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淺談如何做好新時期青年員工思想政治工作

2016-08-01 03:02楊慧
企業(yè)文化·下旬刊 2016年7期
關(guān)鍵詞:理想職工政治

楊慧

近年來,企事業(yè)單位職工隊伍的組織機構(gòu)發(fā)生了很大的變化,老職工退休,有文化、肯思考的80后青年職工在整個職工隊伍中占據(jù)主導(dǎo)。因此,我們必須因勢利導(dǎo),正確認(rèn)識和分析當(dāng)代青年職工的思想特點,有的放矢地做好青年員工的思想政治工作,提升他們的思想道德素質(zhì)。

一、新時期青年職工的主要特點

80后青年職工在時代背景的影響下,具有當(dāng)代青年鮮明的時代特征,他們有強烈的自主意識,競爭意識,社會參與意識,學(xué)習(xí)意識。在日常工作中,重視個人目標(biāo)、個人理想的實現(xiàn)。所以,當(dāng)代青年在政治上日趨成熟的同時,與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的一些新的觀念和行為準(zhǔn)則也在青年中逐步滲透發(fā)展起來。因此,做好青年思想政治工作,就首先要充分認(rèn)識和掌握當(dāng)代青年的特點。為廣大青年營造良好氛圍,樹立思想理念,及時傳遞理念,引導(dǎo)青年隊伍樹立與發(fā)展相適應(yīng)的思想觀念,大力宣傳“人人皆可成才、人人盡可成才”的成才觀,樹立積極的奉獻觀,不斷增強榮辱與共,共同成長的歸屬感,進一步凝聚隊伍的意志和行動,促使青年主動投入生產(chǎn)、經(jīng)營,自覺維護大局穩(wěn)定。

習(xí)總書記經(jīng)常說,在革命、建設(shè)、改革各個歷史時期,中國共產(chǎn)黨始終高度重視青年、關(guān)懷青年、信任青年,對青年一代寄予殷切期望。中國共產(chǎn)黨從來都把青年看作是祖國的未來、民族的希望,從來都把青年作為黨和人民事業(yè)發(fā)展的生力軍,從來都支持青年在人民的偉大奮斗中實現(xiàn)自己的人生理想。因此,青年職工是國家富強的源源不斷的強大力量,青年是民族的未來,青年興則國家興,青年強則國家強。

二、新時期青年員工中存在問題的原因

歷史和現(xiàn)實都告訴我們,青年一代有理想、有擔(dān)當(dāng),大部分青年職工愛崗敬業(yè),團結(jié)拼搏,主流意識積極向上,但也存在一些問題,主要體現(xiàn)在:

(一)青年職工思想政治工作薄弱,政治思想工作與現(xiàn)實的生產(chǎn)經(jīng)營活動脫節(jié),凝聚力不強,缺乏感召力;極少職工沒有什么政治追求,他們一致認(rèn)為:“講政治,是領(lǐng)導(dǎo)和黨員的事,職工只負(fù)責(zé)干活掙錢?!?/p>

(二)新形勢下青年職工對現(xiàn)實政治的態(tài)度比較淡薄,缺乏堅定正確的理想信念,政治素質(zhì)較差,價值觀呈現(xiàn)“拜金主義”傾向,部分職工利己主義嚴(yán)重,只看重自己的利益。

(三)文化理論素質(zhì)較低。從目前青年隊伍文化結(jié)構(gòu)來看,大中專以上學(xué)歷的比例雖有了較大提高,但實際水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,存有高學(xué)歷、低水平現(xiàn)象。

(四)業(yè)務(wù)能力較差。文化修養(yǎng)是行為能力的基礎(chǔ)。由于部分人員文化理論素質(zhì)低,直接影響其工作能力和辦事能力。

三、提高職工素質(zhì)的途徑

要想做好新形勢下青年員工的思想政治工作,必須掌握和順應(yīng)員工不斷變化的思想實際,跳出傳統(tǒng)的思想工作條框,確立新的思維方式。

(一)樹理想、立目標(biāo)

