【摘 要】提高護理專業(yè)信息化水平迫在眉睫。當(dāng)前高職學(xué)院護理專業(yè)信息化建設(shè)存在不足:護理教師信息化教育中存在差距:課程體系與教材建設(shè)亟待加強;辦學(xué)條件有待改善;實踐教學(xué)體系建設(shè)有待加強;職業(yè)能力測評體系亟待構(gòu)建。提高高職學(xué)院護理專業(yè)信息化水平有如下對策:加快醫(yī)學(xué)背景與信息背景復(fù)合型人才的培養(yǎng);大力加強課程體系與教材建設(shè);盡快盡好地改善辦學(xué)條件;制定信息化護理實訓(xùn)基地建設(shè)目標,加強實踐教學(xué)環(huán)節(jié);完善職業(yè)能力測評體系。
【關(guān)鍵詞】護理;信息化
隨著信息化產(chǎn)業(yè)的不斷推進,護理工作信息化程度也越來越高,其作用越來越明顯。護理信息化已成為現(xiàn)代護理中最具發(fā)展?jié)摿Φ捻椖浚鳛榇笾袑T盒5淖o理專業(yè),承擔(dān)著為醫(yī)院護理隊伍輸送人才的重任,如何完善護理人才培養(yǎng)模式,不斷提升護理專業(yè)信息化程度,以適應(yīng)現(xiàn)代護理發(fā)展的需要,日益成為現(xiàn)代護理教育和護理人才培養(yǎng)必須面對的問題。本文試就提升護理專業(yè)信息化水平問題進行探索。
一、提升護理信息化教育教學(xué)水平的緊迫性
(一)醫(yī)院護理信息化水平突飛猛進
2009年新醫(yī)改方案出臺,信息系統(tǒng)首次與公共衛(wèi)生體系、醫(yī)療服務(wù)體系、醫(yī)療保障體系、藥品供應(yīng)體系以及醫(yī)療管理機制等并列,被稱之為“新醫(yī)改的四梁八柱”。醫(yī)療衛(wèi)生信息化技術(shù)領(lǐng)域迎來了歷史性的發(fā)展機遇,醫(yī)院信息化建設(shè)被擺到更加突出的位置。
在醫(yī)院信息化革命的沖擊下,護理管理也隨之進入了計算機時代。利用計算機網(wǎng)絡(luò)準確迅速處理和儲存各種護理信息,把護理人員從繁重的重復(fù)勞動中解放出來,提高護理管理的實效,已成為醫(yī)院護理管理現(xiàn)代化的重要標志。護理信息處理成為護理工作必不可少的內(nèi)容。如病人護士工作站系統(tǒng)可輸錄病人基本信息,進行入院、出院、轉(zhuǎn)院處理,可處理病房醫(yī)囑,自動生成各種治療單和相應(yīng)的檢驗標簽,實現(xiàn)護理轉(zhuǎn)錄醫(yī)囑過程自動化;護士長可應(yīng)用護士排班子系統(tǒng),進行及時合理的排班,有利于人力資源的合理調(diào)配……而新近出現(xiàn)的臨床移動護理信息系統(tǒng),借助掌上電腦,確保護理工作執(zhí)行的準確性,極大地提高了工作效率。同時,ICU等病房數(shù)字化監(jiān)護儀器的普遍使用也要求護理人員能進行正確的操作和監(jiān)護,能讀取相關(guān)信息數(shù)據(jù)。特別近幾年國外在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)外包方面,護理信息化程度提高之快令人驚訝。因此,信息技術(shù)在醫(yī)院護理尤其是臨床護理工作中起到不可或缺的作用。
(二)國外及我國香港、臺灣護理信息學(xué)教育形勢逼人
90年代,澳大利亞、英國、加拿大、美國陸續(xù)有護校和護理學(xué)院開設(shè)獨立的護理信息學(xué)課程和專業(yè)學(xué)位課程。至21世紀初在發(fā)達國家的護理學(xué)院,護理信息學(xué)已經(jīng)形成了一個獨立的學(xué)科,有一支專業(yè)的教學(xué)與研究師資隊伍,涉及碩士、博士與本科教育,成為護理本科教育與護士繼續(xù)教育不可或缺的內(nèi)容。
