陳西風 吳軼宏
[摘要]移民要想真正富裕,有一技之長,掌握生存技能尤為重要。文章介紹了寧夏生態(tài)移民新村農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖人員技能培訓從中標啟動、宣傳發(fā)動,組織實施、結(jié)業(yè)總結(jié),督查鑒定、推薦就業(yè),完善機制、健全檔案,以及評價反饋、應(yīng)用推廣的流程。
[關(guān)鍵詞]寧夏生態(tài)移民;技能培訓;流程
[DOI]1013939/jcnkizgsc201535259
為落實寧夏黨委、政府提出的全力打好35萬貧困群眾生態(tài)移民安置工程的戰(zhàn)略決策,為保證移民能夠?qū)崿F(xiàn)“搬得出、穩(wěn)得住、逐步能致富”的總體目標,[1]切實實施富民工程,加大對移民的培訓力度,解決好“三農(nóng)”問題,以適應(yīng)新農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展趨勢。[3]政府組織有關(guān)部門采取多項舉措,積極為移民打造文化、生活、交通、就業(yè)等良好環(huán)境。移民要想真正富裕,有一技之長,掌握生存技能尤為重要,職業(yè)技能培訓作為移民搬出來要穩(wěn)住的一項重要工作,在政府指導下,充分利用培訓學校辦學資源,開展多形式、多渠道、分類別、分層次的移民技能培訓[2]。高職院校義不容辭地組織實施了大規(guī)模的移民技能培訓任務(wù)。筆者以學院開展家畜飼養(yǎng)人員技能培訓為例,淺談寧夏生態(tài)移民新村農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖人員技能培訓流程。
1中標啟動,宣傳發(fā)動
由自治區(qū)人力資源社會保障廳、財政廳、扶貧辦等相關(guān)人員及專家組建評標委員會,面向社會公開招標,通過對投標機構(gòu)投標書的評審及投標單位情況了解和問詢,進行綜合評分,確定中標培訓機構(gòu)[3],網(wǎng)上公告異議后,中標單位組織培訓。我院投中“就業(yè)援助工程”,開展家畜飼養(yǎng)工培訓任務(wù),首先在全區(qū)范圍內(nèi)調(diào)研了解移民居住點的養(yǎng)殖情況,確定培訓地點,經(jīng)過宣傳后確定培訓人員。并與對口市、縣人社部門簽訂就業(yè)援助工程培訓協(xié)議書,提出家畜飼養(yǎng)工技能培訓的開班申請及備案審核表,預(yù)備開班。
2組織實施,結(jié)業(yè)總結(jié)
按照移民點養(yǎng)殖情況、培訓計劃和職業(yè)能力標準,配備師資、組織實施方案、修訂教學大綱、安排職業(yè)工種課程表及與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書等培訓實施過程。
(1)制訂培訓計劃。校方與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議,定向培養(yǎng)學員,共同就培訓方式、時間、內(nèi)容及實施和管理等進行協(xié)商,修訂培訓大綱,安排課表,學校做好理論部分培訓,用人單位做好實訓操作場地提供及就業(yè)崗位的安排。
(2)實施培訓。根據(jù)職業(yè)技能培訓要求,選用培訓書籍。學校及用人單位根據(jù)企業(yè)需求可適當調(diào)整教學內(nèi)容,突出實踐技能教學,確保培訓有針對性的實施。培訓包括理論和實操兩個階段,第一階段是學校教師進行理論教學,主要講授家畜飼養(yǎng)崗位必備的知識和技能要點,占培訓總學時的2/3。第二階段為實際操作,以分小組形式,按照家畜飼養(yǎng)崗位技能操作任務(wù),在培訓教師和企業(yè)兼職教師的指導下,反復(fù)完成技能操作訓練,直至熟練掌握。
(3)組織結(jié)業(yè)考試。結(jié)業(yè)考試是衡量培訓院校教學成效的方法之一,也是學員完成培訓的見證。培訓教師根據(jù)移民學習情況,進行筆試和實操測試,合格者頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。
(4)師資隊伍。師資由專兼職教師組成,專業(yè)教師發(fā)揮教學水平和提升服務(wù)社會的能力,兼職教師完成實操訓練的培訓任務(wù),并“傳幫帶”專職教師提升技術(shù)能力。
(5)運行管理。政府為培訓提供資金支持,校企合作是培訓就業(yè)的保障,學校將授課移向社會,深化了職教改革,企業(yè)將技術(shù)搬到課堂,縮短了教育時間,移民直接掌握一技之長,大家都節(jié)省了成本。培訓的目的是讓移民就業(yè)后熟練崗位技能,直接勝任工作,要保證培訓的質(zhì)量,培訓加大了技能操作訓練,培訓中發(fā)揮移民主觀能動性,調(diào)動移民的積極性,提高其對培訓的熱情和動力。培訓中政校企多溝通、多協(xié)商,發(fā)揮好自身優(yōu)勢,學校將教學、企業(yè)將實操、政府將政策發(fā)揮好,順利完成培訓及就業(yè)任務(wù)。
3督查鑒定,推薦就業(yè)
