鐘毓英

文化站是指導(dǎo)基層文化工作和協(xié)助管理轄區(qū)文化市場(chǎng)的公益性事業(yè)單位，承載了為當(dāng)?shù)厝罕娞峁┕参幕?wù)、宣傳黨的方針政策、開(kāi)展群眾文體生活、開(kāi)展圖書閱覽、舉辦各類展覽、講座、培訓(xùn)、組織指導(dǎo)群眾業(yè)余文體團(tuán)隊(duì)建設(shè)、輔導(dǎo)和培訓(xùn)群眾文體骨干等工作。文化站活動(dòng)的開(kāi)展，對(duì)于改善當(dāng)?shù)厝罕娢幕枨蟆⑻岣吖参幕硎芩?，推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)，具有十分重要的意義。但文化站的工作千頭萬(wàn)緒，根據(jù)本人多年從事文化工作的經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)為開(kāi)展文化站工作，應(yīng)從以下幾方面著手：

一、組織站辦陣地活動(dòng)

站辦陣地活動(dòng)是指文化站在自己站內(nèi)站外的陣地上舉辦的文化宣傳、科技、體育、文藝、游藝等活動(dòng)，活動(dòng)方式大致有三個(gè)方面。

1.免費(fèi)開(kāi)放活動(dòng)。免費(fèi)開(kāi)放圖書、報(bào)刊借閱，免費(fèi)開(kāi)放電子閱覽室、棋類室和站內(nèi)所有活動(dòng)室，展示宣傳櫥窗、更換墻報(bào)、宣傳欄、畫廊等，這是文化站最基本的日?；顒?dòng)。

2.培訓(xùn)性活動(dòng)。文化站不定期的舉辦以培訓(xùn)業(yè)余文化骨干為目的，向群眾傳授各種文化藝術(shù)專業(yè)知識(shí)的活動(dòng)。包括舉辦各種類型的知識(shí)講座、學(xué)習(xí)班，舉辦聲樂(lè)、器樂(lè)、戲曲、舞蹈、書法美術(shù)等培訓(xùn)班，結(jié)合當(dāng)?shù)匦枰e辦各種專題農(nóng)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)班，這些活動(dòng)由文化站具體組織，與有關(guān)方面配合舉行，由文化站人員或請(qǐng)有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員來(lái)講課輔導(dǎo)。

3.宣傳性活動(dòng)。文化站要發(fā)揮宣傳教育的作用，通過(guò)文化藝術(shù)形式，配合黨的中心工作，及時(shí)宣傳黨的方針政策、法律法規(guī)、計(jì)劃生育、宣傳和諧社會(huì)建設(shè)中的好人好事，開(kāi)設(shè)科技咨詢、編印科技小報(bào)、宣傳有關(guān)科技和健康生活知識(shí)，宣傳保護(hù)文物和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)。利用墻報(bào)、廣播、標(biāo)語(yǔ)、宣傳畫、網(wǎng)絡(luò)、組織文藝演出隊(duì)，用生動(dòng)活潑、直觀的形象進(jìn)行宣傳，使政策條文通俗化、藝術(shù)化，使群眾樂(lè)于接受，從而達(dá)到深入人心。

二、組織輔導(dǎo)活動(dòng)

組織輔導(dǎo)活動(dòng)主要是指通過(guò)組織輔導(dǎo)業(yè)余文藝骨干開(kāi)展各項(xiàng)文化活動(dòng)，建立宏大的業(yè)余文藝人才隊(duì)伍，扶持幫助建立農(nóng)村基層文化組織，主要包括以下三點(diǎn)：

1.做文藝骨干的貼心人。對(duì)基層文化組織如文化室、文化活動(dòng)骨干、民間藝人等，要經(jīng)常聯(lián)系熱心幫助他們，和他們成為工作中的搭檔、生活中的朋友。

2.搞好基層文化組織的建設(shè)。文化站擔(dān)負(fù)著基層文化機(jī)構(gòu)的組織建設(shè)任務(wù)，協(xié)助鄉(xiāng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校組建文化室、文藝團(tuán)隊(duì)、文藝演出等，幫助他們解決業(yè)務(wù)上存在的具體困難，如活動(dòng)場(chǎng)地、文化設(shè)施、與上級(jí)有關(guān)部門的聯(lián)系等。及時(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)文藝新苗，為各有關(guān)部門培養(yǎng)輸送人才。

3.加強(qiáng)對(duì)基層文化組織和文化骨干的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。群眾文化活動(dòng)的水平正在不斷提高，但農(nóng)村文化組織人員的藝術(shù)水平與城市尚有距離，文化站要采取各種形式培訓(xùn)基層文化藝術(shù)骨干，及時(shí)發(fā)放學(xué)習(xí)材料，提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，文化站人員要深入基層，面對(duì)面輔導(dǎo)，如協(xié)助基層排練文藝節(jié)目、帶領(lǐng)他們參加文藝交流活動(dòng)等，使他們?cè)趯?shí)踐中不斷提高藝術(shù)水平。

三、開(kāi)展社會(huì)文化活動(dòng)