1992年美國護士協(xié)會(ANA)正式將護理信息學(xué)作為護理的一個專科實踐領(lǐng)域。除有上述3 種學(xué)位教育外,還設(shè)有3種資格認證:護理信息師(informatics nurse)、護理信息高級實踐護士(informatics nurses specialist,INS)和護理信息學(xué)專家(nursing informaticist)。美國的護理專業(yè)學(xué)會、信息學(xué)會以及各大學(xué)都很重視護理信息的繼續(xù)教育,提供了各種繼續(xù)教育的機會,如培訓(xùn)課程、研討會、學(xué)術(shù)年會。
南美洲國家,如阿根廷、巴西于21世紀初開始引進護理信息學(xué)教育。與此同時,在亞洲,韓國、日本、我國的香港地區(qū)也開始積極推動護理信息學(xué)教育。臺灣地區(qū)目前還沒有開設(shè)護理信息專業(yè)學(xué)位教育,但是他們的醫(yī)學(xué)信息學(xué)的教育已有多年,部分護理人員進修醫(yī)學(xué)信息學(xué)位,帶動了護理信息學(xué)的發(fā)展。2006年,臺灣地區(qū)成立了護理信息學(xué)會,通過多種渠道培養(yǎng)了一批護理信息種子人才,有更多的護理人員參與到護理信息學(xué)的研究與應(yīng)用中。
(三)提高我國高職護理專業(yè)信息化水平迫在眉睫
在高職院校護理專業(yè)中發(fā)展護理信息化教學(xué),既是推動院校現(xiàn)代化教學(xué)改革的需要,也是適應(yīng)時代前進和護理教育發(fā)展步伐的客觀需求,進行信息化教學(xué)的理論和實踐探索,對高職院校推進信息化教學(xué)顯得尤為重要。
然而,由于受各種主客觀因素的影響,社會對衛(wèi)生職業(yè)教育的重視程度不夠,一些衛(wèi)生職業(yè)院校也找不準自身的優(yōu)勢和定位,往往出現(xiàn)一些錯誤導(dǎo)向,用普通教育的慣性思維辦護理職業(yè)教育,培養(yǎng)目標現(xiàn)代化意識不強,人才培養(yǎng)的具體質(zhì)量規(guī)格陳舊,沒有反映現(xiàn)代護理人才素質(zhì)要求,不能適應(yīng)迅速變化的醫(yī)療服務(wù)市場需求。目前大中專院校的護理課程中,有關(guān)醫(yī)學(xué)信息學(xué)的課程很少甚至根本就沒有,護理專業(yè)學(xué)生因為沒有接觸過醫(yī)學(xué)信息學(xué)方面的內(nèi)容,畢業(yè)后必須經(jīng)過醫(yī)院對其進行重新教育和再培訓(xùn),方能適應(yīng)崗位需要。同時,臨床上還有許多資深護理人員也從來沒有接受過護理信息化的教育,在臨床工作中不能充分有效地發(fā)揮醫(yī)院護理信息化的作用,推進護理信息化難度更大。因此,廣泛培養(yǎng)具有信息學(xué)知識的高素質(zhì)護理人才已成為當(dāng)務(wù)之急。
二、我國護理專業(yè)信息化教育教學(xué)存在的問題
(一)護理教師信息化教育中存在差距
第一,意識不行。表現(xiàn)之一:教師只重視信息硬件設(shè)備的投入,而教學(xué)水平仍停留在傳統(tǒng)教學(xué)模式上,沒有真正理解信息化教學(xué)的含義,更沒有充分體現(xiàn)信息化教育的特色,即只注意信息化環(huán)境的建設(shè),忽略了教育信息化的應(yīng)用。表現(xiàn)之二:“技術(shù)至上”主義。我們很多教師把多媒體教學(xué)等同于信息化教育,從而導(dǎo)致當(dāng)前信息化教育建設(shè)中的“重技術(shù)、輕理論”現(xiàn)象,使信息化教育落入了“唯技術(shù)論”、“技術(shù)至上的窠臼”,扭曲了“信息化教學(xué)是傳統(tǒng)教學(xué)的完善和發(fā)展”這一意義,延緩了信息化教育實現(xiàn)的進程。
