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企業(yè)競爭力戰(zhàn)略分析

2016-03-15 06:10:24金偉
關(guān)鍵詞:有形競爭對手競爭力

■金偉

企業(yè)競爭力戰(zhàn)略分析

■金偉

競爭對手分析

(一)競爭對手分析

在市場激烈的競爭中,一家企業(yè)的同業(yè)者無疑是本企業(yè)的競爭者。企業(yè)要想在本行業(yè)保持和發(fā)揮自身的競爭優(yōu)勢,就要分析競爭對手的優(yōu)勢與劣勢,保持清醒的頭腦,知己知彼,百戰(zhàn)不殆。因此,企業(yè)客觀正確地分析自己的競爭對手,是企業(yè)在競爭中立于不敗之地的前提條件。

1.波特的競爭對手分析模型

在波特的《競爭戰(zhàn)略》一書中提出了競爭對手分析的模型,從企業(yè)的現(xiàn)行戰(zhàn)略、未來目標(biāo)、競爭實(shí)力和自我假設(shè)4個(gè)方面分析競爭對手的行為和反應(yīng)模式。

(1)確認(rèn)競爭對手的目標(biāo)。競爭對手為了開拓海外銷售市場,就會(huì)采取低價(jià)銷售策略,來吸引海外消費(fèi)者。在這一段時(shí)間,競爭對手的目標(biāo)是海外銷售市場。

(2)確定競爭對手的現(xiàn)行戰(zhàn)略。競爭對手現(xiàn)行戰(zhàn)略表明競爭者目前行為和未來行為。競爭者的戰(zhàn)略取決于競爭者的競爭目標(biāo)和在市場中的位置。

(3)確認(rèn)競爭對手的優(yōu)勢與劣勢。通過對競爭對手的大數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)競爭對手的優(yōu)勢與劣勢。

(4)預(yù)判競爭對手的反應(yīng)方式。強(qiáng)勢競爭者往往對行業(yè)或外部環(huán)境變化的反應(yīng)遲鈍,自認(rèn)為自己的市場地位穩(wěn)如泰山,牢不可破,通常對市場變化采取保守反應(yīng)方式;而處在市場地位不穩(wěn)固的競爭者,通常對市場變化采取強(qiáng)烈反應(yīng)方式。

(二)顧客分析

1.市場細(xì)分。市場細(xì)分具體操作是企業(yè)把客戶按照年齡、性別、消費(fèi)類型、價(jià)值取向、所屬地區(qū)、收入等等來進(jìn)行細(xì)分。這可以細(xì)分的項(xiàng)目可能有多種,經(jīng)過這種細(xì)分之后,哪些市場已經(jīng)被占滿而且進(jìn)入會(huì)很費(fèi)力,哪些市場則可以軟著陸、比較好進(jìn)攻都可以一目了然。

2.確定目標(biāo)市場。市場細(xì)分的目的是為選擇目標(biāo)市場提供依據(jù)。企業(yè)的整個(gè)營銷活動(dòng)都是圍繞其目標(biāo)市場進(jìn)行的,因此正確地選擇目標(biāo)市場,明確企業(yè)具體的服務(wù)對象,關(guān)系著企業(yè)任務(wù)和目標(biāo)的落實(shí)。企業(yè)選擇的目標(biāo)市場應(yīng)該具備以下幾個(gè)條件:

企業(yè)進(jìn)入某一市場是期望能夠有利可圖,如果市場規(guī)模狹小或者趨于萎縮狀態(tài),企業(yè)進(jìn)入后難以獲得發(fā)展,此時(shí),應(yīng)審慎考慮,不宜輕易進(jìn)入。當(dāng)然,企業(yè)也不宜以市場吸引力作為唯一取舍,特別是應(yīng)避免與競爭企業(yè)遵循同一思維邏輯,將規(guī)模最大、吸引力最大的市場作為目標(biāo)市場。大家共同爭奪同一個(gè)顧客群的結(jié)果是,造成過度競爭和社會(huì)資源的無端浪費(fèi),同時(shí)使消費(fèi)者的一些本應(yīng)得到滿足的需求遭受冷落和忽視。

企業(yè)的市場營銷活動(dòng)能夠到達(dá)該市場。具體的做法就是,企業(yè)可以使用有效的廣告媒體和促銷手段與該市場中的消費(fèi)者溝通,并通過一定的分銷渠道,使自己的產(chǎn)品或服務(wù)達(dá)到該市場的消費(fèi)者群。

