喬玉葉
摘 要:隨著企業(yè)項目投資規(guī)模的不斷增長,企業(yè)在國民經濟可持續(xù)健康發(fā)展中的作用越來越突顯。而作為經濟師負擔著節(jié)約項目成本,為企業(yè)開源節(jié)流的重要責任,但事實是目前許多大中型企業(yè)的經濟師存在嚴重的缺位情況。本文就經濟師產生的背景及作用、目前的狀況及其原因,如何才能真正成為企業(yè)領導的得力助手做了一定的探討。
關鍵詞:企業(yè);經濟師;得力助手
從經濟師從事的工作崗位來看,經濟師的工作既需要較高的專業(yè)素質,同時也需要嚴謹科學的精神理念,只有具備了這兩點,才能保證經濟師工作富有成效。結合經濟師的現實工作,科學精神理念對經濟師工作有著重要影響,是保證經濟師工作取得實效的關鍵?;谶@一認識,我們應在經濟師工作中,充分認識到科學精神理念對經濟師的作用,并根據經濟師的工作需要,使科學精神理念能夠在實際工作中得到具體體現,推動經濟師工作不斷向前發(fā)展,保證經濟師工作取得積極效果。 近年來我國經濟社會取得了輝煌的成就,經濟師負擔著節(jié)約項目成本,為企業(yè)開源節(jié)流的重要責任,但目前許多大中型企業(yè)的經濟師并沒有能夠真正成為企業(yè)領導的得力助手。筆者根據多年在施工企業(yè)擔任經濟師的經驗,就此發(fā)表一下淺見:
一、企業(yè)設置經濟師的背景及作用
科學精神理念是經濟師工作的重要精神支柱,對經濟師的實際工作產生了重要影響,只有更好地把握經濟師工作原則,并更多的體現科學精神理念,才能使經濟師在工作水平和工作成效上有較大提高。由此可見,在經濟師工作更多的體現科學精神理念是十分必要的。 經濟師應該在企業(yè)中有較重要的地位和作用,并應表現在以下幾個方面:一是經濟師是企業(yè)領導班子的重要成員,起到切實加強企業(yè)經營和有效地提高企業(yè)經濟效益的作用;二是經濟師是企業(yè)經營與計劃管理的總負責人,起到參與決策與組織實施的作用;三是經濟師是企業(yè)總體管理模式的主要設計者。起到組織,協調和平衡的作用;四是經濟師應是精通管理的專家,起到廠長(經理)的助手和參謀的作用。
二、企業(yè)經濟師的現狀及原因分析
(1)現狀。事實上目前在許多大、中型企業(yè)中,存在著經濟師嚴重缺位或虛設的現象。有的企業(yè)正、副經濟師均未設;有的企業(yè)只設副經濟師,經濟師缺位;有的企業(yè)設了經濟師,但不做經濟師的工作,被派去抓施工生產等其它工作。目前企業(yè)的經濟師大多數只是一種擺設,甚至于是為了企業(yè)資質的需要而設。
(2)產生以上情況的原因。一是經濟師一般作為企業(yè)領導的參謀,只擁有咨詢和建議的權力,其意見通常不具有強制性,其在企業(yè)中又很難具有實質性的地位(特別是在當前的中國交通施工企業(yè)內)。二是許多施工企業(yè)的領導沒有充分意識到經濟師在企業(yè)經濟管理中有著什么樣的重要作用。當前我國施工企業(yè)管理已由施工項目管理代替?zhèn)鹘y(tǒng)的生產隊式管理,從生產型向經營型轉變,逐步形成以經濟效益為中心的經營理念。實現經濟效益最重要的途徑有兩條就是“開源”和“節(jié)流”。所謂“開源”主要是指項目工程價款的結算;“節(jié)流”主要是指項目工程成本的控制。經濟師在這兩方面中都起著不可替代的作用。三是許多施工企業(yè)的經濟師只是應付申報資質的需要。究其原因,主要資質審查部門對施工企業(yè)申報資料中的有設經濟師的要求,但只是要求其符合已經取得中級職稱的年限即可,而對其是否真的具備擔任經濟師的能力一般沒有考核。
三、如何真正成為企業(yè)領導得力助手的探索
