溫永蘭

摘 要：在當今社會環(huán)境下，會計誠信問題越來越嚴重。會計誠信的缺失會造成很多不良后果：嚴重削弱政府的經(jīng)濟管理職能，使政府難以進行宏觀調(diào)控；誤導投資者進行投資決策，容易帶來嚴重的社會問題。因此，提高會計誠信是會計領(lǐng)域乃至經(jīng)濟領(lǐng)域面臨的重大課題。本文主要針對會計誠信問題的基本現(xiàn)狀、研究意義、危害以及會計誠信問題的產(chǎn)生原因，提出相關(guān)的解決對策，以促進會計行業(yè)的穩(wěn)定和順利發(fā)展。

關(guān)鍵詞：會計誠信；危害；對策

一、從近些年我國會計誠信問題的基本總體現(xiàn)狀上來看

我國的會計誠信水平正逐步提高提升，尤其是隨著公司治理的持續(xù)深入完善及會計團隊中大量業(yè)務能力強、專業(yè)素質(zhì)高的從業(yè)人員的加入，使得會計失信問題得到了一定緩解，但目前一些地方仍然存在會計信息質(zhì)量層次不齊、會計業(yè)務的不規(guī)范、會計人員素質(zhì)有待提高等方面的問題。

（一）會計信息質(zhì)量不高

第一，企業(yè)的整體情況未在會計信息中得到真實反應。會計信息可以反應企業(yè)的財務狀況、經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量等信息，但是，一些重要會計信息并未財務報表中體現(xiàn)。因為公司治理結(jié)構(gòu)的不夠完善，企業(yè)的會計人員故意隱瞞一些重要的會計信息，如企業(yè)關(guān)聯(lián)方交易之間借款沒有計入相應科目，也缺少計提相關(guān)壞賬準備。第二，會計信息披露制度不健全。因為我國非上市公司的財務信息不需要公開披露，就使得外部債權(quán)人、投資者等對會計信息了解不夠全面。即便是上市公司，也時常會出現(xiàn)會計信息披露不全的情況。

（二）會計業(yè)務不規(guī)范

一是有些中小企業(yè)專業(yè)會計人員嚴重缺乏。部分會計人員存在無證上崗現(xiàn)象，或雖具備會計從業(yè)資格證，但是缺乏工作經(jīng)驗，業(yè)務不夠熟練，出現(xiàn)了業(yè)務處理不規(guī)范現(xiàn)象。二是會計核算嚴密程度不夠。一些企業(yè)的會計核算時常不及時、不嚴格，難以進行會計真實性的核實，并且外界很難取得會計數(shù)據(jù)，尤其是企業(yè)領(lǐng)導層的會計數(shù)據(jù)更難取得，致使會計信息不夠準確。三是會計制度健全程度不夠。企業(yè)內(nèi)部會計業(yè)務流程不夠規(guī)范，內(nèi)部財務監(jiān)督制度不夠嚴格，難以充分發(fā)揮財務審計的作用。

（三）會計從業(yè)人員職業(yè)道德有待提升目前我國有龐大的會計人員規(guī)模

在近些年來，會計人員更隨高校擴招快速增長，注冊會計師數(shù)量也在逐年增加，但是企業(yè)內(nèi)部的會計人員則出現(xiàn)了參差不齊的現(xiàn)象，部分會計人員的學歷低，而且沒有接受過專門培訓，僅靠自學取得了會計從業(yè)資格證書，這就會導致他們的業(yè)務不夠精準，不夠熟練，并且對會計誠信的認識不夠深刻。不過也有一些會計人員，學歷高，也接受過系統(tǒng)的教育，但是他們抵擋不住利益的誘惑，道德底線很容易被打破，從而出現(xiàn)大量的舞弊行為，危害社會。

二、會計誠信問題的研究意義

（一）有利于社會誠信體系的構(gòu)建

誠信缺失問題不僅存在于會計行業(yè)，現(xiàn)階段中國的很多行業(yè)都面臨著誠信缺失的風險，會計行業(yè)中的誠信缺失問題只是一個典型的社會表現(xiàn)。所以，對于社會整體來說，研究會計職業(yè)道德中的誠信問題具有非常重大的意義。誠信不僅體現(xiàn)在個人道德體系中，它還體現(xiàn)在集體道德品質(zhì)當中，更是一種重要的社會公德的體現(xiàn)。如果會計誠信出現(xiàn)問題，勢必會對整個社會的誠信體系造成大規(guī)模的影響。因此，整個社會的誠信體系要想更加健全，首要任務是解決會計職業(yè)道德中的誠信缺乏問題。

