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“物流國際化”視角下的高職報關專業(yè)課程體系建設——以湖州職業(yè)技術學院為例*

2015-11-17 08:22:10
湖州職業(yè)技術學院學報 2015年3期
關鍵詞:國際貿(mào)易專業(yè)課程國際化

何 勇

(湖州職業(yè)技術學院 商貿(mào)與經(jīng)濟管理學院,浙江 湖州 313000)

物流國際化是指實行全球化生產(chǎn)銷售模式下世界范圍內(nèi)的物流活動。從20世紀90年代以來,世界各國廣泛開展國際物流理論和實踐方面的大膽探索,業(yè)已達成“只有廣泛開展國際物流合作,才能促進世界經(jīng)濟繁榮”的共識。物流國際化發(fā)展趨勢愈發(fā)凸顯[1]。

物流國際化不僅僅是國際物流的簡單組合,更是一個綜合的現(xiàn)實載體,包括運輸、貨代、報關、報檢等所有環(huán)節(jié),在國際化和科技進步的浪潮中,基本上都形成了或者將要形成有機整體。在這種大環(huán)境中,站在物流國際化的大背景下,以滿足行業(yè)高端技術技能型人才需求為出發(fā)點,報關專業(yè)要滿足行業(yè)的發(fā)展需求,必然要趕上這波潮流。因此,以“物流國際化”視角來建設高職報關專業(yè)課程體系,對于物流國際化人才的培養(yǎng)將具有非常重要的意義。

1 報關專業(yè)課程體系改革的必要性

就浙江省內(nèi)而言,報關專業(yè)經(jīng)過近10年的發(fā)展,取得的成績有目共睹。但從深入調(diào)研結果分析,省內(nèi)高職報關專業(yè)都不同程度的存在以下四個問題。

(一)專業(yè)定位模糊。有調(diào)研數(shù)據(jù)表明,省內(nèi)眾多院校報關專業(yè)的專業(yè)定位始終以“國際貿(mào)易”或“外貿(mào)”為核心。報關與國際貨運行業(yè)被認為是國際貿(mào)易的輔助行業(yè),報關專業(yè)也就定位于為國際貿(mào)易類專業(yè)服務的“輔助學科”。在這樣的專業(yè)定位指導下,報關專業(yè)建設和發(fā)展都受到較大制約。

(二)專業(yè)意識薄弱。各院校報關專業(yè)開設的課程,90%左右的專業(yè)課程與國際貿(mào)易類專業(yè)是一樣的。少數(shù)院校的報關專業(yè)開設了物流管理、條碼技術、倉儲管理等物流專業(yè)課程。報關專業(yè)的學生普遍說不清楚自己所學專業(yè)的核心能力是什么,他們與國際貿(mào)易類專業(yè)區(qū)分在哪里。即使有學生能說出來,也只是報關、報檢、貨代。而這只是國際貿(mào)易流程的三個環(huán)節(jié)。

(三)專業(yè)特色不明顯。由于在專業(yè)定位上認識不足,導致專業(yè)課程設置較為無序。要么是國際貿(mào)易實務專業(yè)課程設置的翻版,要么是多學科課程的簡單拼湊,所以專業(yè)特色也就難以顯現(xiàn)。

(四)專業(yè)就業(yè)“不專業(yè)”。據(jù)浙江省人才培養(yǎng)質(zhì)量調(diào)查近三年來的數(shù)據(jù),報關專業(yè)就業(yè)對口率基本維持在55%上下。如果考慮從事外貿(mào)業(yè)務員、外貿(mào)跟單、外貿(mào)單證員等國際貿(mào)易崗位的畢業(yè)生數(shù)量,真正從事本專業(yè)核心能力崗位工作的比例就更低。

以上四個方面的問題是制約報關專業(yè)建設發(fā)展的重要因素,其中專業(yè)定位模糊是導致其他問題的根本原因。目前,報關專業(yè)在人才培養(yǎng)方面的瓶頸問題越來越突出。

