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【語絲】

（沙特阿美中國石化延布煉廠。網(wǎng)絡(luò)供圖）

【中國石化：愿與阿拉伯國家共同發(fā)展煉油化工業(yè)】3月22日，中國石化集團(tuán)公司董事長王玉普接見了阿拉伯國家的14位媒體記者，他們分別來自埃及、黎巴嫩、約旦、沙特、卡塔爾、阿聯(lián)酋、阿爾及利亞7個國家的權(quán)威主流媒體。王玉普明確表示：可以通過技術(shù)轉(zhuǎn)讓、帶資建設(shè)和合資合作等多種方式，與阿拉伯國家共同發(fā)展現(xiàn)代化的煉油化工工業(yè)。

反“四風(fēng)”要多“回頭看看”

最近，集團(tuán)公司召開“四風(fēng)”問題整治情況“回頭看”工作部署會，在前期集團(tuán)公司層面部署安排基礎(chǔ)上，啟動全系統(tǒng)直屬單位“回頭看”工作。要使反“四風(fēng)”工作不走過場、不流于形式，必須經(jīng)?！盎仡^看”。要大力弘揚擔(dān)當(dāng)、作為、實干的作風(fēng)，牢牢堅持全面看、深入看、對照看，并將整改措施落實到位。

“四風(fēng)”問題就是一堵無形的墻，若不清除，必將隔離黨與人民群眾的血肉聯(lián)系，嚴(yán)重影響中國石化廣大干部職工團(tuán)結(jié)一致搞建設(shè)、促發(fā)展。所以，根除“四風(fēng)”不是一陣風(fēng)，更沒有回頭路，為確保在前行路上不迷失方向，還是要多“回頭看看”。

郭志芳

有一種關(guān)愛叫批評

當(dāng)局者迷，旁觀者清。黨員干部定期召開民主生活會，心平氣和地相互開展批評與自我批評，不但可以相互溝通、增進(jìn)了解、消除誤會、促進(jìn)團(tuán)結(jié)，還可以及時發(fā)現(xiàn)自身存在的缺點和不足，在日常工作學(xué)習(xí)生活中揚長避短，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。

真幫助，真批評，這是民主生活會必須堅持的原則。與會人員開誠布公，批評別人時要開宗明義，點擊要害，提意見要不回避、不隱瞞，不打折扣，完全徹底；批評自己時要嚴(yán)肅認(rèn)真，敢于揭短亮丑，把危害挖深談透，真正從內(nèi)心觸及靈魂。只有這樣，才能使民主生活會收到紅臉、出汗、治病的效果。

曹吉祥

工作不到位群眾不點贊

集團(tuán)公司從強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)到加強(qiáng)作風(fēng)檢查，可謂是事事從嚴(yán)，目的就是要確保督察零遺漏，推動嚴(yán)細(xì)實作風(fēng)的落地生根。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部要端正工作作風(fēng)，盯牢大事，盯緊小事，讓“三嚴(yán)三實”成為“下意識動作”， 群眾不點贊，整改不罷休。

作為基層領(lǐng)導(dǎo)最希望的就是工作能得到群眾的認(rèn)可，但好的工作作風(fēng)需要平時一點一滴的積累、慢慢地養(yǎng)成。只有放下架子、甩開膀子、俯下身子實干，群眾才會為你點贊。

趙明軍

安全管理勿舍近求遠(yuǎn)

近日，一名員工提出“在加油站設(shè)置手機(jī)集中保管箱”的建議被所在公司采納。員工寫該建議的緣由是：加油站員工的手機(jī)存放管理存在不規(guī)范現(xiàn)象，員工當(dāng)班時，有的將手機(jī)放在收銀臺抽屜里，有的在加油時也隨身攜帶手機(jī)，存在極大安全隱患。

談到安全管理，講得最多的是增強(qiáng)“紅線”意識、狠抓整改落實、健全責(zé)任體系、提高管理能力。安全無小事，與其空談大道理，不妨遵循“求近”原則，從細(xì)節(jié)入手，從查找、消除身邊的隱患做起。

邱麗芳