（二）有利于會計道德水平的提升

誠信是會計職業(yè)道德體系中最重要的內(nèi)容，它要求會計的相關(guān)人員在從業(yè)過程中為企業(yè)保守秘密，真實地核算、統(tǒng)計相關(guān)的會計工作，不做假賬。誠信是樹人之道，也是立國之本，在社會生活中，人與人交往的基本條件是誠信，在會計行業(yè)中，相關(guān)活動的基礎(chǔ)也是誠信，誠信是會計職業(yè)道德規(guī)范體系的重要組成部分。正是出于這些原因，一旦誠信缺失問題出現(xiàn)在會計行業(yè)當中，勢必會影響會計行業(yè)中的其他職業(yè)道德，進而整體性降低了會計的職業(yè)道德水平。因此，解決誠信問題是會計道德水平提升的前提條件。

（三）有利于我國市場經(jīng)濟的發(fā)展

信用經(jīng)濟可以被看作是市場經(jīng)濟體制下社會經(jīng)濟的另外一個代名詞，社會經(jīng)濟的發(fā)展模式與誠信道德的關(guān)系十分密切。在當代社會，人與人之間大多數(shù)是通過合同來產(chǎn)生交易活動的，合同是契約形式的一種，而契約的核心基礎(chǔ)便是誠信。在進行市場經(jīng)濟交易過程中，每一個會計人員都具有非常重要的作用。在目前的市場經(jīng)濟條件下，很多企業(yè)都出現(xiàn)了所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相分離的情況，而會計人員的工作也從傳統(tǒng)的記賬、算賬逐漸擴展到了管理，會計人員在企業(yè)中的地位變得至關(guān)重要。因此，要想健康穩(wěn)定地發(fā)展市場經(jīng)濟，就必須建立完善的會計職業(yè)道德誠信體系。

三、會計行業(yè)誠信缺失的危害

（一）干擾經(jīng)濟秩序

從本質(zhì)上來講，市場經(jīng)濟是一種信用經(jīng)濟，支撐市場經(jīng)濟活動的一個重要方面是誠信，要想充分發(fā)揮市場經(jīng)濟資源的合理化作用，必須堅持誠信，因為這樣能夠有效利用資源和人力。但是，如果在市場的經(jīng)濟活動中缺乏誠信，便會使相關(guān)人員喪失職業(yè)道德，尤其是在會計行業(yè)中，一旦出現(xiàn)很多虛假會計信息，投資者便不能正確判斷企業(yè)的經(jīng)濟活動，造成很大的經(jīng)濟損失，甚至會引起社會的動蕩。

（二）損害股東利益

市場經(jīng)濟是資源配置體系中一種非常重要的手段，現(xiàn)階段，人們逐漸將經(jīng)濟重心轉(zhuǎn)移至股市，股市為企業(yè)提供了很大的經(jīng)濟支持。如果企業(yè)存在大量的誠信問題，股東將會遭受巨大的損失，從而降低股票投資的可信程度，甚至會嚴重影響企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

（三）影響社會環(huán)境

人們建立誠信需要付出很大的努力，但是現(xiàn)階段，我國的市場經(jīng)濟體制仍然不夠完善，誠信缺失在我國只需要付出很小的代價即可，因此，這會造成社會環(huán)境的嚴重惡化。如果會計誠信的缺乏不能得到有效解決，將會影響社會其他領(lǐng)域的發(fā)展，甚至造成整個經(jīng)濟市場秩序的紊亂。

（四）污染會計行業(yè)

會計誠信缺失影響的不僅是個人利益和企業(yè)利益，也會影響整個會計行業(yè)的利益，對整個會計行業(yè)造成很多不利影響，嚴重損害了行業(yè)的整體形象。

四、產(chǎn)生會計誠信問題的原因分析

從宏觀上說，導致我國的會計誠信水平不高的原因是多方面的，主要在于會計人員自身原因、會計執(zhí)業(yè)的背景環(huán)境和外部外部監(jiān)管三方面。

（一）會計從業(yè)人員自身的原因

一是為了個人利益，會計人員可能會實施很多不誠信行為。個別會計為獲得不當利益，便主動為企業(yè)領(lǐng)導出謀劃策，從而對財務報表進行造假，甚至有會計人員會直接修改財務報表，以便幫企業(yè)降低經(jīng)營成本或獲取短暫的不當收益，且這類會計人員往往會因此獲取領(lǐng)導賞識與信任，獲得個人收益。二是企業(yè)中可能會存在部分素養(yǎng)不高會計從業(yè)人員，對已知的舞弊行為不作為，采取旁觀或默許的態(tài)度，不敢堅持原則、不敢舉報，進而導致會計失信行為的發(fā)生。