培訓過程中政校企隨時進行常規(guī)檢查、不定期抽查、階段性核查等督促檢查,以確保培訓規(guī)范性。為加強就業(yè)崗位與勞動力的需求對接,增強移民就業(yè)的崗位穩(wěn)定性,公共職業(yè)技能鑒定機構(gòu)免費為生態(tài)移民提供職業(yè)技能鑒定服務(wù),通過理論與實操考試,合格者頒發(fā)省級以上從業(yè)資格證書。鑒定結(jié)束后移民接受所在市、縣(區(qū))提供的免費就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策咨詢、職業(yè)指導和職業(yè)介紹等服務(wù),[4]鼓勵有就業(yè)能力的移民到簽約企業(yè)直接就業(yè),進工業(yè)或農(nóng)業(yè)園區(qū)安排就業(yè),或依托區(qū)外轉(zhuǎn)移就業(yè),或落實政策鼓勵創(chuàng)業(yè),總之多渠道實現(xiàn)移民就業(yè)。后續(xù)并協(xié)作用工單位與招收的生態(tài)移民簽訂勞動合同,為招收的生態(tài)移民繳納社會保險等勞動維權(quán)的跟蹤服務(wù)。
4完善機制,健全檔案
(1)組織保障。專門成立培訓工作小組,由學校和企業(yè)領(lǐng)導掛帥統(tǒng)籌安排工作,專人負責校企合作、技能培訓、管理運行等工作,直接將培訓過程安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)站、企業(yè)崗位。
(2)制度保障。以技能培訓順利就業(yè)為目標,培訓注重技能操作的培養(yǎng),結(jié)合培訓者的學習水平,調(diào)整、修訂培訓大綱。選擇生產(chǎn)經(jīng)驗豐富的教師擔任教學、實操,教師培訓期間居住在培訓地點,規(guī)范教學流程。對培訓者在培訓期間試行考勤制,督促按時完成學習任務(wù)。培訓期間政府、學校、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各級領(lǐng)導隨機督導、檢查培訓工作。
(3)環(huán)境保障。按照政府關(guān)于生態(tài)移民培訓管理辦法,為保證培訓工作順利完成,培訓者順利就業(yè),經(jīng)過相關(guān)部門驗收后,按人頭發(fā)放國家補助,以滿足培訓過程中產(chǎn)生的各項費用,這為培訓提供資金保障;[5]通過培訓工作小組,將政校企和鄉(xiāng)鎮(zhèn)緊密聯(lián)系在一起,形成了以工作小組為“橋頭堡”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)為理論知識培訓“主陣地”、企業(yè)為實操“主陣地”、學校為“供應(yīng)站”、政府為“大后方”的共同育人良好培訓環(huán)境。
工作小組在培訓進行過程中,協(xié)調(diào)各方事務(wù),解決突發(fā)問題,組織培訓人員,整理檔案。通過采集培訓人員信息、收集校企合作(就業(yè))信息、協(xié)調(diào)培訓教師授課、建立培訓人員花名冊、培訓人員登記表、組織結(jié)業(yè)考試、申報職業(yè)工種技能鑒定、安排就業(yè)、統(tǒng)計就業(yè)去向及穩(wěn)定就業(yè)等任務(wù),并及時歸整培訓檔案,向政府部門提交檔案。
5評價反饋,應(yīng)用推廣
由政府、培訓院校、合作企業(yè)及協(xié)助的鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位和培訓移民、社會群眾對技能培訓結(jié)果進行評價,培訓院校分析評價結(jié)果,及時總結(jié)經(jīng)驗,抓典型,宣傳、推廣先進經(jīng)驗及典型,以充分發(fā)揮示范帶動作用,[2]并及時組織下一輪技能培訓工作。
總之,在開展生態(tài)移民職業(yè)技能培訓工作中,政府移民辦、扶貧辦、培訓院校、就業(yè)企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等各個部門都要認真履行職責,分工協(xié)作,做好移民培訓的宣傳發(fā)動、培訓規(guī)劃、計劃實施、督查管理、健全檔案等環(huán)節(jié)的工作。
參考文獻:
[1]寧夏回族自治區(qū)人民政府寧夏“十二五”中南部地區(qū)生態(tài)移民教育培訓實施方案的通知(寧移辦〔2011〕34號)[Z].2011
[2]倪建林做好少數(shù)民族地區(qū)移民培訓工作[J].甘肅農(nóng)業(yè),2014(15):34-35
[3]楊文龍再談農(nóng)民培訓的模式[J].學園,2014(35).
[4]自治區(qū)人力資源社會保障廳、財政廳、農(nóng)牧廳、科技廳、移民局、扶貧辦和自治區(qū)婦聯(lián)關(guān)于認真做好2013年全區(qū)創(chuàng)業(yè)培訓城鄉(xiāng)勞動力職業(yè)培訓工作的通知(寧人社發(fā)〔2013〕56號[Z].2013
[5]寧夏回族自治區(qū)人民政府自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于做好生態(tài)移民就業(yè)培訓和社會保障工作的通知(寧政辦發(fā)〔2011〕89號)[Z].2011