2 報關專業(yè)課程體系建設的主要做法與成果

2.1 課程體系建設的總體目標

根據(jù)物流國際化特征及其人才需求的分析,以“物流國際化”為背景的報關專業(yè)課程體系建設的總體目標應該是:轉變觀念,提升報關專業(yè)定位,深入挖掘報關專業(yè)特色,改革報關專業(yè)課程設置,革新專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量考核與評價體系,未雨綢繆,以儲備更多高質(zhì)量的物流國際化人才來迎接業(yè)已到來的物流國際化浪潮。

根據(jù)上述總體目標,報關專業(yè)課程體系建設的關鍵任務,就是要設立一個符合物流國際化人才質(zhì)量指標的專業(yè)課程體系。老師教什么,怎么教,學生學什么,怎么學,都需要通過一門門的課程來實現(xiàn)。沒有一個完整科學的專業(yè)課程體系,實踐教學無從開展,考核與評價也無從談起。只有在認真思考、反復權衡和充分研討的基礎上,合理確定專業(yè)課程,才能真正實現(xiàn)上述總體目標。

2.2 課程體系建設的總體思路

專業(yè)課程體系的建設,不能只是一個專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定,也不能只是一個專業(yè)課程設置的設定,其實質(zhì)是觸一發(fā)而動全身的綜合性的專業(yè)建設過程。鑒于報關專業(yè)長期定位于為國際貿(mào)易類專業(yè)服務的“輔助學科”,專業(yè)發(fā)展的惰性將會時時產(chǎn)生負面作用,也會涉及到專業(yè)發(fā)展和專業(yè)建設的方方面面。報關專業(yè)課程體系建設的總體思路表現(xiàn)為以下四個方面。

首先,成立專家指導小組。邀請外貿(mào)行業(yè)、物流行業(yè)、國際貨代行業(yè)、港口行業(yè)、運輸行業(yè)等代表性用人單位及其相應行業(yè)協(xié)會的資深人士擔任專家,在課程體系建設過程中提供有關行業(yè)資料,企業(yè)數(shù)據(jù),全程對改革實施加以指導。通過組織多次的、多樣化的研討,及時發(fā)現(xiàn)實踐過程中存在的問題,跟蹤研究行業(yè)發(fā)展的最新動態(tài),以此保證本次改革實施的有效和高效。

其次,開展物流國際化人才需求特征研究。物流國際化趨勢雖已凸顯,其發(fā)展特征也已明朗,但全面開展物流國際化所需的人才特征研究還很不充分。因此,只有深入開展項目調(diào)研,充實完善現(xiàn)有資料,對物流國際化人才需求特征有一個前瞻性思考,提出一個符合物流國際化發(fā)展特征的人才質(zhì)量指標體系,才能使得課程體系建設沿著一個正確的方向行進。

第三,完善專業(yè)課程設置。根據(jù)上述“物流國際化”人才質(zhì)量指標體系,在綜合考慮學校關于課程設置的指導意見和原則的前提下,對現(xiàn)有課程進行深度改造或者重新開發(fā),研究形成與上述“物流國際化”人才質(zhì)量指標體系相匹配的報關專業(yè)課程設置。

第四,建立物流國際化人才培養(yǎng)質(zhì)量的考核與評價系統(tǒng)。當下高職人才培養(yǎng)質(zhì)量考核體系以校內(nèi)考核為主。校內(nèi)考核的主要形式是課程考核。這種考核體系,無論是知識考核為主、還是技能考核為主,都忽視了人文素質(zhì)考核。單獨的課程考核不可能完成人才素質(zhì)全面發(fā)展的考核要求。為解決這一問題,可以參照企業(yè)考核標準,通過調(diào)研企業(yè)內(nèi)部培訓體系、員工績效考核體系、職級晉升體系和內(nèi)部管理體系,明確行業(yè)企業(yè)對新員工的主要要求和工作職責,制定一個以用人單位、專業(yè)、課程的三層考核體系,以此更為全面客觀的反映專業(yè)課程體系建設的效果。

