于媛媛
[摘要]在高等教育改革的大背景下,高校音樂管理教育的改革受到了各方的重點關(guān)注,也面臨著巨大的挑戰(zhàn)。高校音樂教育改革如何結(jié)合自身的特點,改善現(xiàn)在面臨著的問題,為音樂教育管理創(chuàng)新提出切實可行的改革方案,是一個值得探討研究的課題,有助于高校音樂教育的可持續(xù)發(fā)展。
[關(guān)鍵詞]高校音樂教育;教育管理;創(chuàng)新途徑
隨著社會和人們藝術(shù)修養(yǎng)需求的快速發(fā)展,對高校音樂教育提出了新的發(fā)展要求。通過全面分析高校音樂教育管理的發(fā)展現(xiàn)狀,我國高校音樂教育管理應(yīng)該“以人為本,以學(xué)生為主”,以學(xué)生的藝術(shù)素質(zhì)提高為教育的出發(fā)點和歸宿。
一、高校音樂教育管理的意義
音樂教育管理需要一套完善的管理機制,通過有效的管理機制,才能促進音樂教育的持續(xù)發(fā)展。音樂教育管理并非強制或者單向地讓音樂教育工作者與學(xué)生被動的接受,而是需要體現(xiàn)人性化,通過科學(xué)、規(guī)范的制度來改善當(dāng)前音樂教育中存在的問題。由于音樂教育管理專業(yè)的特殊性,進行音樂教育管理探索,發(fā)現(xiàn)音樂教育管理創(chuàng)新的有效措施具有非常重要的意義。
現(xiàn)階段,藝術(shù)教育在朝著精細(xì)化發(fā)展,音樂教育管理工作必須得到充分的重視,這既符合音樂教育發(fā)展的要求,也符合高等素質(zhì)教育的要求。音樂教育管理是音樂教育的基石,是音樂教育發(fā)展的指揮系統(tǒng),對音樂教育的教育水平和教育成果的實現(xiàn)具有決定性作用??茖W(xué)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的音樂教育管理能夠引導(dǎo)音樂教育走向成功。因此,探究音樂教育管理的創(chuàng)新是音樂教育改革的重要組成部分,對音樂教育事業(yè)的發(fā)展具有明顯的作用。音樂教育管理對提高音樂教學(xué)質(zhì)量具有非常重要的意義,能夠在理論和實踐兩個不同的層面指導(dǎo)音樂教育教學(xué)。
二、高校音樂教育管理的現(xiàn)狀
我國高等教育經(jīng)過改革的不斷深化,已經(jīng)在多個領(lǐng)域和多個層次取得了階段性的成績。在高等教育改革的大背景下,音樂教育管理的改革也已經(jīng)取得了一定的成績,很多相關(guān)的理念都被廣大教育工作者和學(xué)生所認(rèn)同。通過學(xué)校行政管理和學(xué)科特點來劃分學(xué)校的管理層級,更加注重以學(xué)生為主的理念,使管理模式更加靈活,更具有可操作性。很多高校都結(jié)合自己的實際情況,以及學(xué)校音樂教育發(fā)展的特殊和特點,不斷地更新教育管理方式,嘗試打破高校藝術(shù)辦學(xué)的僵化的思維和管理模式。
雖然高校音樂教育管理在經(jīng)過改革之后有所建樹,但也仍然存在不少問題。我國近年的音樂教育受到了來自西方音樂風(fēng)格的影響,這些影響中有部分為音樂教育做出了積極的影響,但是也存在消極的元素,那就是通過經(jīng)濟績效來衡量音樂教育的成績,這種方式忽略了藝術(shù)的規(guī)律和學(xué)生的主觀能動性,強調(diào)整體而忽略個體的創(chuàng)新。音樂專業(yè)學(xué)生的個性和氣質(zhì)都會具有較強的特殊性和反叛精神,通過經(jīng)濟績效的考核并不能有效地反映出音樂類學(xué)生的能力以及音樂教育工作者的真實付出。
三、高校音樂教育管理創(chuàng)新途徑
