陶磊,李辰光
摘要:1998年以來(lái),我國(guó)高等教育發(fā)展迅猛,在校生人數(shù)逐年增加,完成了由精英教育向大眾教育的轉(zhuǎn)變。我國(guó)高等教育大眾化既給少數(shù)民族高等教育提供了新機(jī)遇,同時(shí)也帶來(lái)了難以逃避的挑戰(zhàn)。其中最重要的挑戰(zhàn)就是政府如何把握好對(duì)少數(shù)民族高等教育的宏觀調(diào)控。
關(guān)鍵詞:少數(shù)民族;高等教育;宏觀管理;調(diào)控
中圖分類號(hào):G750 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2012)09-0180-02
一、問(wèn)題的提出
當(dāng)前,宏觀調(diào)控已成為世界各國(guó)政府宏觀管理少數(shù)民族高等教育的重要手段。它首先在發(fā)達(dá)國(guó)家掀起,逐漸蔓延到世界各國(guó)。根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn),本研究將少數(shù)民族高等教育領(lǐng)域中的政府宏觀調(diào)控的客體分為主要內(nèi)容和主要措施兩個(gè)方面。其中,主要內(nèi)容包括:少數(shù)民族高等教育的規(guī)模、質(zhì)量和結(jié)構(gòu);主要措施包括:少數(shù)民族高等教育政策、教育中介機(jī)構(gòu)、教育評(píng)估、財(cái)政撥款、信息服務(wù)以及教育行政六個(gè)維度。
二、少數(shù)民族高等教育領(lǐng)域的政府宏觀調(diào)控現(xiàn)狀
(一)主要內(nèi)容的宏觀調(diào)控現(xiàn)狀
目前主要內(nèi)容的政府宏觀調(diào)控體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):1.政府通過(guò)調(diào)控實(shí)現(xiàn)了對(duì)少數(shù)民族高等教育規(guī)模的絕對(duì)控制;2.少數(shù)民族高等教育的層次結(jié)構(gòu)、科類結(jié)構(gòu)、形式結(jié)構(gòu)以及布局結(jié)構(gòu)都受控于政府的調(diào)控;3.目前政府對(duì)少數(shù)民族高等教育質(zhì)量的調(diào)控職能起到指導(dǎo)和輔助作用,太多的控制不利于少數(shù)民族高等教育質(zhì)量的提高。
(二)主要措施的宏觀調(diào)控現(xiàn)狀
目前主要措施的政府宏觀調(diào)控體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):第一、政府通過(guò)制定包括招生政策、就業(yè)政策等在內(nèi)的一系列少數(shù)民族高等教育優(yōu)惠政策,以期通過(guò)這些政策的實(shí)施,對(duì)少數(shù)民族高等教育的規(guī)模、結(jié)構(gòu)等實(shí)現(xiàn)絕對(duì)調(diào)控;第二、目前針對(duì)少數(shù)民族高等教育的中介機(jī)構(gòu)還沒(méi)有出現(xiàn),或者說(shuō)這種組織的雛形散見(jiàn)于中央民族事務(wù)委員會(huì)和教育部民族教育司的部分事業(yè)單位中,這些組織大多是贏利性組織,且蘊(yùn)含在普通高等教育序列之內(nèi);第三、政府財(cái)政撥款是目前少數(shù)民族高等教育得以順利發(fā)展的重要的資金來(lái)源渠道;第四、少數(shù)民族高等教育評(píng)估影響著政府的調(diào)控,而調(diào)控又反作用于教育評(píng)估;第五、針對(duì)少數(shù)民族高等教育的信息服務(wù)非常缺乏,大多處于半官方的地位,很難發(fā)布準(zhǔn)確的調(diào)控信息;第六、政府對(duì)少數(shù)民族高等教育調(diào)控的行政手段比普通高等教育強(qiáng)。
三、少數(shù)民族高等教育領(lǐng)域中政府宏觀調(diào)控存在的問(wèn)題
(一)主要內(nèi)容的宏觀調(diào)控存在的問(wèn)題
