倪佳
[摘要]共青團(tuán)是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)由信仰共產(chǎn)主義的中國(guó)青年組成的的群眾性組織。共青團(tuán)要教育、引導(dǎo)青年堅(jiān)定正確的政治方向,引導(dǎo)青年成為有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的共產(chǎn)主義事業(yè)接班人。做好共青團(tuán)思想政治工作能夠提高事業(yè)單位的社會(huì)服務(wù)水平,樹(shù)立良好的社會(huì)形象,是促進(jìn)干部職工及單位發(fā)展一項(xiàng)重要課題。本文探究新時(shí)期做好共青團(tuán)思想政治工作的途徑。
[關(guān)鍵詞]共青團(tuán);思想政治;途徑
隨著現(xiàn)代科技的不斷發(fā)展和國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的日益嚴(yán)峻,國(guó)際經(jīng)濟(jì)全球化給我國(guó)的政治文化和思想文化帶來(lái)了強(qiáng)有力的沖擊,在很大程度上,阻礙了我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。青年不但人數(shù)眾多,而且正處在我國(guó)新一輪經(jīng)濟(jì)建設(shè)浪潮的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。青年同社會(huì)結(jié)成何種關(guān)系,他們的生力軍作用能不能得到充分發(fā)揮,對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)起著舉足輕重的作用。
1.團(tuán)組織開(kāi)展思想政治工作的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題
以我單位為例,我處目前設(shè)有團(tuán)支部一個(gè),共有團(tuán)員青年35人,全部都是大專以上學(xué)歷,知識(shí)層次較高,有較強(qiáng)事業(yè)心和創(chuàng)新精神,是單位的一支骨干力量。近年來(lái),隨著單位發(fā)展戰(zhàn)略的逐步實(shí)施,在處黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在愛(ài)國(guó)、進(jìn)步、民主、科學(xué)的五四精神感召下,支部組織團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為我處公路管理工作作出了積極的貢獻(xiàn),表現(xiàn)出強(qiáng)烈的工作熱情、高度的社會(huì)責(zé)任感、崇高的奉獻(xiàn)精神,得到了上級(jí)團(tuán)組織、單位黨政等各個(gè)方面的肯定和贊譽(yù)。
1.1部分共青團(tuán)員的主體意識(shí)淡化
團(tuán)員意識(shí)是團(tuán)員在觀念上自覺(jué)形成并區(qū)別于一般青年的意識(shí),是團(tuán)員在團(tuán)內(nèi)生活和社會(huì)活動(dòng)發(fā)揮先鋒模范作用的思想基礎(chǔ)和行為準(zhǔn)則。它包括政治意識(shí)、組織意識(shí)、模范意識(shí)等。
1.2基層團(tuán)組織開(kāi)展思想政治教育的手段單一
從實(shí)際工作來(lái)看,機(jī)關(guān)單位基層團(tuán)組織開(kāi)展思想政治教育,主要還是采取圍繞黨團(tuán)知識(shí)、中央重大會(huì)議及重要理論成果開(kāi)展“三會(huì)一課”活動(dòng);圍繞重大節(jié)日、重要紀(jì)念日開(kāi)展“主題團(tuán)日活動(dòng)”;圍繞環(huán)境保護(hù)、扶困助學(xué)等開(kāi)展公益活動(dòng),以及其他青年志愿服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。從實(shí)際情況來(lái)看,這些做法雖有一定影響和效果,但影響力有待加強(qiáng),影響面有待拓寬。
1.3團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)力度不足
機(jī)關(guān)單位團(tuán)干部隊(duì)伍不健全,基本上是兼職,專職干部少,大多數(shù)還承擔(dān)著繁重的其他業(yè)務(wù)工作。這些團(tuán)干部的精力大部分都用在各自主要崗位的工作上面,團(tuán)干部培訓(xùn)機(jī)會(huì)較少,業(yè)務(wù)知識(shí)和團(tuán)的知識(shí)更新較慢,影響了團(tuán)干部的個(gè)人發(fā)展和工作積極性。此外,團(tuán)干部之間交流較少,工作方式方法憑經(jīng)驗(yàn)積累,忽略了思想政治教育的分類引導(dǎo)。部分團(tuán)干部年齡偏大,對(duì)共青團(tuán)工作缺乏創(chuàng)新和開(kāi)拓精神;有的團(tuán)干部事業(yè)心不強(qiáng),不重視團(tuán)的知識(shí)學(xué)習(xí),工作水平不高;有的團(tuán)干部工作中疏于深入實(shí)際,滿足于上傳下達(dá),主動(dòng)服務(wù)青年的積極性不高。
2.新時(shí)期共青團(tuán)思想政治工作科學(xué)策略
2.1科學(xué)地研究青年思想狀況,把握青年思想變化規(guī)律
