湯雪麗 夏其廷
摘 要:對(duì)達(dá)州市達(dá)川區(qū)蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)研,指出了機(jī)制不健全、社員素質(zhì)不高、利益聯(lián)結(jié)松散、產(chǎn)品附加值低等問(wèn)題,并對(duì)此提出了相關(guān)的建議。
關(guān)鍵詞:達(dá)州市達(dá)川區(qū);蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社;發(fā)展現(xiàn)狀;建議
近年來(lái),達(dá)川區(qū)蔬菜產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,蔬菜生產(chǎn)基本實(shí)現(xiàn)了由零散種植向集中連片、由單季栽培向周年生產(chǎn)、由傳統(tǒng)粗放型向精細(xì)集約型、由數(shù)量型向質(zhì)量效益型的跨越,老基地得以鞏固提升,新基地得到快速拓展,規(guī)模超前,效果凸顯,蔬菜淡旺季矛盾得到了緩解,極大地豐富了市民“菜籃子”。同時(shí),在圍繞產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和培育蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社方面也取得了一定成績(jī)。不久前,對(duì)達(dá)川區(qū)蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行比較深入調(diào)研,發(fā)現(xiàn)存在一些問(wèn)題,就此提出幾點(diǎn)建議,希望能起到拋磚引玉的作用。
1 發(fā)展現(xiàn)狀
自2007年《農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社法》頒布實(shí)施以來(lái),我地相關(guān)部門(mén)圍繞優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),積極引導(dǎo)培育蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社,以此作為創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制、推進(jìn)土地流轉(zhuǎn)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長(zhǎng)的抓手。截止2013年,全區(qū)已注冊(cè)登記蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社31家,蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社一頭連市場(chǎng),一頭連農(nóng)戶(hù),在促進(jìn)達(dá)川區(qū)蔬菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展、活躍農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、助農(nóng)增收上發(fā)揮了積極的作用。
合作社圍繞成員的需求,開(kāi)展多種形式的合作和服務(wù)。既有產(chǎn)加銷(xiāo)一體化的合作社,也有單純提供技術(shù)服務(wù)的合作社;既有發(fā)展比較松散的合作社,也有社員入股利益聯(lián)結(jié)緊密的合作社。合作社從單一服務(wù)向統(tǒng)一生產(chǎn)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一銷(xiāo)售等綜合方向發(fā)展,規(guī)模不斷擴(kuò)大,管理逐步走向規(guī)范化,絕大多數(shù)社員的市場(chǎng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、合作意識(shí)顯著增強(qiáng)。
2 存在問(wèn)題
2.1 機(jī)制不健全
初步統(tǒng)計(jì),全區(qū)25個(gè)蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社中,管理規(guī)范、運(yùn)行正常、帶動(dòng)力強(qiáng)、效益好的僅2、3家,占比不足10%,其余基本有名無(wú)實(shí)。個(gè)別合作社掛牌后從未開(kāi)展活動(dòng);一些合作社組織機(jī)構(gòu)、利益機(jī)制等不夠健全,管理混亂,一切事情個(gè)人法人(董事長(zhǎng))說(shuō)了算,合作社有成為個(gè)別或少數(shù)人私有的嫌疑;服務(wù)較單一,主要集中在產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的某個(gè)環(huán)節(jié),進(jìn)行綜合服務(wù)、搞產(chǎn)加銷(xiāo)一體化經(jīng)營(yíng)的更少。
2.2 社員素質(zhì)不高
多數(shù)專(zhuān)業(yè)合作社負(fù)責(zé)人是經(jīng)濟(jì)意識(shí)較強(qiáng)的菜農(nóng),對(duì)發(fā)展合作社熱情較高,但普遍文化層次不高,經(jīng)營(yíng)管理水平低,發(fā)展理念滯后,帶領(lǐng)社員發(fā)展上規(guī)模、大流通、高效益的大型合作社能力還顯欠缺。
2.3 利益聯(lián)結(jié)松散
專(zhuān)業(yè)合作社與社員之間,主要是以免費(fèi)提供技術(shù)服務(wù)、優(yōu)惠供應(yīng)生產(chǎn)資料、集中組織銷(xiāo)售等形式為紐帶,財(cái)產(chǎn)關(guān)系、分配關(guān)系不明確,絕大多數(shù)沒(méi)有實(shí)行二次返利,沒(méi)有真正建立利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,“有利則合,無(wú)利即散”。
2.4 產(chǎn)品附加值低
蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社大多產(chǎn)品不經(jīng)品牌包裝直接批發(fā)銷(xiāo)售,價(jià)格不高。雖然少數(shù)合作社建立配送中心、實(shí)現(xiàn)農(nóng)超對(duì)接,但品種不多、量小,無(wú)法保證每日供應(yīng)量。另外,達(dá)川區(qū)蔬菜缺少加工企業(yè),附加值低。