作為有知識的青年一代,作為祖國未來的棟梁,我們的理想不能僅僅局限于個人利益,不能停留在膚淺的物質(zhì)理想上,而應(yīng)該要上升到一個更高的精神層面,要將個人理想同祖國未來,同社會發(fā)展聯(lián)系起來,青年要樹立為建設(shè)富強、民主、文明、和諧的社會主義現(xiàn)代化國家而奮斗的理想;樹立為實現(xiàn)世界繁榮和進步而奮斗的理想。

(二)強學(xué)習(xí),抓實踐

作為青年一代,不僅要學(xué)知識、學(xué)本領(lǐng),而且更重要的是要學(xué)做人,中華民族的文化底蘊博大精深,我們要在生活的不斷歷練中學(xué)習(xí)中華民族的傳統(tǒng)美德,增強自身修養(yǎng)。學(xué)習(xí)是一個漫長的過程,不是一朝一夕的事情,切忌不能急功近利,不能中途放棄,要持之以恒,要打好基礎(chǔ)。要善于求知求新,不斷學(xué)習(xí)新知識,探索新事物。既要學(xué)會動腦,又要學(xué)會動手。

(三)抓好思想素質(zhì)提高

不少職工的崗位責(zé)任感較差,其根本因素,也就是一個思想素質(zhì)問題。要解決好這個矛盾,必須要加強對青年的思想教育和職業(yè)道德教育,使青年敬業(yè)愛崗。一是要強化愛國主義教育,增強青年敬業(yè)愛崗、干好本職工作的責(zé)任感。二是要在形勢教育中,認(rèn)清深化改革的趨勢,優(yōu)勝劣汰,適者生存,努力提高自身思想素質(zhì)和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的緊迫性,樹立危機感。

四、青年道德素養(yǎng)啟示

(一)要有良好的道德素質(zhì)修養(yǎng)

一個人的道德修養(yǎng)如何,遠(yuǎn)遠(yuǎn)比他所具備的只是文化儲備多少重要得多,只有具有良好道德素質(zhì)、社會責(zé)任感的人,才能真正時刻以國家利益,以民族利益為重,青年要懂得真善美,懂得自己肩負(fù)的社會責(zé)任。因此青年一代要從年輕時起就培養(yǎng)講誠信的良好品質(zhì),做一個誠實守信、有理想、有目標(biāo)、有追求、有道德的人。

(二)要自立堅強地自主奮斗

自立是青年一代成熟的重要標(biāo)志。青年一代要學(xué)會脫離家人、脫離朋友,要備具能夠獨立解決問題的能力,要具備能夠獨自撐起一片天空的能力;青年一代要學(xué)會自己解決問題,要獨立、果斷地做出正確的判斷;青年要善于獨立思考,從年輕時就培養(yǎng)獨立思考的習(xí)慣和能力,學(xué)會判斷事物的真?zhèn)巍?/p>

(三)要持之以恒,艱苦奮斗

青年一代要樹立正確的人生觀、價值觀,勇于奮斗、敢于奮斗。青年人的是朝氣蓬勃的,青年人是初升的朝陽,這些都賦予了青年員工獨特的使命。生逢盛世,我們青年一代要建功立業(yè),就要求我們在工作、學(xué)習(xí)、生活中,能面對各種干擾和挫折不動搖,正確對待各種不利因素,以寬廣的胸懷理解和包容不同的意見。能夠不因忍壓負(fù)重而痛苦,不為卸擔(dān)避世而自得,做到迎難而上,勇于擔(dān)當(dāng),敢有“天下興亡,我之責(zé)任”的氣概。而“甘于奉獻”則是要把個人的命運同國家的命運緊密聯(lián)系在一起,把個人的追求融入全民族的共同理想之中,自覺服務(wù)祖國,無私奉獻社會,艱苦奮斗,不懈進取,在付出中肯定自我,在探索中品嘗樂趣,在火熱的社會實踐中創(chuàng)造出無悔的青春、永恒的青春。

總之,開展青年職工思想政治教育,必須調(diào)動一切積極因素,充分發(fā)揮黨政工團的協(xié)調(diào)作用,在社會各個方面的配合下,對青年職工進行綜合性的思想政治教育,就能收到好的效果。

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