(1)一切從企業(yè)出發(fā),加強自身職業(yè)道德建設,常抓不懈。一是把職業(yè)道德建設放到突出地位。要自覺堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,一手抓經濟建設,一手抓職業(yè)道德建設,良好的職業(yè)道德是管理好企業(yè)的根基。二是把企業(yè)的利益始終放在第一位,全心全意地為企業(yè)服務,這是對每一位員工的基本要求,對管理者來說更是重要的職業(yè)道德規(guī)范。搞好職業(yè)道德領導是關鍵。古人云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。因此,要自覺端正工作作風,模范地遵守職業(yè)道德規(guī)范,做到講政治、講團結、講奉獻,當好人民公仆,做一個優(yōu)秀的團隊領導者,盡職盡責,竭誠為企業(yè)服務,為職工謀利,為國家多做貢獻。
(2)加強學習,不斷提高自己理論水平,有良好的管理思路?,F代社會是知識更新日新月異的時代,經濟師要自己經常更新知識,不斷提高以下五種能力:一是計劃能力。制定的計劃必須圍繞成本和效益這個環(huán)節(jié),重點應突出事前、事中控制而不是事后分析,如:生產計劃的制定和調整、工程直接成本的控制、分包控制、工程價款結算控制、投標管理等。二是統(tǒng)計能力。統(tǒng)計應側重于項目經營成果的全面統(tǒng)計分析和統(tǒng)計核算,在保證統(tǒng)計數據真實準確及時的基礎上,要充分考慮“統(tǒng)計工作量與計量支付的統(tǒng)一,成本歸集與統(tǒng)計產值的統(tǒng)一”的因素。三是預算能力。目地是能夠為準確、高效的統(tǒng)計企業(yè)成本和效益提供預控和核算的數據。四是定額能力。經濟師應根據本項目施工組織特點,制定定額管理實施細則,明確定額管理的重點,對定額管理進行監(jiān)控。五是合同管理能力。合同管理是項目經營管理中最重要的一個環(huán)節(jié),也是經濟師應重點控制的業(yè)務之一。主要內容包括:項目與業(yè)主之間的建筑承包合同管理、項目經理部內部經營承包合同管理、分包合同管理及其他合同管理等。
(3)勇于實踐,不斷提高企業(yè)管理水平,用效益贏得領導的重視。經濟師是企業(yè)領導的得力助手,要充分意識到企業(yè)項目管理是未來企業(yè)管理的發(fā)展趨勢之一,在開展工作時要站在項目經營的高度上,綜合考慮其他方面的因素,把自身的業(yè)務管理融入企業(yè)經營管理中,這樣才能真正提高企業(yè)的管理水平及經濟效益。因此經濟師必須要進一步細化項目管理,制定切實可行的方案,統(tǒng)籌規(guī)劃好每一個過程?,F代項目管理過程分為啟動過程、計劃過程、執(zhí)行過程、控制過程、結束過程等五個過程。經濟師要不斷提高企業(yè)的管理水平,必須深入引入現代項目管理, 用科學的方法提高企業(yè)的管理水平。經濟師只有全過程關注每一個項目的每一個程序,才能做真正做好“開源節(jié)流”。當然,也不是要求經濟師必須事必躬親,只要抓好關鍵環(huán)節(jié)和關鍵人員就行。
筆者相信隨著社會主義市場經濟的進一步發(fā)展,企業(yè)領導者會更加意識到經濟師在幫助自己的企業(yè)在“開源節(jié)流”的過程中發(fā)揮著越來越大的作用;同時經濟師們通過自己不懈的努力,用業(yè)績贏得企業(yè)領導及其他部門的尊重,“有為才有位”,只有具備良好職業(yè)道德和管理水準的人才,才能真正成為企業(yè)領導不可缺少的得力助手。
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