第二,能力欠佳。表現(xiàn)之一:知識儲備不夠。有些護理教師和工作在臨床一線的臨床教師由于教學(xué)和工作任務(wù)繁重,進修學(xué)習(xí)機會少,對信息化教學(xué)的理論與實踐技術(shù)接觸少,加之主觀上對自身要求不高,最終導(dǎo)致信息學(xué)素質(zhì)低,不能滿足信息化教育的要求。表現(xiàn)之二:資源利用不足。護理教師由于掌握的網(wǎng)絡(luò)知識有限,甚至對一些領(lǐng)域從未涉及過,所以沒有充分將豐富的網(wǎng)絡(luò)資源為教而用,為己所用,利用率不高。表現(xiàn)之三:綜合素質(zhì)不高。教師除了應(yīng)具備全面的信息技能外,還應(yīng)有較高英語水平和信息檢索美學(xué)、心理學(xué)等知識。有的護理教師在英語方面基礎(chǔ)較差,有的在幻燈制作上缺乏美感,有的不注意與學(xué)生交流等,總之綜合素質(zhì)方面還有待補充和提高。
(二)課程體系與教材建設(shè)亟待加強
目前,高職專業(yè)課程體系模仿甚至照搬高等??平逃恼n程體系,或者是高等本科教育課程體系的壓縮,在一定程度上尚未體現(xiàn)出職業(yè)教育的特色與優(yōu)勢。護理專業(yè)信息化課程建設(shè)應(yīng)根據(jù)專業(yè)自身的內(nèi)在要求,對課程的體系、內(nèi)容、結(jié)構(gòu)等方面進行創(chuàng)新,突出信息化,應(yīng)以課程內(nèi)容更新、課程整合和完善課程結(jié)構(gòu)為主線,形成信息化專業(yè)課程特色。
教材是專業(yè)知識和能力素質(zhì)培養(yǎng)的物質(zhì)載體,缺乏這一載體,必將影響到專業(yè)知識和能力的傳授效果。由于職業(yè)教育的迅猛發(fā)展、專業(yè)的不斷細化,加之高等職業(yè)教育的特殊性,必然要求適合高職教育的教材也應(yīng)當(dāng)具有其特殊性。如何使教材符合高職教育的特點與培養(yǎng)目標,仍然是目前乃至以后很長時間內(nèi)應(yīng)當(dāng)關(guān)注的問題。目前,國內(nèi)醫(yī)學(xué)院校雖已有醫(yī)學(xué)信息學(xué)教材,但適用于護理專業(yè)教學(xué)的應(yīng)用性實用性較強的教材還是一片空白。有必要為廣大護理專業(yè)學(xué)生建立新型課程。
(三)辦學(xué)條件有待改善
高職院校應(yīng)具備符合職業(yè)教育需要的物質(zhì)設(shè)施等條件。專業(yè)建設(shè)中,對于關(guān)系到組織專業(yè)技能教學(xué)所必需的物質(zhì)條件,應(yīng)當(dāng)不斷地加以完善,從而增強高等專業(yè)人才的社會適應(yīng)性。不少高職院校由以前的職業(yè)中專升格而來,基礎(chǔ)設(shè)施較差,生均資源嚴重不足!
(四)實踐教學(xué)體系建設(shè)有待加強
強化與重視實踐教學(xué)活動,是高等職業(yè)教育與普通高等教育的分水嶺。實踐教學(xué)體系建設(shè)不僅對專業(yè)人才培養(yǎng)具有重要的影響,而且制約著實踐教學(xué)活動的組織與安排,進而影響到專業(yè)人才的素質(zhì)和職業(yè)技能的培養(yǎng)。為此,實踐教學(xué)體系建設(shè)在職業(yè)教育中具有特殊的重要的地位。
在傳統(tǒng)實訓(xùn)教學(xué)中,教師是傳授知識和技能的主體,而學(xué)生則被動地接受知識和技能,學(xué)生缺乏自動實踐的機會和空間,因而將實驗實訓(xùn)教學(xué)變成另一種有模型、道具、儀器、設(shè)備的理論教學(xué),很難提高學(xué)生的實際技能水平。因此,廣泛培養(yǎng)具有信息學(xué)知識和技能的高素質(zhì)護理人才已成為當(dāng)務(wù)之急!