青年團(tuán)員處于不斷發(fā)展變化之中,一方面其總是在社會(huì)變革的前沿,另一方面也給思想政治工作增加了難度。我們必須以科學(xué)的精神和方法研究青年團(tuán)員的思想狀況,找出其規(guī)律,有針對(duì)地對(duì)不同時(shí)期、不同群眾和個(gè)體的青年開(kāi)展實(shí)效性的思想政治工作。其一要建設(shè)立一套科學(xué)的青年思想狀況評(píng)價(jià)體系;其二加強(qiáng)對(duì)青年群體的研究,經(jīng)常開(kāi)展調(diào)研工作,發(fā)解青年的流動(dòng)狀況、活動(dòng)狀況及思想狀況,把該項(xiàng)工作建立在對(duì)青年的全面了解和正確把握上;其三加強(qiáng)青年需求的研究,找準(zhǔn)思想政治工作的著力點(diǎn)和切入點(diǎn),不僅要了解青年共同需求,也應(yīng)把握需求的群眾差異和個(gè)體差異。
2.2拓寬渠道,豐富青年思想政治教育途徑
共青團(tuán)思想政治教育工作方法應(yīng)切合團(tuán)員青年特點(diǎn)。共青團(tuán)組織在思想政治教育的過(guò)程中,要根據(jù)教育目標(biāo)、教育內(nèi)容的不同特點(diǎn),以及教育對(duì)象思想問(wèn)題的性質(zhì)、存在方式及產(chǎn)生的原因等情況,選擇適當(dāng)?shù)姆椒?。?yīng)積極探索包括職業(yè)生涯自主規(guī)劃教育、崗位創(chuàng)新意識(shí)培養(yǎng)、網(wǎng)絡(luò)思想政治教育等在內(nèi)的方法和途徑。要利用單位資源,嘗試建設(shè)思想性、教育性和多樣性于一體的共青團(tuán)專業(yè)網(wǎng)站,使之成為弘揚(yáng)主旋律、開(kāi)展思想政治教育的新陣地。堅(jiān)持正確引導(dǎo),通過(guò)組織專題講座、單位情況通報(bào)會(huì)等形式,運(yùn)用青年群體習(xí)慣的語(yǔ)言和方式,對(duì)他們的思想困惑做出有針對(duì)性、有說(shuō)服力的解答,對(duì)他們的模糊認(rèn)識(shí)加以正確引導(dǎo),及時(shí)幫助他們打開(kāi)思想癥結(jié),走出認(rèn)識(shí)誤區(qū),幫助青年樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,不斷提高政治素養(yǎng)和道德水平。
2.3更新教育內(nèi)容,完善用人考核機(jī)制
事業(yè)單位團(tuán)組織開(kāi)展思想政治工作應(yīng)基于理想信念為核心基礎(chǔ),持續(xù)的豐富完善教育內(nèi)容,更新教育模式。在實(shí)踐工作中應(yīng)掌握單位核心任務(wù),持續(xù)的深化工作內(nèi)容,將其作為單位創(chuàng)新思政工作的核心基礎(chǔ)。同時(shí),單位應(yīng)將群眾利益置于首位,盡可能對(duì)團(tuán)員、大眾密切關(guān)注的重要問(wèn)題進(jìn)行快速回應(yīng),真正的同青年團(tuán)員群眾緊密聯(lián)系、團(tuán)結(jié)協(xié)作,進(jìn)而在開(kāi)展思想政治教育階段中,真正的以人為本,提升凝聚力與向心力。
今年7月《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》將正式執(zhí)行,這使我們團(tuán)組織工作有了更大的發(fā)展空間。事業(yè)單位引進(jìn)聘用員工階段中,可以對(duì)受聘人整體素質(zhì)進(jìn)行考核,例如調(diào)查道德品質(zhì),還應(yīng)有目的性引進(jìn)管理人員,擴(kuò)充團(tuán)干隊(duì)伍。事業(yè)單位實(shí)踐管理階段中,針對(duì)思想政治工作層面顯現(xiàn)的突出人才應(yīng)給予必要的提拔與褒獎(jiǎng),進(jìn)而形成對(duì)單位思想政治工作的科學(xué)引導(dǎo)作用。再者,應(yīng)全面挖掘優(yōu)質(zhì)人力資源,強(qiáng)化政治隊(duì)伍管理建設(shè)。針對(duì)政治思想素質(zhì)過(guò)硬、表現(xiàn)成績(jī)優(yōu)秀的人員,可激發(fā)其發(fā)揮潤(rùn)滑油的效用價(jià)值,定期令其同各個(gè)單位、多個(gè)部門進(jìn)行深入交流。由于單位一些崗位需要技術(shù)水平較高的工作人員,為此,單位選拔聘用人才應(yīng)突破學(xué)歷禁錮,令喜愛(ài)愿意從事思想政治工作的青年人才有更廣泛的機(jī)遇開(kāi)展單位建設(shè)工作。特別是針對(duì)之前提到的新媒體,可以通過(guò)將新媒體運(yùn)用納入工作考核、通報(bào)各單位“粉絲“數(shù)量排名、影響力等方式,激發(fā)團(tuán)組織活力,從而實(shí)現(xiàn)組織化和社會(huì)化方式的有機(jī)統(tǒng)一。
3.結(jié)束語(yǔ)
共青團(tuán)是社會(huì)未來(lái)發(fā)展的核心力量,必須要加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)員的思想政治教育,增強(qiáng)高科技人才的競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)共青團(tuán)思想政治教育工作的開(kāi)展,讓青年團(tuán)員對(duì)祖國(guó)未來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步具有一定的認(rèn)識(shí),讓青年團(tuán)員以更加開(kāi)放和包容的心態(tài)來(lái)面對(duì)日益發(fā)展的社會(huì),把握機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。
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