文 | 團中央基層組織建設(shè)部

團干部直接聯(lián)系青年工作成效初顯

文 | 團中央基層組織建設(shè)部

團干部直接聯(lián)系青年工作是落實《共青團中央改革方案》的牽動性舉措。2016年5月，團中央下發(fā)了《關(guān)于建立團干部直接聯(lián)系青年制度的通知》。在各級團組織共同努力下，各項工作順利推進。截至11月11日，全團“1+100”數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)中共錄入團干部17.8萬名，總計聯(lián)系青年1168.2萬人，人均聯(lián)系青年65.6人，開展線上、線下活動共38.4萬次。團中央機關(guān)率先實現(xiàn)每名團干部聯(lián)系不少于100名青年的要求，省、市、縣三級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)團干部基本實現(xiàn)聯(lián)系青年數(shù)量的要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、學(xué)校、企業(yè)團干部聯(lián)系青年工作正在有序推進，全團大力推進“1+100”工作的良好態(tài)勢初步形成。

抓部署指導(dǎo)，全面啟動“1+100”工作

加強頂層設(shè)計。團中央辦公廳下發(fā)通知，對在全團建立“1+100”制度作出部署。各省級團委分別制定方案并迅速啟動工作。江蘇以“走支部連百心”活動為載體推動團干部與基層團支部、青年社會組織或社團、普通青年“三結(jié)對”；內(nèi)蒙古開展“五級示范抓引領(lǐng)，常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)青年在基層”行動；新疆借助“訪惠聚”平臺推動直接聯(lián)系青年工作向鄉(xiāng)村延伸。

強化工作指導(dǎo)。編寫了《“1+100”團干部直接聯(lián)系青年制度十問》《團干部直接聯(lián)系青年工作參考路徑》《“1+100”數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)操作手冊》《團干部直接聯(lián)系青年工作手冊》，對團干部直接聯(lián)系青年工作的意義、目標(biāo)、路徑、階段重點等內(nèi)容進行系統(tǒng)梳理，為各級團組織和廣大團干部開展工作提供指導(dǎo)和參考。建立省級團委“1+100”工作微信群、“1+100”數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)QQ群，打造在線指導(dǎo)交流平臺。通過召開座談會等形式廣泛征求團組織和團干部的意見建議，不斷改進工作。

提供支持保障。開發(fā)“1+100”數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)，突出工作可記載、可查詢、可互動、可檢驗，實現(xiàn)了工作進展情況的實時呈現(xiàn)，為團干部開展工作、團組織加強工作指導(dǎo)督促、青年與團干部互動交流提供了技術(shù)平臺。在數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)開通“聯(lián)系青年加油站”，推出內(nèi)容生動、便于分享的新媒體產(chǎn)品，為團干部開展工作提供產(chǎn)品支持。同步啟動以微信訂閱號為基礎(chǔ)的手機端建設(shè)。

抓工作調(diào)度，鞏固階段工作成效

召開工作推進會。7月中旬，在北京召開全團基層組織建設(shè)重點工作推進會，書記處領(lǐng)導(dǎo)對全團開展團干部直接聯(lián)系青年工作進行專門部署。北京、江蘇、湖北、湖南、海南、貴州等省份召開了團干部直接聯(lián)系青年工作推進會，團省委主要負(fù)責(zé)同志作工作部署。

定期進行通報。綜合數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)、省級團委報送材料等情況，定期對各?。▍^(qū)、市）工作進行通報，肯定工作成績，分析問題原因，并對下一步工作提出具體要求。各?。▍^(qū)、市）團委均建立了工作例會、定期通報等制度。

開展專項督導(dǎo)。10月中旬起，團中央組織力量對全國所有省份開展團干部直接聯(lián)系青年工作進行分片區(qū)督導(dǎo)，聽取專門工作匯報，反饋工作進展?fàn)顩r，一對一提出工作建議，有效推進了各地工作開展。

抓統(tǒng)一行動，強化整體工作態(tài)勢

全團集中舉辦機關(guān)專題開放日和走進基層活動。7月底8月初，全團集中統(tǒng)一行動，全國5400家團組織開展機關(guān)專題開放日活動，邀請27.4萬名團員青年走進團組織辦公場所；各級團的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和部分高校、企業(yè)團委班子成員開展走進青年活動6100場，參加團員青年超過30萬人。

開展“最美青春故事”分享活動。以“到青年中去”為主題，在團的各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、高校、國有企業(yè)中部署開展“最美青春故事”分享活動。通過各種形式廣泛開展、層層推選，在全團評選出100名在直接聯(lián)系、服務(wù)、引導(dǎo)青年方面取得突出成效的團干部典型，100名在團干部直接聯(lián)系青年工作中發(fā)現(xiàn)的模范踐行社會主義核心價值觀的青年典型。

建立“五個一”工作機制。按照聯(lián)系團員青年線上日常有聲音、有互動、有話題，線下每個季度有活動、每年有面對面交流的總體要求，推動團中央機關(guān)干部建立了季度“五個一”工作推進制度，要求省級團委結(jié)合工作實際確定本省份團干部每季度“五個一”工作內(nèi)容，把聯(lián)系服務(wù)青年工作具體化，推動工作落實到位。

抓宣傳報道，營造良好工作氛圍

宣傳意義定位，幫助團干部不斷提高思想認(rèn)識。在中國青年報編發(fā)系列評論，制作了H5頁面、微信一張圖等新媒體產(chǎn)品，宣傳解讀團干部直接聯(lián)系青年工作“三重大”“三基本”的定位、意義，在全團進一步統(tǒng)一了思想，持續(xù)強化了工作信號。

宣傳重點活動，擴大活動影響和效果。把團干部直接聯(lián)系青年工作作為貫徹落實《共青團中央改革方案》的牽動性舉措，將各級團的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)專題開放日和走進基層活動納入中宣部重點宣傳計劃，在中央主要媒體，以及團屬新媒體平臺宣傳報道，形成了整體聲勢。

宣傳工作經(jīng)驗，為各地開展工作提供借鑒指導(dǎo)。在“1+100”數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)開通“基層好做法”專欄，及時分享各級團組織、團干部開展工作的好做法好案例，為廣大團干部開展工作提供參考借鑒。內(nèi)蒙古、江蘇、福建、湖南、新疆等省份充分利用微信公眾號等平臺，以一張圖、表情包、微視頻等形式加強宣傳。

團干部直接聯(lián)系青年工作取得的成效還是初步的，下一步要以制度建設(shè)倒逼工作方式轉(zhuǎn)變，以扎實有效的聯(lián)系服務(wù)切實提高青年的獲得感，在直接聯(lián)系青年中錘煉團干部優(yōu)良作風(fēng)，進一步提高團干部對工作的參與度、工作的活躍度、青年的滿意度、社會的認(rèn)可度，使共青團組織和廣大團干部深深根植于青年之中，更好地肩負(fù)起為黨凝聚青年的光榮使命。END