(五)職業(yè)能力測評體系亟待構(gòu)建
近年來國外已陸續(xù)開展了護理專業(yè)學(xué)生的信息素質(zhì)教育的實踐研究,但對護理專業(yè)學(xué)生信息素質(zhì)評價標準的研究很少。護理專業(yè)主要培養(yǎng)適應(yīng)社會需要的護士,鑒于其特殊的專業(yè)性,我們認為有必要制訂針對護理專業(yè)學(xué)生的信息素質(zhì)評價標準,從而為信息素質(zhì)教育的開展制訂目標。
三、提升護理信息化教育教學(xué)水平的對策
(一)加快醫(yī)學(xué)背景與信息背景復(fù)合型人才的培養(yǎng)
加大師資培養(yǎng)力度,努力提高教師層次。從優(yōu)秀本科學(xué)歷以上畢業(yè)生中選拔人才充實到護理教師隊伍中,加強教學(xué)、臨床、科研等方面的培養(yǎng)和鍛煉;也可以從臨床護理人員中挑選學(xué)歷層次高、綜合能力強的的骨干擔(dān)任兼職教師;鼓勵教師堅持在職學(xué)習(xí)。
建立信息化護理實訓(xùn)基地綜合教學(xué)團隊。教學(xué)團隊應(yīng)由來自臨床護理、基礎(chǔ)護理、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生信息管理、計算機應(yīng)用技術(shù)、軟件技術(shù)、醫(yī)護英語等教研室以及臨床教學(xué)實習(xí)醫(yī)院的骨干教師和專家組成,在基地從事教學(xué)、實訓(xùn)和專題講座等教學(xué)工作。
(二)大力加強課程體系與教材建設(shè)
根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)目前的狀況及社會的需要,教材應(yīng)以社會就業(yè)為導(dǎo)向,緊扣衛(wèi)生行業(yè)較穩(wěn)定的護士崗位所需要的知識、技能和素質(zhì)要求,所以應(yīng)該以應(yīng)用能力培養(yǎng)為主線來構(gòu)建教材內(nèi)容。
《護理信息學(xué)》已被人民衛(wèi)生出版社批準列人2013年選題出版計劃。本課程教材主要面向高等醫(yī)藥院校護理專業(yè)的學(xué)生,對應(yīng)學(xué)科為公共計算機基礎(chǔ)課程和醫(yī)學(xué)信息學(xué)。本教材將根據(jù)教育部高等職業(yè)教育的指導(dǎo)思想編寫,融入國內(nèi)先進的經(jīng)驗及教學(xué)成果,借鑒國外教育思想的合理部分,創(chuàng)立一門嶄新的學(xué)科課程一護理信息學(xué),使教材建設(shè)與我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)就業(yè)市場結(jié)合得更加緊密。本課程教材主要面向高等醫(yī)藥院校護理專業(yè)的學(xué)生,對應(yīng)學(xué)科為公共計算機基礎(chǔ)課程和醫(yī)學(xué)信息學(xué)?!蹲o理信息學(xué)》應(yīng)是首選教材。
(三)盡快盡好地改善辦學(xué)條件
在美國等一些發(fā)達國家,信息化建設(shè)除了軟硬件投入外,在人員培訓(xùn)和管理咨詢方面的費用也相當(dāng)大,人員、硬件和軟件的投資分配比例基本上是1:1:1。而在我國,無論在硬件、軟件還是人力資源和管理方面投入都很少,信息化資源在護理專業(yè)教育教學(xué)上更是無法被有效利用,而事實上信息化建設(shè)的硬件投入是基礎(chǔ),軟件投入是條件,人員投入是保障。這三方面的投入缺少了任何一個或者投入不均衡,都會對信息化建設(shè)產(chǎn)生嚴重的制約。
(四)制定信息化護理實訓(xùn)基地建設(shè)目標,加強實踐教學(xué)環(huán)節(jié)