3 發(fā)展建議
農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,亟待農(nóng)民組織化程度的大力提高。為此,要多措并舉促進(jìn)蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社健康發(fā)展,以此推進(jìn)現(xiàn)代蔬菜產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),解決小生產(chǎn)與大市場(chǎng)的矛盾,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。
3.1 加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)合作社隊(duì)伍建設(shè)
整合相關(guān)資源,加強(qiáng)人才培養(yǎng)。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)鍵之一是人才競(jìng)爭(zhēng),好的專(zhuān)業(yè)合作社要有高素質(zhì)人員管理。一是科學(xué)制定規(guī)劃,建立培訓(xùn)制度,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)合作社發(fā)起人、帶頭人的教育與培養(yǎng),提高他們正確發(fā)展和壯大合作社的業(yè)務(wù)水平。二是加強(qiáng)對(duì)大戶(hù)及普通社員的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)培訓(xùn),提高合作社整體發(fā)展?jié)摿?。三是根?jù)發(fā)展需要,引導(dǎo)吸納懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)的返鄉(xiāng)農(nóng)民工及大學(xué)生,逐步發(fā)展壯大專(zhuān)業(yè)合作社隊(duì)伍,為專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才保障。
3.2 推進(jìn)專(zhuān)業(yè)合作社規(guī)范運(yùn)營(yíng)
要促進(jìn)已成立的蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展壯大,關(guān)鍵要加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),促進(jìn)其各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和落實(shí),使其真正成為上聯(lián)市場(chǎng)、下聯(lián)農(nóng)戶(hù)、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、利益均沾的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,成為各級(jí)黨政部門(mén)發(fā)展經(jīng)濟(jì)、帶領(lǐng)農(nóng)民脫貧致富的紐帶和幫手。具體要幫助完善章程;建立健全成員大會(huì)、理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)制度;健全成員賬戶(hù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,公開(kāi)賬務(wù),合理分配盈余;加強(qiáng)民主管理,按社員意見(jiàn)選舉配備合作社管理人員,真正讓有威信、重責(zé)任、能力強(qiáng)、重開(kāi)拓的人帶領(lǐng)廣大社員發(fā)展生產(chǎn)、共同致富,盡量避免出現(xiàn)少數(shù)人利用合作社套取項(xiàng)目資金的現(xiàn)象。
3.3 保障專(zhuān)業(yè)合作社運(yùn)行經(jīng)費(fèi)
專(zhuān)業(yè)合作社主體是農(nóng)民,其運(yùn)行與管理需資金保障。畢竟,當(dāng)今社會(huì)不再是“捧著一顆心來(lái),不帶半根草去”的年代。為此,一是要對(duì)社員人數(shù)較多、管理規(guī)范、效果良好的蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社進(jìn)行資金補(bǔ)貼或者獎(jiǎng)勵(lì)。二是要圍繞產(chǎn)業(yè),加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)業(yè)合作社的指導(dǎo)服務(wù),增強(qiáng)自身的造血功能,逐步壯大其經(jīng)濟(jì)實(shí)力。三是要將部分涉農(nóng)項(xiàng)目?jī)?yōu)先委托給有實(shí)力的蔬菜專(zhuān)業(yè)合作社承擔(dān)并實(shí)施,涉農(nóng)部門(mén)加強(qiáng)監(jiān)管即可。四是進(jìn)一步完善金融信貸方面的相關(guān)惠農(nóng)政策,降低專(zhuān)業(yè)合作社、社員的貸款門(mén)檻,多渠道加大對(duì)專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展蔬菜生產(chǎn)及加工的資金扶持。
參考文獻(xiàn)
[1] 國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心農(nóng)村經(jīng)濟(jì)研究部課題組.中國(guó)特色農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化道路研究[M].北京:中國(guó)發(fā)展出版社,2012.
[2] 謝培秀,徐和生,許建.中國(guó)低碳農(nóng)業(yè)發(fā)展及其政策研究[M].安徽:合肥工業(yè)大學(xué)出版社,2013.
[3] 浙江省農(nóng)業(yè)廳農(nóng)作物管理局、浙江園藝學(xué)會(huì)、浙江省蔬菜瓜果產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)編.浙江蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)策研究[M].北京:中國(guó)農(nóng)業(yè)出版社,2007.
[4] 王暢武.農(nóng)耕道[M].北京:中國(guó)林業(yè)出版社,2012.