開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)，豐富活躍群眾精神文化生活，是文化站最主要的工作任務(wù)，可以從以下4方面入手：

1.利用傳統(tǒng)節(jié)假日開(kāi)展社會(huì)文化活動(dòng)。文化站要充分利用傳統(tǒng)節(jié)假日，組織群眾開(kāi)展一些大、中、小型活動(dòng)。如“五一”職工會(huì)演、“五四”青年聯(lián)歡、“六一”兒童書畫展、“重陽(yáng)節(jié)”老年活動(dòng)、元旦春節(jié)期間組織大型民間藝術(shù)活動(dòng)，還可以組織單項(xiàng)的或綜合性的體育活動(dòng)，?？傊プ∪罕姷墓?jié)日情緒，不失時(shí)機(jī)組織活動(dòng)。

2.組織開(kāi)展部門單位有宣傳需要的文化活動(dòng)。社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，為文化站提供了廣闊的舞臺(tái)，一些社會(huì)組織，通過(guò)文化活動(dòng)展示宣傳業(yè)務(wù)，樹(shù)立品牌形象，我們文化部門也要抓住機(jī)遇，進(jìn)行文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園活動(dòng)。

3.組織開(kāi)展特定人群的文化活動(dòng)。根據(jù)現(xiàn)在農(nóng)村的新特點(diǎn)和農(nóng)民群眾的新期待，對(duì)文化活動(dòng)的形式、內(nèi)容也要進(jìn)行積極的探索和創(chuàng)新，體現(xiàn)文化活動(dòng)以人為本，貼心服務(wù)的精神，如現(xiàn)在有些農(nóng)村青壯年大多外出務(wù)工，在家的多是老人、婦女、兒童，要根據(jù)這一特定人群設(shè)計(jì)文化活動(dòng)，如組織婦女健身秧歌比賽、組織兒童春泥計(jì)劃、為老人送戲曲上門活動(dòng)等。

4.組織參加上級(jí)文化部門舉辦的文化活動(dòng)。近年來(lái)，各級(jí)文化部門舉辦的文化活動(dòng)也逐年增多，通過(guò)參加上級(jí)文化部門舉辦的不同形式的文化活動(dòng)，培養(yǎng)鍛煉了群眾文化隊(duì)伍的素質(zhì)和能力，開(kāi)闊文藝骨干的眼界，達(dá)到相互學(xué)習(xí)、提高自身水平。

四、文化活動(dòng)如何搞

開(kāi)展好社會(huì)文化活動(dòng)，文化干部自身素質(zhì)是關(guān)鍵，打鐵需要自身硬，文化干部不僅要有干一行愛(ài)一行、愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德，還需要努力學(xué)習(xí)具備如下能力。

1.計(jì)劃能力。能全面主持制定本專業(yè)的工作計(jì)劃，善于處理計(jì)劃性和隨機(jī)性、單向性和全過(guò)程的關(guān)系，使計(jì)劃既具備可行性，又體現(xiàn)預(yù)見(jiàn)性。

2.協(xié)調(diào)能力。理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖、了解單位的意愿、滿足群眾的要求，并能將三者有機(jī)的結(jié)合起來(lái)。善于處理協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，能妥善解決偶發(fā)事件和矛盾沖突，排除思想障礙和外部干擾，充分利用一切有利因素，形成調(diào)動(dòng)新的合力。

3.指揮能力。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，發(fā)揮群體智慧，制定可行性方案，在活動(dòng)過(guò)程中及時(shí)了解運(yùn)作情況，運(yùn)用有效手段進(jìn)行指導(dǎo)和控制。

4.認(rèn)知能力。為了在開(kāi)展活動(dòng)過(guò)程中不說(shuō)外行話、辦外行事，文化干部要對(duì)各藝術(shù)門類有所了解，能深入掌握一定技術(shù)則更好，要學(xué)習(xí)戲曲、舞蹈、音樂(lè)、美術(shù)、書法、攝影等基本知識(shí)，琴棋書畫、吹拉彈唱都要知道一些，即所謂的“萬(wàn)金油”。

5.組織能力。一是本能引導(dǎo)法。享受一定的文化生活，滿足精神需求，是人的本能所致，有些文化活動(dòng)，是大多數(shù)群眾自發(fā)參與和開(kāi)展的，尚無(wú)規(guī)則甚至還不成形的，我們應(yīng)當(dāng)施以引導(dǎo)，及時(shí)鼓勵(lì)。二是骨干利用法。群眾文化活動(dòng)往往是由一些活躍積極分子鼓動(dòng)起來(lái)的，這些骨干分子技能優(yōu)秀，在群眾中又有號(hào)召力，所以發(fā)揮了骨干的作用也就保證了活動(dòng)的順利進(jìn)行。三是行政命令法。對(duì)有些大型的會(huì)演、學(xué)習(xí)班之類，沒(méi)有一定的行政組織程序，不下達(dá)一定的通知或標(biāo)準(zhǔn)，不采取必要的行政措施，步調(diào)就很難統(tǒng)一，所以，這種方法是舉辦大型活動(dòng)的有效方法。