建立(完善)一系列先進的臨床配套設(shè)施;突出現(xiàn)代護理理念,強化學(xué)生的臨床護理技能;面向需求,提高信息化技能;建立(完善)現(xiàn)代信息化教學(xué)設(shè)施;建立網(wǎng)絡(luò)化急救技能實訓(xùn)中心;建立網(wǎng)絡(luò)化急救醫(yī)療護理綜合訓(xùn)練實驗室;建立虛擬靜脈穿刺系統(tǒng)示教實訓(xùn)室;建立遠程護理信息化系統(tǒng)。
(五)完善職業(yè)能力測評體系
以就業(yè)為導(dǎo)向,以畢業(yè)生得到社會的歡迎和認可作為最終評價。高職人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新探索是否成功的最終評價,是畢業(yè)生得到社會的歡迎和認可。我們應(yīng)堅持以社會和用人單位的歡迎和認可作為最終評價的標準。我們建議修改護士執(zhí)業(yè)資格考試大綱,在護士執(zhí)業(yè)資格考試中逐步增加護理喜新會新內(nèi)容,通過執(zhí)業(yè)考試,推進各護理院校護理信息化的進程。
四、我們的初步探索與設(shè)想
第一,提高對護理信息化的認識。學(xué)院堅持把抓護理信息化的工作,作為提升護理專業(yè)辦學(xué)水平的重要工作來做,在重視程度、人力、物力、財力各方面予以傾斜,并由護理學(xué)院出版了雙月刊護理信息化動態(tài)等等。
第二,加大計算機基礎(chǔ)技能教學(xué)。在原有普及計算機知識的基礎(chǔ)上,有針對性地加大計算機技能操作培訓(xùn)力度、增加課時,并在護理學(xué)院護理教改實驗班作為試點的基礎(chǔ)上,在護理專業(yè)全面推進護士站等有關(guān)知識和內(nèi)容的培訓(xùn)。
第三,編寫護理信息化有關(guān)系列教材、實用大綱。對原有的計算機教材進行重編,以適應(yīng)護理信息化的要求,同時,根據(jù)醫(yī)院信息化對護理信息化的實際需求,又組織相關(guān)教師編寫護理信息化實用技術(shù)教材,力爭把醫(yī)院護理信息化的內(nèi)容編入其中。
第四,抓緊培養(yǎng)“三師型”教師。學(xué)院擬選派一批護理專業(yè)教師進行計算機操作技能強化訓(xùn)練、并深入聯(lián)合辦學(xué)醫(yī)院加強實踐培訓(xùn),同時與國內(nèi)護理信息化水平比較先進的兄弟院校加強交流與合作,努力培養(yǎng)一支懂護理、懂計算機操作、懂醫(yī)院管理和護理實際操作流程的教學(xué)團隊。
第五,硬件和軟件的建設(shè)。學(xué)院根據(jù)購置能力和消化能力逐步加強護理信息化硬件和軟件的建設(shè)。目前,我們已經(jīng)投入了專門資金,增添了300多臺計算機,供護理專業(yè)專用,同時安裝了醫(yī)院信息系統(tǒng)(HIS)等設(shè)施設(shè)備,同時引進了醫(yī)院護理信息所要掌握的信息化設(shè)備的圖片、影像資料作教學(xué)用,并根據(jù)財力添置醫(yī)院護理信息化模擬軟件,建立相關(guān)的護理信息化模擬病房。
第六,加強與醫(yī)院臨床護理的對接、合作。目前,我們主要與湖南、廣州等省內(nèi)外護理信息化程度比較高的醫(yī)院簽訂了聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議,建立了護理信息化實用實習(xí)實訓(xùn)基地,今后將在護理專業(yè)信息化方面進行更多更深的探討、交流與合作。根據(jù)臨床護理工作的需要及時調(diào)整課程設(shè)置、課程內(nèi)容、課程標準,派老師去醫(yī)院頂崗實踐,請醫(yī)院的護理骨干來學(xué)校共同承擔(dān)教學(xué)任務(wù)。
作者簡介:
楊南南(1956年—),男,漢族,湘潭人,本科學(xué)歷,副高職稱,湘潭職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委書記。主要研究方向:職業(yè)技術(shù)教育。
課題項目:
2013年度湖南省情與決策咨詢研究課題項目研究成果;項目名稱:新形勢下狠抓湖南高職院校內(nèi)涵建設(shè)的研究與實踐;項目編號:2013ZD5。