周霞,張文娟,王平
(北京建筑大學(xué),北京 100044)
代建制中代建單位的聲譽模型研究
周霞,張文娟,王平
(北京建筑大學(xué),北京100044)
基于信息經(jīng)濟(jì)學(xué)中的委托-代理理論,通過分析政府與代建單位之間的道德風(fēng)險,建立了非對稱信息下代建單位的聲譽機制模型。結(jié)果表明:代建單位聲譽級別越高,努力程度就越高,初始信念越接近1,對代建單位的獎勵效益影響越小。在現(xiàn)實社會中,由于外生變量(噪聲)與激勵模型中獎勵效益存在相關(guān)性,因此,在聲譽激勵機制設(shè)計中需要包含這個因素,以提高對代建單位的激勵強度。
代建制;道德風(fēng)險;聲譽模型;委托-代理
根據(jù)2004年國務(wù)院頒布的《關(guān)于投資體制改革的決定》要求,指出對非經(jīng)營性政府投資項目加快推行代建制。政府委托代建部門的重要目的是利用代建部門在項目建設(shè)方面的專業(yè)知識的優(yōu)勢,這種優(yōu)勢可以解決政府投資項目“自建制”在實施過程中出現(xiàn)的決策隨意性大、項目前期與實際施工脫節(jié)、工程進(jìn)度緩慢、項目超概算嚴(yán)重、管理不規(guī)范、滋生腐敗現(xiàn)象、投資效率低等問題。
要使代建單位嚴(yán)格的履行代建合同,并保持較高的積極性,必須設(shè)計出合理有效的激勵機制。當(dāng)代建單位嚴(yán)格履行代建合同的意愿或積極性較高時,政府與其之間的委托代理關(guān)系屬于努力程度不確定且不可監(jiān)督的委托代理關(guān)系。根據(jù)委托-代理理論,考慮政府部門與代建單位之間的委托代理關(guān)系,本文重點探討代建單位聲譽激勵機制的設(shè)計。
2.1代建單位的道德風(fēng)險
當(dāng)政府的信息不完全時,不同的代建單位的管理水平不同,代建單位的努力程度也不同。因此,政府部門無法對企業(yè)的努力水平進(jìn)行監(jiān)督,代建單位可以充分利用信息不對稱,獲得相應(yīng)的代建報酬。下面用模型予以說明。
2.2代建單位的道德風(fēng)險模型
2.2.1模型假設(shè)
①代建單位在一個代建項目中提供給政府部門的單位價值h(即政府的期望收益)是代建單努力程度a、代建單位實力θ以及代建制市場的不確定性μ的函數(shù),設(shè)h=ka+ξθ+μ,a是代建單位的私人信息,h是公共信息,θ和μ是正態(tài)獨立分布的,均值均為0。
②目前,我國對代建報酬取費標(biāo)準(zhǔn)沒有統(tǒng)一規(guī)定,從各地的實踐和制定的代建管理辦法來看,代建報酬基本包括兩部分:代建管理費MF、獎罰金。
③代建單位從建設(shè)資金合理節(jié)省額中提獎勵為βW(其中:β為投資節(jié)余中代建單位的分成比例,一般不低于30%,W為建設(shè)資金合理節(jié)省額),同時代建單位對代建項目的管理需要成本,假設(shè)成本函數(shù)為c(a),c(a)滿足c′(a)>0,c″(a)>0,c(0)=c′(0)=0,不妨假設(shè)c(a)=ba2/2(b為成本系數(shù),b>0),則代建單位報酬S=MF+βW-(ba2/2)。
2.2.2模型分析
代建單位的目的就是為了解決政府投資項目“自建制”在實施過程中出現(xiàn)的一系列問題。因此代建單位的努力水平應(yīng)該有:
但是簽訂代建合同在前,即輪到代建單位決定努力程度時,MF已經(jīng)變成常數(shù),作為經(jīng)濟(jì)人的代建單位,如何選擇a滿足:
即代建制中出現(xiàn)道德風(fēng)險。
聲譽作為一種隱性激勵可以促使代建單位提高努力程度。自亞當(dāng)·斯密以來,經(jīng)濟(jì)學(xué)界一直把聲譽機制作為保證契約誠實執(zhí)行的重要機制,在管理學(xué)中,聲譽激勵被認(rèn)為是一種重要的激勵手段,而且,創(chuàng)新和維護(hù)組織的良好聲譽也代表一種全新的管理思潮。
