拉面師月薪12000元；公交司機(jī)月薪8000元；搬運(yùn)工月薪8000元；拌涼菜師傅月薪6000元，每周還休息4天；更不用提耳熟能詳?shù)脑律?、速遞員動(dòng)輒過(guò)萬(wàn)的收入……記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，今年北京很多行業(yè)的藍(lán)領(lǐng)勞動(dòng)者工資，早已超過(guò)普通白領(lǐng)的工資。

如果仔細(xì)分析那些高薪藍(lán)領(lǐng)，其崗位基本上可以分為兩類(lèi)，一類(lèi)是工作時(shí)間長(zhǎng)、勞動(dòng)強(qiáng)度大、危險(xiǎn)性高的崗位；另一類(lèi)是有較高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的技術(shù)崗位。比如報(bào)道中月薪6000元的超市配菜師，人家自己有秘方，已經(jīng)是師傅級(jí)；月薪8000元的公交司機(jī)，需要上夜班或經(jīng)常加班。抱怨工資比藍(lán)領(lǐng)還低的白領(lǐng)，大多是基層的公務(wù)員或普通的公司員工。換言之，人們是在拿掙錢(qián)少的白領(lǐng)和掙錢(qián)多的藍(lán)領(lǐng)在做比較，這并不客觀。

事實(shí)上，從總的收入水平講，藍(lán)領(lǐng)收入和白領(lǐng)沒(méi)有可比性，其工作環(huán)境和工作強(qiáng)度差得更遠(yuǎn)?，F(xiàn)在一些辛苦的勞動(dòng)崗位收入有所提高，只不過(guò)是社會(huì)回歸了公平而已。摘自《河南商報(bào)》