2.3 課程體系建設的主要成果

自2012年4月開始,湖州職業(yè)技術學院報關與國際貨運專業(yè)就開始了課程體系革新與建設的探索。特別是2013年校級教學改革項目立項后,在新成立的專家小組的指導下,“物流國際化”視角的報關專業(yè)課程體系建設取得了實質(zhì)性的進展。

2.3.1 確定了物流國際化人才質(zhì)量指標 通過對本校報關專業(yè)已畢業(yè)的三屆學生的跟蹤問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn),在目前從事與國際貿(mào)易以及國際貨物運輸相關,如報檢、報關、國際貨代等業(yè)務的實際工作中,畢業(yè)生因為沒有更遠的目光來看待自己所從事的行業(yè),加之行業(yè)本身也存在不規(guī)范的問題,知識的作用在目前沒有得到充分體現(xiàn)。但是在物流國際化的時代,知識在行業(yè)中的地位將顯而易見。

圍繞高職畢業(yè)生應具備的人才素質(zhì)及技能特征、物流國際化的基本特征與發(fā)展趨勢、物流國際化人才的知識和核心技能以及物流國際化人才質(zhì)量指標構成等幾方面,通過深入研究,擬定了物流國際化人才質(zhì)量指標體系(見表1)。

表1 物流國際化人才質(zhì)量指標體系

2.3.2 符合物流國際化人才質(zhì)量指標的專業(yè)課程設置 人才培養(yǎng)目標能在多大程度上最終實現(xiàn),人才培養(yǎng)質(zhì)量能在多大程度上獲得提升,專業(yè)課程設置是關鍵。在課程設置問題上,既避免了國際貿(mào)易類課程或者物流管理類課程的大翻版,又避免了與國際貿(mào)易類課程或者物流管理類課程的大脫節(jié);既避免了不同專業(yè)課程的簡單拼湊,又避免了不切實際的課程開設。在專業(yè)課程設置上,始終遵循從實際出發(fā)、主動適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要、辦出特色、突出實用性的原則。

在具體課程設置上,總體分為公共必修課、公共選修課、專業(yè)必修課和專業(yè)選修課四類。公共必修課和公共選修課主要根據(jù)學校統(tǒng)一安排制定,以滿足人才質(zhì)量指標體系中部分“素質(zhì)指標”培養(yǎng)需求,其他“素質(zhì)指標”培養(yǎng)需求在專業(yè)選修課中加以設置。專業(yè)必修課包括報關實務、報檢實務、國際貨代實務、港口作業(yè)實務、進出口商品編碼歸類、國際貨物運輸、國際物流成本核算、保稅物流、外貿(mào)貨物倉儲共9門課程,以滿足“專業(yè)指標”中“知識指標”的培養(yǎng)需求?!皩I(yè)指標”中“技能指標”則通過開設針對性的綜合實訓來滿足培養(yǎng)需求。總體而言,課程設置選修課占比已突破50%,既保證了專業(yè)核心能力的培養(yǎng)需求,又兼顧了學生多樣化、差異性學習的需求。

2.3.3 建立了物流國際化人才培養(yǎng)質(zhì)量的考核與評價系統(tǒng) 考核與評價系統(tǒng)是教育效果評估的重要組成部分。物流國際化人才不單是一個具有一定知識或者技能的個體,而應是知識、技能、職業(yè)素質(zhì)、應變能力、適應能力以及包括溝通能力在內(nèi)的多方面的集合體。雖然高職教育在提高學生的綜合素質(zhì)方面已經(jīng)有了較多的有效辦法,但是以知識和技能考核為主要方式的考核與評價系統(tǒng)依然普遍存在。

在考核與評價系統(tǒng)建設方面,改變以往課程考核和理論考核為主的評價模式。在課程考核方式上,引入專業(yè)教研室層面的考核。即學生在完成各門課程學習后參加課程考試,課程考試中雖仍以理論考核為主,但題型更為多樣化,主觀題比例提高到60%,并逐步向開卷考試過渡,以此引導學生解決實際問題能力的提高。教研室層面的考核以面試為主、筆試為輔,由專業(yè)教師與企業(yè)專家共同組成面試組,以無領導小組討論、單人面試等多種形式對學生進行專業(yè)知識與專業(yè)技能的綜合評價。評價結果供企業(yè)選擇實習同學作為參考。

