門衛(wèi)老趙頭上月“退休”，保衛(wèi)科羅科長推薦自己的大伯頂了崗。

羅大爺耳不聾，眼不花，還有一定的文化。他手腳勤，打掃大院，兼送開水和分發(fā)報紙。羅科長對他說，除這些工作外還要把來客登記做好。每天的來客是什么人、干嘛來、何時來何時走，都要作詳細的記載，以維護機關(guān)大樓和宿舍樓的正常的工作和生活秩序。

羅大爺很敬業(yè)。一周的“試用期”過后，局領(lǐng)導(dǎo)基本上滿意，讓其留下來。

沒想到，時逢中秋節(jié)，羅大爺因為工作上太投入，會客登記寫得太明了，害得羅科長被局長叫去訓(xùn)了一頓，他自己還丟了飯碗。臨走羅大爺還不明白，自己究竟錯在哪。

可回首當日，羅科長依舊渾身篩糠，兩腿發(fā)軟。記得當時翻開局長扔過來的記錄本子，只見上面有這樣的記載：來客，晶金房地產(chǎn)公司王總，有隨同；時間，晚八點；約見人，一把手霍局長、張副局長、計劃科王科長等；所帶物品，高檔月餅、洋酒等；離開時間，九點二十三分。其他登記的內(nèi)容幾乎全是給領(lǐng)導(dǎo)送禮的，“不堪入目”。

局長板起臉發(fā)話了：“我們已集體研究過，所送禮品一律退回，由紀檢監(jiān)督。另外，局里馬上開始清理臨時工。你那個大伯本來就是非常態(tài)進來的，叫他去財務(wù)多領(lǐng)一個月工錢，即日離崗。班子研究后還決定，以后無論誰當門衛(wèi)，先要在人事科進行為期一周的‘崗前培訓(xùn)’，提高‘職業(yè)素質(zhì)’。各位如沒別的事，現(xiàn)在散會！”