先進的管理理念能夠有效地指導(dǎo)高校音樂教育工作的發(fā)展,樹立音樂教育管理者正確的管理觀念和優(yōu)化管理思路,激發(fā)音樂教師的教學(xué)熱情和豐富教學(xué)手段,提高學(xué)生對音樂的自主學(xué)習(xí)能力和潛能。音樂教育管理沒有統(tǒng)一的范本或者是標(biāo)準(zhǔn)化的管理模式,高校音樂教育管理要結(jié)合高校自身的實際情況,以適合自己高效率開展音樂教育為原則,再結(jié)合教育管理的基本規(guī)律,在以下幾個方面進行音樂教育管理創(chuàng)新探索。
(一)加強績效管理
評價音樂教學(xué)的水平和質(zhì)量,以及音樂教學(xué)是否達(dá)到了音樂教育管理的要求,這都需要一個健全的績效管理。通過全過程的跟蹤分析音樂教育,對音樂教育的效果進行必要的考核和評估??茖W(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目冃Ч芾砟軌蛱岣咭魳饭ぷ髡叩慕虒W(xué)質(zhì)量和教師的工作積極性。健全績效管理可以重點加強三方面的工作:第一,加強與音樂教師的溝通,把音樂教學(xué)的目標(biāo)和使命詳細(xì)地告訴音樂教師,并加強對音樂教學(xué)的檢查和督導(dǎo),及時溝通糾正存在的問題。第二,根據(jù)音樂教育的特點和學(xué)生的實際情況,制定合理科學(xué)的考評機制,全過程地監(jiān)督和公正地考評,讓教師為實現(xiàn)教育目標(biāo)不斷努力。第三,在以推動音樂教育良性發(fā)展的主旨下,通過多樣化的考核方式來對音樂教育工作者進行評價。
(二)強化激勵機制
有力的激勵在機制能夠充分地激發(fā)音樂教育工作者和學(xué)生的奮斗欲望并為之努力,激勵機制是對過往工作成績的認(rèn)同和未來工作期望的鼓勵。音樂教育管理一定要充分調(diào)動教師的工作主動性,對教師采取激勵,使他們?yōu)樘剿饕魳方逃碚摵哇`行服務(wù)教育工作奮斗。此外,強化對大學(xué)生在音樂學(xué)習(xí)中的激勵,適當(dāng)?shù)募钅軌蜃屗麄兂錆M創(chuàng)造性,使他們更加愿意接受音樂教育。高校在推行激勵機制的時候,應(yīng)該注意多種激勵手段的應(yīng)用,使得音樂教育管理工作有所成效。了解教育工作者和學(xué)生的實際需求,然后根據(jù)教學(xué)成績進行教育管理的激勵,讓他們能夠按照音樂教育管理的要求方向前進,有力地推動音樂教育可持續(xù)發(fā)展。
(三)探尋管理技巧
高校素質(zhì)教育對學(xué)生音樂藝術(shù)修養(yǎng)的要求不斷提高是發(fā)展的必然趨勢。高校要充分認(rèn)識到未來音樂教育的發(fā)展使命。對高校音樂教育管理創(chuàng)新途徑進行不斷深入探討。在管理技巧上,要進一步完善高校音樂教育管理的層級管理,可以設(shè)立高校英語教育指導(dǎo)委員會,對高校音樂教育管理進行完善,并且有機地為高校音樂教育提供必要的支持,讓高校音樂教育管理去和社會接軌,借鑒其他學(xué)科或者其他機構(gòu)的管理創(chuàng)新,然后再結(jié)合高校自身的情況進行更深入的探索。
四、結(jié)語
高校加強音樂教育管理創(chuàng)新是藝術(shù)教育的進步,是注重學(xué)生全面發(fā)展的重要體現(xiàn)。高校應(yīng)該不斷探索音樂教育管理的發(fā)展,不斷改進音樂教學(xué),不僅要盡量滿足學(xué)生的需求,同時也要注重教學(xué)質(zhì)量,健全音樂教育管理的體系,增強音樂教學(xué)對學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。