3 改革創(chuàng)新與建議

“物流國際化”視角建設高職報關課程體系,是在一個更高的要求和更寬的視野下審視報關專業(yè)的人才培養(yǎng),無疑將直接促進報關專業(yè)定位的提升,即將報關專業(yè)定位于適應物流國際化發(fā)展,培養(yǎng)物流國際化人才之上。同時,根據(jù)物流國際化需要來系統(tǒng)配置課程,將有效凸顯報關專業(yè)特色,滿足物流國際化人才培養(yǎng)需求。將報關專業(yè)融入了“大物流時代”,與國際貿(mào)易專業(yè)既有所區(qū)分,又能夠與國際貿(mào)易、物流融會貫通的課程體系,形成了一個以職業(yè)能力素質(zhì)考核與專業(yè)實踐應用能力考核相結合的雙重考核體系。

以“物流國際化”視角建設高職報關課程體系的成功實施,不僅僅對報關專業(yè)建設本身來說是一個重要的推進措施,而且對我國物流國際化人才培養(yǎng)也是一次有著非常意義的實踐行動。

然而,長期而言,報關專業(yè)建設仍然任重道遠。報關專業(yè)建設可以從以下幾個方面著手,加快發(fā)展。

(一)加大報關專業(yè)校企合作力度。目前,報關專業(yè)的校企合作開展仍局限于國際貨代企業(yè)和外貿(mào)企業(yè)的參與,政府和行業(yè)協(xié)會參與較少。為了解決這個問題,應該通過多種渠道,邀請海關、商檢、交通等政府部門及行業(yè)協(xié)會專家加入專家小組,實現(xiàn)校政企合作,共同探討報關專業(yè)未來發(fā)展方向,把脈報關專業(yè)建設,以此加快報關專業(yè)建設步伐,促進地方經(jīng)濟發(fā)展。

(二)形成行業(yè)協(xié)會參與報關專業(yè)發(fā)展的合力。目前,在眾多與報關專業(yè)相關的行業(yè)協(xié)會中,中國報關協(xié)會通過組織全國報關技能大賽、報關技能水平測試和專業(yè)教師技能培訓,以及成立行業(yè)職業(yè)教育委員會等,深度參與報關專業(yè)建設,較好的推動了報關專業(yè)發(fā)展。中國國際貨運代理協(xié)會、中國出入境檢驗檢疫協(xié)會則分別通過組織國際貨代業(yè)務員、報檢技能水平測試部分參與了報關專業(yè)建設。由此可見,行業(yè)協(xié)會在報關專業(yè)建設中的合力尚未形成。因此,行業(yè)協(xié)會有必要從行業(yè)人才培養(yǎng)的高度來看待報關專業(yè)建設問題,通過設立職業(yè)教育委員會等專門機構,研究和深化行業(yè)人才培養(yǎng)與專業(yè)建設的良性互動關系。

(三)做好報關專業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的頂層設計。2014年教育部《高職高專專業(yè)目錄(征求意見稿)》中,報關與國際貨運專業(yè)重新被調(diào)整回“經(jīng)貿(mào)大類”,而在2012年教育部公布的《高職高專專業(yè)目錄》中被歸為“交通運輸”大類。這表明,在報關專業(yè)屬性的定位上仍然缺乏明確認識。因此,在報關專業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上,教育部門應加強與行業(yè)主管部門及行業(yè)協(xié)會的溝通,盡快明確報關專業(yè)屬性,做好專業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的頂層設計,以此為報關專業(yè)建設更好更快發(fā)展指明方向。

[1]陳梅君,張亦弛.物流國際化研究[J].中國流通經(jīng)濟,2002(01):15.

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