文/劉明順

進(jìn)入 “十二五”時(shí)期，保險(xiǎn)事業(yè)得到了飛速的發(fā)展，保險(xiǎn)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越激烈，如何在新的挑戰(zhàn)與新的機(jī)遇下做好思想政治工作是今后一切工作的生命線，同時(shí)做好保險(xiǎn)企業(yè)的思想政治工作可以有效的發(fā)揮員工的工作積極性，提高員工的思想道德水平，為今后的工作創(chuàng)造良好的條件。因而，保險(xiǎn)企業(yè)有必要對(duì)如何更好地加強(qiáng)思想政治工作進(jìn)行深入的探索和研究。筆者認(rèn)為，新時(shí)期加強(qiáng)保險(xiǎn)企業(yè)的思想政治工作就需要針對(duì)所處環(huán)境的變化作出適當(dāng)調(diào)整，并做好企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，與此同時(shí)，在加強(qiáng)思想政治工作方面，保險(xiǎn)企業(yè)在今后的發(fā)展中還應(yīng)該注意以下幾點(diǎn)的工作。

一、樹立創(chuàng)新理念，完善工作方式

新時(shí)期所面臨的新的挑戰(zhàn)與新的機(jī)遇使得保險(xiǎn)企業(yè)需要不斷地進(jìn)行自我反思并進(jìn)行一定的改革。其中樹立創(chuàng)新理念，完善工作方式是非常必要的。通過(guò)不斷地創(chuàng)新將員工的主觀能動(dòng)性調(diào)動(dòng)起來(lái)，發(fā)揮員工的個(gè)人魅力，將最好的服務(wù)奉獻(xiàn)給客戶，這樣一來(lái)不但可以起到良好的激勵(lì)作用，同時(shí)還能夠幫助員工實(shí)現(xiàn)自我的發(fā)展與飛躍。完善工作方式主要是應(yīng)對(duì)新環(huán)境下人們對(duì)服務(wù)質(zhì)量要求逐步提高而做出的努力，通過(guò)完善工作方式，將積極性、主動(dòng)性有效結(jié)合起來(lái)，實(shí)現(xiàn)員工奉獻(xiàn)小我，實(shí)現(xiàn)大我的理念。

二、完善保險(xiǎn)企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)

企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的靈魂，是帶領(lǐng)著一個(gè)企業(yè)朝著光明的道路前進(jìn)的動(dòng)力，任何一個(gè)企業(yè)都離不開企業(yè)文化。保險(xiǎn)企業(yè)的企業(yè)文化在一定程度上來(lái)講是與思想政治工作具有一致性。保險(xiǎn)企業(yè)的企業(yè)文化宗旨注重尊重人、理解人、關(guān)心人，這種以人為本的理念也是加強(qiáng)思想政治工作的目的所在。因此完善保險(xiǎn)企業(yè)文化建設(shè)的過(guò)程也是做好思想政治工作的過(guò)程。對(duì)于完善保險(xiǎn)企業(yè)的企業(yè)文化需要堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，這也正是時(shí)代發(fā)展賦予的使命。同時(shí)，在構(gòu)建企業(yè)文化的過(guò)程中也要注重將以人為本的理念灌輸?shù)矫總€(gè)員工的內(nèi)心當(dāng)中，并為員工樹造一個(gè)和諧、文明的工作氛圍。這樣一來(lái)，在加強(qiáng)文化建設(shè)的過(guò)程中提升了員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)加強(qiáng)思想政治工作的目的。

三、完善員工之間的溝通機(jī)制

溝通是人們心與心的接觸，通過(guò)溝通不但可以增加人與人之間的感情，與此同時(shí)還能實(shí)現(xiàn)一個(gè)人自我的發(fā)展，最終實(shí)現(xiàn)大家共同的進(jìn)步。員工的進(jìn)步與發(fā)展能夠推動(dòng)企業(yè)更快、更好地發(fā)展。保險(xiǎn)企業(yè)的員工在工作上存在較大的壓力，而這些來(lái)自工作上的壓力如果不能及時(shí)地緩解會(huì)嚴(yán)重影響企業(yè)員工的心身發(fā)展，對(duì)企業(yè)而言更是一個(gè)重大的隱患。因此，完善員工之間的溝通機(jī)制對(duì)于做好保險(xiǎn)企業(yè)的思想政治工作是極為有利的，通過(guò)溝通能夠緩解工作上的情緒，減少員工的壓力，避免員工把一些負(fù)面的情緒帶到工作中去。同時(shí)完善溝通機(jī)制讓員工心與心之間有個(gè)良好的接觸，促使大家互相地學(xué)習(xí)，提高員工工作的能力。

四、做好企業(yè)的物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)

思想政治工作主要是圍繞做人的工作展開的，其根本出發(fā)點(diǎn)就是教育人、鼓舞人，激發(fā)人的內(nèi)在積極因素，推動(dòng)業(yè)務(wù)工作的快步發(fā)展。根據(jù)馬斯洛的需求理論可以得知，物質(zhì)的需求與精神的需求對(duì)于每一個(gè)人而言同等重要，并且精神需求是更高層次的需求。在加強(qiáng)思想政治工作的過(guò)程中，完善企業(yè)對(duì)員工的激勵(lì)機(jī)制是非常重要的。做好保險(xiǎn)企業(yè)的物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)，使保險(xiǎn)企業(yè)的員工獲得全面發(fā)展對(duì)于有效地開展思想政治工作，激發(fā)員工尊重人、理解人，將服務(wù)的理念運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)的工作中去，在一定程度上可以極大地提高員工的思想政治工作，對(duì)于企業(yè)而言，做好思想政治工作又能夠?yàn)殚_展經(jīng)濟(jì)工作與其他工作創(chuàng)造良好的條件。因此，在做好保險(xiǎn)企業(yè)思想政治工作中，注重做好企業(yè)的物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)是非常有必要的。

五、完善思想政治教育工作

加強(qiáng)思想政治工作，提高思想政治水平需要立足于教育工作，應(yīng)對(duì)新的形勢(shì)作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和改變，順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展。在完善教育機(jī)制方面，筆者認(rèn)為應(yīng)該完善和增強(qiáng)不同的教育或者培訓(xùn)方式，加大培訓(xùn)力度，采取 “走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”，讓保險(xiǎn)企業(yè)的人員經(jīng)常接受水平較高的政治工作者的培訓(xùn)，拓寬視野、激活思路，敢于創(chuàng)新、追求突破。通過(guò)在培訓(xùn)模式、培訓(xùn)力度、培訓(xùn)內(nèi)容等不同的方面來(lái)完善和加強(qiáng)保險(xiǎn)企業(yè)的思想政治教育工作。保險(xiǎn)企業(yè)在加強(qiáng)思想政治工作的過(guò)程中，完善相配套的教育措施，通過(guò)學(xué)習(xí)的方式豐富員工的知識(shí)，擴(kuò)展員工的視野，提升員工的覺(jué)悟，這不僅僅立足于員工個(gè)人的自我發(fā)展，同時(shí)這也是保險(xiǎn)企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中所應(yīng)該采取的一種人才戰(zhàn)略。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，可以提升企業(yè)在市場(chǎng)中的地位。

[1]李陽(yáng)艷.經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新——也談企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化的融合.中小企業(yè)管理與科技 (下旬刊).2010(7)

[2]趙彥穎.企業(yè)文化與思想政治工作的關(guān)系.企業(yè)導(dǎo)報(bào).201 1(2)

[3]連坤.從企業(yè)文化角度談如何加強(qiáng)保險(xiǎn)公司思想政治工作.企業(yè)文化，2011