3.1聲譽理論在解決道德風(fēng)險的作用
在代建過程中建立一個的聲譽顯示系統(tǒng),在代建單位完成代建項目之后,政府部門根據(jù)代建單位在一個代建項目內(nèi)提供給政府部門的單位價值對代建單位作出評價正(負(fù))聲譽評價,作為代建單位所積累的“聲譽級別”,成為公共信息,顯示出來。在之后的代建過程政府部門據(jù)此作出重要決策。代建單位只有不斷建立“聲譽”才能獲得更多代建數(shù)量和更大規(guī)模的代建項目。
代建單位是一個長期存在的機構(gòu),有若干個政府投資項目關(guān)注它。代建單位可能選擇“戰(zhàn)略型”(未提供最高價值)或者“承諾型”(提供最高價值)。政府部門不清楚代建單位的類型,但政府部門對代建單位是否是“承諾型”有一個初始認(rèn)知(對代建單位是“承諾型”概率的認(rèn)知)。如果不存在聲譽顯示系統(tǒng),即代建單位過去代建的項目結(jié)果(提供價值情況)不被“顯示”與“交流”,那么代建單位將總會選擇“戰(zhàn)略型”?;谶@一認(rèn)知,政府部門將不會選擇“代建”,代建制也沒有存在的意義。
3.2代建單位的聲譽模型
聲譽顯示機制提供正、負(fù)兩種類型的聲譽評價,如若代建單位提供的價值較低,將得到一個負(fù)評價,也即給予代建單位一個“差評”;若其提供了最高價值,仍會以某一概率(噪聲π)得到一個負(fù)評價,下面我們具體展開分析。
3.2.1對于政府部門
政府部門根據(jù)“聲譽顯示系統(tǒng)”形成了關(guān)于代建單位是“承諾型”的概率為h(這就是代建單位的聲譽),以及關(guān)于“戰(zhàn)略型”代建單位合作的概率為s(h)的認(rèn)知。根據(jù)拍賣理論,政府部門提供的獎勵將不會高于[h+(1-h)s(h)]×βW。如果代建單位在上一次代建過程中得到了一個正(負(fù))評價,政府部門可以根據(jù)貝葉斯法則對代建單位的聲譽向上(向下)更新。
向上修正,代建部門聲譽水平上升:
向下修正,代建部門聲譽水平下降:
3.2.2對于代建單位
在委托代理合同簽訂之后,一旦開始代理,選擇了“戰(zhàn)略型”的代建單位的獲利等于該項目的獎勵,但“聲譽等級”的降低將會影響其長期利益,所以代建單位會選擇一定的戰(zhàn)略(用“欺騙概率”表示)使其長期收益最大化。
則代建單位的目標(biāo)是實現(xiàn)預(yù)期獎勵的最大化,即:
其中:G(h)=[h+(1-h)s(h)]×βW,δ為貼現(xiàn)因子。
代建單位選擇的戰(zhàn)略(s*(h))是:任何偏離戰(zhàn)略(s*(h))的其他戰(zhàn)略都不可能使代建單位得到更多的獎勵收益,即與其他可能的戰(zhàn)略相比,戰(zhàn)略(s*(h))實現(xiàn)了的獎勵期望收益的最大化。根據(jù)Bellman方程,代建單位聲譽的獎勵期望收益的等價方程式為:
其中:hτ為現(xiàn)在的聲譽;Qτ為現(xiàn)在的選擇;Iτ為現(xiàn)階段的獎勵收益;hτ+1為下階段的聲譽。
因此:
①聲譽為h的代建單位選擇“承諾”戰(zhàn)略的最大期望獎勵為:
②聲譽為h的代建單位選擇“欺騙”戰(zhàn)略的最大預(yù)期獎勵為:
③聲譽為h的代建單位以概率s(h)選擇合作的最大期望獎勵為:
因此,代建單位將會選擇戰(zhàn)略s*(h)∈[0,1],使得V〈h|s*〉≥V〈h|s〉對所有的s*(h)以及0≤h≤1都成立。
某市政府投資的醫(yī)院項目代建工程,投資額2200萬,由市政府委托給專門的代建單位管理,出于規(guī)范代建市場、約束代建人員行為的目的,構(gòu)建代建單位聲譽制度使代建單位的獎勵與聲譽掛鉤,并且將噪聲(π)作為一個變量引入代建單位的獎勵效益函數(shù),從而影響代建單位的行為。
