蔡紅兵+周奎
【摘 要】在新的形勢之下,事業(yè)單位所面臨的發(fā)展環(huán)境發(fā)生了變化,且新一輪的改革發(fā)展促使其優(yōu)化經(jīng)濟管理的必要性與緊迫性。本文分析了事業(yè)單位經(jīng)濟管理中存在的問題,并在此基礎之上,論述了新形勢下強化事業(yè)單位經(jīng)濟管理的若干策略。
【關(guān)鍵詞】新形勢;事業(yè)單位;經(jīng)濟管理;策略
事業(yè)單位是以社會公益為目的的社會服務組織,是我國社會發(fā)展的重要推動力。深化事業(yè)單位經(jīng)濟管理,是十八大以來我國事業(yè)單位改革的重點。但從實際而言,我國事業(yè)單位經(jīng)濟管理仍存在諸多問題,特別是管理制度不完善、風險意識淡薄、資金分配不合理等問題,弱化了經(jīng)濟管理在事業(yè)單位發(fā)展中的重要作用。因此,在新的形勢之下,事業(yè)單位經(jīng)濟管理的強化,應著力于經(jīng)濟管理制度的建設,以及資金分配的科學合理化,為事業(yè)單位經(jīng)濟管理的改革發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。
一、事業(yè)單位經(jīng)濟管理中存在的問題
1.經(jīng)濟管理制度不完善,腐敗問題比較突出
完善的經(jīng)濟管理制度,是管理工作有效開展的基礎。但從實際來看,事業(yè)單位經(jīng)濟管理制度建設不到位,制度不完善問題比較突出。(1)經(jīng)濟管理制度缺乏系統(tǒng)性,導致制度缺乏可操作性。經(jīng)濟管理工作目標不一、各自為營的狀態(tài),影響了經(jīng)濟管理工作的有效開展;(2)經(jīng)濟管理制度落實不到位,缺乏相應的保障機制,制度實施困難重重,執(zhí)行效果讓人堪憂;(3)經(jīng)濟管理制度與監(jiān)督機制不匹配,缺乏不要的監(jiān)督機制,導致事業(yè)單位腐敗問題頻繁,不利于事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。
2.風險意識淡薄,影響事業(yè)單位發(fā)展
事業(yè)單位享受地方或國家撥款,在其發(fā)展中產(chǎn)生了一定的依賴心理,在諸多工作的開展中存在松散的狀態(tài)。首先,經(jīng)濟管理工作落實不到位,工作積極性不高,風險意識淡?。黄浯?,在傳統(tǒng)思想的束縛之下,事業(yè)單位在新的市場經(jīng)濟環(huán)境之下, 顯得比較被動,特別是激烈的市場競爭,讓事業(yè)單位措手不及,經(jīng)濟管理工作比較混亂;再次,事業(yè)單位在經(jīng)濟管理中,存在資金分配不合理、撥款不足等問題,這也在很大程度上增加了事業(yè)單位的經(jīng)濟風險,影響事業(yè)單位正常的發(fā)展。
3.資金分配不合理,資金周轉(zhuǎn)困難大
政績是領(lǐng)導重視的要點,也是工作狠抓落實的重點。在實際中,領(lǐng)導為完成政績,展現(xiàn)自己的能力,熱衷于新項目的開展。但是,這些新項目,很多都是“面子工程”缺乏實際的意義。這樣一來,在盲目的投資之下,事業(yè)單位的資金問題就顯現(xiàn)而出,資金分配與資金流轉(zhuǎn)捉襟見肘的現(xiàn)實尷尬,制約了事業(yè)單位的工作開展。并且,超前消費的現(xiàn)象也比較普遍,以至于事業(yè)單位存在負債的情況,產(chǎn)生負債還貸的經(jīng)濟風險。
二、新形勢下強化事業(yè)單位經(jīng)濟管理的策略
新形勢下事業(yè)單位迎來了改革發(fā)展的新階段,經(jīng)濟管理工作的強化,關(guān)鍵在于如何針對存在的問題,逐步建立健全經(jīng)濟管理制度,牢固樹立風險意識,并強化預算控制、資金分配管理,以及抓好相關(guān)人員的教育培訓,全方位強化事業(yè)單位經(jīng)濟管理。
1.建立健全經(jīng)濟管理制度,提高經(jīng)濟管理效率
經(jīng)濟管理制度的建立健全,是新形勢下事業(yè)單位優(yōu)化經(jīng)濟管理的必然需求。一方面,經(jīng)濟管理制度要科學化、系統(tǒng)化和規(guī)范化,確保事業(yè)單位各項經(jīng)濟活動處于正常有序的狀態(tài)之下;另一方面,在經(jīng)濟管理過程中,要明確各方行為職責,規(guī)范各方行為,嚴格依照規(guī)章制度進行。因此,事業(yè)單位要抓好制度建設,并逐步建立完善的監(jiān)督管理機構(gòu),確保制度落到實處,防止腐敗行為的發(fā)生。并且,強化監(jiān)督管理力度,為制度的執(zhí)行創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境,防止決策不當而造成單位巨大的經(jīng)濟損失。
2.牢固樹立風險意識,提高單位經(jīng)濟管理的有效性
在新的形勢之下,事業(yè)單位既迎來了新一輪改革,又面臨復雜的市場經(jīng)濟環(huán)境。因此,事業(yè)單位在享受財政撥款的過程中,一是要強化審批力度,消除事業(yè)單位的依賴心理,進而逐步提高其競爭能力,通過科學合理的經(jīng)營發(fā)展,實現(xiàn)單位經(jīng)濟上的資金充足;二是要牢固樹立風險意識,立足于單位的實際情況,對資金管理、控制及核對嚴格執(zhí)行,避免流于形式的工作狀態(tài),增加了單位的經(jīng)濟風險;三是要加強核算科學貸款,嚴控信貸危機。
3.強化資金分配管理,實現(xiàn)科學的預算編制
預算編制是財務管理的重要內(nèi)容,其重要作用的體現(xiàn),關(guān)鍵在于預算編制的科學合理性。因此,事業(yè)單位要做好預算編制工作,立足于單位的實際情況,強化預算管理的有效性。并且,嚴格控制預算,如在外賓接待、差旅報銷等方面,要嚴格依照規(guī)章制度執(zhí)行,防止浪費問題的出現(xiàn)。事業(yè)單位的資金來源相對比較單一,這就強調(diào)單位在資金流轉(zhuǎn)及分配上,要切實做到科學合理,充分利用資金的同時,實現(xiàn)經(jīng)濟利益的最大化。
三、結(jié)束語
綜上所述,事業(yè)單位經(jīng)濟管理的有效開展,是新形勢下事業(yè)單位深化改革發(fā)展的重要內(nèi)容,也是適應市場經(jīng)濟環(huán)境的必然之舉。當前,事業(yè)單位經(jīng)濟管理的優(yōu)化與調(diào)整,首先強調(diào)管理內(nèi)部環(huán)境的優(yōu)化,通過建立健全經(jīng)濟管理制度,夯實事業(yè)單位經(jīng)濟管理的內(nèi)部環(huán)境。并且,著力于良好風險意識的樹立,以及資金分配管理和預算編制的科學合理化,從本質(zhì)上營造良好的外部環(huán)境,確保事業(yè)單位經(jīng)濟管理落到實處。
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作者簡介:
蔡紅兵,男,湖北宜昌,本科,中級,主要研究方向:經(jīng)濟管理。endprint