要想做大做強(qiáng),那么網(wǎng)絡(luò)健全工作是首要任務(wù)。
這也是大多數(shù)經(jīng)銷商遇到的困境,由于受到資金實(shí)力、網(wǎng)絡(luò)開拓能力、運(yùn)營管理能力等方面的限制,市場網(wǎng)絡(luò)多數(shù)都難以快速地健全起來,直接影響了產(chǎn)品在整個(gè)區(qū)域市場的銷售和發(fā)展。那么,如何才能快速地進(jìn)行分銷開拓,健全網(wǎng)絡(luò)呢?主要做好對(duì)區(qū)域市場網(wǎng)絡(luò)的四個(gè)方面:規(guī)劃、開拓、運(yùn)營、管理。
一、區(qū)域市場網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃。做好這個(gè)工作,主要涉及三個(gè)方面:一是自身能力評(píng)估,即是根據(jù)自己的資金實(shí)力、團(tuán)隊(duì)實(shí)力、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、管理實(shí)力等來評(píng)估自己如何進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)分銷開拓與運(yùn)營,包括自己能建設(shè)多少個(gè)網(wǎng)點(diǎn),多少人來完成分銷開拓工作,等等;二是市場情況評(píng)估,即是對(duì)整個(gè)區(qū)域市場進(jìn)行評(píng)估,如整個(gè)區(qū)域市場可以容納多少個(gè)網(wǎng)點(diǎn),而這些網(wǎng)點(diǎn)是必須的,不多不少的,這樣就要分片區(qū)、分人口、分商業(yè)機(jī)會(huì)等進(jìn)行評(píng)估,為下一步的分銷開拓奠定基礎(chǔ);三是分銷規(guī)劃,主要是對(duì)自己建設(shè)網(wǎng)點(diǎn)的規(guī)劃、剩下網(wǎng)點(diǎn)二級(jí)分銷商開拓的規(guī)劃、剩下網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)的規(guī)劃,以及整個(gè)分銷開拓時(shí)間表及網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)表的規(guī)劃。這樣,經(jīng)銷商可以量力而行的進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和運(yùn)營,一步步地把網(wǎng)絡(luò)健全起來,從而使得銷售業(yè)績不斷地上漲。
二、區(qū)域市場網(wǎng)絡(luò)開拓。網(wǎng)絡(luò)分銷開拓應(yīng)該是經(jīng)銷商甚至廠家都最為頭痛的事情,但是,把工作梳理出來,其實(shí)我們發(fā)現(xiàn)這并不復(fù)雜和困難。事實(shí)上,做好網(wǎng)絡(luò)分銷開拓工作,四步即完美到位。第一、開拓計(jì)劃與目標(biāo),即第一階段的開拓時(shí)間計(jì)劃、開拓片區(qū)規(guī)劃和開拓目標(biāo)確定,同時(shí)可以把第二階段和第三階段的計(jì)劃與目標(biāo)設(shè)定好,一般分三個(gè)階段把網(wǎng)絡(luò)分銷開拓工作做好就行了。第二、開拓人員執(zhí)行表,這就涉及到了具體人與時(shí)間的開拓工作了,一定要時(shí)間、地點(diǎn)、目標(biāo)、人員等全部統(tǒng)一到位,方能實(shí)現(xiàn)優(yōu)良的開拓效果。第三、確定分銷開拓的方法,這是經(jīng)銷商和廠家最為頭痛的,但事實(shí)上這并不困難——經(jīng)銷商完全可以根據(jù)開拓人員在當(dāng)?shù)氐娜嗣}關(guān)系和實(shí)戰(zhàn)能力,采用不同的開拓方法,如關(guān)系分銷開拓、炒作分銷開拓、拜訪分銷開拓等方法,就能把開拓工作做到位。第四是分銷開拓問題解決與攻堅(jiān),即在開拓中出現(xiàn)了問題,經(jīng)銷商或者廠家要立即組織大家甚至動(dòng)用廠家智慧團(tuán),快速地將分銷開拓中存在的問題解決掉,這樣不但有助于員工的工作積極性,對(duì)經(jīng)銷商的整體運(yùn)營工作都有巨大的幫助。此外,經(jīng)銷商還可以組織開拓員工進(jìn)行開拓攻堅(jiān),重拳出擊,快速完成分銷開拓工作,健全整個(gè)銷售網(wǎng)絡(luò)。
三、區(qū)域市場網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營。一步步的把分銷商找到了,把網(wǎng)點(diǎn)布局齊全了,這還只是前奏,因?yàn)樽鲞@些工作都是為了實(shí)現(xiàn)更好的銷售,而網(wǎng)絡(luò)科學(xué)運(yùn)營正是確保銷售額穩(wěn)步上升的重要一環(huán)。因此,經(jīng)銷商要全面做好網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營工作,包括自己網(wǎng)點(diǎn)的優(yōu)良運(yùn)營,還包括所有二級(jí)分銷商的優(yōu)良運(yùn)營。這方面,要做的工作有幾個(gè)方面,如進(jìn)貨工作,包括自己網(wǎng)點(diǎn)和分銷商網(wǎng)點(diǎn)的進(jìn)貨,除了做好普通的發(fā)貨工作,還要做好統(tǒng)計(jì)分析工作,研究每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的銷售情況,從中發(fā)現(xiàn)問題,確保每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的銷售越來越好;又如業(yè)務(wù)開拓工作,很多時(shí)候不是開了一個(gè)店,所有的銷售都在店中就能完成,經(jīng)銷商和分銷商還需要走出店門,到市場上去開拓業(yè)務(wù),使銷售不斷地上漲??梢?,網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營是一個(gè)系統(tǒng)的工作,經(jīng)銷商需要扎扎實(shí)實(shí)地做好,讓網(wǎng)絡(luò)分銷開拓的努力,成長為網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營銷售的碩果。