如果噪聲(π=0)且代建項目獎勵收益都足夠高,那么代建單位哪怕得到一次的負(fù)評價,就不會再有政府部門找他代建。
但現(xiàn)實社會中噪聲(π>0)總會存在,噪聲將對代建單位聲譽產(chǎn)生重要影響。即使噪聲是少量的(嚴(yán)格履行合同卻被給予負(fù)面評價的概率非常?。矝]有一個“戰(zhàn)略型”代建單位會認(rèn)為最優(yōu)的戰(zhàn)略是100%的合作,因此聲譽博弈的結(jié)果是混合的,有“戰(zhàn)略”,也有“承諾”。政府部門預(yù)期到代建單位會這樣做,因此他們愿意支付的獎勵低于信息完全時的獎勵。
因此,代建單位承諾概率s(h)是聲譽h以及噪聲量π的函數(shù)(通過模擬圖示(應(yīng)用Matlab軟件繪制))。
圖2 代建單位聲譽與合作概率及相對獎勵的關(guān)系曲線圖
根據(jù)關(guān)系曲線圖可以看出,代建單位的聲譽水平與合作概率程正相關(guān),也即代建單位的聲譽評級越高,代建單位是“承諾型”的概率越大,相對獎勵越接近1。
圖3 噪聲引致的獎勵效率損失
圖3顯示的是“噪聲”的存在(π>0)會導(dǎo)致代建單位獎勵效益受損。由圖可見,信息完全(π=0)條件下實際獎勵比值為1表現(xiàn)為與坐標(biāo)軸平行的一條直線,即在任何給定的“初始信念”條件下,代建單位獲得政府部門愿意支付的最高獎勵,獎勵效率沒有損失;而當(dāng)信息不完全(π=0.05)時,實際獎勵與政府部門對代建單位的獎勵評估之比值小于1,也即任意給定初始信念,代建單位獲得的獎勵低于政府部門愿意支付的最高獎勵,獎勵效益存在損失。另外,由圖3可見:當(dāng)初始信念較高時,曲線與直線間的垂直距離較小,代建單位的獎勵效益損失也就較少。
而當(dāng)初始信念較低時,曲線與直線間的垂直距離較大,代建單位的獎勵效益損失也就比較大。當(dāng)初始信念接趨近于1時,也即政府部門事先幾乎100%的確認(rèn)代建單位是承諾型,代建單位獎勵效益的損失也趨近于0。也即信息不完全(噪聲)的情況下,對聲譽較高的代建單位的獎勵效益影響比較小。而對聲譽較低的代建單位的獎勵效益影響比較大。
現(xiàn)實社會中信息不對稱的經(jīng)濟(jì)狀態(tài)普遍存在,“聲譽效應(yīng)”有效地抑制了處于信息優(yōu)勢的代建單位道德風(fēng)險。噪聲的存在會導(dǎo)致最優(yōu)結(jié)果的獎勵效率損失。噪聲越小,代建單位的獎勵效益損失越少,而給定的噪聲量是政府部門主觀因素(政府部門也擁有剩余索取權(quán))和代建單位的聲譽值客觀因素共同作用的結(jié)果。根據(jù)這一原則,如果存在一個非常容易觀測的指標(biāo),該指標(biāo)可以傳遞出政府部門的確定噪聲的信息,而代建單位可以據(jù)此選擇自己的努力程度,達(dá)到獎勵效益最大化。如果代建單位在一個周期內(nèi)提供給政府部門的單位價值較低,則降低其聲譽級別,不同聲譽級別的代建單位實行不同噪聲量,對聲譽級別低的代建單位進(jìn)行提出限期整改建議,促進(jìn)代建單位增強聲譽意識,從而減少道德風(fēng)險。
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F280
A
1007-7359(2016)04-0295-03
10.16330/j.cnki.1007-7359.2016.04.119
周霞(1975-),女,河南信陽人,北京建筑大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副教授,主要研究方向:區(qū)域不動產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、建筑經(jīng)濟(jì)。