（二）會計執(zhí)業(yè)背景環(huán)境的原因

一是會計人員獨立性的缺乏。在我國，企業(yè)的高層管理人員可以直接決定會計人員的聘任、升職以及工資的發(fā)放，這樣的政策會導致會計人員在處理會計業(yè)務時更愿意聽從高級管理人員的指揮，而不是獨立自主地進行業(yè)務處理，即使企業(yè)的某些高級管理人員提出了不合理要求，會計人員會盡力滿足，由此會導致會計誠信的問題更為嚴重、更為突出。第二，目前會計誠信問題還沒有受到整個社會的高度重視，導致了很多中小型企業(yè)存在著嚴重的會計舞弊現(xiàn)象。這樣的社會氛圍會讓一些中小型企業(yè)享受不誠信行為帶來的短期利益，因為它們采取的是“跟隨”態(tài)度。第三，會計誠信問題的誘發(fā)因素也可能是我國的財務稅收體系。當前，很多企業(yè)陷入了無利可圖的困境，而這些企業(yè)的稅收金額又相對來說比較高，要是完全按照法律規(guī)定納稅，企業(yè)將會生存不下去，就這誘發(fā)了企業(yè)的舞弊動機。

（三）外部監(jiān)管不力

第一，不完善企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)管機制難以對會計誠信進行有效監(jiān)督。在目前很多企業(yè)的經(jīng)營模式下，企業(yè)內(nèi)部紀檢部門、審計部門因為自身隊伍建設較為落后，這就致使其有時在工作中難以發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的財務問題，進而弱化了他們的會計誠信監(jiān)督能力。第二，政府部門對會計誠信問題的監(jiān)管力度遠不夠。隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展，大量中小企業(yè)如雨后春筍般發(fā)展起來，使得政府的監(jiān)管任務艱巨，監(jiān)管成本過高，進而弱化了政府對某些企業(yè)尤其是非上市公司的財務監(jiān)管能力。第三，社會監(jiān)督的力度還需加強。很多社會監(jiān)督工具還沒有被成分利用起來，如：網(wǎng)絡力量，這會導致社會監(jiān)督的作用難以有效發(fā)揮。

五、提高會計人員職業(yè)道德素質(zhì)的相關(guān)對策

（一）強化會計人員服務意識，提升會計人員專業(yè)技能水平

會計人員的主要職責是：為各方提供真實有用的信息，憑自身專業(yè)知識為單位或企業(yè)服務，并為其經(jīng)營管理決策提供詳實準確的財務數(shù)據(jù)支持。要履行好主要職責，會計人員就必須具備熟練的專業(yè)技能，同時擁有良好的服務意識。首先，即使服務意識沒有精準的尺度，但勤奮工作態(tài)度等都可為良好服務意識的評價標準與發(fā)展目標；其次，隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的逐步深化與發(fā)展，會計工作并非一成不變，未來將是網(wǎng)絡和信息化的時代，因而一名合格的會計人員，要順應這一趨勢的發(fā)展，不墨守成規(guī)，不斷更新自身專業(yè)知識，提高自身專業(yè)技能，更好的對自己的工作盡職盡責。

（二）深化會計職業(yè)道德教育，使誠信價值觀根植于會計人員的內(nèi)心

會計職業(yè)道德屬于道德的范疇，它和相關(guān)的法律法規(guī)在約束力不一樣。相關(guān)的法律法規(guī)具有強制性的特點，而會計職業(yè)道德更加注重會計人員的自律性、自我調(diào)整和自我評估，這需要會計人員建立更加崇高的精神追求，對會計人員的精神追求提出了更嚴格的要求。會計職業(yè)的特點，決定了會計人員將會面對比其他行業(yè)更直接的利益誘惑，而法律法規(guī)本身并不能從根本上解決利益誘惑導致的會計造假等問題。因此，強制其通過繼續(xù)學習增強其理論知識，用直觀、有效地案例對其進行警示教育，并大力提倡會計人員的先進事跡，使正確的價值觀真正根植于會計人員的內(nèi)心深處。只有如此，才能讓他們時刻以會計道德為準繩來進行自我檢查、自我評價及自我約束。

（三）強化監(jiān)督管理，重視獎懲制度

在目前，我國的會計法律制度體系雖已基本建立，但對相關(guān)的違法處罰措施尚不完善，對一些違法犯罪行為的處罰力度遠遠不夠，這就一定程度上縱容了對會計行業(yè)的不正之風。此外很多企業(yè)目前雖建立了關(guān)于會計人員的表彰獎勵制度，但對于龐大的會計隊伍而言，激勵效果非常有限。因而我們有必要加強對會計人員的監(jiān)督管理，建立一套更加完善的獎懲制度和評價體系。

六、結(jié)論

綜上所述，對于社會經(jīng)濟的發(fā)展，會計誠信的發(fā)展起到了非常重要的作用。會計誠信不僅是一種自律行為，它還是一種社會評價，一種法律法規(guī)。會計誠信制約著社會、企業(yè)及個人的可持續(xù)發(fā)展。因此，加強會計誠信建設已經(jīng)成為個人、企業(yè)乃至社會關(guān)注的熱點。只有正確認識會計誠信問題的現(xiàn)狀，才能更好地阻止會計誠信問題的出現(xiàn)。本文針對會計誠信出現(xiàn)的問題，提出了相關(guān)的解決對策，為會計行業(yè)的穩(wěn)定和順利發(fā)展提供了理論依據(jù)。（作者單位：安陽學院）

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