1.教育規(guī)模調(diào)控科學(xué)性不夠。自高校擴(kuò)招以來(lái),短期內(nèi)學(xué)生人數(shù)的增加可以降低生均教育成本,提高教育經(jīng)濟(jì)效率,刺激教育消費(fèi),拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)??墒?,隨著在校生人數(shù)的持續(xù)增加以及民族院校的不斷擴(kuò)張,必然會(huì)出現(xiàn)相對(duì)的教育資源緊缺,致使教育質(zhì)量下滑,引發(fā)嚴(yán)重的就業(yè)危機(jī),進(jìn)而導(dǎo)致教育經(jīng)濟(jì)效益的下降而削弱教育經(jīng)濟(jì)效率,最終出現(xiàn)少數(shù)民族高等教育規(guī)模不經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)象,甚至出現(xiàn)少數(shù)民族高等教育質(zhì)量退步的惡果。
2.教育結(jié)構(gòu)調(diào)控不均衡。長(zhǎng)期以來(lái),政府把少數(shù)民族高等教育結(jié)構(gòu)的宏觀調(diào)控力度過(guò)分集中于教育科類結(jié)構(gòu)和地區(qū)布局結(jié)構(gòu)上,而忽略了教育層次結(jié)構(gòu)的宏觀調(diào)控,已經(jīng)明顯地出現(xiàn)了少數(shù)民族高等教育結(jié)構(gòu)嚴(yán)重不均衡的現(xiàn)象。首先,各教育層次間所占比率差異太大,容易造成不同教育層次間的人才斷層現(xiàn)象;其次少數(shù)民族高等教育層次結(jié)構(gòu)過(guò)于剛性,導(dǎo)致本可以上更高教育層次的少數(shù)民族學(xué)生只能按部就班地學(xué)習(xí),致使少數(shù)民族大學(xué)畢業(yè)生年齡較漢族學(xué)生普遍偏大,影響就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
3.過(guò)分強(qiáng)調(diào)教育質(zhì)量的硬件調(diào)控,忽視軟件調(diào)控。中央和省級(jí)政府對(duì)少數(shù)民族高等教育質(zhì)量的調(diào)控主要集中于制定優(yōu)惠的招生政策、支持民族院校持續(xù)擴(kuò)張以及加強(qiáng)和鼓勵(lì)民族院校的綜合性大學(xué)建設(shè),原則上同意他們采取“合并”或“新建”的方式實(shí)現(xiàn)學(xué)校的持續(xù)擴(kuò)張。這種帶有明顯政策傾向的調(diào)控促進(jìn)了包括在校生規(guī)模、學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)在內(nèi)的少數(shù)民族高等教育硬件質(zhì)量的快速發(fā)展。但是,對(duì)提高教育質(zhì)量的關(guān)鍵因素——教學(xué)、科研和教師隊(duì)伍建設(shè)卻放任不管或出現(xiàn)調(diào)控失調(diào)。
(二)主要措施的宏觀調(diào)控存在的問(wèn)題
1.政策內(nèi)容結(jié)構(gòu)調(diào)控嚴(yán)重失衡,政策執(zhí)行監(jiān)管不力。長(zhǎng)期以來(lái),政府制定的少數(shù)民族高等教育政策只關(guān)注招生工作,而忽視了包括學(xué)生培訓(xùn)、心理輔導(dǎo)、社會(huì)實(shí)踐、就業(yè)管理等一系列與少數(shù)民族大學(xué)畢業(yè)生利益相關(guān)的內(nèi)容。政策內(nèi)容結(jié)構(gòu)的調(diào)控過(guò)分單一,導(dǎo)致許多教育行政機(jī)構(gòu)唯“招生工作”是從,而很少過(guò)問(wèn)其他教育關(guān)節(jié)的工作。此外,僅有的招生政策在具體的執(zhí)行環(huán)節(jié)中還存在嚴(yán)重的監(jiān)管不力現(xiàn)象。往往受“地方保護(hù)主義”、“政策理解偏差”以及“高校曲解政策”等因素長(zhǎng)期存在的影響,致使部分招生政策在頒布后無(wú)人問(wèn)津,具體的落實(shí)情況如何,執(zhí)行效果怎樣,幾乎無(wú)人檢查。