任何一家企業(yè)可利用資源都是相對有限的,應(yīng)考慮企業(yè)的資源條件是否適合在某一細(xì)分市場經(jīng)營。只有選擇那些企業(yè)有條件進(jìn)入、能充分發(fā)揮其資源優(yōu)勢的市場作為目標(biāo)市場,企業(yè)才會(huì)立于不敗之地。市場細(xì)分原則的核心是結(jié)合本企業(yè)資源和優(yōu)勢有針對性的選擇目標(biāo)市場,圍繞該目標(biāo)市場設(shè)計(jì)相應(yīng)的營銷策略。

3.進(jìn)行市場定位。根據(jù)上面確定的目標(biāo)市場,進(jìn)一步確定自己的企業(yè)在這個(gè)市場中應(yīng)該呈現(xiàn)出的面貌。假設(shè)這個(gè)目標(biāo)市場是喜歡高檔的,那企業(yè)就要有高檔的姿態(tài);假設(shè)這個(gè)目標(biāo)市場是偏向親切的、方便的,那企業(yè)的姿態(tài)就必須是非常便民的、非常隨意的。

(三)資源分析

資源是服務(wù)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各種投入品。一般企業(yè)中的資源主要分為3種資源:一是有形資源,主要有財(cái)務(wù)資源和實(shí)物資源;二是無形資源,包括技術(shù)資源、聲譽(yù)和品牌;三是人力資源。

1.企業(yè)有形資源。有形資源包括企業(yè)的財(cái)務(wù)資源和實(shí)物資源,有形資源可以較容易地識(shí)別和評(píng)估,并在企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表中得以反映。當(dāng)然,這些數(shù)據(jù)有時(shí)并不能完全表達(dá)戰(zhàn)略意義上的企業(yè)有形資源的價(jià)值。有形資源的價(jià)值有時(shí)會(huì)小于有形資產(chǎn)的價(jià)值,有時(shí)則會(huì)大于有形資產(chǎn)的價(jià)值。這取決于資產(chǎn)的市場價(jià)值。一個(gè)賬面價(jià)值很高的實(shí)物資產(chǎn),其市場價(jià)值卻不一定會(huì)很大。因?yàn)閷?shí)物資產(chǎn)的市場價(jià)值不僅與賬面價(jià)值有關(guān),而且還與企業(yè)地理位置、企業(yè)的能力、設(shè)備的現(xiàn)代化程度等因素有關(guān)。設(shè)想在一個(gè)十分偏僻的地區(qū),盡管企業(yè)擁有巨額的固定資產(chǎn)和先進(jìn)的設(shè)備,其有形資產(chǎn)的賬面價(jià)值會(huì)很高,但是由于其交通不便,信息不靈,所以企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品將很難滿足消費(fèi)者的需求和市場的變化。就這點(diǎn)而言,企業(yè)有形資產(chǎn)的市場價(jià)值會(huì)大大低于其賬面價(jià)值。

2.企業(yè)無形資源。資產(chǎn)負(fù)債表上標(biāo)明的有形資源一般可以從市場上直接獲得,可以用貨幣加以直接度量,并可以直接轉(zhuǎn)化為貨幣。相反,無形資源是企業(yè)不可能從市場上直接獲得、不能用貨幣直接度量、也不能直接轉(zhuǎn)化為貨幣的那一類經(jīng)營資產(chǎn),如企業(yè)的經(jīng)營能力、技術(shù)訣竅和企業(yè)形象、品牌、客戶關(guān)系、產(chǎn)業(yè)鏈上下游關(guān)系、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力等。無形資源很難進(jìn)行客觀的價(jià)值衡量,卻能帶來意想不到的經(jīng)營效果。由于無形資源的不可見性,人們往往忽略其戰(zhàn)略價(jià)值。在產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù),對潛在的顧客利益的影響并不明顯的行業(yè),企業(yè)信譽(yù)和知名度往往是最重要的資源。一般來說,信譽(yù)和知名度往往與公司聯(lián)系在一起,有時(shí)也與特定的品牌相關(guān)。醫(yī)療、食品等行業(yè)都是更多地依賴于信譽(yù)和知名度的行業(yè)。信譽(yù)和知名度高的企業(yè)不僅其產(chǎn)品和服務(wù)容易被消費(fèi)者接受,在同樣的質(zhì)量下可以賣出較好的價(jià)格,而且可以在融資、借貸方面得到方便和優(yōu)惠。第二類重要的無形資源是技術(shù),包括其先進(jìn)性、獨(dú)創(chuàng)性和獨(dú)占性。

3.企業(yè)人力資源。任何一家企業(yè)均擁有“有形”與“無形”兩種資產(chǎn),但企業(yè)最大的競爭優(yōu)勢永遠(yuǎn)是人力資本,優(yōu)秀企業(yè)的員工擁有足夠的能力,從而幫助企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,提升競爭能力。

企業(yè)資源分析的目的在于:擁有資源是企業(yè)獲得競爭優(yōu)勢的最重要途徑。在發(fā)展過程中,企業(yè)必須不斷發(fā)掘并掌控那些不易被對手模仿的資源,而且這些資源還要與企業(yè)的長期目標(biāo)完美結(jié)合,從而獲得可持續(xù)的競爭優(yōu)勢。企業(yè)戰(zhàn)略能否得到執(zhí)行,最簡單的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)就是判斷企業(yè)是否有相應(yīng)的資源投入。因?yàn)樵诂F(xiàn)實(shí)中,任何企業(yè)擁有的資源都是有限的,作為管理者,一個(gè)重要挑戰(zhàn)就是如何把稀缺的資源應(yīng)用到那些真正符合企業(yè)長期戰(zhàn)略目標(biāo)的方方面面。

企業(yè)核心競爭力分析

(一)核心競爭力

1990年,美國密西根大學(xué)商學(xué)院教授普拉哈拉德和倫敦商學(xué)院教授哈默爾在哈佛商業(yè)評(píng)論上發(fā)表《企業(yè)核心競爭力》一文,標(biāo)志著企業(yè)核心競爭力理論的正式提出,該理論較目前其他企業(yè)理論更好地解釋了成功企業(yè)競爭優(yōu)勢長期存在的原因,因此它成為近年來企業(yè)理論研究的熱點(diǎn)。

(二)核心競爭力的定義

核心競爭力是指組織中的積累性學(xué)識(shí),特別是關(guān)于如何協(xié)調(diào)不同的生產(chǎn)技能和有機(jī)結(jié)合多種技術(shù)流派的學(xué)識(shí)。核心競爭力是指團(tuán)隊(duì)為了執(zhí)行世界級(jí)水平的程序(任務(wù))所擁有的特定能力。核心競爭力強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn):一是擁有核心競爭力的主體不是一個(gè)人,一個(gè)人成不了核心競爭力;必須是一個(gè)團(tuán)隊(duì),或者一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織;二是強(qiáng)調(diào)了這個(gè)團(tuán)隊(duì)必須具有世界級(jí)水平的特定能力。不具有世界級(jí)的水平,都不能稱之為有核心競爭力。核心競爭力就是為了使團(tuán)隊(duì)能夠進(jìn)入到世界級(jí)水平的一種能力。

(三)資源的競爭力

企業(yè)運(yùn)營所需資源。如人、設(shè)備、資金、原料、配額等。除少數(shù)關(guān)鍵性資源外,其余資源都沒有優(yōu)勢。

(四)功能的競爭力

功能專指企業(yè)運(yùn)作的功能。企業(yè)如果只具有單一功能,如產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量很好,那會(huì)存在很大威脅。因?yàn)?,單一功能很容易被模仿,而且如果競爭對手模仿能力高,很容易占?jù)超優(yōu)勢。

核心競爭力的形成依賴于企業(yè)所擁有的各種競爭力,企業(yè)核心競爭力構(gòu)建的過程就是以企業(yè)的一般競爭力為基礎(chǔ),并對其進(jìn)行整合,使其上升為更高級(jí)的競爭力的過程。當(dāng)核心競爭力確定出來以后,企業(yè)應(yīng)該在目標(biāo)市場里定位,只要占有目標(biāo)市場,其他企業(yè)再要進(jìn)入就會(huì)有難度。企業(yè)應(yīng)該爭取第一,追求唯一,企業(yè)才有可能取得長久的成功,保持核心競爭力。

參考資料

1.李光斗.插位.機(jī)械工業(yè)出版社,2005.

2.陳宏志.企業(yè)戰(zhàn)略管理理論的變遷及其發(fā)展趨勢.求索,2005(8).

3.[英]理查德·科克著,李欣,李景華譯.企業(yè)戰(zhàn)略.中國大百科全書出版社,2005.

(作者單位:天津社會(huì)科學(xué)院企業(yè)研究所)

責(zé)任編輯:孫鐵銘

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