2.財(cái)政投入不足,財(cái)政資金使用缺乏有效監(jiān)管。近年來(lái)非財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)增長(zhǎng)速度已明顯快于財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)的增長(zhǎng)速度,以政府投入為主的多元教育投資格局已基本形成。但是,主要依靠財(cái)政性教育投資發(fā)展的民族院校幾乎拿不到非財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi),導(dǎo)致民族院校實(shí)際的財(cái)政教育經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。此外,以往的財(cái)政性教育投資還表現(xiàn)出各地實(shí)際經(jīng)費(fèi)差距較大、投資結(jié)構(gòu)不合理、投資效率低下等問(wèn)題。造成上述問(wèn)題的最根本原因在于以往的教育財(cái)政性資金使用缺乏科學(xué)有效的監(jiān)管,很多民族院校資金違規(guī)使用現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮。
3.公益性教育中介機(jī)構(gòu)不斷減少,且服務(wù)內(nèi)容簡(jiǎn)單。當(dāng)少數(shù)民族高等教育與市場(chǎng)接軌后,以往行政管理體制下的政府教育中介機(jī)構(gòu)的“服務(wù)內(nèi)容簡(jiǎn)單、管理模式落后、創(chuàng)新意識(shí)淡薄、競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)力不足”等毛病暴露無(wú)遺,漸漸地,在市場(chǎng)的作用下,政府的公益性教育中介機(jī)構(gòu)慢慢減少。雖然教育市場(chǎng)中已出現(xiàn)了許多多樣化、效益化的教育中介機(jī)構(gòu),但是這些機(jī)構(gòu)提供的教育消費(fèi)太高,一般的少數(shù)民族家庭難以承擔(dān)。
4.教育評(píng)估主體單一,評(píng)估工作開(kāi)始出現(xiàn)流于形式的趨勢(shì)。雖然相關(guān)的教育評(píng)估政策有明文規(guī)定,且政府也鼓勵(lì)社會(huì)參與教育評(píng)估,但是,多年來(lái)政府仍舊是少數(shù)民族高等教育評(píng)估的唯一主體已成不爭(zhēng)的事實(shí)。評(píng)估工作剛起步時(shí),各民族院校為迎接檢查、提高教學(xué)質(zhì)量以獲得更多的財(cái)政支持,都非常重視教育評(píng)估。隨著評(píng)估的不斷進(jìn)行,人們發(fā)現(xiàn):政府仍是教育評(píng)估的唯一主體,且學(xué)校是由政府創(chuàng)辦的,評(píng)估方案、程序以及評(píng)估結(jié)果、成績(jī)和評(píng)估等級(jí)都是由政府一手操辦的,更重要的是,這種教育評(píng)估是一種典型的運(yùn)動(dòng)式執(zhí)法、暴風(fēng)式檢查,只要檢查時(shí)“花些心思”應(yīng)對(duì)即可,教育評(píng)估過(guò)后不會(huì)再有后續(xù)評(píng)估,開(kāi)始慢慢出現(xiàn)流于形式的趨勢(shì)。
5.教育信息服務(wù)內(nèi)容單一,質(zhì)量低劣。目前我國(guó)少數(shù)民族高等教育信息服務(wù)的內(nèi)容非常單一,基本都是招生政策,很少涉及培養(yǎng)、就業(yè)等內(nèi)容。這些教育信息的發(fā)布主要有兩種方式:一種是以公文的形式下發(fā)到各級(jí)少數(shù)民族高等教育行政部門和各民族院校,再由他們向?qū)W生、家長(zhǎng)、社會(huì)傳達(dá)。鑒于官僚體制的弊病,信息遞減的事情經(jīng)常發(fā)生。另一種是通過(guò)各種媒體渠道進(jìn)行宏觀的報(bào)道和宣傳。電視媒體往往會(huì)考慮到收視率而不愿意發(fā)布少數(shù)民族高等教育信息;平面媒體為了照顧廣告商的利益,也不會(huì)全面系統(tǒng)地發(fā)布少數(shù)民族高等教育信息;剩下的網(wǎng)絡(luò)媒體大多采取“拷貝”的形式將部分少數(shù)民族高等教育信息向公眾和社會(huì)發(fā)布,其質(zhì)量無(wú)人監(jiān)管,難以保證,時(shí)常出現(xiàn)所發(fā)布信息內(nèi)容與原文大相徑庭的事件。
6.官僚作風(fēng)嚴(yán)重,行政效率極低。自新中國(guó)建立以來(lái),我國(guó)一直沿用傳統(tǒng)的行政模式對(duì)少數(shù)民族高等教育實(shí)施管理,也就是說(shuō)少數(shù)民族高等教育是我國(guó)所有教育形式中市場(chǎng)化最低、最慢的一種。首先,受人事行政和官本位主義的影響,少數(shù)民族高等教育行政機(jī)構(gòu)臃腫、官僚作風(fēng)盛行、行政效率極其低下,尤其在邊遠(yuǎn)的少數(shù)民族地區(qū),有的教育行政機(jī)構(gòu)形同虛設(shè),幾乎無(wú)人上班;其次,受中央集權(quán)管理體制的影響,很多少數(shù)民族地區(qū)的少數(shù)民族高等教育行政機(jī)構(gòu)惰性思想嚴(yán)重,上門辦事的少數(shù)民族同胞經(jīng)常要花很多時(shí)間、找很多部門,才能勉強(qiáng)把一件當(dāng)面就能解決的教育事務(wù)辦妥。受這種歪風(fēng)的影響,一些民族地區(qū)還引發(fā)了社會(huì)沖突,有的甚至影響到社會(huì)安定、民族團(tuán)結(jié)??删退闳绱?,一些少數(shù)民族地區(qū)的教育行政機(jī)構(gòu)依舊惡習(xí)不改,照樣我行我素,行政效率仍然難以提高,嚴(yán)重阻礙著少數(shù)民族高等教育行政的健康發(fā)展,也給國(guó)家形象,尤其是教育行政機(jī)構(gòu)的形象帶來(lái)莫大的損失。
四、對(duì)策及建議
(一)解決主要內(nèi)容的宏觀調(diào)控存在問(wèn)題的對(duì)策
第一,建立科學(xué)的少數(shù)民族高等教育規(guī)模宏觀調(diào)控機(jī)制,形成合理的、操作性穩(wěn)定的少數(shù)民族高等教育規(guī)模宏觀調(diào)控體系。
第二,重視少數(shù)民族高等教育各種結(jié)構(gòu)的均衡宏觀調(diào)控,實(shí)現(xiàn)均衡發(fā)展。
第三,狠抓少數(shù)民族高等教育的硬件和軟件建設(shè),共同協(xié)調(diào)發(fā)展。
(二)解決主要措施的宏觀調(diào)控存在問(wèn)題的對(duì)策
第一,加強(qiáng)少數(shù)民族高等教育政策多元化的宏觀調(diào)控,防止政策內(nèi)容結(jié)構(gòu)失衡的發(fā)生,建立健全少數(shù)民族高等教育政策執(zhí)行的科學(xué)監(jiān)管機(jī)制。
第二,加大少數(shù)民族高等教育的財(cái)政投入,注重少數(shù)民族高等教育非財(cái)政性投資的科學(xué)引導(dǎo),建立合理的服務(wù)機(jī)制。
第三,合理增加公益性少數(shù)民族高等教育中介機(jī)構(gòu)數(shù)量,不斷擴(kuò)大服務(wù)項(xiàng)目。
第四,通過(guò)立法,切實(shí)保障社會(huì)參與少數(shù)民族高等教育評(píng)估的權(quán)力,建立少數(shù)民族高等教育評(píng)估服務(wù)的長(zhǎng)效機(jī)制。
第五,持續(xù)擴(kuò)大對(duì)少數(shù)民族高等教育信息服務(wù)內(nèi)容的宏觀調(diào)控,努力提高信息服務(wù)質(zhì)量。
第六,提高少數(shù)民族高等教育行政機(jī)構(gòu)工作人員的正確思想認(rèn)識(shí)水平,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),將行政效率和行政效益納入行政工作人員薪酬考核體系中。
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作者簡(jiǎn)介:陶磊(1984-)男,彝族,云南孟連人,中國(guó)石油大學(xué)(華東)馬克思主義學(xué)院高等教育學(xué)專業(yè)研究生,從事少數(shù)民族高等教育管理研究;李辰光(1987-)男,山東東營(yíng)人,中國(guó)石油大學(xué)(華東)馬克思主義學(xué)院思想政治教育專業(yè)研究生,從事大學(xué)生思想政治教育研究。